ntt西日本の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１５時３０分～９時３０分（夜勤） ＊夜勤専従の方は（４）のみ 休憩：（１）～（３）６０分 （４） １２０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊ＮＴＴ西日本グループ テルウェル西日本株式会社が運営する介 護施設です。居宅、訪問、グループホームを併設しています。 ・経験豊かなスタッフが指導いたしますので安心して仕事をして いただけます。 ・ＮＴＴグループならではの充実した複利厚生制度により安心して 長く働いていただけます。 ・研修、資格取得奨励制度もありますので働きながらスキルアップ していただけます。 ・入浴・食事・排泄等の身体介護、レクリエーション企画実施等の 業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【大阪／リモート可】データセンタ事業のフロントSE◆フレックス◆年休126日 【仕事内容】 【大阪／リモート可】データセンタ事業のフロントSE◆フレックス◆年休126日 【具体的な仕事内容】 ■採用背景： NTTスマートコネクトIDCビジネス部は、大阪エリアを中心とするデータセンタのサービス提供および運用保守を主力事業として営んでいます。昨今の生成AIニーズやBCP対策ニーズの高まりにより、大阪におけるデータセンタ需要も急拡大しています。そういったお客様からのご要望に対応し商品力やサービス品質を強化するため、フロントSEを募集することになりました。 ※NTT西日本株

仕事内容【応募資格】 [必須] ■経験 以下のいずれか一つの経験を有すること ・メガクラウド（AWS/Azure/GCP）を用いた企業向けシステムの設計・導入/3年以上 ・メガクラウド（AWS/Azure/GCP）へのシステム移行案件のプロジェクトリーダー経験/1年以上 ■知識 ・メガクラウド（AWS/Azure/GCP）いずれかのシステム設計知識 ・ITシステムの概要設計ができるレベルのサーバ・ミドルウェア・NW・セキュリティの知識 ・ITシステム導入プロセスの知識 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【名古屋】メガクラウドを用いたシステムコンサ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 普通自動車免許 インフラ、建設土木業界でのご経験のある方 新技術の活用など、自身の経験やアイデアを活かしたい方 [歓迎] 【歓迎条件】 道路橋点検士、橋梁点検士、技術士（鋼構造及びコンクリート）、技術士補 法人向けの新規営業経験、保守点検業務の業務内容を理解できる方 【フィットする人物像】 ・現場の安全と品質を最優先に、点検業務を丁寧にやり切れる方 ・ドローン等の機材・新技術を学び、実務で使いこなす意欲がある方 ・撮影～記録・整理～報告書完成まで、最後まで責任を持って対応できる方 ・2～3名チームで協働し、現場の段取り・進行を主体的に進められる方 ・繁

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下いずれか、または複数を合算して合計1年以上の実務経験がある方 ・自治体もしくは大中規模の民間企業におけるシステム提案、開発、設計、構築、運用保守の経験 ・自治体もしくは大中規模の民間企業に対するプリセールス、またはICTコンサルティング業務の経験（例：ネットワーク、音声、クラウド、サーバ、セキュリティ等の提案を含む） ・自治体での実務経験、またはそれらを支援する技術サポート業務の経験 【尚可】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【大阪市／リモート7割】大学向けITソリューション提案（PL）◇教育DX／アプリ・インフラいずれも可 【仕事内容】 【大阪市／リモート7割】大学向けITソリューション提案（PL）◇教育DX／アプリ・インフラいずれも可 【具体的な仕事内容】 ～大学向け教育DXに関するソリューション提案にチャレンジ／7割在宅勤務OK／文教ビジネスに関するご経験歓迎！～ ■採用背景： 教育DXについてはNTT西日本の中期戦略の重点分野となっており、直接ユーザー（大学）に対してNW、サーバ、クラウド、アプリケーションなどの幅広い分野で、大学の教育DX推進に向けたコンサルティングやICTシス

