居宅介護支援事業所ほっとの求人・仕事・採用

仕事内容住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた 通い・泊まり・訪問の３つのサービスを24時間365日体制で提供します。 具体的には 食事・入浴・トイレ介助やレクリエ－ション補助、送迎等のデイサ－ビス業務、訪問介護業務、宿泊業務などを行っていただきます。 ＜小規模多機能型居宅介護とは＞ 通い・泊まり・訪問の３種類を組み合わせて提供する介護サービスです。 ご自宅からの「通い」を中心に、在宅介護サービスを24時間365日の体制でご提供します。 定員29名までの少人数の登録制で顔なじみの介護・看護スタッフが在宅介護をサポートします。 3つのサービスを経験しキャ

仕事内容【アピールポイント】 多職種連携で安心！笑顔で暮らせる毎日を支えるケアマネ業務【未経験歓迎・基本土日休み】 【仕事内容】 ・・‥…☆・‥…☆・‥…☆・‥…☆ 「資格はあるけれど、未経験で不安…」そんなあなたへ。 上場企業の豊富なノウハウで、一生モノのスキルを。 ・・‥…☆・‥…☆・‥…☆・‥…☆ ケアマネ経験は一切問いません。 セントケアグループには多職種出身の先輩が多数在籍しており、困った時にすぐ相談できる「横の繋がり」が自慢です。 少人数制のお客様一人ひとりに寄り添い、丁寧なマネジメントを学べます。 【お仕事内容】 お客様やご家族の「これから」を支えるケアプランを作成します。 ・

仕事内容居宅介護支援事業所でのお仕事です。 お客様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成をお願いします。 まずはお客様、ご家族のご希望をヒアリング。 その方に合わせて ・各種介護、医療サービス、福祉用具レンタル等のご提案、手配 ・ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 260900~286000円 【住所】 東京都荒川区東日暮里1-21-8トドロキ・ハイム1F 【アクセス】 JR常磐線(上野～取手) / つくばエクスプレス / 東京メトロ日比谷線 / 都電荒川線三ノ輪 / 三ノ輪橋 / 三河島 / 入谷 / 南千住 / 荒川一中前 / 荒川二丁目 / 荒川区役所前 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験不問＊未経験者歓迎【契約社員】他職種連携バツグン！研修体制も整っており､幅広い視点で介護のキャリアが磨けます！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 経験不問 ※初心者にも丁寧に指導いたします。 お客様が介護保険を利用し、色々なサービスを利用するにあたって、パイプ役となるお仕事です。 ・介護認定申請代行、ケアプラン作成、サービス提供事業所との調整、モニタリング、アセスメント、認定調査などお客様の介護全般に携わっていきます。 現在、様々な経歴のケアマネジャー在籍し協力しながら業務を進めていま

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験不問＊未経験者歓迎【契約社員】他職種連携バツグン！研修体制も整っており､幅広い視点で介護のキャリアが磨けます！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 経験不問 ※初心者にも丁寧に指導いたします。 お客様が介護保険を利用し、色々なサービスを利用するにあたって、パイプ役となるお仕事です。 ・介護認定申請代行、ケアプラン作成、サービス提供事業所との調整、モニタリング、アセスメント、認定調査などお客様の介護全般に携わっていきます。 現在、様々な経歴のケアマネジャー在籍し協力しながら業務を進めていま

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験不問＊未経験者歓迎【契約社員】他職種連携バツグン！研修体制も整っており､幅広い視点で介護のキャリアが磨けます！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 経験不問 ※初心者にも丁寧に指導いたします。 お客様が介護保険を利用し、色々なサービスを利用するにあたって、パイプ役となるお仕事です。 ・介護認定申請代行、ケアプラン作成、サービス提供事業所との調整、モニタリング、アセスメント、認定調査などお客様の介護全般に携わっていきます。 現在、様々な経歴のケアマネジャー在籍し協力しながら業務を進めていま

