長崎県佐々町のハローワークの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週４０時間未満で調整いたします。 ＊就業時間及び就業日数について、相談可能です。 ＊実労働時間が６時間を超える場合は休憩６０分になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所の業務内容により公休日を決定しますが、固定休日や希望休 等の相談可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊介護付有料老人ホーム（定員３０名）での看護業務全般。 ・バイタル測定、医療処置、服薬管理 ・訪問診療（施設内）の対応 ・主治医の指示による病院受診の引率や付添い ・介護的業務（食事介助や口腔ケア等）も行います。 ・その他、関連付随する業務。 ※高齢者のお世話が好きな方大歓迎。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：14時30分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）月～金の勤務 ＊「又は」の時間：実働３～８時間の勤務 で土曜日と長期休暇期間でシフト制、６時間を超える場合は１Ｈ の休憩有り。 ＊週最低６時間以上２５時間未満 ＊就業時間は固定で相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は法定通り付与（週２日勤務の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊佐々町の「口石学童クラブ」において、 小学生の学習指導や生活のサポートを行います。 ＊指導対象：小学生（２０～３０名） ＊低学年～高学年まで指導 ※保育士、幼稚園教諭、教員免許の所持者は採用面で優遇。 ※お子さんの病気、学校行事等、家庭の事情を考慮します。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：18時00分〜22時00分 就業時間２：22時00分〜2時00分 就業時間に関する特記事項：２２時～２時 １８歳未満勤務不可（労基法第６１条） ＊休憩は社内規定による 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、年６回を限度として １ヶ月８０時間、１年７２０時間までできる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 繁忙状況により週６日勤務してもらう場合があります。

仕事内容〔主な業務〕 レジ業務・商品の陳列・補充・在庫管理・発注など ＊業務内容の変更範囲：なし ※パートの雇用期間について、 当初２ヶ月、以降１年毎の更新制となります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：8時30分〜15時15分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間（１）～（３）のいずれか固定、または組み合わせ勤務 等も可能です。ご相談ください。 ※（２）は休憩なしです。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊休日は日曜日（その他の休みは勤務表／シフトによる） ※土・祝祭日は交代で勤務（勤務表による） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊デイサービスセンターにおいて、高齢者等への入浴介助・ 食事介助・レクリエーション等のサービスを提供する 介護の仕事です。 ＊１日２０名程度の高齢者を職員４～５名で対応 ＊送迎業務（運転）有り 社用車（ＡＴ）を使用：普通ワゴン車（７～８乗り）、軽自動車 ＊その他、付随する業務を行います。 ◇未経験の方も応募可能です。 ◇雇用開始日：令和８年１０月１日～ ◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年次有給休暇は週２日勤務で表示 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊佐々町「障がい者就労継続支援Ｂ型おにぎり」で利用者さんの 作業の支援を行っていただくお仕事です。 ＊総菜調理、メニュー考案、仕込み準備 ＊利用者さんの作業フォロー、作業内容や対人面などの相談支援 ＊利用者さんの送迎（ワゴンＡＴ車） ＊畑の作業もあるので農業経験者特に歓迎。 ※経験の無い方でも経験者がしっかりサポートしますので、安心 してご応募ください！ ※変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です（自主応募は紹介状不要です）

勤務時間就業時間１：17時00分〜22時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ローテーション ＊年次有給休暇は週所定労働日数により法定通 り付与（労働日数３日の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊お客様がレジに持ってきた商品のバーコードを読み取り清算す るお仕事。 ＊自動精算機付きのレジを使用します。 ＊ポイントカードの発行・商品の包装・宅配便の受付等。 ＊お客様に商品等について尋ねられた場合の対応。 ＊売場の整理・清掃・片付け等の作業。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：15時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務する時間や曜日、就業日数などお気軽にご相談下さい。 ＊（１）のみ、（２）のみの固定勤務も相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト表による（お休みの曜日や日数などご相談下さい） ＊年次有給休暇は所定労働日数に応じて法定付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容朝昼夕の決まった時間に患者様のお食事を準備・提供するお仕事で す。料理の温め・盛付け・提供・片付け・洗浄等をお任せします。 （経験や資格は必要ありません） ■お仕事詳細 ・盛付：調理済みの食材を温め、並べた食器に料理を盛付ける作業 ・組膳：患者様毎の食事用トレイに、盛付けた料理を並べる作業 →小鉢・メイン・汁・ごはんをトレイに配置していきます。 ・配膳チェック：患者様毎のお料理に間違いがないかチェック ・洗浄：食べ終えた食器等を洗浄機で洗浄する作業 など ◎ハローワークの紹介状が必要です。《変更範囲：変更なし》

仕事内容＊特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・食事、入浴及び排泄など入居者の日常生活等の介護業務 ・身体介護及び記録作成 ・その他、付随する業務 ＊夜勤は月２～４回程度 ※応募前の職場見学も歓迎します。 事前にお気軽にお電話ください。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分又は12時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる。 ＊年次有給休暇は週３日勤務で表示。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊小規模多機能型居宅介護事業所及びサービス付高齢者向け住宅に て、利用者及び入居者の食事の調理をしていただきます。 ＊同法人内他事業所（佐世保市吉井町、鹿町町）への配達、配膳 業務もあります。 ＊２～３名体制で対応しています。 ＊使用車：軽乗用ＡＴ車 ◇事前の職場見学可能です。前もって電話で予約をお願いします。 ◇お子様の学校行事や家庭の事情は配慮します。 ◇勤務時間については相談に応じます。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」

