地方 - 山形県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容地方公共団体が施行する土木公共工事に係る積算・工事監理等 （採用予定日：令和９年４月１日） 【変更の範囲】法人の定める業務 ※応募の際は、ハローワークからの「紹介状の交付」を受けてくだ さい。

仕事内容[募集背景地域のお客さまが抱える課題は多岐にわたり、かつ、よりスピーディーな解決が求められています。 このような環境下、コンサルティング業をさらに一歩前進させるために中途採用に注力することといたしました。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 金融機関の支店で、地域の法人および個人のお客様に金融ソリューションの提案・提供を行っていただきます。 【具体的には…】 ・既存先のお客さまへの訪問 ・困りごとのヒアリング、情報提供 ・融資や資産運用、販路拡大やDX支援、事業承継、人材紹介等金融ソリューションの提案 ・決算書や確定申告書を元に、債務者判断（格付） ・融資案件における稟議作成（融資担当と協

仕事内容「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”経理事務です☆ ～～【POINT】～～ 1.【勤務地は”関東”で上京サポートあり】 地方＆異業種からの転職者が多数活躍中です！ 一人暮らしがしたかった、東京に住んでみたかった、 そんな20～30代が多数☆ 2.【未経験からオフィススキルが身に付く】 完全未経験から営業アシスタントへキャリアアップ！ 弊社で正社員デビューする方も多数。 ”何かス

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ・経営者に対して、経営戦略や事業課題に関するディスカッションを行い、課題の整理と優先順位づけを経てソリューション提案をしてきたご経験 ・単なる営業や採用支援ではなく、経営者のパートナーとして本質的な経営課題に向き合ってきたご経験 【歓迎スキル】 ・経営/事業課題のヒアリング、ソリューション提案の経験 ・地方の中小企業経営者に対して、新しいサービスや概念を啓蒙・提案する営業活動を行ってきた方 ・地方企業向けにITサービスなどの無形商材を用いた新規開拓営業を経営者に対して行い、価値を伝えてきたご経験 ・スタートアップや新規事業フ

仕事内容【こんな気持ち、ありませんか？】 「東京で働いてみたい気持ちはある」 「でも、やりたい仕事が分からない」 「正社員経験もなくて不安」 「勢いだけの上京はちょっと怖い」 弊社の環境は、 そんな”これから新しいキャリアを築きたい人”のために作られました！ 最初から 「これをやりたい！」を決める必要はありません。 まずは 生活を安定させる → 仕事に慣れる → 選択肢を増やす その順番でOK◎ 【未経験前提】【上京サポート】で、 “新しいキャリア”を用意しています！ ～～【POINT】～～ ■ 引っ越し費用会社負担 ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目

仕事内容【こんな気持ち、ありませんか？】 「東京で働いてみたい気持ちはある」 「でも、やりたい仕事が分からない」 「正社員経験もなくて不安」 「勢いだけの上京はちょっと怖い」 弊社の環境は、 そんな”これから新しいキャリアを築きたい人”のために作られました。 最初から 「これをやりたい！」を決める必要はありません。 まずは 生活を安定させる → 仕事に慣れる → 選択肢を増やす その順番でOK◎ 【未経験前提】【上京サポート】で、 “新しいキャリア”を用意しています！ ～～【POINT】～～ ■ 引っ越し費用会社負担 ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で

仕事内容※学生への指導 ※専門分野：機械工学 ※主な担当予定科目・業務 （１）ＦＡ機器の設計・製作・制御に関する座学・実験・実習、機 械工学に関する実験・実習・ゼミナール及び卒業研究の指導 （担当する科目は、専門性と学科教員との分担を考慮して決定） （２）常勤教員が担当する委員会等の校務 ＊応募締切は、５月２１日（木）午後５時１５分まで（書類必着） ＊令和９年４月１日からの採用となります。 ※応募の際はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。

