人材コーディネーター - 鹿児島県 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社トライトキャリア ＼未経験歓迎／医療・福祉業界を支える【人材コーディネーター】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【求職者とクライアントをマッチングし、業界の人手不足を解消】◎年2回、昇給・昇格のチャンスあり！◎残業少なめ▽面談や就業先の案内 ▽面接日の設定やサポート ▽就業後のフォロー 各エリアで担当分けをしているので 地域密着の業務が可能。 事務作業は専任担当が行うため 自分の仕事に集中できますよ◎ ※将来的に、病院や福祉施設への ニーズのヒアリングや求職者の紹介 などの

仕事内容【応募資格】 [必須] 人材サービス業のキャリアアドバイザーもしくは両面営業で３年程度の就業経験 【職種名】 キャリアアドバイザー（管理職候補）【リモートワーク案件特化の人材紹介/地方創生へ】 【仕事内容】 同社の『Remoguキャリアサービス』にて、キャリアアドバイザー（CA）としてご活躍いただける方を募集しています。 ■具体的な仕事内容 １．キャリアアドバイザーとして転職希望のITエンジニアの方に対してカウンセリングなどの面談対応 ２．ITエンジニアの方のキャリアプランに沿った求人のご紹介 ３．パイプライン管理での個人実績管理 ■業務詳細 ・RA（法人営業）とCA（個人営業）でコミュニ

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター｜未経験可能★専門性に特化した自社スクールで研修を用意★教育環境に自信があります 【未経験からでも人材コーディネーターになれます！】 ＜こんな方にピッタリ！＞ ◎将来、人材コーディネーターとして仕事をしたい！ ◎未経験でも働きながら成長できる環境が欲しい！ ◎経験を積んでキャリアアップしたい！ ■専門性に特化した自社スクールにて研修を受講 人材コーディネーターとして必要なビジネスの基礎から専門的な知識やスキルを学ぶことができる多彩なプログラムを用意しています！プロのキャリアアドバイザーが、一人前の人材コーディネーターに成長するまでしっかりとサポートします

仕事内容【応募資格】 [必須] 人材サービス業のリクルーティングアドバイザーもしくは両面営業で３年程度の就業経験 【職種名】 リクルーティングアドバイザー（管理職候補）【リモートワーク案件特化の人材紹介/地方創生へ】 【仕事内容】 同社の『Remoguフリーランスサービス』にて、リクルーティングアドバイザー（RA）としてご活躍いただける方を募集しています。 ■具体的な仕事内容 特にITエンジニア採用での課題を抱える法人企業のお客様に対して、リモートワーカーを活用した人材調達及び採用活動に関するご提案やマッチングが主なミッションです。 １．法人のお客様へリモートワーカーを活用した採用活動のご提案 ２．

仕事内容株式会社ＲｅｎＢａｏ 【フルリモート／フレックス勤務】キャリアアドバイザー（マネージャー候補）◇年休133日◇残業平均8H 【仕事内容】 【フルリモート／フレックス勤務】キャリアアドバイザー（マネージャー候補）◇年休133日◇残業平均8H 【具体的な仕事内容】 ～美容業界経験者歓迎／働き方社長が社員一人一人の成長に向き合います～ 美容業界専門の人材紹介「ビューティーエンジェル」を運用する当社にて、キャリアアドバイザーとして登録者に対する転職支援を行います。今回はキャリアアドバイザーの組織を牽引頂けるような、マネージャー候補を募集します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： ◎

仕事内容<仕事内容> SNS総フォロワー70万人！話題の派遣会社！人材コーディネーター/SNS広報/人事・採用から選択可！ 26年新卒募集、開始いたしました！第二新卒も可能！ 希望や適性に合わせて、以下のうちいずれかのポジションに配属！ 自分にはどんな業務が合うのか分からないという方も大丈夫(ω) 色んな業務に携わりながら、あなたの得意を一緒に見つけていきましょう！ どの業務も１からお教えしますので、未経験の方もご安心ください！ 【人材コーディネーター】 ・企業様への定期的な訪問やヒアリング ・スタッフのご紹介業務 ・スタッフへの研修やフォロー業務 【人事・採用担当】 ・求人原稿の作成

