アパレル 株式会社ユナイテッドアローズ の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 『ユナイテッドアローズ アウトレット』の店頭で接客・販売のお仕事！ ・お客さまへコーディネート提案、販売・接客業務 ・商品管理、品出し、店頭ディスプレイなど ゆくゆくは後輩スタッフの育成、販売動向調査、SNS更新やスタイリング投稿、プロモーション企画、等の業務もお願いします！ ★自分らしく長く働ける環境 ・多角的な評価制度で頑張りを見える化！ ・充実した研修制度でアパレル未経験も安心。 ・育休取得率76.2％(女性100％）子育て中社員も多数います！ ・有給即日付与など、福利厚生も充実！ ※店長以上の管理職に占める女性の割合 30.4％ あなたらしい道

仕事内容株式会社互興ホールディングス 【渋谷】アパレルの商品企画職◆正社員登用あり/企画から顧客に一気通貫で携われる/月残業24H 【仕事内容】 【渋谷】アパレルの商品企画職◆正社員登用あり/企画から顧客に一気通貫で携われる/月残業24H 【具体的な仕事内容】 【アパレルの販売経験・業界での営業経験がある方、／設立以来69年黒字経営継続中！／大手アパレルブランドのOEM・ODM事業／年間休日125日】 ■業務詳細： 当社の営業担当ともにお客様先へ出向き、お客様の理想を形にしていただきます。「お金周りの作業の無い企画営業」といったイメージです。 ・コンセプト立案 ・商品企画 ・仕様書作成 ・ベン

勤務時間9：30～20：30 実働8時間、休憩1.5時間 シフト例：【早番】9：30-19：00【中番】10：30-20：00【遅番】11：00-20：30（土日祝11：30-21：00） 残業はほとんどありません（残業月10時間未満）

仕事内容【仕事内容】 『ユナイテッドアローズ アウトレット』の店頭で接客・販売のお仕事！ ・お客さまへコーディネート提案、販売・接客業務 ・商品管理、品出し、店頭ディスプレイなど ゆくゆくは後輩スタッフの育成、販売動向調査、SNS更新やスタイリング投稿、プロモーション企画、等の業務もお願いします！ ★自分らしく長く働ける環境 ・多角的な評価制度で頑張りを見える化！ ・充実した研修制度でアパレル未経験も安心。 ・育休取得率76.2％(女性100％）子育て中社員も多数います！ ・有給即日付与など、福利厚生も充実！ ※店長以上の管理職に占める女性の割合 30.4％ あなたらしい道

仕事内容株式会社ボンアミージャパン アパレル品質管理◆実働7h/時差出勤・リモート制度あり/年間休日125日 【仕事内容】 アパレル品質管理◆実働7h/時差出勤・リモート制度あり/年間休日125日 【具体的な仕事内容】 ～実働7h/時差出勤・リモート制度あり/年間休日125日/工場直轄のグループシナジーが強み～ 2024年1月に設立しました新会社ボンアミ―ジャパンで品質管理者を募集します。 ■業務内容 ・工場内での品質指導～工程分析 ・全般的な品質管理(素材～縫製～加工など) ※工場はグループ会社のカンボジアファクトリーになります。 ※カンボジアに常駐はしません。月に1度出張が発生します。 ■既

仕事内容接客業務なし！未経験OK【アルバイト・パート】店舗バックヤードスタッフ（遅番）募集！ お客さまへの接客業務なし！店舗バックヤード（在庫管理業務）スタッフ募集！シフトご相談OK！ノルマなし！学生さんも活躍中！ ～店舗バックヤード（商品管理）専任スタッフのお仕事～ ・入荷商品の確認・ストック、倉庫への出荷作業 ・お客さまの注文品やお直し品の検品作業 ・お客さまへの商品配送対応 ・アイテムやサイズ毎の整理整頓作業やバックルームの清掃など スケジュール管理が得意な方、ファッションに興味がある方歓迎！ 【やりがいを感じるお仕事】 商品管理のお仕事は、バックヤードでの作業が中心ですが、お客 さまの満

仕事内容正社員【ユナイテッドアローズ】販売スタッフ／広島（ミナモア） 【UNITED ARROWS】 【仕事内容】: ◆ユナイテッドアローズ広島ウィメンズストア ※「ユナイテッドアローズ」と「ビューティー＆ユース」の複合店 ◆グリーンレーベルリラクシング広島ミナモア店 上記2店舗の募集となります。 ～ユナイテッドアローズ各ブランド店舗スタッフのお仕事～ ・お客さまへコーディネート提案、販売 ・接客業務 ・商品管理、品出し、店頭ディスプレイ など ゆくゆくは後輩スタッフの育成、販売動向調査、SNS更新やスタイリング投稿、プロモーション企画、等の業務もお願いします。 【募集職種】:【UNITED

