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勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【時間1300円～！】週2～OK！土日のみ、平日のみOK！トラック助手席での補助業務！ 【ポイント】 ・未経験でも高時給1,300円！ ・年齢不問／経験不要 ・主婦（夫）・学生・シニアが活躍中 ・定員に達し次第、募集終了 スタッフのほとんどが未経験スタート。 サクッと働いてしっかり稼げる人気のお仕事です！ 【給与】 時給1,300円 ＜月収例＞ 時給1,300円×6.5時間×月20日＝月収169,000円 時給1,300円×6.5時間×月12日＝月収101,400円 ️空いてる日に働いてお小遣いに！ ️副業・Wワークの方も大歓迎！ ️正社員登用あり！ 【勤務時間】

勤務時間又は7時00分〜22時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間は７：００～２２：００の間の実働６時間以上で応相談 。 ＊休憩時間は労働条件によります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・勤務表による※就業日数は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○障害支援施設において、入所者、通所利用者への支援業務を 行っていただきます。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等 ・行事やリクリエーションのお手伝い ・送迎添乗業務：千葉市内／ハイエース使用 ＊入所者定員３２名、生活介護定員６０名（内、入所者３２名） ＊安心、安全にお過ごしいただける様にコミュニケーションを 取りながら業務を行っていただきます。 ＊未経験の方も、研修を行い丁寧に指導します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：平日週４日勤務（月、火、水、金）週の勤務時間２６時間 相談業務は原則予約制で行なっているため、勤務時間内に終わるよ う調整するが、突発的に発生した場合時間外労働を行うことが有り うる。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始の休日（１２／２９～翌年１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容母子・父子家庭等の自立に向けた支援等 （関係機関と連携し、母子父子寡婦福祉資金の貸付や、母子父子 家庭等の就労相談支援等を行います。） ・経済的自立を支援するための母子父子寡婦福祉資金貸付業務 ・母子家庭等の就業と自立を支援するための就労相談 ・ハローワークと連携した就職情報の提供 ・ひとり親支援に関すること ・離婚前相談や婦人相談に関すること 【業務内容変更範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> 簡単なサポート事務／未経験OK／残業ほぼなし／年間休日124日／ネイル・アクセサリーOK 専門知識は不要、難しい業務はありません！ 不安な時は先輩社員に気軽に相談できちゃいます！ ネイルやアクセサリーもOK、土日祝休み（年間休日124日）、残業はほとんどなし！ ご自身やご家族との時間を大切にしたい方にぴったりの環境です。 ■お仕事内容 ・電話対応 ・資料作成 ・マニュアル設定の補助 ・チェック作業など 急な家族の体調不良などで自宅にいたいときにはリモートもOK！ 業務になれていただいた後は、勤務時間を一部自由に調整できます。 オンとオフのメリハリを大切にしながら、安定して

勤務時間就業時間１：8時50分〜15時50分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇美浜郵便局内の清掃作業の指導・監督（障がい者指導・監督） 〇障がいのある方たち（チャレンジド）が安心して仕事に従事でき るよう、指導・監督します。 〇現在、１名の清掃員が在職中。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【千葉市中央区 蘇我駅徒歩7分】児童発達支援事業所で作業療法士募集！個別＆小集団療育＋三育圏の強み★子ども一人ひとりに寄り添える環境です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： ■ 児童発達支援（主に 2 歳前後～就学前のお子さま対象） ■ 放課後等デイサービス（主に小学校1～6年生のお子さま対象） 発達に特性のある子どもたちへ、個別および小集団での療育支援を行います。 運動・学習・生活動作など、成長段階に応じたプログラムを通して、 子ども一人ひとりに寄り添った支援を担当していただきます。

仕事内容○幅広い年代の方が、協力しながらお仕事しています。 ・子育て中の方もたくさんいます。 ○障がいをお持ちの方への支援業務 ・屋内での日中活動、作業支援 ・送迎業務（事業所から片道２０分圏内、車種：セレナ等） ・記録業務・清掃業務など ○働きやすさ・ワークライフバランス重視の職場です。 ・土・日・祝休み・実働７時間１時間休憩 ・年間休日１２２日（令和７年度） ・ダブルワーク可 【変更範囲：法人が定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊事業所支援機として県内企業等の特許、意匠、商標、著作権等の 知的財産に冠する課題等に対して企業訪問及び窓口対応にて相談支 援を行う。 ＊知的財産の啓発、周知活動を県下全域の事業者に対して行う。 ＊セミナー、ワークショップ等での講師 ＊相談内容（報告シート）をパソコンにて作成する。 【変更範囲：事業所の指定する業務】

