愛知県名古屋市北区の施設管理の求人・仕事・採用

仕事内容【サビ管候補(有資格者限定)】障害者支援施設/年休125日/週休2日制 残業ほぼなし生きがい保障と豊かな未来をめざす法人多職種一体型で協力体制バツグン！/月給18万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,900円～282,540円 【月給】180,900円～282,540円 ※上記には調整手当15,400円～24,640円、資格手当2,500円、特殊業務手当9,000円を含む ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限50,000円/月) 夜勤手当 5,800円/回 ※夜勤は月4回程度が想定されています 住居手当 昇給あり

仕事内容【OASIS志賀公園】看護管理者／残業少なめ昇給・賞与あり月給36.5万円～ 施設内にある訪問看護事業所での管理者業務をお任せします。 ＜主なマネジメント業務＞ ・スタッフのマネジメント、人事評価業務 ・訪問スケジュールの管理・調整 ・シフト管理、チーム編成の構築 ・訪問看護計画書の作成・管理 ・介護スタッフ向けの研修実施 ・カンファレンスの運営、月間定期ミーティングの実施 ・保険請求に関わる記録のチェック、管理業務 ・医師との治療計画に関する相談・連携 ・サービスの計画および多職種との情報共有 ※上記に加えて、一般的な看護業務（入居者様のケア）も一部担っていただきます。 ≫≫高齢者施

仕事内容【OASIS志賀公園】介護管理者兼サービス提供責任者／残業少なめ昇給・賞与あり◎ ホスピス住宅内居室での管理者業務をお任せします。 ＜主なマネジメント業務＞ ・スタッフのマネジメント ・訪問スケジュールの管理・調整 ・シフト、チーム編成の管理 ・サービスの計画、共有 ・訪問介護計画書の作成・管理 ・保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ・人事評価業務 ・カンファレンス、月間定期ミーティングの実施 ・研修の開催 など ※上記に加えて、一般介護業務も担っていただきます。 ※サービス提供責任者との兼務となります。 ≫≫ 高齢者施設での訪問介護スタッフ ≪≪ 関東・関西・愛知県・札幌を中心

仕事内容LE 在宅・施設 訪問看護･リハビリステーション 大曽根支店で、管理者として新たなキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給400,000〜550,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 賞与は件数連動性ボーナスとして年2回支給され臨時賞与あり 年収500万円以上年収600万円以上も可能 ≪手当≫ 住宅手当:当社規定による 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：看護師 必要経験： 臨床経験2年以上 ◆ア

仕事内容■会社名 愛知県名古屋市北区の住宅型有料 ■メインキャッチ 住宅型有料の管理者／介護/施設管理者業務の全般 ■コメント ◎病棟での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料の管理者／介護 ■仕事内容 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険につい

仕事内容皆さんには、当社で経営しているスーパー銭湯や、公共施設、民間施設の設備管理をお任せします！ 管理・工事を行う設備は衛生設備・給排水設備・空調設備など、建築物の心臓部ともいえる大切な設備です。 ～具体的には～ 作業を円滑に進めるための、現場での監督業務のほか、 作業指示書や安全管理書類、各種計画書、施工図の作成など 事務業務をお任せします。 まずは、衛生設備・給排水設備・空調設備などの 管理・工事スタッフとして現場で活躍しながら仕事を覚えていきましょう！ 待遇 ・通勤手当：実費支給（上限なし） ・昇給あり ・賞与あり ・退職金制度あり：確定拠出年金／勤務5年以上 ・定年制あり：一律60歳 ・再

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 【社会課題と向き合い、価値創造型の建設会社としてイノベーションで応える】 「地域から必要とされる建物と未来の街づくり」に、あなたの経験を活かしませんか？ 当社は東海地方を中心に地域社会が抱える少子高齢化、経済縮小、 利便性の低下などの社会課題の解決に建築で応える事業を展開しています。 福祉施設建築では障がい者の方や高齢者の方の住まい不足といった地域社会が抱える課題の受け皿となる福祉施設を建てることで、人々が安心して暮らせる街を創ります。 商業施設建築では商業施設をより多く建てることで、地域の賑や雇用が生まれ、 利便性が高まることで、人々の生活を豊かにしていま

