グループホーム - 生田駅（神奈川県） の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 認知症GH施設長候補／【正社員】募集中！資格お持ちの方◇働きながら成長を実感し、着実にマネジメントスキルを身につけることが可能。ブランクからの復帰、資格を活用したい方歓迎！◇ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： リビングプラットフォームが運営する認知症の介護施設で施設長候補としての管理業務をお任せいたします。施設運営に関するマネジメント全般、収支管理、ご利用者さまの状況把握、職員の管理、行政の調整などが中心です。ご応募には、認知症管理者研修修了者の資格が必須となります。ご経験のある方歓迎です。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 介護職員（無資格OK・介護実務経験者）／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／家賃補助（最大3万円/月） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット定員9名（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※

勤務時間16：30～翌09：30 休憩：勤務時間が8時間を超えるのなら60分以上6時間なら45分以上6時間以下でも業務内容を考慮して休憩を与える場合がある

仕事内容創生会グループでは首都圏を中心に複数のホスピス事業を立ち上げております。 神奈川県川崎市宮前区の訪問看護事業所を拠点としてグループ内の複数施設(通勤可能範囲)へ訪問して頂きます。 ※ホスピス以外に訪問先の施設業務も兼務となります。 ※一般宅への訪問はありません。 ※基本は直行・直帰となります。 具体的には ◆ホスピスフロアにおける日々の業務 主な業務内容 ・バイタルチェック、健康状態の確認 ・個別のベッドサイドリハビリ ・ポジショニング ・環境調整 ・お部屋でできる運動の指導やアドバイス ・看護師とのカンファレンス 中野島/創生会グループの有料老人ホーム/月給33万円~ 応募資格: 理学療

仕事内容介護職員（実務者研修/ヘルパー1級以上の方）川崎宮前区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています 募集概要 職種

勤務時間09:30〜18:00 <日勤帯> 日勤 9:30~18:00 実働7.5時間(休憩60分) ※週2回より勤務可能 ※上記時間内で時短勤務も相談可能

勤務時間1）8:00～17:00 2）9:00～18:00 3）10:30～19:30（事業所によっては10:00～19:00） 4）17:00～翌9:30 ・休憩60分 ・週1～5日程度 ※時間や日数、曜日は応相談

仕事内容川崎市で新たなキャリアを！きらら生田でケアマネジャーを募集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000円〜 ≪基本給≫ 176,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:17,000円 資格手当:22,000円 職務手当:15,000円 固定残業代 :35,000円～（20時間分相当、超過分は別途支給） 夜勤手当:5,000円/回×5回/月以上、超過分は別途支給 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【年収500万円以上】組織の成長を牽引する中核ポジション！経験を活かし、地域に根ざした介護サービスを支える／東証スタンダード上場企業ヒューマンホールディングスのグループ会社 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◆ブロック長の役割とは？◆ グループホームや（看護）小規模多機能型居宅介護など3～5拠点のマネジメントを担当。 施設長を部下に持ち、各拠点の成長を支え、以下のような業務をリードします。 ◆介護サービスの提供、品質向上 ◆職員の採用、育成、定着 ◆コンプライアンスの管理 ◆顧客獲得の営業企画

仕事内容土日祝のみの勤務/WワークOK/スキマ時間を有効活用【ツクイの訪問介護/ホームヘルパー求人】 移動時間も時給が発生！身体介護手当時給500円UP！年2回特別手当あり！働くあなたをサポートします◎ 【訪問介護のホームヘルパー】主なお仕事:排泄、食事、入浴などの身体介護/掃除や買い物などの生活援助/アプリを使用した記録 ※ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活における手助けをするお仕事です。 ※外出時の移動手段:マイカー・私用自転車(社用電動アシスト自転車も貸与可) 【サービス・職種の魅力】 ライフスタイルに合わせ、土日祝に効率よく働きたい方におすすめです。訪問介護未経験・資格

仕事内容【業務内容】 介護業務（利用者様の生活支援） 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般を担当して頂きます！ ※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス（介護型）・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算が8年以上の方が対象になります。 医師、看護師、リハビリ、ケアマネージャー等の専門職と連携、 協力しながらご利用者さまの生活をサポートします。 業務に慣れるまでは、先輩職員が丁寧に指導、教育にあたります。 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> 介護

