株式会社マネジメントエージェント の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・Salesforceにおける設計・実装・運用の実務経験 ・システム開発プロジェクトにおける要件定義、プロジェクトマネジメント（PM）または進捗・品質管理などの経験 【尚可】 ・AIエージェントや新技術を活用したPoC（概念実証）の構築経験 ・IT構想策定やシステム化計画の立案・推進経験 ・チームマネジメントや後輩育成の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・成長・成果にこだわる方 ・新しいビジネスに関わりたい方 ・同社のCore Valueに共感いただける方 【職種名】 【福岡】IT・DXコ

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【CHRO(最高人事責任者)候補】として急成長中の外国人材紹介事業全体をリードして頂きます。 急成長中の外国人材紹介マーケットで外国人特化企業として初の上場を目指し1→100のフェーズへと組織拡大を支える人事責任者ポジションになります。4カ国の国籍の方を採用するグローバル採用も経験できます ◤当ポジションの魅力◢ #チャレンジできる環境 ・ミャンマー、インドネシア、ベトナムなど多国籍な方々も採用していくので、今後ニーズが増えるグローバル人事責

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかのご経験 ・中途採用人事として、採用難易度の高い求人での採用成功経験 ・ゲーム系職種の実務経験および採用面接官やマネジメント経験（人事経験不問） ・人材紹介エージェントでのゲーム業界領域におけるRA経験（両手型歓迎） [歓迎] ■採用戦略設計、実行、ブラッシュアップの一連の流れを自走して完遂し、成果につなげた経験 ■採用難易度の高いポジションの採用ノウハウ ■人材紹介エージェントでのゲーム領域におけるRA経験 ■リーダーや責任者としての経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 中途採用マネージャー候補※ゲーム業界経験者のジョブチェンジ

仕事内容【法務マネージャー】ランサーズグループの“第二創業期”をともに推進！／フレックス制度／グロース上場／年間休日120日／土日祝日休み／ ▼仕事内容 ■なぜ採用するのか ランサーズグループの“第二創業期”をともに推進 ランサーズ株式会社（東証グロース：4484）は、現在「第二創業期」という大きな変革の最中にあります。 私たちは「個のエンパワーメント」をミッションに掲げ、国内最大級のフリーランスプラットフォームを基盤としながら、AIとプロフェッショナル人材を融合させた「ハイブリッド型AXカンパニー」へと進化を遂げようとしています。 この変革を加速させるためには、未踏の法的課題に挑み、事業を前進

仕事内容【応募資格】 [必須] ●ホテル業界での管理職経験者必須 ●数値管理経験者必須 ●レベニューマネジメント [歓迎] ●ＷＥＢ、エージェントセールス経験者優遇 【職種名】 ホテル統括支配人 【仕事内容】 ホテル統括支配人業務 ●ホテル統括支配人 ホテル（2施設）の運営及び全体的マネージメントです。具体的には、プレイングマネージャーとして、接客をはじめ、予約コントロール、イールド及びレベニューマネージメント、WEB戦略構築、予算作成、進捗管理、数値管理等となります。また、スタッフの採用や教育といったマネージメントもお願いします。 【事業内容・会社の特長】 ホテルの運営及びコンサルティング 【雇用形

仕事内容建設機械などのパーツカタログの作成・校正スタッフ 土日祝休み・年間休日120日経験は問いません必須)表の作成や修正、関数(LOOKUP系、MUCH、IF)が使用できる方 [お仕事内容] 各種制度やフレックスタイム制度など 働きやすい環境です 業務に関する相談などは気軽にでき 仕事のノウハウは、経験豊富な上司や先輩が 丁寧に教えてくれますので心配ありません さらに、社員レベルの向上や知識習得のため 多様な社員研修制度も充実しています あなたの経験を活かして、 新しい環境でチャレンジしてみませんか ◎土日祝休み ◎年間休日120日 ◎残業月平均15時間程度 (必須) ・PCの基本操作

