株式会社ケアライフ - 新潟県 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時10分〜17時50分又は8時10分〜17時50分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間週3日以上 09:00～13:00／09:00～16:00（実働4h）

勤務時間週3日以上 09:00～13:00／09:00～16:00（実働4h）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時20分〜17時50分 就業時間２：13時00分〜17時50分又は8時20分〜17時50分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※６時間以上の勤務の場合、休憩６０分 ・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※（２）（３）休憩０分 ・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間17：00～翌09：00（実働14h・休憩2h） 週1～2回勤務可能な方

勤務時間17：00～翌09：00（実働14h・休憩2h） 週1～2回勤務可能な方

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 新潟県胎内市の小規模多機能型居宅介護でのケアマネジャーの募集です。 完全週休2日制かつ年間休日118日なのでワークライフバランスを整えやすい環境でお仕事できます。マイカー通勤可能なので通勤もらくらく快適♪ ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合せください。 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護でのケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・介護サービスについての相談業務 ・その他介護業務全般 【勤務地】 新潟県胎内市十二天91-1 【アクセス】 ＪＲ羽越本線

勤務時間週3日～5日 下記いずれかの時間帯（両方も可） A.05：00～08：00 B.17：00～20：00

勤務時間週3日～5日 下記いずれかの時間帯（両方も可） A.05：00～08：00 B.17：00～20：00

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・お客様に対する入浴前後のバイタルチェック、健康管理業務全般 ・機能訓練時の補助業務 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・各種記録業務 など ※ライフステージに合わせたシフト調整やキャリア・ サービスチェンジ・異動が可能です。 【業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般】

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給28万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>4年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>・基本給:208,800円 ・互助会手当:2,000円 ・住宅手当:20,000円 ・準夜勤手当:24,000円（6,000円×月4回） ・深夜勤手当:28,000円（7,000円×月4回） ※賞与は基本給の2.6ヶ月分で試算 ※住宅手当は単身世帯主かつ家賃50,000円以上に限る 【業

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給28万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>4年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>・基本給:208,800円 ・互助会手当:2,000円 ・住宅手当:20,000円 ・準夜勤手当:24,000円（6,000円×月4回） ・深夜勤手当:28,000円（7,000円×月4回） ※賞与は基本給の2.6ヶ月分で試算 ※住宅手当は単身世帯主かつ家賃50,000円以上に限る 【業

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホーム槇山けやき苑にて、利用者様の健康を支える看護師・准看護師を募集します。定員80名の特養と40名のショートステイをご利用になる方々が、日々の生活を安全かつ快適に送れるよう、きめ細やかなケアを提供していただきます。 当苑では、残業が少なく、ワークライフバランスを大切にできる環境づくりに力を入れています。経験豊富な先輩看護師が多く在籍しており、充実した研修制度も整えているため、ブランクのある方や介護施設での勤務が初めての方も安心して業務に取り組んでいただけます。 また、大手法人ならではの充実した福利厚生も魅力です。お子様を預けられる託児所や、入職と同時に利用できる

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時55分〜17時55分 就業時間２：7時55分〜12時55分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※上記の時間の組み合わせになります。 ※短時間勤務をご希望の場合は面接前にご相談ください ※（２）は休憩なし ・勤務時間、勤務日数、曜日はご相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■お仕事内容 魚沼市諏訪町の看護小規模多機能施設『ケアサポート』で介護スタッフ募集。年間休日119日でワークライフバランス重視。経験不問でプライベートや家庭を大切にできる環境。育児休暇・看護休暇の取得実績あり。 仕事内容 身体介護 生活援助 ケアサポートすわ（看護小規模多機能型居宅介護施設）における利用者の介護業務 ・食事、入浴、排泄、口腔ケア、日常生活の支援 ・レクリエーションのサポート ・必要に応じて在宅訪問し、日常生活支援 ■給与 月給 183,200円 〜 232,200円 ■給与備考 給与の備考 ■内訳 基本給 151,000円～200,000円 介護職手当 28,200円 介

仕事内容■会社名 新潟県十日町市の介護関連施設 ■メインキャッチ 介護関連施設の看護師/准看護師/日勤のみ年間休日120日/残業少なめケガや病気に対応する保険＆2つの退職金制度あり!無理なく続けられる特養のお仕事です! ■コメント 正社員×看護師/准看護師の募集！詳細はお問い合わせください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護関連施設の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●入居者の体調確認やバイタルチェック、服薬管理、点眼や軟膏塗布・医師の指示に基づき、胃ろう、喀痰吸引、点滴、採血・定期的な医師の訪問診療の補助・入居者の健康状態や処置内容の記録・看取り・ターミナルケアをお任せします。 ●お休みが多く

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時50分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 ※労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※（２）（３）休憩０分 ・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日