仕事内容正社員【グリーンレーベルリラクシング】販売スタッフ／ラブラ 【green label relaxing】 【仕事内容】: ◆グリーンレーベルリラクシング ラブラ新潟店 ～ユナイテッドアローズ各ブランド店舗スタッフのお仕事～ ・お客さまへコーディネート提案、販売 ・接客業務 ・商品管理、品出し、店頭ディスプレイ など ゆくゆくは後輩スタッフの育成、販売動向調査、SNS更新やスタイリング投稿、プロモーション企画、等の業務もお願いします。 【募集職種】:【green label relaxing】アパレル販売（レディス・メンズ） 【雇用形態】: 正社員 【給与】: 年収2820000円～413

仕事内容【仕事内容】 『ユナイテッドアローズ』の店頭で接客・販売のお仕事！ ・お客さまへコーディネート提案、販売・接客業務 ・商品管理、品出し、店頭ディスプレイなど ゆくゆくは後輩スタッフの育成、販売動向調査、SNS更新やスタイリング投稿、プロモーション企画、等の業務もお願いします！ ★自分らしく長く働ける環境 ・多角的な評価制度で頑張りを見える化！ ・充実した研修制度でアパレル未経験も安心。 ・育休取得率76.2％(女性100％）子育て中社員も多数います！ ・有給即日付与など、福利厚生も充実！ ※店長以上の管理職に占める女性の割合 30.4％ あなたらしい道を選択し、長期

仕事内容株式会社ユナイテッドアローズ(プライム上場企業) 【千駄ヶ谷】アパレルウィメンズMD◆green label relaxing／年休120日・働き方◎ 【仕事内容】 【千駄ヶ谷】アパレルウィメンズMD◆green label relaxing／年休120日・働き方◎ 【具体的な仕事内容】 【ウィメンズ担当MD／顧客拡大に向けた戦略に携わる／フォロー体制年休120日・全社平均残業月11.8時間／東証プライム上場／正社員登用制度あり】 green label relaxing（グリーンレーベルリラクシング）のウィメンズMD業務をお任せします。 ■業務詳細： ・MD業務、商品企画全般 ・商

仕事内容【仕事内容】 『ビューティー＆ユース』の店頭で接客・販売のお仕事！ ・お客さまへコーディネート提案、販売・接客業務 ・商品管理、品出し、店頭ディスプレイなど ゆくゆくは後輩スタッフの育成、販売動向調査、SNS更新やスタイリング投稿、プロモーション企画、等の業務もお願いします！ ★自分らしく長く働ける環境 ・多角的な評価制度で頑張りを見える化！ ・充実した研修制度でアパレル未経験も安心。 ・育休取得率76.2％(女性100％）子育て中社員も多数います！ ・有給即日付与など、福利厚生も充実！ ※店長以上の管理職に占める女性の割合 30.4％ あなたらしい道を選択し、長期

仕事内容オープニング募集／フルタイム求人、フリーターさん歓迎！社員割引あり 未経験OK！社員割引制度あり！頑張りをしっかりと評価し、昇給や正社員へのチャレンジが可能です。 ・お客さまへコーディネートのご提案などの販売・接客業務 ・店頭ディスプレイの変更や商品管理、品出し、販促活動、お畳み、店内清掃など 幅広い業務を経験しながらお店づくりにたずさわることが可能です。 ・しっかりシフトに入りたい、フリーターさん歓迎！ 【社員割引で購入OK】 アルバイト・パートスタッフの方も社員割引で商品を購入できる 福利厚生を利用することが可能です。シーズンごとに気になる新 作を購入したり、トレンドに先がけていち早

勤務時間09:30~20:30

仕事内容【仕事内容】 『グリーンレーベルリラクシング』の店頭で接客・販売のお仕事！ ・お客さまへコーディネート提案、販売・接客業務 ・商品管理、品出し、店頭ディスプレイなど ゆくゆくは後輩スタッフの育成、販売動向調査、SNS更新やスタイリング投稿、プロモーション企画、等の業務もお願いします！ ★自分らしく長く働ける環境 ・多角的な評価制度で頑張りを見える化！ ・充実した研修制度でアパレル未経験も安心。 ・育休取得率76.2％(女性100％）子育て中社員も多数います！ ・有給即日付与など、福利厚生も充実！ ※店長以上の管理職に占める女性の割合 30.4％ あなたらしい道を選択

