機能訓練 特別養護老人ホーム - 京都府宇治市 の求人・仕事・採用

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特別養護老人ホームでの管理栄養士業務/管理栄養士/正社員/特別養護老人ホームでの管理栄養士業務/管理栄養士/調理業務なしの特養求人です!栄養ケアマネジメント業務に携わりたい方必見!!/EL/HRCEI/NG/RD203/23404086

非公開

  • 宇治市

  • 月給18万円〜23万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでの管理栄養士業務全般をお願いいたします。 ・献立作成、配膳食事介助 ・栄養ケア計画の作成、実行、進捗状況の確認 ・カンファレンス等の参加 ・給食業者との打ち合わせなど ・PC業務 この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給180000円~230000円 資格・経験を考慮いたします。 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名:株式会社イレーションズ 提供元:JOBOLE

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特別養護老人ホームでの管理栄養士業務/管理栄養士/正社員/特別養護老人ホームでの管理栄養士業務/管理栄養士/調理業務なしの特養求人です!栄養ケアマネジメント業務に携わりたい方必見!!/HRCEI/NG/RD203/21287613

京都府宇治市白川の特別養護老人ホーム

  • 宇治市

  • 月給18万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでの管理栄養士業務全般をお願いいたします。 ・献立作成、配膳食事介助 ・栄養ケア計画の作成、実行、進捗状況の確認 ・カンファレンス等の参加 ・給食業者との打ち合わせなど ・PC業務 【給与詳細】 【給与】 月給180,000円~ 【諸手当】 通勤手当 残業手当 調整手当:4,983円~6,411円 専門職手当:5,000円 特別調整手当:6,300円 住居手当 扶養手当 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回/3.9ヶ月 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名:株式会社HR CAREER 提供元:JOBOLE

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特別養護老人ホームの管理者/正社員/特別養護老人ホームの管理者/京都府宇治市/介護面ではADLも比較的高い傾向にありますが/その身体状況を維持して活動的に生活して頂けるように努めています/Los456881/23245418

非公開

  • 宇治市

  • 月給26.9万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームの管理者業務をお願い致します。 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は

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