埼玉県さいたま市浦和区のリフォームの求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 資格を活かしてセカンドキャリアを築きたい方は必見！ 一級建築士または一級建築施工管理技士の資格が必須の求人です。 ■50代～65歳までのスタッフ活躍中！ ■年収540万円※手当含む ■定年退職した方などブランクもOK ■残業ほぼナシの快適勤務 【担当現場エリア】 さいたま市南部、戸田市、川口市、川越市 春日部・浦和・越谷・草加・三郷・八潮など 【仕事内容】 電話応募大歓迎 TEL:080-5964-1518 ＼最長73歳までの就業が可能です※条件有／ 当社が施工する工業化住宅および一般建築の配置技術者として、 現場専任の監理技術者業務または主任技術者業務を担当し

仕事内容【仕事内容】 ◎仕事内容 ご入居者の生活サポート、イベント企画実施等が主なお仕事です。 介護は一人で行うものではなく施設の各職種と連携して行うチームケアです！ お一人に全てをお任せするような事はございませんのでご安心ください。 ◎1日の仕事の流れ（日勤の場合） 9：00～ 報告・連絡・相談 10：00～ 体操補助 12：00～ 昼食 13：00～ （休憩） 14：00～ イベント実施 15：00～ おやつ提供 16：00～ 個別対応 18：00 業務終了 【教育担当制度】 入社後は先輩職員が同じシフトに入り独り立ちまでサポート。 技術の取得状況に合わせて丁寧に教えますのでご安心くだ

仕事内容トヨタホーム株式会社 【埼玉】住宅営業/年間休日121日/賞与平均5か月/フレックス／住居を伴う転勤無し～ 【仕事内容】 【埼玉】住宅営業/年間休日121日/賞与平均5か月/フレックス／住居を伴う転勤無し～ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 新築をご検討されているお客様に対し、トヨタホームの住宅のご提案をお任せします。 ＜業務の流れ＞ ・ヒアリング／展示場に来場されるお客様に対し住宅に関するご要望をヒアリングし、当社住宅のご案内をしていただきます ・提案／社内の設計部門とも相談しながらお客様の要望に応えるプランニングを行います ・資金計画／お客様と相談をしながら、予算と要望に沿ったプ

仕事内容栄養士/社会保険完備/交通費支給/さいたま市浦和区/RFD0040_4 【栄養士・正社員】介護施設での栄養士。若手～シニア活躍中。資格を活かせるお仕事！ 大手木下グループが運営しているからこそ、 働きやすい福利厚生が盛りだくさんです。 今回はその1部をご紹介します。 1.福利厚生制度 ・国立美術館の無料観覧 ※本人と同伴者1名まで可能。 ※東京国立近代美術館内では、 ミュージアムショップ及びレストラン利用時に10％の割引も受けられます。 ・各種チケットの社員特別販売 例） ・フィギアスケート「Japan Open 2018」 SS席（40%OFF） ・Tリーグ 観戦チケット（無料）

仕事内容有料老人ホーム(介護施設)の厨房で、入居者様のお食事の調理をお任せします。 【主な仕事内容】 ・調理 ・温め ・盛り付け 【安心ポイント】 ・配膳は介護スタッフが担当。厨房業務に専念できます ・メニューや食材はあらかじめ決まっているので、複雑な作業はありません たくさんの利用者様から「美味しかった」の声が届く、やりがいのある仕事です。 調理の実務経験(1年以上)を活かせる仕事です。 資格は不要で、調理師免許をお持ちの方は歓迎します。 【北浦和駅徒歩4分】学校給食などの経験を正社員で◎月給25万円~ 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 調理師 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時

勤務時間【勤務時間】 勤務形態：シフト制 実働時間：1日あたり08時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 日勤：8:00-17:00 夜勤：20:00-翌5:00 【実働8h】 早上がりも多め(全案件､日給全額保障) 残業はほぼなく、勤務日の7～8割が早上がり。 もちろん早く上がっても、日給は全額保障します。

仕事内容アットウィルセキュリティ株式会社(埼玉)のバイト・パートの住み込みの仕事求人情報 入社祝い金最大5万！7月に基本給UP！未経験者20代30代大歓迎！長く続く職場です 企業名：アットウィルセキュリティ株式会社 求人先名：アットウィルセキュリティ株式会社 【業績好調につき07/11から基本給UPしました】入社祝い金あり／完全個室寮／仕事多数／交通誘導警備員 バイト・パートの住み込み求人の募集 埼玉の住み込み求人 入社祝い金最大5万！7月に基本給UP！未経験者20代30代大歓迎！長く続く職場です 【業績好調につき07/11から基本給UPしました】 2026/7/11～ 業績好調に伴い基本給を500円

