化学 - 新潟県 の求人・転職・中途採用正社員

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新潟/北蒲原郡/製造部門のリーダー/日本初の化学系濾紙メーカー・分析用濾紙シェア80%

東洋濾紙株式会社

  • 聖籠町

  • 年収750万円〜850万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • 赴任旅費支給
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK

仕事内容東洋濾紙株式会社 【新潟/北蒲原郡】製造部門のリーダー※日本初の化学系濾紙メーカー・分析用濾紙シェア80% 【仕事内容】 【新潟/北蒲原郡】製造部門のリーダー※日本初の化学系濾紙メーカー・分析用濾紙シェア80% 【具体的な仕事内容】 【完全週休2日制/創業100年超/飲料・食品・化学・半導体・研究機関など、幅広くものづくりを支えるメーカー】 ADVANTECグループのメイン製造拠点である新潟工場において、濾紙製品製造体制強化の為増員募集をいたします。 ■業務内容: 当社新潟工場濾紙製造グループのユニットリーダーとして以下業務をお任せします。 ・メンバーの管理監督・指導 ・製造工程の問題

登録エントリー

新潟/長岡市/化学系エンジニア化学知識を活かした試験評価/分析業務/大手国内メーカー勤務

株式会社BREXA Technology

  • 新潟県

  • 年収400万円〜530万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • スキルアップ
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容株式会社BREXA Technology 【新潟/長岡市】化学系エンジニア◆化学知識を活かした試験評価、分析業務※大手国内メーカー勤務 【仕事内容】 【新潟/長岡市】化学系エンジニア◆化学知識を活かした試験評価、分析業務※大手国内メーカー勤務 【具体的な仕事内容】 【『10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア』を必ず実現できる研修・教育制度が豊富/手に職を付けたいと考える、職種未経験の方も多数活躍中企業です】 高い技術力をもつエンジニアが在籍しており、大手メーカーを中心にエンジニアリングサービスを提供しています。技術力が素養クラスの未経験の方から、経験豊富なエンジニアまで幅広いポジショ

登録エントリー

10月未経験者選考会(毎週水曜日)/未経験から化学エンジニアへ!/手厚いフォローアップ体制

株式会社BREXA Technology

  • 新潟県

  • 年収340万円〜450万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • スキルアップ
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • WEB面接OK
  • 教育充実

仕事内容株式会社BREXA Technology 【10月未経験者選考会(毎週水曜日)】◇未経験から化学エンジニアへ!/手厚いフォローアップ体制◇ 【仕事内容】 【10月未経験者選考会(毎週水曜日)】◇未経験から化学エンジニアへ!/手厚いフォローアップ体制◇ 【具体的な仕事内容】 ~技術者としてキャリア形成/学生時代の知識やこれまでの経験を活かす/スキルアップに向けた学習と昇給の仕組みを連動/明確な評価制度でキャリアアップ~ 20代の若手社員が活躍 スキルを身に着け、未経験からプロへ成長できる環境です。 まずは説明会で、エンジニアとは、当社とは、から知っていただきます。 そのうえで皆さんのキャ

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