勤務時間08:30〜17:30

仕事内容特養にて言語聴覚士としての業務、リハビリ、機能訓練指導員、施設管理、介護のサポートなど。 ナースとチームとなってご就業いただきます。 【ユニット型特養での言語聴覚士のお仕事です】 応募資格: 言語聴覚士 未経験者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 08:30〜17:30 休日・休暇: ※週5日~5日 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 賞与 駅近（8分以内） 通勤手段: 自動車通勤ＯＫ アピールポイント: 【味鋺】駅チカ☆ST言語聴覚士のお仕事♪ 最寄り駅: 名鉄小牧線 味鋺駅(徒歩2分) e介護転職から応募後の選考について: 【ステップ1】 応募・問合

仕事内容「地域から必要とされる建物と未来の街づくり」に、あなたの経験を活かしませんか？ 当社は東海地方を中心に地域社会が抱える少子高齢化、経済縮小、利便性の低下などの社会課題の解決に建築で応える事業を展開しています。 福祉施設建築では障がい者の方や高齢者の方の住まい不足といった地域社会が抱える課題の受け皿となる福祉施設を建てることで、人々が安心して暮らせる街を創ります。 当社は土地活用を軸に、多種多様な施設建築に繋げる独自の仕組みにより、地域に根ざした価値ある建物を次々と実現しています。 ご経験や希望に合わせて、福祉施設の建築（木造）の現場の施工管理をご担当いただきます。 「2031年構想」 現

仕事内容タイトル: ビルの保守点検メンテナンス/定着率高/年間休日125日/年収600万円可 このお仕事の特徴: 施工管理 運転 休憩 60 分 土日祝休み 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 1 級建築施工管理技士免許 2 級建築施工管理技士免許 普通自動車免許（オートマチック限定） 40 代も応募可 有資格者歓迎 経験者歓迎 ウェブ応募可 制服あり 喫煙所あり 産休・育休取得実績あり 車通勤 OK 直接雇用 固定給 35 万円以上 資格手当あり 賞与年 2 回あり クラブ活動あり 制服貸与 夏季休暇あり 定年後再雇用あり 年末年始休暇あり 昇給あり 有給休暇あり 無料駐車場 社会保険完備

仕事内容株式会社東海ビルメンテナス 【名古屋】清掃管理マネジメント◆土日祝休み◆創業60年老舗企業◆施設総合管理の事業体制を確立◆ 【仕事内容】 【名古屋】清掃管理マネジメント◆土日祝休み◆創業60年老舗企業◆施設総合管理の事業体制を確立◆ 【具体的な仕事内容】 ～信頼されるソリューション・パートナー企業を目指して、お客様へ高品質なサービスを提供しています／現在事業分野を環境衛生管理・設備管理・警備・建築・マンション管理等へ広げ、「施設総合管理」の事業体制を確立。～ 建物総合管理サービスを展開している当社で、各現場で働く30～40名程度の清掃スタッフのマネジメントをお任せします。 担当現場：5

仕事内容プラント管理 プラント管理は、設備の運転監視や点検、保守管理を行い、 施設全体の安定稼働を支える仕事です。 社会インフラや産業を支える重要なポジションであり、景気に左右されにくく、 将来性も高い職種として注目されています。 今回の募集では経験や資格は一切不問。 未経験から専門知識や技術を身につけ、安定したキャリアを築きたい方を歓迎します。 入社後は設備の仕組みや運転管理、安全管理などを基礎から学べる研修制度をご用意しています。 【仕事内容】 ＼【このお仕事について 】／ プラント管理・施工管理スタッフとして、 工場や発電設備、水処理施設、各種プラント設備の運転管理・保守管理・施工管理

仕事内容タイトル: ビル管理(普通免許で応募OK)/月給32万円～/年休125日/未経験OK このお仕事の特徴: 休憩 60 分 土日祝休み 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 普通自動車免許（オートマチック限定） 未経験者歓迎 ウェブ応募可 電話で応募・問い合わせ 面接 1 回 制服あり 喫煙所あり 産休・育休取得実績あり 車通勤 OK 駅近 5 分以内 直接雇用 固定給 25 万円以上 深夜手当あり 給与改定年 1 回 資格手当あり 賞与年 2 回あり 職場勤務 クラブ活動あり 制服貸与 夏季休暇あり 定年後再雇用あり 年末年始休暇あり 昇給あり 有給休暇あり 無料駐車場 社会保険完備 社