仕事内容NTT西日本ビジネスフロント株式会社 【滋賀】IT法人営業／未経験歓迎／CA／有休消化率93.0%／残業11h～ 【仕事内容】 【滋賀】IT法人営業／未経験歓迎／CA／有休消化率93.0%／残業11h～ 【具体的な仕事内容】 ■職務内容： NTTビジネスフロントの「顔」として、中堅・中小企業のお客さまの課題解決を支援するコンサルティング営業職です。ICTを中心としたNTT西日本のサービス・商品をご提案し、お客様の経営課題に寄り添いお困りごとの解決に向けて伴走するフロント営業です。 ■具体的な仕事の流れ（一例）： （1）事前準備 ・ターゲットリスト確認 ・新規開拓の戦略立案 ・お客様の業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下いずれか、または複数を合算して合計1年以上の実務経験がある方 ・自治体もしくは大中規模の民間企業におけるシステム提案、開発、設計、構築、運用保守の経験 ・自治体もしくは大中規模の民間企業に対するプリセールス、またはICTコンサルティング業務の経験（例：ネットワーク、音声、クラウド、サーバ、セキュリティ等の提案を含む） ・自治体での実務経験、またはそれらを支援する技術サポート業務の経験 【尚可】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【鳥取／転勤なし】セールスエンジニア｜自治体や大手企業向けDX提案・設計｜在宅可・フレックス 【仕事内容】 【鳥取／転勤なし】セールスエンジニア｜自治体や大手企業向けDX提案・設計｜在宅可・フレックス 【具体的な仕事内容】 ＜通信・クラウド・セキュリティなど複数商材を組み合わせ、技術面から顧客課題の解決を支援するポジション／NTT西日本の基盤のもと、地域に根差しながら自治体・大手企業のDX推進に貢献／フルフレックス・リモート可・残業月平均13H＞ ◇仕事内容（具体イメージ） 本ポジションでは、営業と連携しながら、 自治体・地場企業（既存顧客中心）に対するICT提案

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【徳島／転勤なし】未経験歓迎｜地域DX×課題解決型ICT営業｜既存中心・長期案件／在宅可・フレックス 【仕事内容】 【徳島／転勤なし】未経験歓迎｜地域DX×課題解決型ICT営業｜既存中心・長期案件／在宅可・フレックス 【具体的な仕事内容】 ＜IT業界経験不問／通信・クラウド・セキュリティなど複数商材を組み合わせ、顧客課題を解決する提案型営業／NTT西日本の基盤のもと、地域に根差しながら自治体・大手企業のDX推進に貢献／フルフレックス・リモート可・残業月平均13Hで働きやすさも両立◎＞ ◇仕事内容 本ポジションでは、地域の自治体・地場企業（既存顧客中心）に対し、

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【香川／転勤なし】未経験歓迎｜地域DX×課題解決型ICT営業｜既存中心・長期案件／在宅可・フレックス 【仕事内容】 【香川／転勤なし】未経験歓迎｜地域DX×課題解決型ICT営業｜既存中心・長期案件／在宅可・フレックス 【具体的な仕事内容】 ＜IT業界経験不問／通信・クラウド・セキュリティなど複数商材を組み合わせ、顧客課題を解決する提案型営業／NTT西日本の基盤のもと、地域に根差しながら自治体・大手企業のDX推進に貢献／フルフレックス・リモート可・残業月平均13Hで働きやすさも両立◎＞ ◇仕事内容 本ポジションでは、地域の自治体・地場企業（既存顧客中心）に対し、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 普通自動車免許 インフラ、建設土木業界でのご経験のある方 新技術の活用など、自身の経験やアイデアを活かしたい方 [歓迎] 【歓迎条件】 道路橋点検士、橋梁点検士、技術士（鋼構造及びコンクリート）、技術士補 法人向けの新規営業経験、保守点検業務の業務内容を理解できる方 【フィットする人物像】 ・既存顧客と信頼関係を築き、現場対応を通じて課題を把握できる方 ・顧客・社内・協力会社など関係者と調整し、案件を前に進められる方 ・点検品質と安全を意識し、丁寧に業務をやり切れる方 ・点検で得た気づきを言語化し、見積・提案につなげられる方 ・繁盛期の全国出張（数日～

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【愛媛／転勤なし】未経験歓迎｜地域DX×課題解決型ICT営業｜既存中心・長期案件／在宅可・フレックス 【仕事内容】 【愛媛／転勤なし】未経験歓迎｜地域DX×課題解決型ICT営業｜既存中心・長期案件／在宅可・フレックス 【具体的な仕事内容】 ＜IT業界経験不問／通信・クラウド・セキュリティなど複数商材を組み合わせ、顧客課題を解決する提案型営業／NTT西日本の基盤のもと、地域に根差しながら自治体・大手企業のDX推進に貢献／フルフレックス・リモート可・残業月平均13Hで働きやすさも両立◎＞ ◇仕事内容 本ポジションでは、地域の自治体・地場企業（既存顧客中心）に対し、

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【佐賀／転勤なし】セールスエンジニア｜自治体や大手企業向けDX提案・設計｜在宅可・フレックス 【仕事内容】 【佐賀／転勤なし】セールスエンジニア｜自治体や大手企業向けDX提案・設計｜在宅可・フレックス 【具体的な仕事内容】 ＜通信・クラウド・セキュリティなど複数商材を組み合わせ、技術面から顧客課題の解決を支援するポジション／NTT西日本の基盤のもと、地域に根差しながら自治体・大手企業のDX推進に貢献／フルフレックス・リモート可・残業月平均13H＞ ◇仕事内容（具体イメージ） 本ポジションでは、営業と連携しながら、 自治体・地場企業（既存顧客中心）に対するICT提案