仕事内容当社は現在、年平均成長率（CAGR）25%で成長を続けており、今後もさらなる事業拡大を見据えています。 この成長を支えるため、採用体制を強化し、採用数・採用難易度の双方が高まるフェーズに対応できる体制づくりを進めています。 チームメンバー2名に加え、採用実務を主軸にしながら、入社後の活躍・定着までを見据えて推進できる人材を新たに募集します。 【業務内容】 1)中途採用業務（7割） ◆エージェントマネジメント - エージェントとの関係構築・条件調整 - 紹介数、決定率などの数値管理・改善 ◆ダイレクトリクルーティング - スカウト文面の設計・送付・改善 - 媒体別KPIの設計・運用 ◆採用

仕事内容■仕事内容 ①標準製品 / カスタマイズ時の Architecture Review AWS、Azure などパブリッククラウド環境上に Java で構築された microservice ベースの SaaS と、顧客店舗側 POS 端末、および中間サーバ等で構成されるPOS システムのシニアアーキテクトをご担当いただきます。CDO室次長とともに、次期 POS サービス ELERA 標準版の開発のシステムアーキテクチャとリリース後のSRE のあるべき姿を、関係各部署・国内国外のアーキテクト陣と連携し議論し、ファシリテーション力、リーダーシップを発揮して、全体としての QCDが最適化されるよう技術

仕事内容【生徒誘致】学校法人（未経験） 正社員 社会保険完備,昇給あり,転勤なし,昇格あり,海外出張,交通費支給,経験者歓迎,英語力が必要,社員登用あり,長期休暇あり,U・Iターン歓迎 日本最大の建築士養成校「日建グループ」は、「日建工科専門学校グループ」7校、「日建学院」は全国で 114 校で構成。 CG やアニメーションなど、最新機能を駆使した講義や、建築教育や資格指導のプロ、業界の第一線で活躍する講師陣といった充実した資格支援のサポートが強みです。 1級建築士54.8％、2級建築士が50.1％で、年間の全国の建築士合格者のうち2人に1人は日建グループの出身者。 授業では2級建築士試験対策のノ

仕事内容【応募資格】 [必須] このポジションは、技術知識を持ちながら、 それを事業や顧客の成功に結びつけるビジネススキルを重視します。 必須スキル ・要件定義、基本設計など上流工程の経験 ・顧客への技術提案やコンサルティング業務の経験 ・事業企画、サービス企画、またはプロダクトマネジメントの経験 ・リーダーまたはマネジメントの経験 [歓迎] ・生成AI、AIエージェントを利用した経験、 または深い関心 ・Power Platform （Copilot Studio, Power Automateなど）や Azureに関する基本的な知識 ・システム開発の一連の流れを理解していること ・チーム

仕事内容[仕事内容] ～営業領域～ コンサルティング会社での新規顧客の開拓、 既存顧客へのRM構築及び深耕営業。 ●新規顧客開拓 ●既存顧客への深耕営業 ●営業企画 ～人事領域～ 採用から人員管理まで幅広な人事業務 ●人員マネジメント ●面接官 ●エージェント会社等への折衝 ●人事企画 営業 ＞ その他（営業関連） [勤務地] 【株式会社アクティヴァーチ・コンサルティング 雇用形態：正社員】 ・東京都千代田区〈勤務地〉本社住所：東京都千代田区内幸町2-1-1 飯野ビルディング9F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）客先常駐勤務転勤の可能性：なし [特徴

仕事内容【データから業務課題の発見、提案をして、AIとシステム開発で課題解決を支援するお仕事】 化学、医療、小売り、サービス、流通・製造業界などの大手企業のデータと機械学習を使って、顧客のビジネス/業務上の課題解決をするお仕事。 先端技術を駆使して、課題の発見からデータ分析、解決策の提案と実施まで一気通貫で対応。 技術や新しいことにチャレンジすることが好きな知的好奇心旺盛な方にぴったりのポジションです。 使用技術：Python, R言語, SQL, AWS etc… (使用技術はシステム要件によって変わるため、幅広く扱うことが可能) [具体的な業務内容] ■顧客業務の理解、課題の理解 ■ビッグデータ