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験不問＊未経験者歓迎【契約社員】他職種連携バツグン！研修体制も整っており､幅広い視点で介護のキャリアが磨けます！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 経験不問 ※初心者にも丁寧に指導いたします。 お客様が介護保険を利用し、色々なサービスを利用するにあたって、パイプ役となるお仕事です。 ・介護認定申請代行、ケアプラン作成、サービス提供事業所との調整、モニタリング、アセスメント、認定調査などお客様の介護全般に携わっていきます。 現在、様々な経歴のケアマネジャー在籍し協力しな

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験不問＊未経験者歓迎【契約社員】他職種連携バツグン！研修体制も整っており､幅広い視点で介護のキャリアが磨けます！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 経験不問 ※初心者にも丁寧に指導いたします。 お客様が介護保険を利用し、色々なサービスを利用するにあたって、パイプ役となるお仕事です。 ・介護認定申請代行、ケアプラン作成、サービス提供事業所との調整、モニタリング、アセスメント、認定調査などお客様の介護全般に携わっていきます。 現在、様々な経歴のケアマネジャー在籍し協力しながら業務を進めていま

勤務時間8:30～17:30 ※勤務日数・勤務時間相談に応じます ※週3日～、1日6時間以上～勤務可 ※休憩時間：法定どおり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください あなたらしく働けるパートケアマネ業務／他職種連携バツグン！スキル・キャリアを磨けます 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 経験不問 ※初心者にも丁寧に指導いたします。 お客様が介護保険を利用し、色々なサービスを利用するにあたって、パイプ役となるお仕事です。 ・介護認定申請代行、ケアプラン作成、サービス提供事業所との調整、モニタリング、アセスメント、認定調査などお客様の介護全般に携わっていきます。 現在、様々な経歴のケアマネジャー在籍し協力しながら業務を進めていま

勤務時間8:30～17:30 ※勤務日数・勤務時間相談に応じます ※週3日～、1日6時間以上～勤務可 ※休憩時間：法定どおり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください あなたらしく働けるパートケアマネ業務／他職種連携バツグン！スキル・キャリアを磨けます 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 経験不問 ※初心者にも丁寧に指導いたします。 お客様が介護保険を利用し、色々なサービスを利用するにあたって、パイプ役となるお仕事です。 ・介護認定申請代行、ケアプラン作成、サービス提供事業所との調整、モニタリング、アセスメント、認定調査などお客様の介護全般に携わっていきます。 現在、様々な経歴のケアマネジャー在籍し協力しながら業務を進めていま

仕事内容【居宅介護支援事業所 豊田ほっとかん】ケアマネジャー×正社員／月給：226,000円～+賞与3.85ヶ月分／託児所あり／自然豊かで、明るい職場で、楽しく元気に働きませんか？ 地域の高齢者やご家族の相談を聞き、ケアプランの作成を行っていただきます。 施設内に地域包括支援センターが併設されているため、密に連携しながら業務を進めていくことができ、支援業務の行いやすい環境です。 同一フロア内でデイサービスも行っているため、担当利用者の様子等を身近に把握でき、より円滑なサポートを行うことができます。 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：居宅介護支援事業所 施

勤務時間9:00～18:00 休憩60分

仕事内容【丸亀市今津町】無資格・未経験・ブランク歓迎！ 多機能なサービスで介護の幅が広がる小規模多機能型居宅介護のスタッフ募集！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 小規模多機能では、高齢者が住み慣れた自宅・地域で生活を続けられるように支援する在宅介護サービスです。 一つの事業所で、「通い」「泊まり」「訪問」の3つサービスを、お客様の状況に応じて柔軟に組み合わせて提供します。 登録制の地域密着型サービスで、施設登録定員：29名 通い定員：18名 泊まり定員7名のため、いつも同じ職員、お客様と関わることができ、安心感のある支援が可能です。 【通いの主な業務内容】 ・食事、入浴、排泄などの身体

仕事内容★年間休日116日！福利厚生充実！資格取得支援制度や研修制度があり、スキルアップに最適な環境です★●年間休日は116日あります。育児休暇もありライフスタイルに合わせて働けるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立できます。 ●介護福祉士合格祝金や社員割引制度、団体長期障害所得補償など福利厚生が充実しています。スタッフとして長く働ける環境が整っている職場です。 ●資格取得支援制度や研修制度があります。スキルアップに最適な環境です。 法人名:セントケア千葉株式会社 事業所名:セントケア看護小規模多機能大網（小規模多機能型居宅介護） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,未経験可,ブランク可,資格取得支

