兵庫県の経理 年収500万円〜の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社メイツ 【西宮】大規模校の教室運営リーダー◆校舎経営に挑戦／明確評価でハイレイヤーへ／残業10ｈ×日曜定休 【仕事内容】 【西宮】大規模校の教室運営リーダー◆校舎経営に挑戦／明確評価でハイレイヤーへ／残業10ｈ×日曜定休 【具体的な仕事内容】 【教育×ICTで急成長するベンチャー企業／教室長経験・営業経験のある方★】 当社は塾運営事業「WAYS」「メイツ」とアプリ事業「aim@」の２つを展開しており、ICTを活用して塾や学校の先生たちが本当に大切な指導や生徒対応にしっかり時間を使える環境づくりを進めています。 今回は、同社が運営する中高一貫校専門塾「WAYS」にて、最大規模の「旗

仕事内容コベルコシステム株式会社 【神戸】グループ企業向けインフラ運用リーダー※神戸製鋼×IBMの安定企業/就業環境リモート可 【仕事内容】 【神戸】グループ企業向けインフラ運用リーダー※神戸製鋼×IBMの安定企業/就業環境リモート可 【具体的な仕事内容】 ■業務内容 コベルコグループ企業向けの、インフラ運用業務をご担当いただきます。 お客様先に常駐し、業務パソコンやサーバ（クラウド）・ネットワーク・セキュリティなどのITインフラ運用業務やエンドユーザ向けのヘルプデスク業務を提供しております。また、現状のお客様運用業務を分析・精査し、運用業務の効率化を図る為の提案活動も進めております。 ITサー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ERPシステム（パッケージは問わない）の導入・開発・運用・保守いずれかの経験3年以上 [歓迎] 【歓迎条件】 ◎経理・財務、人事、製造、サプライチェーン、調達・購買などの何らかのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守いずれかの経験がある方 ◎SAP BASISに関する知識・経験のある方 ◎リーダーやマネジメントの経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 55才までの方を希望します。（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・市場価値の高いスキルを身に付けたい。 ・ERPを極め、世の中に価値を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・大学院卒／大学卒／高専卒（学部・学科不問） ・ITベンダー、ITコンサルティングファーム、または事業会社の情報システム部門等でのプロジェクトマネージャーもしくはプロジェクトリーダーの経験 ・大規模プロジェクトにおける要件定義～開発フェーズいずれかの経験 【尚可】 ・営業、技術、生産管理、物流、経理などのシステム関連知識 ・レガシーな基幹システム（ERP／MES）の刷新プロジェクトの経験 ・日常会話が可能な英語能力（目安：TOEIC L＆R550点） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・チームで仕

仕事内容株式会社建部 【神戸/転勤なし】施工管理[水道工事年休120/土日祝休み/直行直帰可/ノー残業デー/離職率０％ 【仕事内容】 【神戸/転勤なし】施工管理[水道工事年休120/土日祝休み/直行直帰可/ノー残業デー/離職率０％ 【具体的な仕事内容】 ～年間休日120日／土日祝休み／直行直帰可／転勤・出張・夜勤なしの地元企業／平成元年の設立から【離職率０％】を継続中～ ＼当社の特徴／ ★お休みの改善や残業規制など、働き方改革を実現しています。 ★人々の生活を守るために重要な役割を担っています。 ★少数精鋭の地元企業として安定性と長期就業できる環境があります。 仕事内容 水道工事の現場で工程

仕事内容【応募資格】 [必須] ■同社にて活かせるご経験をお持ちの方 [歓迎] ■メーカーにてコーポレートスタッフ・技術系職種のご経験をされている方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ポジティブアクション（女性活躍推進）【神戸本社】（年収600万円～1200万円） 【仕事内容】 ◆グローバルシェア・国内シェアトップ製品が多数！高炉メーカーとして国内3位 【プライム市場上場】 プラチナくるみん取得、育児休業：取得率99.1%、育児休業からの早期復帰支援制度等充実、平均残… ご希望を鑑みて配属致します。 ※管理職としての採用を想定しておりますが、管理職経験をお持ちで無い方も積極

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務の実務とマネージメントの経験のある方 ・コミュニケーション能力に自信のある方 ・プレイングマネージャーとして活躍出来る方 [歓迎] ・簡単な英会話が出来る方（必須ではありません） 【職種名】 ■姫路■自動車の電装部品メーカーでの総務（管理職）■転勤なし■ワークライフバランス 【仕事内容】 総務のプレイングマネージャーで次長職（部長候補）としての採用です ■総務の業務 ・労務課の運営方針策定と推進 ・社員教育と評価制度の全社展開 ・採用活動 ・海外技能実習生に関する業務（企業単独型） ・申請書類の作成と機構への申請 ・在留カード、マイナンバーカードの申請