仕事内容求職者対応メインの「両面型の人材コーディネーター」として、採用人数達成のために人員のアサインを行っていただきます。 対応クライアントは既存顧客が多く、新規：既存＝2：8ほどです。 【具体的には】 ・求職者面談の調整及び面談 ・クライアントとの面談調整 ・クライアント面接練習及び面接同行 ・入社手続き及び入社後フォロー その他、新規営業等ご担当いただきます。 【魅力・やりがい】 業界最大手のクライアントから、一次受けとして業務を委託されています。クライアントは通信系(生活インフラ)が多くを占めるため、景気変動の影響はほぼ受けません。 コロナ禍においても増収増益で成長す

仕事内容<仕事内容> 未経験でも月収30万円以上が目指せます！人材コーディネーター 当社には10名の人材コーディネーターが在籍しております。 この度、事業拡大に伴い人材コーディネーターを募集しております。 当社の特徴として『管理』『教育』『採用』の3部に分かれ、各々の分野で活躍の場がございます。 【管理】 ・出勤簿など提出物の管理 ・提出物忘れをなくすための仕組みづくりを考える 【教育】 ・社内研修で使う資料の作成 ・モチベーション向上するためのスタッフへの還元施策を考える 【採用】 ・求人サイトの管理、運営 ・求職者に対して面接までのアポ取り 【共通項目】 ・スタッフのメンタルケア ・案

仕事内容＜介護業界の人手不足を解決し、社会貢献＞ 介護施設と求職者の双方に深く寄り添い、最適なマッチングを生み出す人材コーディネーターとして活躍しましょう。 ■介護施設の課題に、深く寄り添う 特別養護老人ホームや有料老人ホームなど、既存のお客様への深耕営業や、新規開拓をバランスよく担当します。 ▼ヒアリング 「どんなスキルを持つ方が必要か」「どんな方なら現場に馴染めそうか」など、採用担当者の悩みや要望を深くヒアリング。 ▼提案 最適なスタッフを提案。双方の合意が得られれば、契約手続きを進めます。 ■派遣スタッフのキャリアに、光を当てる 40～50代女性の方が多く活躍。Webサイトやオフライ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●高校卒業以上 ●身元保証人1名 ●普通自動車第一種免許（AT限定可） [歓迎] 【歓迎要件】 ●人材業界（派遣・紹介）に関わった事がある方 ●接客・販売の経験がある方 ●営業（業界不問）の経験がある方 ●コミュニケーション能力に長けている方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 人材業界（派遣・紹介）に関わった事がある方 接客・販売の経験がある方 営業（業界不問）の経験がある方 コミュニケーション能力に長けている方 自分の価値を高めたいと思っている方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【資格】 普通自動車第一種免許 【経験】 人材派遣、人材紹介業の経験3年以上 マネジメント、管理者経験3年以上 [歓迎] 【資格】 高卒以上 【経験】 マネジメント経験がある方 人材派遣、人材紹介事業所での経験がある方 販売、接客業の経験がある方 人と接する仕事がしたいと思っている方 第二新卒のキャリアチェンジを考えている方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図る為 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 マネジメント経験がある方 管理者としての勤務経験がある方 前向きでポジティブな方 過去に捉われず新しい発想を持

仕事内容株式会社プラス・ピボット 人材コーディネーター#未経験OK#月給28万20~30代活躍#服装/ネイル自由 急成長企業で見つける、あなたの可能性♪ 未来を切り拓くキャリアがここにある！ 設立からわずか1年で売上7億円を達成し、 全国15オフィスへと急拡大中の当社で、 あなたの可能性を広げませんか？ チャンスがたくさんある環境 新規事業の立ち上げや支店長など、 重要なポジションへのチャレンジ機会が豊富です！ 20〜30代の若手が中心となって活躍しています。 未経験でも安心のサポート体制 ・ビジネスマナーや業界知識を学ぶ座学研修 ・3ヶ月間のOJT研修で先輩の商談に同行し実践スキルを習得

仕事内容日本キャリアグループ株式会社 未経験から始める人材コーディネーター／7h勤務／年休130日 【求人要約】 【未経験OK】専属メンター＆段階別研修で0から成長 【経験・スキル不問】異業種からの転職者が多数活躍中 【私生活と両立できる】年休130日／実働7h 最短2週間入社も可能★自由度高く働ける環境で 自分の可能性を広げ、新しいキャリアをここで築こう ＼★まずはここをチェック★／ ◎面接1回・最短2週間での入社も可能！ ◎経験不問／未経験入社多数活躍中 ◎既存顧客メインで無理なくスタート！ ◎1日7h勤務／残業月10h以下 ◎年間休日130日／完全週休2日制 ◎20代～30代の若手メ