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【大阪/8割リモート】クラウドを活用したプリセールス◆クラウド未経験可◆フレックス◆年休126日 【仕事内容】 【大阪/8割リモート】クラウドを活用したプリセールス◆クラウド未経験可◆フレックス◆年休126日 【具体的な仕事内容】 ～大手民需ユーザに対するクラウドを活用したソリューション提案／設計／構築／運用支援～ ■業務概要： 大手民需ユーザに対するクラウドを活用したソリューション提案及び受注後の構築プロジェクトにおける設計、構築、運用支援及びプロジェクト管理業務を実施いただきます。 ■業務詳細 ・営業担当からの個別ユーザへの提案依頼（要件確認） ・提案方針・

仕事内容NTT西日本ビジネスフロント株式会社 【大阪市】コンサルSE／未経験歓迎／有休消化率93.0%／残業11h～ 【仕事内容】 【大阪市】コンサルSE／未経験歓迎／有休消化率93.0%／残業11h～ 【具体的な仕事内容】 ■職務内容： コンサルSEは、2021年に創設された新職種です。DX推進の専門家としてお客さまの業務課題・ニーズに寄り添った課題解決提案を実施する技術営業職です。クラウドサービスや、AIによる業務効率化ツールなど多様なDX商材の知識を有し技術支援を実施します。 ■具体的な仕事の流れ（一例） （1）事前準備 ・CAと連携しアプローチ手法の意識合わせ ・お客様の業界動向、業種

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【大阪】教育DXビジネス推進リーダー＜証明書発行サービス＞◆リモート7割／年126日休／福利厚生◎ 【仕事内容】 【大阪】教育DXビジネス推進リーダー＜証明書発行サービス＞◆リモート7割／年126日休／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 NTT西日本／教育改革・教育環境に関するICT投資戦略知識やICT関連商品スキル・テクニカルスキル身につく ■業務概要： 西日本エリアの国立・私立大学へのビジネス営業（SI・クラウド）をお任せします。 ■エンタープライズビジネス営業部の業務とミッション： エンタービジネス市場の営業推進・営業 ■入社後の担当業務／役割： ◇大学

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【宮崎／転勤なし】セールスエンジニア｜自治体や大手企業向けDX提案・設計｜在宅可・フレックス 【仕事内容】 【宮崎／転勤なし】セールスエンジニア｜自治体や大手企業向けDX提案・設計｜在宅可・フレックス 【具体的な仕事内容】 ＜通信・クラウド・セキュリティなど複数商材を組み合わせ、技術面から顧客課題の解決を支援するポジション／NTT西日本の基盤のもと、地域に根差しながら自治体・大手企業のDX推進に貢献／フルフレックス・リモート可・残業月平均13H＞ ◇仕事内容（具体イメージ） 本ポジションでは、営業と連携しながら、 自治体・地場企業（既存顧客中心）に対するICT提案

仕事内容シーレイシステム株式会社 【大阪／週2在宅】AWS維持運用エンジニア｜NTT西日本向け案件で運用改善まで担う 【仕事内容】 【大阪／週2在宅】AWS維持運用エンジニア｜NTT西日本向け案件で運用改善まで担う 【具体的な仕事内容】 AWS・Snowflakeを活用したデータ基盤の維持運用を担当し、安定運用だけでなく継続的な改善にも関わるポジションです。 【このポジションの魅力】 ・一次請けとして顧客との距離が近く、運用上の課題整理や改善提案に主体的に関われます。 ・単なる保守ではなく、障害分析、問題管理、CloudFormation管理など技術的な深掘りができます。 ・将来的には開発・運

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【広島市】プロジェクトリーダー（金融業界×クラウド）◇リモートワーク可／福利厚生管理職候補 【仕事内容】 【広島市】プロジェクトリーダー（金融業界×クラウド）◇リモートワーク可／福利厚生管理職候補 【具体的な仕事内容】 ～金融業界向けシステムやクラウドに関する知見歓迎！／金融業界×エンタープライズ向けプロジェクト推進をお任せ／在宅勤務可～ ■採用背景 金融業界ではクラウドリフトやリモートワークが進展しております。一方で、自前のシステムを100以上を保持しており、いきなりクラウド環境へすべてを移行することができないため、段階的に移行を検討する必要があり、それらのプロジ