株式会社アルコバレーノ - 東京都 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：月・火・水・金 週４日 １回１時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日木曜日，土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容週４日（月・火・水・金） １日１時間（８：００～９：００） 館内・ゴミ置き場・建物周りの掃き掃除・拭き掃除・植栽の散水 設備点検等のお知らせ等の掲示・投函、ゴミ運搬 初心者歓迎、清掃レクチャー、作業指導のフォローアップ 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 《和光市 小規模保育園》 定員 18名 ◆充実した福利厚生が安心♪ ◆20～60代の幅広い年代の 先生が活躍しています！ ◆研修制度が充実しています♪ ◆駅から徒歩3分！ ◆プライベートも大切にした働き方◎ ◆保育士さんを大切にする保育園！ 【給与詳細】 ・月給220,000～415,000円（経歴・年数により決定） ・賞与 年2回 ・家賃補助制度 ・宿舎借上げ制度有り（規定あり） 試用期間：3ヶ月（試用期間中の労働条件 同条件） 固定残業代：なし 雇用期間の定め：なし 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：セントスタッフ株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容仕事内容： 《和光市 小規模保育園》 定員 18名 ◆充実した福利厚生が安心♪ ◆20～60代の幅広い年代の 先生が活躍しています! ◆研修制度が充実しています♪ ◆駅から徒歩3分! ◆プライベートも大切にした働き方◎ ◆保育士さんを大切にする保育園!

仕事内容【保育業務全般】 子どもたち一人ひとりに寄り添い、日々の成長をサポートするお仕事です。 園児定員30人 【 主な業務内容 】 ・生活介助 登降園対応、食事・睡眠・お着替え・排泄の補助 ・保育活動 お散歩の同行、季節行事や遊びの企画・実施 ・保護者対応 お迎え時の対応、日々の体調や様子の共有 ・書類作成 連絡帳の記入、週案・月案の作成 ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応していただきます。 未経験・ブランクがある方も安心の丁寧なフォロー体制を整えてお待ちしています！ 【こんな職場です！】 ・風通しが良く、相談しやすいアットホームな環境！ 20代〜50代まで幅

仕事内容【仕事内容】 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：認証保育園 定員：40名 （0歳児：5名、1歳児：12名、2歳児：12名、3歳児以上：5名） 開設：2010年4月 【おすすめポイント】 ・保育士資格を活かしてキャリアアップやスキルアップを目指すことができます ・本部主導の外部研修やゆとりのある小規模

仕事内容【仕事内容】 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：認証保育園 定員：40名 （0歳児：6名、1歳児：12名、2歳児：16名、3歳児：6名） 開設：2010年2月 【おすすめポイント】 ・保育士さんが自分らしく毎日を過ごせる職場づくりを目指しています ・経験加算があります（前職のお仕事の経験も踏まえて決

仕事内容仕事内容： 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:認証保育園 定員:40名 (0歳児:6名、1歳児:12名、2歳児:16名、3歳児:6名) 開設:2010年2月 【おすすめポイント】 ・保育士さんが自分らしく毎日を過ごせる職場づくりを目指しています ・経験加算があります(前職のお仕事の経験も踏まえて決定

仕事内容仕事内容： 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:認証保育園 定員:40名 (0歳児:5名、1歳児:12名、2歳児:12名、3歳児以上:5名) 開設:2010年4月 【おすすめポイント】 ・保育士資格を活かしてキャリアアップやスキルアップを目指すことができます ・本部主導の外部研修やゆとりのある小規模園

仕事内容介護職/ヘルパー / 訪問介護 / 正職員 ・サービス内容の引継ぎ後、お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を担当 ・後輩スタッフの育成 ・手順書などの書類作成 など ※サービスの対象は高齢者がメインです 1.従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後） 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 （変更の範囲） 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 2.就業の場所の変更の範囲 （雇入れ直後） 内定先 （変更の範囲） 全事業所 ※本人の希望を考慮の上配属 勤務先 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ ケアリッツ国立 勤務地 〒185-0034 東京都国分寺市光町2-

仕事内容介護職/ヘルパー / 訪問介護 / 正職員 ・先輩についての同行訪問からスタート ・研修などを重ねてお一人でサービス提供に伺う事を目指します ・買物同行や入浴介助などの「身体介護」と家事の「生活援助」を提供します など ※サービスの対象は高齢者がメインです 1.従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後） 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 （変更の範囲） 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 2.就業の場所の変更の範囲 （雇入れ直後） 内定先 （変更の範囲） 全事業所 ※本人の希望を考慮の上配属 勤務先 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ ケアリッツ国立 勤務地 〒185

仕事内容サービス提供責任者 / 訪問介護 / 正職員 ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る ・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談 ・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー ・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助） など 1.従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後） 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 （変更の範囲） 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲 （雇入れ直後） 内定先

仕事内容【アピールポイント】 【会社・仕事の魅力】 ★成長率は業界トップクラス 安心の大手！訪問介護成長率No.1 2年連続で給与ベースがUPしています。 ★夜勤なしで、高収入 24時間交代制勤務の介護の会社が多い中、従業員が健全に働けるよう当社の仕事は遅くとも19:00までです。 ★過剰な要求はお断りすることも 「人と人との繋がり」だからこそ、 無理な依頼や理不尽な対応を受ける場合は その利用者さまと契約を終了することもあります。 「無理せず働きたい」 「介護に興味はあるけれど、責任ある仕事は正直不安…」 という方など色々な考えを持つ方に喜ばれています。 【仕事内容】 訪問介護スタッフ

仕事内容【国分寺市光町】夜勤なしの介護職◎介護業界の未来を変える会社◎完全週休二日◎日勤のみ◎研修制度充実◎ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・サービス内容の引継ぎ後、お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を担当 ・後輩スタッフの育成 ・手順書などの書類作成 など ※サービスの対象は高齢者がメインです 1.従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後） 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 （変更の範囲） 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 2.就業の場所の変更の範囲 （雇入れ直後） 内定先 （変更の範囲） 全事業所 ※本人の希望を考慮の上配属 資格: ・介護職

仕事内容【アピールポイント】 【会社・仕事の魅力】 ★成長率は業界トップクラス 安心の大手！訪問介護成長率No.1 2年連続で給与ベースがUPしています。 ★夜勤なしで、高収入 24時間交代制勤務の介護の会社が多い中、従業員が健全に働けるよう当社の仕事は遅くとも19:00までです。 ★過剰な要求はお断りすることも 「人と人との繋がり」だからこそ、 無理な依頼や理不尽な対応を受ける場合は その利用者さまと契約を終了することもあります。 「無理せず働きたい」 「介護に興味はあるけれど、責任ある仕事は正直不安…」 という方など色々な考えを持つ方に喜ばれています。 【仕事内容】 訪問介護スタッフと

仕事内容【アピールポイント】 中途入社だけでなく、新卒も受け入れている当社。2023年は約180名が入社しています。 なぜそんなに多くの方が入社を希望するのか、入社を考えている人にいつもお伝えしている魅力をまとめました。 【会社・仕事の魅力】 ★成長率は業界トップクラス 年間30箇所ベースで事業所がオープンしています。実際に2年連続で給与ベースがUPしています。 ★夜勤なし 24時間交代制勤務の介護の会社が多い中、従業員が健全に働けるよう当社の仕事は遅くとも19:00までです。 ★過剰な要求はお断りすることも 「人と人との繋がり」だからこそ、 無理な依頼や理不尽な対応を受ける場合は その利用者