勤務時間6:00～9:00 月曜～金曜 平日週5日

仕事内容朝9時までの午前中3時間だけ◎ 嬉しい土日祝休み♪ シルバー世代活躍中！ 建物内、床清掃、棚清掃、洗面所清掃などを行って頂きます。 朝早いお仕事ですが、その分家事やプライベートとの両立が可能◎ 扶養内でのお仕事になります。 未経験者やブランクがある方も大歓迎！ 千葉駅、千葉みなと、市役所前駅など交通アクセスも良いので、通勤も楽々♪ 有給休暇あり WワークOK 40代～60代活躍中 未経験歓迎 ブランクOK 研修あり 主婦(夫)活躍中 入社日相談可 制服あり 交通費全額支給 家庭の用事でお休み相談可 勤務開始日相談可 先輩スタッフが優しく丁寧に指導致しますので、ご安心下さい！

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 考えて動ける人が輝く！イオンモール本社の一般事務／土日祝休／残業なし／キャリア支援も◎ 「言われたことだけやる仕事じゃ、物足りない」 「自分なりに工夫しながら働きたい」 そんなあなたにぴったりの事務ポジションです。 勤務地は、イオンモール株式会社の本社。 データ入力や資料作成、スケジュール調整など 社内を支える“縁の下の力持ち”としてご活躍ください。 業務は、WordやExcelを使った文書や表作成、 来客・電話対応、ファイリングなどが中心。 マニュアルはありますが「考えて工夫する姿勢」が 何よりも評価される環境です。 ◎自分のペースで、段階的にスキルアップ 最初は簡単な

勤務時間◎16:00～22:00 実働：6時間 休憩：なし 残業：なし

仕事内容【病院の手術室での軽作業や病棟サポート】残業ほぼなし急募！｜病院での軽作業｜時給1,450円の高時給｜未経験・無資格OK｜シフト制｜週2日～OK ■ アピール ＼病院の手術室での軽作業や病棟サポートのお仕事／ 働きやすい環境を整えています ◆無資格・未経験から安定の医療業界で活躍！ ◆資格取得支援も行っています！教育体制も◎ ◆長期間安定して働けます！ ■こんな方をお待ちしています ・未経験から医療業界で働きたい方 ・長期間安定した環境で働きたい方 ・未経験からステップアップしていきたい方 福利厚生や両立支援などの制度が充実しているので、ライフスタイルが変化しても働き続けること

仕事内容エー・シー・エス債権管理回収株式会社 【イオンＧ/千葉】法務スタッフ※50代活躍◎定年65歳でパートナー社員として70歳まで働ける 【仕事内容】 【イオンＧ/千葉】法務スタッフ※50代活躍◎定年65歳でパートナー社員として70歳まで働ける 【具体的な仕事内容】 【弁護士の実務未経験がない方歓迎/「イオンフィナンシャルサービス」の一員/有給消化率80％/定年65歳/パートナー社員として70歳まで働ける◎年間休日125日/40代・50歳活躍】 イオングループのサービサーである当社の企業内弁護士として、コンプライアンス委員会への参加、債権の管理回収、債権審査や重要事項に関する適法性チェックなど

仕事内容【勤務地】 千葉県千葉市花見川区幕張町5丁目417-222 幕張グリーンハイツ 【施設名】 児童発達支援・放課後等デイサービス 幕張キッズ 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します 千葉市花見川区にある、定員10名の多機能型施設。 「奉仕のこころを柱に、福祉の世界にあたたかい風を」を理念とし、複数の福祉施設を展開する社会福祉法人が運営しています。 対象となるのは、2歳～高校生までの子どもたち。 日常生活の基本動作の中から、充実した生活や学習に必要な能力が育っていくようサポートしています。 プログラム内容は、集団遊び・運動・身辺自立の支援活動・絵画制作・リトミックなどさまざま。 そのほか、