仕事内容■仕事内容 東証プライム上場企業である当社において、土地仕入れ営業としてご活躍いただける方を増員募集いたします。 【具体的には……】 【仕事内容】 当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための用地仕入れ（土地を買う）を行って頂きます！ 他の会社ではなかなか経験できない「買う営業」を経験することが出来ます！ ＜仕事の進め方の一例＞ (1)担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定（1件10件前後） (2)現地で土地の形状や周辺環境を調査 (3)土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案 (4)社内承認を得て契約締結 (5)社内の部署と連携して住宅を建築 (6)完成後は、

仕事内容【調理補助・正社員】調理師免許不要！手厚い育成体制で安心スタート♪「好き」を仕事に！ 【 キノシタフーズの魅力！ 】 働き方のポイント □ 無資格から大手グループの一員に♪ □ 有給も積極的に推奨！初年度から10日間付与 □ 直営給食方式を採用し完全内製化！ □ 配膳は介護スタッフが担当！ □ 温め・盛り付けメインの簡単調理！ □ 栄養満点のまかないあり！ 【 仕事内容 】 老人ホーム内の調理補助（温め、盛付等）、食器洗浄などの簡単な作業です。 調理の経験や資格は不要です。 主な内容としては、 ・温め ・盛り付け ・食器洗浄 となります。 普段の家庭の料理と違うのは、既にメニュー

仕事内容【仕事内容】 ◎仕事内容 ご入居者の生活サポート、イベント企画実施等が主なお仕事です。 介護は一人で行うものではなく施設の各職種と連携して行うチームケアです！ お一人に全てをお任せするような事はございませんのでご安心ください。 ◎1日の仕事の流れ（日勤の場合） 9：00～ 報告・連絡・相談 10：00～ 体操補助 12：00～ 昼食 13：00～ （休憩） 14：00～ イベント実施 15：00～ おやつ提供 16：00～ 個別対応 18：00 業務終了 【教育担当制度】 入社後は先輩職員が同じシフトに入り独り立ちまでサポート。 技術の取得状況に合わせて丁寧に教えますのでご安心くだ

仕事内容施設長補佐 副施設長/ブランクOK/社会保険完備/交通費支給/さいたま市浦和区/ST0112hosa 【給与UP】年収478万円以上！介護施設副施設長募集☆施設長も目指せる！年間休日120日 【施設長からのメッセージ】 介護職員・パート職員はもちろん、看護師やリハビリ職などの専門職に至るまで、優しく協力的なスタッフが多く在籍している職場です。 未経験で入職された方でも、分からないことを「誰にでも」気兼ねなく聞ける風通しの良い環境が整っており、安心して業務をスタートできます。 OJT（現場研修）だけでなく、日々の業務レポートに記載した質問や相談にも、施設長・リーダー・エルダーがしっかり目を通し

仕事内容【直営給食】給食内製化に向けて、正社員×立ち上げメンバーを大募集★ 週休2日制×高月給30万円～！施設利用・住宅購入補助などの福利厚生も充実♪ 【 キノシタフーズの魅力！ 】 働き方のポイント □ 経験を活かして大手グループの一員に♪ □スタッフ間の垣根や負担が軽減される「直営方式」！ □施設利用・住宅購入補助などの福利厚生充実♪ □週休2日制×高月給30万～35万円スタート！ □ 有給も積極的に推奨！初年度から10日間付与 ｡.｡ ﾟ ﾟ ｡.｡ ﾟ ﾟ ｡.｡ 委託給食方式から ” 直営給食方式 ”を採用！ 内製化に伴い、正社員の厨房長を募集します！ ｡.｡ ﾟ ﾟ ｡.｡

仕事内容あなたの「施工力」と「管理力」を最大限に評価！ 害虫・害獣駆除の業界経験者であれば、入社後すぐにリーダー候補としてお迎えします。 ■こんな方を求めています ・手際の良い施工で、効率よく現場を回せる方 ・スピード感を持った現場管理や、的確な指示出しが得意な方 ・現場での経験を活かして、キャリアも収入もスケールアップさせたい方 ■お任せする業務内容 個人宅（90%）や店舗・工場（10%）における害虫・害獣駆除および現場管理をお願いします。 1日3～5件を訪問し（直行直帰OK）、現場施工と併せてチームを牽引していただきます。 ・屋根裏や床下の調査、被害箇所の修繕、リフォーム補助 ・現場での実作業