仕事内容【こんな気持ち、ありませんか？】 「東京で働いてみたい気持ちはある」 「でも、やりたい仕事が分からない」 「正社員経験もなくて不安」 「勢いだけの上京はちょっと怖い」 弊社の環境は、 そんな”これから新しいキャリアを築きたい人”のために作られました！ 最初から 「これをやりたい！」を決める必要はありません。 まずは 生活を安定させる → 仕事に慣れる → 選択肢を増やす その順番でOK◎ 【未経験前提】【上京サポート】で、 “新しいキャリア”を用意しています！ ～～【POINT】～～ ■ 引っ越し費用会社負担 ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目

仕事内容＊地方行政業務 ・令和９年４月１日採用 【令和８年６月５日（金） 受験申込書必着】 詳細は、川西町公式ホームページ（ｈｔｔｐｓ：ｗｗｗ．ｔｏ ｗｎ．ｋａｗａｎｉｓｈｉ．ｙａｍａｇａｔａ．ｊｐ）の募集案内 をご確認ください。 【平成８年４月２日から平成１７年４月１日までに生まれた人】 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】

仕事内容【こんな気持ち、ありませんか？】 「東京で働いてみたい気持ちはある」 「でも、やりたい仕事が分からない」 「正社員経験もなくて不安」 「勢いだけの上京はちょっと怖い」 弊社の環境は、 そんな”これから新しいキャリアを築きたい人”のために作られました。 最初から 「これをやりたい！」を決める必要はありません。 まずは 生活を安定させる → 仕事に慣れる → 選択肢を増やす その順番でOK◎ 【未経験前提】【上京サポート】で、 “新しいキャリア”を用意しています！ ～～【POINT】～～ ■ 引っ越し費用会社負担 ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて、リース全般に関わる営業職として従事いただきます。 【具体的には…】 ・営業先：基本的には銀行と接点をお持ちのお客様が中心になりますので既存先が中心となります。 （日頃から取引をさせていただいているお客様が8割で、過去にお取引をさせていただいたお客様や新規のお客様が2割。） ・見積書の作成や与信申請 ・契約締結 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【会社の魅力】 ・入社後は先輩社員の下で業務を習得いただきます。将来的には将来の幹部候補として活躍いただくことを期待しています。 ・当社はじもとホ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ・ソフトウェアアーキテクチャの設計実務経験 └ 複雑なデータ構造（人材、企業、学習履歴、コミュニティ等）を整理し、スケーラビリティを考慮したシステム全体図を描けること。 ・プロジェクトマネジメントの実務経験 └ 外部ベンダーやフリーランスなどの開発パートナーをマネジメントし、QCDをコントロールした経験。 ・技術選定の意思決定経験 └ 事業フェーズに応じた「攻めと守り」のバランスを判断できること。（モダンな技術の採用 vs 枯れた技術での安定、など） ・ビジネス要件の技術仕様への翻訳能力 └ 抽象的な「やりたいこと」を、エンジ

仕事内容＼未経験から“総務・庶務”として オフィスワークデビュー！／ ★関東の大手企業で働く ★上京にかかる費用もサポートあり ★地方出身の20～30代が多数活躍中 実際に当社では、 地方から関東へ上京し、完全未経験から事務職に転職した20代が多数在籍中◎ その“よくある不安と本音”を、Q&Aでまとめました！ ～ ◆転職Q&A（総務・庶務編）◆～ 「事務未経験・異業種からの転職は難しい？」 そんな不安に、実際に働く先輩が答えます♪ Q1. 転職前はどんな仕事をしていましたか？ A. 地元で接客の仕事をしていました！ ※飲食・販売・ホテルなど、接客出身者が多いです◎

仕事内容＼未経験から“人事アシスタント”として オフィスワークデビュー！／ ★関東の大手企業で働く ★上京にかかる費用もサポートあり ★地方出身の20～30代が多数活躍中 実際に当社では、 地方から関東へ上京し、完全未経験から事務職に転職した20代が多数在籍中◎ その“よくある不安と本音”を、Q&Aでまとめました！ ～ ◆転職Q&A（人事アシスタント編）◆～ 「人と話すことが得意じゃないと難しい？専門知識が必要？」 そんな不安に、実際に働く先輩が答えます♪ Q1. 転職前はどんな仕事をしていましたか？ A. 地元で接客の仕事をしていました！ ※飲食・販売・ホテルなど、接

