会計年度任用職員 - 京都府 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間残業なし/短時間（６時間以内）/17時まで 月～金曜日週5日勤務 10：00～17：00 の固定勤務 （実働6時間 休憩 60 分）

仕事内容複数担任/持ち帰りなし 医療法人清水会、社会福祉法人弥勒会等と連携した企業主導型保育事業所で０歳児〜5歳児までの60名が過ごす施設です。 伏見の疎水を見下ろす園舎はとても広く、子どもたちがのびのびと活動しています。すぐ近くには緑豊かな住吉児童公園があり、天気のいい日は園外でめいっぱい体を動かします。また、看護師が常駐しており、急な体調不良の場合は保育看護を行うほか、みぎわのグループ園の子どもたちを、病後児としてお預かりする機能も持っています。 保育補助として、一緒に働いてくださる方を募集します！ ◆当園で働く魅力◆ ＊年功序列ではなく、努力や成長をしっかりと評価し、若手も輝けるキャリアパス制

勤務時間残業なし/短時間（４時間以内） ＊月～金 週 5日 14：30～18：30固定勤務（実働4時間）

仕事内容複数担任 定員175名の認定こども園で、０～５歳児の保育を複数担任で行っていただきます。 緑豊かな園舎、大きなプール施設、そして歴史のある広い園舎。みぎわ保育園には子どもたちが元気いっぱい活動することのできる環境が整っています。 ◆当園で働く魅力◆ ＊年功序列ではなく、努力や成長をしっかりと評価し、若手も輝けるキャリアパス制度を導入しています。自己研鑽をバックアップするための制度（職業能力開発規程）もあり、自分の強みを最大限に発揮できる環境です。 ＊保育施設での経験が未経験でもご安心ください。教育担当が丁寧に仕事を教え、その成長を支えます。 ＊炭山みぎわビレッジにて自然保育を展開できます。自

勤務時間残業なし 7：30～16：30の固定勤務（実働 8時間 休憩60分） 7：30～8：30 保育補助、8：30～16：30 調理業務 月～土曜日のうち 週 5 日勤務

仕事内容持ち帰りなし 株式会社𠮷秀トラフィック等と連携した企業主導型保育事業所で、０歳児〜２歳児までの１２名が過ごす施設です。 子ども一人ひとりへの関わりをていねいに行うことができるのが特徴で、園庭での外遊びや近隣へのお散歩も行なっています。 調理補助と保育補助として、一緒に働いてくださる方を募集します！ ◆当園で働く魅力◆ ＊年功序列ではなく、努力や成長をしっかりと評価し、若手も輝けるキャリアパス制度を導入しています。自己研鑽をバックアップするための制度（職業能力開発規程）もあり、自分の強みを最大限に発揮できる環境です。 ＊保育施設での経験が未経験でもご安心ください。教育担当が丁寧に仕事を教え、

勤務時間▼勤務時間詳細 ・月～金 週5日勤務 ※隔週土曜日出勤できる方優遇 ・8：00～17：00、8：30～17：30、 9：00～18：00、9：30～18：30などの固定勤務可能（応相談） ・実働8時間 休憩60分 ※シフトに入れる方は、7：15～18：30の時間帯でのシフト勤務 別途シフト手当が支給あり 時間外勤務なし

仕事内容【仕事内容】 ＜定員60名の家庭的な園です！> ・月～金 週5日勤務 ※隔週土曜日出勤できる方優遇＆別途手当(2000円/日)あり ・8：00～17：00、8：30～17：30、 9：00～18：00、9：30～18：30などの固定勤務可能（応相談） ・実働8時間 休憩60分 ※シフトに入れる方は、7：15～18：30の時間帯でのシフト勤務 別途シフト手当が支給あり ・認可保育園での保育業務全般 ・日々の子ども達の遊びの見守り ・担任保育士の補助業務 ・食事や排せつのお世話 ・環境整備等 ・家庭的であたたかい雰囲気の園です ・天気の許す限り外に出て、体をいっぱい動かして遊びます ・行事の

勤務時間▼勤務時間詳細 ・月～金 週5日勤務 ※土曜日隔週出勤出来る方優遇 ・8：00～17：00/8：30～17：30/9：00～18：00 などの固定勤務可能（応相談） ・実働8時間 休憩60分 時間外勤務なし

仕事内容【仕事内容】 <年齢・経験不問です！> ・月～金 週5日勤務 ※土曜日隔週出勤出来る方は特別手当支給！ ・8：00～17：00/8：30～17：30/9：00～18：00 などの固定勤務可能（応相談） ・実働8時間 休憩60分 ・定員60名の園です！ ・0～5歳児さんの保育業務 ・日々の保育や食事・排泄の援助など ・看護師常駐で安心 ・病後児保育も実施しています！ ・駅から徒歩圏内で、通勤にも便利 駐車場も完備 ・行事の準備負担は少なく、日常保育に力を注げる環境です！ ・天気の許す限り外に出て、体をいっぱい動かして遊びます！ 【給与詳細】 時給 1,300円 ・交通費支給（月上限20