素材メーカー の求人・転職・中途採用

正社員
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鋳鋼素材メーカーの購買/正社員/年収300~400万円/北関東に本拠地を置く/唯一の鋳鋼素材メーカー/昭和電気鋳鋼株式会社/21328621

昭和電気鋳鋼株式会社

  • 群馬県 高崎市 倉賀野町 / 倉賀野駅 徒歩約17分

  • 月給18万円〜26万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度

仕事内容【仕事内容】 同社の購買担当として、下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・鋳鋼品を生産するのに必要な材料の発注管理、在庫管理(荷受が主となります) ・納品書、請求書等の事務処理 など 【就業時間補足】 ・36協定における特別条項あり:臨時の受注増加時に対応の為。年6回を限度として、月60時間、年600時間まで。 ・1年単位の変形労働時間制 【就業環境】 有給休暇取得率70%超、資格取得支援は全額会社負担、時間外手当や有給休暇の付与は法定以上となっており、働きやすい環境です。 【給与詳細】 【年収】 300~400万円 基本給:180,000円~260,000円 賞与:年3

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大手鉄鋼メーカーの資材購買

JFEスチール株式会社

  • 岡山県 倉敷市 水島川崎通

  • 月給25万円〜50万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • スキルアップ
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 既卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 冷暖房完備
  • 福利厚生充実
  • 教育充実
  • PCスキルを活かせる

仕事内容資材購買業務のご経験を活かして、世界トップクラスの鐵鋼メーカーの正社員へ! あらゆる産業分野に欠かせない基幹素材「鉄」。 その製造によって、国内のみならず世界のインフラをも支えている大手鉄鋼メーカーでの正社員募集です。 今回募集するのは【資材購買】。 同社にて、資材購買業務をご担当いただきます。 \ あなたにお任せしたい具体的な業務内容としては・・・ / ▼鉄鋼製品の製造プロセスにおいては、鉄鉱石・石炭などの原料以外にも、様々な資機材品(生産用材料・機械装置・消耗部品・工具器具・安全用具など)を必要とします。資材部門は、資機材品の購買業務を担い、取引先に対する窓口として契約業務(見積紹

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愛知/品質管理食品・医薬品等の素材メーカー/フレックス/残業少なめ/年間休日125日

Bフードサイエンス株式会社

  • 愛知県 知多市

  • 年収470万円〜560万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • フレックスタイム制
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK

仕事内容Bフードサイエンス株式会社 【愛知】品質管理◇食品・医薬品等の素材メーカー/フレックス/残業少なめ/年間休日125日 【仕事内容】 【愛知】品質管理◇食品・医薬品等の素材メーカー/フレックス/残業少なめ/年間休日125日 【具体的な仕事内容】 【残業少なめ/分析スキルを磨きキャリアアップ/糖アルコール国内トップメーカーで、品質管理のプロへ成長/フレックス/年間休日125日】 国内トップクラスの糖アルコールメーカーで、製品の安全性を守る品質管理職をお任せします。分析業務を軸に、将来的には工程管理や改善提案まで幅広く挑戦できます。効率的な試験体制と充実したマニュアルで、着実にスキルを磨ける

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世界シェアを誇る素材メーカーのプラント設計(電気)/越前市北府本町/111727103/非公開

日信化学工業株式会社

  • 福井県 越前市 北府本町

  • 月給25.4万円〜29.3万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • BtoB
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 寮完備
  • 福利厚生充実

仕事内容【仕事内容】 当社のプラント設計職として、以下の業務をお任せします。 【具体的には】 ・生産設備における電気設計業務 ・新設・増設・更新に伴う電気設備の設計、仕様書作成、積算、見積もり対応 ・電気設備のレイアウト設計および設置工事に関する計画立案 ・工事業者、協力会社との折衝および案件管理 ・既存設備の保守・点検・トラブル対応および改善提案の実施 など 【会社の特徴】 日信化学工業は、製品の性能を飛躍的に高める「機能性樹脂」のメーカーです。機能性樹脂とは、汎用樹脂に添加することで、素材本来の性能を最大限に引き出したり、製品に独自の持ち味や風合いを与え、商品としての付加価値を格段に高めること

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最先端素材のトップ化学メーカーでの研究開発職/東証STD上場 /正社員/最先端素材のトップ化学メーカーでの研究開発職/東証STD上場 /広島へのUIターンに適した求人です/正社員/70275/23498863

株式会社クリエアナブキ 中国・四国の転職エージェント

  • 広島県 大竹市

  • 年収400万円〜670万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 自社サービス
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 食事補助あり
  • 制服貸与

仕事内容【仕事内容】 酸化鉄を中心に、さまざまな素材を開発・製造している当社。お任せするのは、電子部品の素材となる各種材料の研究開発です。一人ひとりが開発テーマを持ち、マーケティングから開発、試験、評価まで一連の流れを担当するのが特徴です。世の中にまだない、次世代技術の開発に取り組めます。 「市場が求めているものは?」といったマーケット分析や、「自社にある施設で開発できるか、自社の技術力で実現できるか」といった環境分析から開発がスタート。開発テーマ決定後は、基礎研究、応用研究、量産化の準備…と、一人の技術者が開発のプロセス全体に携わります。取引先の技術者とやり取りすることも多いため、そこから開発の新

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素材メーカーで評価試験/大手素材メーカーで評価試験/研修充実

アドバンテック株式会社

  • 東京都 新宿区 西新宿 / 久喜駅 車15分

  • 月給20万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 急募
  • スキルアップ
  • 教育充実
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> <未経験・第二新卒歓迎!>大手素材メーカーで評価試験/研修充実!残業月5時間!年休125日 試作した添加剤を配合した自動車エンジン油をセットしたエンジンのトルク試験機を用いて、評価試験を行う業務です。 to-rm041402 >★アドバンテックの良いところ★< 【1】配属先はグループ連結2,800社! あなたのスキル、希望にあったプロジェクトで活躍できます。 さらに、毎年多くの社員が大手メーカー等への直接雇用化を実現! 技術者の育成・スキル向上・キャリア支援に力を入れているからこその実績です。 【2】自社研修センター内での少人数研修 「一人ひとり」に合わせたオーダーメイド

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