仕事内容介護職員・リーダーの募集！意欲と人柄を優先します♪昇給、昇格のチャンスは年4回☆上場企業のグループ会社で安定した経営基盤◇楽しく安心して仕事いただける環境づくりに、会社全体で取り組んでいます♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護職員の募集！ 【仕事内容】 リビングプラットフォームの運営施設で介護職員のお仕事です。ご利用者さまの日々の生活のお手伝いとして、食事や入浴、排せつ、整容などの介助業務をお任せいたします。また、生活用品の買い出しや洗濯、食事の準備と配膳、ゴミ出しといった生活支援業務も

仕事内容介護職員の募集！意欲と人柄を優先します♪昇給、昇格のチャンスは年4回☆上場企業のグループ会社で安定した経営基盤◇楽しく安心して仕事いただける環境づくりに、会社全体で取り組んでいます♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護職員の募集！ 【仕事内容】 リビングプラットフォームの運営施設で介護職員のお仕事です。ご利用者さまの日々の生活のお手伝いとして、食事や入浴、排せつ、整容などの介助業務をお任せいたします。また、生活用品の買い出しや洗濯、食事の準備と配膳、ゴミ出しといった生活支援業務もご担当ください。やりが

仕事内容◆まずは施設内の業務全般を覚えていただきます。 ※徐々に業務の幅を広げていき、下記の業務が出来るように指導していきます。 ◆ご入居者様やご家族様への対応、相談等をお願い致します。 ◆施設長のサポート業務等、施設全体を見渡しながら臨機応変にご対応お願いします。 ◆有料老人ホームで施設長の補佐業務 ◆ご入居者様やご家族様への相談、対応をしていただき、質の高いサービスを提供する環境づくり等 ◆管理職経験がある方 三田/創生会グループの有料老人ホーム/月給25万円~ 応募資格: 介護支援専門員 介護福祉士 社会福祉士 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 09:30〜

勤務時間05:30〜19:00 <<現在、①の時間帯で募集中>> ① 5:30~9:30(4時間) ②10:00~14:00(4時間) ③15:00~19:00(4時間) ※フルタイム勤務や同日2シフト勤務もOK。様々なパターンで勤務可能です。 ※時間帯、日数、曜日などご相談ください。

勤務時間16:00～翌10:00（休憩2h）

仕事内容掲載期間：12/17（水）～12/23（火） メディカルホームグランダ生田 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ ベネッセスタイルケアでは、サービススタッフをはじめ、総合職にいたるまでのスタッフを対象に、年間250回以上もの研修を行なっています。 ご入居者様が心地よい毎日をお送りいただけるよう、さまざまな研修を実施しています。 ご入居者様の健康維持、介護度進行を予防するためのプログラムや研修を実施しています。 これまで多くのご入居者様・ご家族様と出会い、たくさんの

仕事内容介護職員の募集！意欲と人柄を優先します♪昇給、昇格のチャンスは年4回☆上場企業のグループ会社で安定した経営基盤◇楽しく安心して仕事いただける環境づくりに、会社全体で取り組んでいます♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護職員の募集！ 【仕事内容】 リビングプラットフォームが運営する施設で介護職員としてご活躍ください。介護が必要なご利用者さまに対し、食事や入浴、排せつ、整容、口腔ケアなどの介助業務をお任せします。また、生活支援業務として、生活用品の買い出しや日常的な食事の準備、配膳、ゴミ出し、

仕事内容フロアリーダー募集！【川崎市多摩区栗谷】年間休日115日◎家庭的であたたかなグループホームで働きませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 入居者様の日常生活支援（排泄・入浴・食事等） フロアのシフト作成 OJTや研修の実施 ご家族対応等 ※業務内容の変更：法人の定める範囲 ※就業場所の変更：法人の定める範囲 資格: 介護福祉士 施設でのリーダー経験1年以上 定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 勤務時間: 1）8:00～17:00 2）9:00～18:00 3）10:30～19:30（事業所によっては10:00～19:00） 4）17:00～翌9:30 ・休憩60分 休日・休

仕事内容【川崎市多摩区栗谷】育休の取得実績あり♪年間休日115日◎家庭的であたたかなグループホームで働きませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: グループホーム（認知症対応型共同生活）での身体介護・生活支援業務 利用者様の自立支援 ・利用者様とのお散歩、お買い物 ・利用者様がしたくてもできない動作などのサポート ※業務内容の変更：法人の定める範囲 ※就業場所の変更：法人の定める範囲 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 未経験・ブランク可 定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 勤務時間: 1）8:00～17:00 2）10:00～19:00 3）17:00～翌9:30 4