勤務時間［平日］ 13:30〜18:00 ※ご希望があれば19:00までの勤務も可能 ［土曜・長期休暇中］ 09：00〜18：00の間で応相談 例） 10：00〜16：30 10：30〜17：00 など ◎週2日〜曜日、日数はご相談ください ◎シフト柔軟に対応します！ご家庭の都合など希望は気軽に相談できる環境です♪ （時間外労働） 残業ほぼなし

仕事内容放課後等デイサービスにて子どもたちのサポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り ・送迎（学校及び自宅）など 社用車の車種：ステップワゴン、フリードがメイン／エリア：美浜区、稲毛区周辺 ※運転不安な方は送迎なしもOK（時給1,250円〜） ＜活動例＞ おやつ作り、調理実習、農業体験（トウモロコシ収穫、ジャガイモ収穫、ブルーベリー収穫、ぶどう狩り、野菜収穫）、電車外出、外食体験、季節に合わせた製作 クリスマス会、ハロウィンイベントなど （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 シフトによる 年末年始休暇（12月30日～1月3日） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生

仕事内容株式会社ZOZO 【東証プライム上場企業】【ZOZOTOWN運営】 【千葉市／週3リモート】事業法務（サービス・新事業支援）◆年休126日／フルフレックス 【仕事内容】 【千葉市／週3リモート】事業法務（サービス・新事業支援）◆年休126日／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ＜国内最大級アパレルメディア「ZOZOTOWN」／商品取扱高6,143億・9,049ブランド数（2025年3月期）／従業員割引など福利厚生土日祝休／フルフレックス／残業全社平均月14時間＞ ■ポジションについて： サービスの多角化と事業成長に伴い、ZOZOの法務組織では、より事業に近い立場でスピード感を持った支

仕事内容〇利用者児の日常生活の相談業務、計画相談 〇関係機関との連絡調整 ＊訪問による相談の場合は公共交通機関又は、社用車使用 ＊訪問地域：主に千葉市内 ＊担当部署：２名体制 ※試用期間中は、障害の特性等の理解のため、法人施設内の利用者 の日常生活支援も行っていただく場合もあります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・児童発達支援事業のオープニング業務 ・児童発達支援事業の管理業務 ・療育業務全般 ・シフト作成などの事務業務 ・保護者様とのコミュニケーション ＊１０名定員の児童発達支援事業の予定です。 ※児童発達支援の予約がない際は、併設の小倉台保育園に入ってい ただく場合もございます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：平日週５日勤務、９時～１６時００分（６時間）又は 平日週４日勤務、９時～１７時３０分（７時間３０分） ※勤務日、勤務時間については応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始（１２／２９～翌年１／３）、夏季休暇（規定数） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容美浜区内の千葉市あんしんケアセンター（地域包括支援センター） に対して以下の支援を行う。 （１）職員への助言・指導 （２）実績・計画に対する助言指導 （３）職員への介護予防ケアマネジメント支援 （４）あんしんケアセンターと関係機関及び庁内他課との連携に 係る支援 【変更範囲：変更なし】

仕事内容精神・身体障がいをお持ちの利用者様が、在宅でPCスキルを身につけ、社会復帰できるようサポートします。担当数は1人あたり平均5～6名（最大10名程度）と少人数制のため、じっくり向き合える環境です。 具体的な仕事内容 ◆利用者様とのコミュニケーション 9：00～15：00頃は、チャットでのサポートが中心です。作業の進捗確認や技術的なアドバイスを行ないます。ちなみに「雑談」も立派な仕事。信頼関係を築くため、アニメやゲーム、ペットの話など、利用者様の趣味に合わせて会話を広げることも大切です。 ◆定期面談 週1回は電話、月1回は対面での面談（来所または訪問）を実施します。直接お話しすることで、チャッ

勤務時間就業時間１：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊送迎以外支援もご希望の場合は、利用者支援含めフルタイム勤務 可能。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ※就業日数は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○知的障害児・者の自宅までの送迎、施設間の送迎、１人で利用者 様のご自宅４か所ほど周ります。 ○その他、利用者様の誘導、保護者様とのやりとり、トイレ誘導等 の業務 公用車：８～１０人乗り（キャラバン、ステップワゴン） ＊送迎の範囲は主に千葉市緑区・若葉区・中央区 公用車（ＡＴ車）使用 ＊未経験の方でも丁寧に説明致します。 『変更範囲：変更なし』