仕事内容【保育士専門の人材コーディネーター】 全員営業未経験スタート！ お仕事を探している保育士さんと、保育園の出会いをお手伝いするお仕事です！ 素敵な職場を見つけられるように面談から就職後のアフターフォローまでサポートします。 未経験スタートで活躍している社員が多くいるので、安心してくださいね♪ 20代・30代の若手社員活躍中！ 【ノルマはありません】 実力・成果主義の企業が多い業界ですが、当社はノルマなし。 全員で目標を達成することに重きをおいています。 【求職者に寄り添ったお仕事の紹介がモットー】 子育て中のママさんには… ⇒子育てと両立できるよう、週3日の時短勤務ができる園を探し、ご紹介しまし

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレル販売経験2年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～39 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【ファッションアドバイザー】セオリー・セオリーリュクス・セオリーメン 【仕事内容】 世界中の人々を魅了し続ける「リンク・セオリー・ジャパン」で活躍しませんか！？ ＊正社員雇用 ＊年間休日120日以上、産育休取得・復職事例多数 ＊社内公募年2回～販売から本部職へのチャレンジも！ ＊制服手当有（月20,000円） 【ブランドについて】 1997年、ニューヨークで誕生したTheory（セオリー）は、「着る人のライフスタイルを美しく、スマートに支える服」

仕事内容人材を求める企業と、働きたい求職者、双方が納得できるマッチングを行ないます。 求職者は20代～30代男性や30代～40代女性がメインで、日本全国からご応募いただいています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・求職者との面談 ・面接・就業後のサポート ・企業とのマッチング ★やり取りは電話とSNSのみ！ 企業の担当者や求職者とは、電話やSNSを使ってやり取り。 直接会うことはありませんので、未経験でも安心してスタートできます。 また、企業に対する新規開拓はなく、人材のマッチングに集中できる環境。 社用携帯を支給しますが、休日は電話に出なくてOK。 メリハリをつけて働けます。 ★自分らしい服装で働けま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●高卒以上 ●普通自動車第一種免許 ●社会人経験1年～8年 ●接客、販売サービス、営業の経験がある方 ●友達の相談を受ける事が多い方 ●キャリアチェンジ、キャリアアップしたい方 [歓迎] 【歓迎要件】 ●人材派遣、人材紹介に興味がある方 ●人が好きな方、関わる事が好きな方 ●無形商材の営業経験5年以上～10年未満 ●仕事もプライベートも充実させたい方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図る為 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 【その他要件】 ●現状に甘んじる事無く高みを目指したい方 ●

仕事内容<仕事内容> 【鹿児島県鹿児島市】1day選考｜総合職（接客・キャリアデザイナー等）即内定も/eg_sgs1F ＼1日で完結！時間をムダにしない“スピード選考”実施中！／ 「何が向いているか分からない…」 「忙しくて転職活動の時間が取れない…」 そんなあなたにこそ、知ってほしい当社の【1day選考】◎ マーキュリーでは、会社説明・面接を1日で完結できるスピード選考を実施しています。 たった90分で、自分に合ったキャリアと出会えるチャンスです！ 【1day選考の4つのメリット】 ◎スピード内定！：最短当日に選考結果をご連絡 ◎日程調整しやすい！：平日・土日どちらも対応可能 ◎会社の雰囲気

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●高卒以上 下記いずれかの経験 ●接客、販売サービス ●営業の経験がある方 ●友達の相談を受ける事が多い方 ●キャリアチェンジ、キャリアアップしたい方 ●仕事もプライベートも充実させたい方 [歓迎] 【歓迎要件】 ●人材派遣会社での経験 ●営業および営業事務の経験 ●ポジティブで行動的な方 ●普通自動車第一種免許 ●コミュニケーション能力が高い方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図る為 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 【その他要件】 ●大きな裁量を持ちたいと考えている方 ●人が好きな

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・人材サービス業のフロント側での業務経験3年程度（CA/コーディネーター/RA/営業 等） 【フィットする人物像】 ■求める人物像 ・人事評価や育成・指導などのマネジメント経験がある方 ・ビジネスを通じた社会課題解決に関心の高い方 ・『地方創生』をビジネスで牽引していくという当社ビジョンに共感して頂ける方 ・『リモートワークを普及/推進することで選択できる社会をつくる』という事業ビジョンに共感頂ける方 ・他者への貢献を通じて自己肯定感を感じることができる方 ・事業構築・組織構築に興味関心が高く、メンバーを成長させながら事業拡大を目指せる方 【職種名】 【フル