仕事内容◎知識や技術は入社後に丁寧に教えますので経験は一切不問です！ 弊社各支店では未経験で入社した方も多数活躍しています。 ◎主に【組立・配送・取付】を担当していただきます。 ・倉庫にて窓サッシの組立作業や網戸の張替 ・新築現場やリフォーム現場への商品配達 ※原則二人一組／～１．５ｔトラック使用 ・慣れてきたら現場で一部取付作業 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間又は20時00分〜0時30分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊お客様と会話したり、お酒を作っていただくお仕事です。 ・その他、開店の準備、後片付けなど ※副業可 ◎ハローワークの紹介状が必要です。変更範囲：変更なし

仕事内容お客様が店頭にお持ちいただいた商品を査定し買い取ります。電話 やオンラインでのお問い合わせに対応することも。買い取り後は適 切に商品を管理します。 【取り扱い商品】 ・宝石、ジュエリー ・時計 ・金、プラチナ ・ブランド品 ・切手、中国切手 ・古銭、記念コイン ⇒他の買取店では買取対象外となるノーブランド品も扱います！ 変更の範囲：その他、店舗運営に関する業務全般

勤務時間就業時間１：14時30分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）月～金の勤務 ＊「又は」の時間：実働３～８時間の勤務 で土曜日と長期休暇期間でシフト制、６時間を超える場合は１Ｈ の休憩有り。 ＊週最低６時間以上２５時間未満 ＊就業時間は固定で相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は法定通り付与（週２日勤務の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊佐々町の「放課後児童クラブそらいろ佐々」において、 バスによる児童の送迎、小学生の学習指導や生活のサポートを 行います。 ＊指導対象：小学生（２０～３０名） ＊低学年～高学年まで指導 ＊使用車：マイクロバス（２６人～２９人乗り／ＡＴ又はＭＴ車） ※家庭の事情など、お子さんの病気、学校行事等考慮します。 ※バスの送迎のみでの応募も可能です。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊「又は」の時間でいくつかのシフトがあり、シフトは本人希望 相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊お盆、年末年始 ＊年次有給休暇は法定通り付与（週３日勤務の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊一般看護業務全般を行っていただきます。 ・診察補助、処置、検診対応 ・カルテ記録等 ・美容施術（レーザー等） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日から、扶養内勤務も相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１か月４５時間を超える月数は６ヶ月まで。平均８０時間内、予期 せぬ事由がある場合１か月９９時間まで１年の上限７２０時間以内 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ＊出勤日数別に有給休暇があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容美容師スタイリスト業務全般 ◆ブランクや年齢を気にされている方、子育て中の方も大歓迎です 。 研修もあるので無理なく復職も可能です。 ※他店にヘルプの場合も有り 変更範囲：変更なし

仕事内容２０２５年４月に開所した児童発達支援事業所で、保育士とリハ専 門職とで遊びを通した支援や、リハ専門職の個別支援（ことば・運 動）保育士とお友達と遊びを通した小集団の支援を行っています。 【主な業務内容】 ・個別支援計画の作成と管理、関係機関との連携 ・保護者への対応、その他関連・付随する業務 ◇事業所の見学可能です。お気軽にお問い合わせください。 ◇子どもさんの学校行事等、家庭の事情は考慮します。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊精神科作業療法士の業務全般 ＊入院患者様への治療プログラム運営や生活支援相談を 行います ＊その他、関連・付随する業務 ◆職務経験がある方については採用面・賃金面にて優遇可能です。 ◇長く勤務されている職員さんが多くおられます。 ◇見学でも結構ですので一度当院へお越し頂ければ業務内容を ご説明いたします。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容○医薬品の専門知識を生かし、医薬品（第２類、第３類）のカウン セリング販売を担当していただきます。 ○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ、接客、販 売、商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており、スキルアップをサポートしま す。未経験でも安心です。 ＊経験を積んだ後は、店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 販売スタッフ（入社２年目）２９６，０００円 店長（入社２年目）３２１，０００円

仕事内容必要なのは「夢」と「それを叶えるやる気と想い」です。我々は夢 を持っている方を全力で応援します！生き方や働き方などは人それ ぞれだからこそ自分の思いをかたちにするためにもエネルギーを注 いでください！仕事で大変なことや辛いことがあるかもしれません がその先にある感動を共に共有できたらと思っております。あなた の成功までの道のりを一緒に歩ませて下さい。それが弊社ならでは の楽しみです。具体的な仕事内容＜店舗におけるマネジメント業務 及び調理業務＞■機械を使用しての仕分け作業■パック詰め・加工 作業■売場及び商品陳列の管理■売上高の管理（数値管理）■調理 業務及び清掃■人材育成などの人事管理業務（

仕事内容＊個別説明会を随時開催していますのでご連絡ください。 ○訪問看護事業所における訪問看護業務 ＊訪問看護全般 ・ドクターの指示、ケアプランに基づいた看護 ・訪問看護計画書、報告書の作成 ・１日の訪問件数３件～５件（訪問時は社用車使用） サービス提供地域：佐々町・佐世保市・松浦市 ＊採用後は、同行研修等の指導体制が充分整っています 訪問看護が初めての方・ブランクがある方、安心してご応募 ください 「変更範囲：会社の定める業務」 ◎ハローワークの紹介状が必要です