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 9:00〜18:00（休憩60分・実働8時間） 日勤のみ 土日休み可能！

仕事内容【仕事内容】 【PR本文】 1.安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.介護業界の資格も経験も不問！未経験から始められるお仕事です！ 3.週2日〜勤務OK！無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 4.充実のキャリアアップ支援制度あり！働きながら自分のキャリアもスキルもUPできる環境をご用意！ 5.正社員登用制度あり！充実の福利厚生があるので安心して日々のお仕事に取り組めますよ。 6.資格取得支援制度あり！自己負担なしで初任者研修等の資格取得が可能！ 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされるみなさまの生活の身近なお力になりたい

仕事内容【正社員】小規模多機能型居宅介護の介護職|研修充実|資格取得によりキャリアチェンジも可能！ 小規模多機能型居宅介護は主に3つのサービスを組合せた在宅介護サービスです。 最大29人の登録制となり、通い定員は最大18人、宿泊は最大7人です。 自宅でも施設でも顔なじみのスタッフがご提供していきます。 ご自宅、施設、地域交流まで一環し、ご提供をするためトータル的に一人ひとりに深く関わることが可能で個々の抱える問題を把握改善する近道ともなります。 ①通い デイサービスのようにお客様が施設に通いってきていただき介護サービスをご提供します。 ※ご利用は6時～21時までの間、個々のニーズに合わせた時間

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）10:00～19:00 （3）16:00～翌10:00 ※勤務日、勤務時間応相談

仕事内容★正社員登用制度あり！無資格・未経験・ブランクOK！福利厚生が充実しており、スタッフとして長く働ける環境が整っている職場です★●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●無資格・未経験・ブランクのある方も大歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があり、スキルアップに最適な環境です。 ●介護福祉士合格祝金や社員割引制度、団体長期障害所得補償など福利厚生が充実しています。スタッフとして長く働ける環境が整っている職場です。 法人名:セントケア千葉株式会社 事業所名:セントケア夏見（小規模多機能型居宅介護）（小規模多機能型居宅介護） 求人

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 正規職員ヘルパー募集中！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 《具体例》 【行動援護】 ・行動障がいのある方の行動面の予防や軽減を図りながら、外出や見守りを行います。 【居宅介護】 ・主に身体障がいのあるかたのご自宅に訪問し、入浴や食事の介助を行います。 【移動支援】 ・外出の際の介助や支援。休日は電車などを利用し都内や県外など遠方にも行きます。 ・車での送迎または添乗 求人ID 915328

仕事内容完全週休二日制（土日）！定期的な基礎研修・スキルアップ研修・困った時の手厚いフォロー体制があるので未経験の方安心！ お客様がご自宅での生活を維持継続できるよう、 ・心身の状態や生活環境 ・お客様やご家族の意向を受けたケアプランの作成 ・介護保険に関するご相談 ・各種手続きの代行 など。 サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどと連携して、お客様一人一人に応じたサービスの調整をお願いします。 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名： 給与：月給27万1,500円以上 【給与の備考】 基本給 ：171,000円 資格

勤務時間16:00～翌10:00 ※週1回～応相談

仕事内容業務内容： 看護小規模多機能型居宅介護における夜間帯の介護業務全般 ・食事介助、排せつ介助など ・見守り ・随時記録 ※就業場所変更の範囲： 法人の定める範囲 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める範囲 ※契約期間： 期間の定めあり ※契約更新の可能性： あり（入社1年経過後無期雇用転換 / 69歳以上は1年毎の契約更新） ※1か月前に申し出がない限り原則更新 / 更新上限なし ●週1回からの勤務が可能です。ライフスタイルに合わせて働けるので、プライベートと仕事を無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。資格取得支援や研修制度があり、やる気次第でキャリアアップできます。 ●資格取得