仕事内容【仕事内容】 施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力①＞ 介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途1日付与 ＜魅力②＞ １人当た

仕事内容【アピールポイント】 【入社時は専門知識不要！】営業経験を活かしたい方歓迎します！ 安定した経営基盤！入社3年目で年収600万を目指せます。 【仕事内容】 内装工事の一つである防煙垂壁工事の原価・工程・品質・安全管理をご担当いただきます。 防煙垂壁という特殊な分野を担っているため、一般的な施工管理職とは異なる魅力があります。 【具体的な業務内容】 既存顧客との打ち合わせ→現場管理→引渡しまでの業務をお任せ致します。 (取引先：建設業・ガラス工事店・問屋・内装・工務店等) ・工事の打合せ→見積書作成→工程作成→職方手配→現場管理→施工完了報告 ※1人あたり10～15件の現場を担当します

仕事内容介護スタッフ/さいたま市浦和区/RBC000120180907-001_115 ★給与アップ★【年間休日120日】未経験者スタート多数！充実した福利厚生・研修制度！スキル・ご経験は不問。意欲重視の採用です！ ■社会人デビュー、就活やり直し、大歓迎！ 当社では、介護スタッフを募集中。入社時のご経験は一切問いません。「アルバイトから正社員を目指している」「新卒のとき就活がうまくいかなかった…」という方も、大歓迎です。 ■資格取得も、キャリアアップも叶う ヘルパー2級、介護職員初任者研修資格などの資格も、会社が受検費用を負担。教育担当者、リーダー職、施設長…などへのキャリアアップ、グループ内での

仕事内容【栄養士・正社員】介護施設での栄養士。若手〜シニア活躍中.資格を活かせるお仕事！ 老人ホームにおける栄養管理業務（栄養ケアマネジメント等）。 委託業者管理も担っていただきます。 普段の家庭の料理と違うのは、既にメニューや食材が決まってるということ。 なので、業務に複雑なことはありません。 スタッフさんに聞いてみると、 「たくさんのご利用者様に食べてもらうため、美味しかったと言っていただける機会も多く、毎日やりがいを感じることのできる仕事です。」 とのことでした。 ぜひ皆様の栄養士としての経験を仕事にも生かしてみませんか？ 大手木下グループが運営しているからこそ、 働きやすい福利厚生が

仕事内容有料老人ホーム「リアンレーヴ浦和(新卒)」での【新卒採用】のお仕事です。 新卒の正社員として、新入社員研修とOJTからスタートします。早番・日勤・遅番・夜勤の4シフト制で、少しずつお仕事を覚えていきます。 【担当する時間帯と主な業務】 ■早番 7:00~16:00 朝食の介助・口腔ケア・入浴の介助・イベント・レクリエーション ■日勤 9:00~18:00 体操補助・昼食・イベント実施・おやつ提供 ■遅番 12:00~21:00 口腔ケア・イベント・レクリエーション・おやつの提供・夕食の介助 ■夜勤 16:00~翌10:00 居室整頓・口腔ケア・就寝の介助・巡回・ナースコール対応 【この働き

仕事内容【栄養士・正社員】介護施設での栄養士。若手〜シニア活躍中.資格を活かせるお仕事！ 老人ホームにおける栄養管理業務（栄養ケアマネジメント等）。 委託業者管理も担っていただきます。 普段の家庭の料理と違うのは、既にメニューや食材が決まってるということ。 なので、業務に複雑なことはありません。 スタッフさんに聞いてみると、 「たくさんのご利用者様に食べてもらうため、美味しかったと言っていただける機会も多く、毎日やりがいを感じることのできる仕事です。」 とのことでした。 ぜひ皆様の栄養士としての経験を仕事にも生かしてみませんか？ 大手木下グループが運営しているからこそ、 働きやすい福利厚生が

仕事内容 ? 施工力×管理力で即戦力募集！ 即戦力として現場で活躍できる環境です。 野心・経験豊富なあなたには、リーダー・プレイングマネージャー候補として成長いただきます。 * 手際の良い施工で現場を回せる * スピード感ある現場管理・指示出しが得意 * 害獣・害虫駆除業界経験者なら即リーダー候補 ◯ キャリアパス・選択肢 1. プレイングマネージャーコース * 自分で現場を動かし、施工＋売上を追いかけたい人向け * 複数現場の管理・作業指示にも裁量あり * 成果次第で報酬・役職をスピーディにアップ 2. チーム育成コース（SV→マネージャー） * 若手や施工経験の浅いメンバーを育成 * チー

仕事内容【仕事内容】 施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力①＞ 介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途1日付与 ＜魅力②＞ １人当た