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかの経験をお持ちの方 ・プロジェクト経験：１案件当り要員5名以上かつ半年以上のプロジェクト参画またはリーダ業務経験 ・システム構築知識：基本設計～試験まで一通りの経験と知識（情報処理技術、品質・コスト・工程管理） [歓迎] ・プロジェクト管理知識・経験：要員10名以上かつ1年以上のプロジェクトでのリーダまたはマネージメント ・情報処理技術者資格の保有 ・生成AIを活用したシステム開発（実現検証含む） ・製造業でのCADまたはPLMパッケージの導入またはカスタマイズ開発の経験 ・IT全般統制への知識、実務対応経験 ・電力関連用語 【フィットする人物像】 応募資

仕事内容株式会社ライフライン 【神戸市】リフォーム事業の業務フロー改善・システム企画／管理職候補／安定企業でキャリアアップ 【仕事内容】 【神戸市】リフォーム事業の業務フロー改善・システム企画／管理職候補／安定企業でキャリアアップ 【具体的な仕事内容】 【神戸市全域で年間約700件超の施工実績／将来の管理職候補／業務改善とシステム化推進／安定した経営基盤と働きやすい環境を両立】 ■業務概要 当社は神戸市全域にてリフォーム事業を展開し、業務フローの整理・課題抽出・システム化の企画まで一貫して担当いただきます。営業・施工・管理など多岐にわたる業務プロセス全体を俯瞰し、現場スタッフと連携を取りながら

仕事内容株式会社ＮＴＴデータＭＨＩシステムズ 【神戸市】三菱重工向け社内SE※PM候補◆大規模業務システム／ユーザーに近い◆フレックスなど働き方◎ 【仕事内容】 【神戸市】三菱重工向け社内SE※PM候補◆大規模業務システム／ユーザーに近い◆フレックスなど働き方◎ 【具体的な仕事内容】 ～NTTデータと三菱重工のユーザー系SIer／高度なICT戦略を展開～ ◆三菱重工Gの内販100％／グループ内の社内SEとしてシステム構築に貢献 ◆調達や生産管理など三菱重工の基幹システム開発を担う ◆年休126日／フレックス・在宅可／平均残業13hほどで働き方◎ ■業務内容： 三菱重工の業務で利用するシステム（

仕事内容株式会社エコリング 【兵庫／姫路】IPO推進担当 ◆プライム上場に携わる／リユース業界のパイオニア／急成長企業 【仕事内容】 【兵庫／姫路】IPO推進担当 ◆プライム上場に携わる／リユース業界のパイオニア／急成長企業 【具体的な仕事内容】 ～関西でプライム市場規模の上場に携われる／プライム上場準備中（N5）／社員1,000名以上～ ■概要： 当社は、リユース業界のパイオニアとしてブランド品から生活用品までの買取・販売を展開する急成長企業です。今後のビジョンであるサーキュラーエコノミー企業の実現のため、リサイクル市場に参入を行い早期達成するべくM&Aを行う資金調達の手段としてIPOを計画

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・ITエンジニア（計画立案、要件定義、プロジェクトリーダー、ベンダーコントロール等）の業務経験（3年以上） ・ユーザ企業の業務部門でのIT化推進、システム導入プロジェクト経験 ・複数部署を巻き込んだ、全社的な業務改革・改善プロジェクトの推進経験やシステム開発経験（3年以上） 【尚可】 ・経理・調達・人事システムの運用または導入経験 ・IT関係の資格 ※応用情報技術者など ・製造業向け業務アプリ、特にCVB.NET、MS SQL Serverでのスクラッチ開発経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記して

仕事内容【応募資格】 [必須] ■同社にて活かせるご経験をお持ちの方 [歓迎] ■メーカーにてコーポレートスタッフ・技術系職種のご経験をされている方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ポジティブアクション（女性活躍推）【神戸本社】（年収600万円～1200万円） 【仕事内容】 ◆グローバルシェア・国内シェアトップ製品が多数！高炉メーカーとして国内3位 【プライム市場上場】 プラチナくるみん取得、育児休業：取得率99.1%、育児休業からの早期復帰支援制度等充実、平均残… ご希望を鑑みて配属致します。 ※管理職としての採用を想定しておりますが、管理職経験をお持ちで無い方も積極的