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 【社会課題と向き合い、価値創造型の建設会社としてイノベーションで応える】 「地域から必要とされる建物と未来の街づくり」に、あなたの経験を活かしませんか？ 当社は東海地方を中心に地域社会が抱える少子高齢化、経済縮小、 利便性の低下などの社会課題の解決に建築で応える事業を展開しています。 福祉施設建築では障がい者の方や高齢者の方の住まい不足といった地域社会が抱える課題の受け皿となる福祉施設を建てることで、人々が安心して暮らせる街を創ります。 商業施設建築では商業施設をより多く建てることで、地域の賑や雇用が生まれ、 利便性が高まることで、人々の生活を豊かにしていま

仕事内容失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、現施設長の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。年齢を理由にキャリアアップの道が閉ざされることはなく、「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」という方のチャレンジも大歓迎。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 チームで取り組む 有料老人ホームでの業務は、チームワークが鍵。ス

仕事内容「地域から必要とされる建物と未来の街づくり」に、あなたの経験を活かしませんか？ 当社は東海地方を中心に地域社会が抱える少子高齢化、経済縮小、利便性の低下などの社会課題の解決に建築で応える事業を展開しています。 商業施設建築では商業施設をより多く建てることで、地域の賑や雇用が生まれ、利便性が高まることで、人々の生活を豊かにしています。 当社は土地活用を軸に、多種多様な施設建築に繋げる独自の仕組みにより、地域に根ざした価値ある建物を次々と実現しています。 ご経験や希望に合わせて、商業施設の建築（S造）の現場の施工管理をご担当いただきます。 「2031年構想」 現在、当社は長期経営計画に基づき

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） 社会福祉法人むつみ福祉会 重症心身障害児者施設 ティンクルなごや 【サビ管候補(有資格者限定)】障害者支援施設/年休125日/週休2日制 正社員 残業ほぼなし生きがい保障と豊かな未来をめざす法人多職種一体型で協力体制バツグン！/月給18万円～/正社員 ◆わたしたちのこと 名古屋市内に複数の障がい者福祉サービスを展開している法人です。 「最も弱いものをひとりももれなく守る」ことを基本理念とし、障がい者・家族・地域・スタッフが結び合った施設形態で重度障がい者の生きがい保障と豊かな未来を目指しています。 ◆当施設の特徴について 当施設は、名古屋市

仕事内容【仕事内容】 【社会課題と向き合い、価値創造型の建設会社としてイノベーションで応える】 「地域から必要とされる建物と未来の街づくり」に、あなたの経験を活かしませんか？ 当社は東海地方を中心に地域社会が抱える少子高齢化、経済縮小、 利便性の低下などの社会課題の解決に建築で応える事業を展開しています。 福祉施設建築では障がい者の方や高齢者の方の住まい不足といった地域社会が抱える課題の受け皿となる福祉施設を建てることで、人々が安心して暮らせる街を創ります。 商業施設建築では商業施設をより多く建てることで、地域の賑や雇用が生まれ、 利便性が高まることで、人々の生活を豊かにしています。 当社は土地

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務が６時間を超えた場合は休憩は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日、１２／２９～１／５、８／１３～８／１５は施設休業のた め休日です。その他は応相談。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス（１０人定員）施設の 様々な成長のお悩みを抱える子どもたちの発達を支援する業務です 。勤務は週１日、１日２Ｈ～ご相談に応じます。 ・支援計画に基づいたお子様への療育の提供 ・活動準備、記録の作成 ・保護者の方との連絡 ・社有車（ＡＴ）での送迎 ・その他 施設の運用管理 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊自主応募の場合、紹介状は不要です。

仕事内容■勤務地 愛知県名古屋市北区鳩岡2-18-15 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護施設における管理者として、施設全体の運営と組織マネジメントをご担当いただきます。利用者様への質の高いサービス提供を実現するため、スタッフの指導育成から施設運営まで幅広い責任を担う重要なポジションです。 《具体的な内容》 ・施設全体の管理運営と経営方針の実行 ・スタッフの採用、配置、教育研修の企画実施 ・利用者様のサービス品質向上と満足度管理 ・施設の安全管理、衛生管理、防災対応 ・関係機関との連絡調整および行政対応 ■募集情報 ＼求める人材／ 施設運営の経験を活かしたい、組織を率いるやりがいを求めている