仕事内容民間企業及び地方自治体等の広告（テレビ・ラジオ・新聞・ＷＥＢ・印刷物等）の企画立案・ディレクションや各種イベントの企画立案・ディレクションから運営等、業務は多岐にわたります。担当営業やクライアントとコミュニケーションを取りながら一緒に作り上げる、クリエイティブなお仕事です。 ☆職務上イラストを描くこともございます。（提案用企画書・ＴＶＣＭ絵コンテ・印刷物等） 休日・休暇 土・日・祝日（完全週休2日制） 夏季休暇・冬期休暇 年間休日日数126日（＋計画有給5日）※令和6年度 ※イベント業務などで休日出勤した場合は振替休日を取得いただきます。 待遇 交通費支給、家族手当等、社会保険完備 週休

仕事内容＼正社員デビュー歓迎！フリーター・アルバイト経験しかなくてもOK／ 地方から関東へ、住まいも仕事もまとめてリスタート！ 未経験からキャリアアップが目指せる【受電問い合わせ対応スタッフ】大募集です☆ 「正社員経験がない」ことは、ハンデじゃありません◎ 「履歴書に自信がない」 「フリーターが長くて、今さら正社員は無理かも」 「上京したいけど、仕事も住むところも不安」 そんな方のためにこの仕事は、“上京前提 × 未経験前提 × 正社員デビュー前提”で作られています。 実際に、先輩の多くが正社員未経験（フリーター／アルバイト／派遣など）からスタートして、今は安定した働き方を叶えています。 ～

仕事内容＼未経験から経理事務へ キャリアリスタート！／ 「今の仕事が嫌なわけじゃない。 でも、このままで将来は大丈夫なのかな…」 実際に当社には、 地方から関東へ上京し、経理事務へ挑戦した20代が多数在籍中◎ その“よくある不安と本音”を、Q&Aでまとめました！ ～ ◆転職Q&A（経理事務編）◆～ 「経理って、数字に強くないとできない？」 そんな不安に、実際に働く先輩が答えます♪ Q1. 転職前はどんな仕事をしていましたか？ A. 地元で接客の仕事をしていました！ 売上や数字に触れることはありましたが、 専門的な経理経験はまったくありませんでした。 ※飲食・販売・製造など、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材紹介の経験者 ・人材紹介で目標達成の実績を作ってきた方 [歓迎] ・ご自身でPDCAを回して業務をしてきたご経験をお持ちの方 ・地方に貢献したい想いをお持ちの方 ・既に提携しているアライアンス先が多いため求人獲得はできていますが、 より主体性を持ってプロアクティブに営業活動を行っていただける方を歓迎します。 【フィットする人物像】 ・みらいワークスのミッション、ビジョンへ共感をお持ちいただける方 ・プロフェッショナルとしての必要な当社行動指針の「みらイズム」を自ら体現できる方 【職種名】 ＜フルリモート可＞地方企業に向けた人材紹介コンサルタント 【仕事内容】 地

仕事内容※学生への指導 ※専門分野：建築設備工学、設備施工分野 ※主な担当予定科目・業務 （１）建築設備系学科、実験・実習、ゼミナール及び卒業研究の 指導 （担当する科目は、専門性と学科教員との分担を考慮して決定） （２）常勤教員が担当する委員会等の校務 ＊応募締切は、５月２１日（月）午後５時１５分まで（書類 必着） ＊令和９年４月１日からの採用となります。 ※応募の際はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。

仕事内容企業の経営課題を特定し、事業成長に不可欠なハイクラス人材を発掘・紹介する両面型コンサル業務です。単に“人材を紹介して終わり”ではなく、クライアントのCHRO（最高人事責任者）や人事部長のような立場で長く・深く伴走します。 ……主な業務の流れ・内容…… 従来の人材紹介・エグゼクティブサーチの業務フロー（探客、ニーズの把握、候補者サーチ、面談・推薦、フォローなど）がベースです。ただ、その中身は一味違います。 ◎経営者と直接対峙し共に「未来」を描く手ごたえ 相手にするのは「採用担当」ではなく「経営者」です。新規事業や海外進出、M&Aなどの重要な局面に際し、その実現・成長エンジンとなるコア人材の