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■人事・労務実務の経験（3年～5年以上目安） ▼上記に加え、いずれか必須 ■人事運営の経験： 要員計画の策定、中期予算（人材戦略）の策定など、組織の基盤を作る実務に携わった経験。 ■労務・折衝の経験： 従業員対応、トラブル対応、組合折衝など、現場や関係部署との調整業務。 ■組織改善の経験： 人材育成や研修体系の整備など、人事面から組織をより良くしていくための企画・運用経験。 ※採用業務の経験は不問です。 【歓迎経験・スキル】 ■労働関連法令（労基法、安衛法、育児介護休業法など）に関する基礎知識をお持ちの方 【求める人物像】

仕事内容株式会社エスネットワークス 経営コンサルタント（ジュニアスタッフ～）◆在宅勤務有／フレックス／土日祝休み 【仕事内容】 経営コンサルタント（ジュニアスタッフ～）◆在宅勤務有／フレックス／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【ハンズオンスタイルでの支援に強みをもつコンサルファーム／国内の大手企業やプライベートエクイティファンドなどと深いリレーション／在宅勤務あり／土日祝休み】 ■業務内容： ジュニアスタッフからプロジェクトマネージャーのいずれかの立場で、経営コンサルティングをご担当いただきます。入社後は経営の課題解決を図るチームの一員となっていただき、ともに企業変革を起こしていただきます。

仕事内容ShearwaterJapan株式会社 【フルリモート可】ERP導入コンサルタント（PM候補）◆Netsuite◆フレックス 【仕事内容】 【フルリモート可】ERP導入コンサルタント（PM候補）◆Netsuite◆フレックス 【具体的な仕事内容】 【全国からフルリモート可能／ERPシステム「NetSuite」の代理店としてアジアNo.１の実績】 ■同社の提供するクラウドERPパッケージ「Netsuite」について 財務・販売・在庫・人事などの業務をクラウド上で統合管理できるERPパッケージで、企業の業務効率化と情報の一元化を支援します。 同製品は、全世界40,000社以上の企業が採用し

仕事内容中日本高速道路株式会社 【全国/NEXCO中日本】高速道路の事務系総合職（SA開発・インフラ事業)◇年休120日×在宅可 【仕事内容】 【全国/NEXCO中日本】高速道路の事務系総合職（SA開発・インフラ事業)◇年休120日×在宅可 【具体的な仕事内容】 ～日本の中心からみんなの想いをつなぐ。高速道路全体のマネジメントを通じて、社会インフラを支えています～ ★ジョブローテーションにより「保全・建設・技術開発」を横断しながらキャリア形成が可能 ★土日祝休み×年間休日120日以上／在宅勤務可（週2日程度）など働きやすい環境 ■募集背景／応募者へのメッセージ： ・高速道路の老朽化対策や渋滞解

仕事内容【応募資格】 [必須] ■製造業あるいは製造業に密接した関連会社での貿易管理、輸出管理、輸入管理のいずれかに関する業務経験 ■会社のルールづくり・体制整備の経験（貿易関連以外も歓迎） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 貿易管理（輸出入管理）【兵庫】★トヨタ×パナソニック（年収800万円～1070万円） 【仕事内容】 「TOYOTA×Panasonic」を強みに環境問題に貢献する車載用リチウムイオン電池で急成長中の企業 ≪入社実績多数≫ ≪WEB完結≫◆世界トップクラス電池メーカー ◆大規模な設備投資と組織拡大 … 【期待する役割】 本

仕事内容株式会社山陽 【兵庫/姫路市】【企業財務／部長候補】高収入◎税理士資格保有者歓迎／需要拡大中の業界◎ 【仕事内容】 【兵庫/姫路市】【企業財務／部長候補】高収入◎税理士資格保有者歓迎／需要拡大中の業界◎ 【具体的な仕事内容】 ◇仕事の内容 ・税理士としての高度な専門性を当社の経営戦略に昇華させる部長候補を募集します。財務／税務のスペシャリストとして会計上の様々な数字や指標を通じて当社の状況を把握／分析、事業全体の成長を牽引していただきます。 ◇詳細 ・経理業務全般（月次監査／試算表作成、決算統括など） ・税務戦略／申告／調査対応 ・経営分析及び社内各部門への提言 ・マネジメント業務 な

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記、全てを満たす方 1. ペアであること（夫婦・友人・親戚 等で同居可能なことが条件）※相談可 2. PC操作ができること（目安：ローマ字入力で3分間に140文字以上のタイピング、エクセルの簡単な操作） と一般常識 3. 全国のいずれの地でも就業が可能なこと 4. ホテル内の1LDKに住み込み勤務が可能なこと 5.小学生以上のお子様1名までは同居可 6.外国籍の方は日本語能力N1レベル必須（N1が無くてもOK） [歓迎] ホテル業界はもちろんのこと、飲食、ブライダル、アミューズメント業界や、営業職などのご経験があれば歓迎します！ しかし、経験や学歴は不問！ 【職種名】