仕事内容株式会社ユナイテッドアローズ(プライム上場企業) 【神戸三田店】ユナイテッドアローズ アウトレット販売スタッフ◆面接1回/未経験歓迎/年休120日 【仕事内容】 【神戸三田店】ユナイテッドアローズ アウトレット販売スタッフ◆面接1回/未経験歓迎/年休120日 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場/アパレル・ファッションへ興味のある未経験・微経験歓迎！/販売プロフェッショナル～本社まで豊富なキャリアプラン長期就業できる環境あり正社員/年休120日】 ◆ユナイテッドアローズ アウトレット： ・「UNITED ARROWS」「BEAUTY&YOUTH」「green label relax

仕事内容【仕事内容】 『スティーブン アラン』の店頭で接客・販売のお仕事！ ・お客さまへコーディネート提案、販売・接客業務 ・商品管理、品出し、店頭ディスプレイなど ゆくゆくは後輩スタッフの育成、販売動向調査、SNS更新やスタイリング投稿、プロモーション企画、等の業務もお願いします！ ★自分らしく長く働ける環境 ・多角的な評価制度で頑張りを見える化！ ・充実した研修制度でアパレル未経験も安心。 ・育休取得率76.2％(女性100％）子育て中社員も多数います！ ・有給即日付与など、福利厚生も充実！ ※店長以上の管理職に占める女性の割合 30.4％ あなたらしい道を選択し、長期

仕事内容【仕事内容】 『グリーンレーベルリラクシング』の店頭で接客・販売のお仕事！ ・お客さまへコーディネート提案、販売・接客業務 ・商品管理、品出し、店頭ディスプレイなど ゆくゆくは後輩スタッフの育成、販売動向調査、SNS更新やスタイリング投稿、プロモーション企画、等の業務もお願いします！ ★自分らしく長く働ける環境 ・多角的な評価制度で頑張りを見える化！ ・充実した研修制度でアパレル未経験も安心。 ・育休取得率76.2％(女性100％）子育て中社員も多数います！ ・有給即日付与など、福利厚生も充実！ ※店長以上の管理職に占める女性の割合 30.4％ あなたらしい道を選択

仕事内容株式会社ユナイテッドアローズ(プライム上場企業) 【千駄ヶ谷】メンズウェア生産管理◆アパレル／プライム上場・業界を牽引する企業／年休120日 【仕事内容】 【千駄ヶ谷】メンズウェア生産管理◆アパレル／プライム上場・業界を牽引する企業／年休120日 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場／green label relaxing（グリーンレーベルリラクシング）のメンズ生産管理全社平均残業月11.8時間／正社員登用制度あり／スライドワーク制度あり／年休120日】 ■業務詳細： グリーンレーベルリラクシングのメンズ生産実務 (納期・品質・原価管理、自主企画生産品の生産計画組立て) ※メンズ

仕事内容【仕事内容】 『ブラミンク』の店頭で接客・販売のお仕事！ ・お客さまへコーディネート提案、販売・接客業務 ・商品管理、品出し、店頭ディスプレイなど ゆくゆくは後輩スタッフの育成、販売動向調査、SNS更新やスタイリング投稿、プロモーション企画、等の業務もお願いします！ ★自分らしく長く働ける環境 ・多角的な評価制度で頑張りを見える化！ ・充実した研修制度でアパレル未経験も安心。 ・育休取得率76.2％(女性100％）子育て中社員も多数います！ ・有給即日付与など、福利厚生も充実！ ※店長以上の管理職に占める女性の割合 30.4％ あなたらしい道を選択し、長期的にご活躍

仕事内容【仕事内容】 『グリーンレーベルリラクシング』の店頭で接客・販売のお仕事！ ・お客さまへコーディネート提案、販売・接客業務 ・商品管理、品出し、店頭ディスプレイなど ゆくゆくは後輩スタッフの育成、販売動向調査、SNS更新やスタイリング投稿、プロモーション企画、等の業務もお願いします！ ★自分らしく長く働ける環境 ・多角的な評価制度で頑張りを見える化！ ・充実した研修制度でアパレル未経験も安心。 ・育休取得率76.2％(女性100％）子育て中社員も多数います！ ・有給即日付与など、福利厚生も充実！ ※店長以上の管理職に占める女性の割合 30.4％ あなたらしい道を選択