仕事内容【営業経験を活かしてコンサルにキャリアチェンジ／平均昇給率13％／固定給＋インセンティブ／月収100万円以上も複数在籍】 ITコンサルティング、戦略コンサルティング、インキュベーション事業を展開する急成長のコンサルファームにて、コンサルティング営業を募集いたします。 ■業務内容： ＜営業領域＞ コンサルティング会社での新規顧客の開拓、既存顧客へのRM構築及び深耕営業 ・新規顧客開拓 ・既存顧客への深耕営業 ・営業企画 ＜人事領域＞ 採用から人員管理まで幅広な人事業務 ・人員マネジメント ・面接官 ・エージェント会社等への折衝 ・人事企画 ■特徴・魅力： ・年次や役職の評価テーブルで制限を

仕事内容【職種】Webサービス・制作＞プロダクトマネージャー 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■ 会社概要 当社は、日本発 自社開発のCRM/SFAを提供するSaaS企業で、設立3期目ながらT2D3を大幅に上回るペースで成長を遂げ、海外進出も積極的に進めています。 主力プロダクト「Translead CRM」は、顧客情報の属人化を解消し、見たい情報がひと目でわかるクラウド型CRM/SFAです。 Excelライクな直感的UIと画面遷移ゼロの設計により、中小企業から大企業まで、現場定着率を最優先にしたシンプ

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社について】 私たちは「食の世界からソーシャルトランスフォーメーションを駆動する」をパーパスに掲げ、食産業を通じた社会変革を目指す日本発のグローバルスタートアップです。出張シェフサービス・企業向けシェフマッチング・料理人向けキャリアSNSを展開し、4万人の料理人が集うキャリアプラットフォームとして成長してきました。 シリーズBで約26億円を調達。売上高前年比4倍を目標に事業拡大を加速中です。世界市場の成長率10%というダイナ

仕事内容【人事・広報】未完成な組織をデザインする｜採用からブランディングまで担う次世代リーダー候補 ポジションの魅力 ■「人事の型」を創る 既存の仕組みをなぞるのではなく、オペレーションの基盤整備から、広報戦略の改革など、あなたの手で組織をアップデートしていく手応えがあります。 ■採用×広報のハイブリッドなキャリア スカウトやヘッドハンティングなど攻めの採用だけでなく、noteやSNSを用いたブランディングにも深く関与。 「選ばれる会社」を自ら作り上げるスキルが身につきます。 ■早期にマネジメント視点を習得 業務委託スタッフのディレクションやエージェント対応など、入社後早い段階で外部リソースの管理経験

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれか ・採用企画または採用管理業務経験1年以上 ・採用広報または広報経験1年以上 ・人事で採用以外の領域経験1年以上 ・toBの営業企画または営業管理経験1年以上 【フィットする人物像】 ・コツコツと業務を進めるのが好きな方 ・意見やアイデアを出すなど、積極的に仕事ができる方 ・主体的に行動できる（自分で考えることが好き） など ・業務効率化のアイデアを実現できる企業で働きたい方 ・部署内外との連携、チームワークを大切にできる方 【職種名】 【もんじゃ焼き業態・人事・採用企画管理】続々出店中の為キャリアアップ土日休み/福利厚生充実 【仕事内容】

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験を3年以上お持ちの方 ・BtoB SaaSにおけるカスタマーサクセス経験 ・人材サービスにおける採用領域の営業経験 ・RPOでのリクルーターまたはプロジェクトマネージャー経験 ・事業会社での採用担当経験 [歓迎] ・採用領域に関する知識 ・マネジメント経験 ・スタートアップ企業（シード～シリーズB）での就業経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 カスタマーサクセス｜AI×HRTech急成長スタートアップ（年収500万円～800万円） 【仕事内容】 ★設立2年で月商1億円超、シード23.7億円調達。圧倒的な資本力と成長性を誇るAI

仕事内容新規事業の核を担う！リアルタイム対話AIアバター開発のテックリード候補（AI Agent）募集 株式会社EVeM - マネジメント業務の伴走型支援サービスで、躍動する組織づくりのパートナーに 仕事内容 ・EVeMについて 株式会社EVeMは、日々移り変わっていくマネジメント課題に対して、独自のマネジメントメソッド（THE MANAGEMENT PATTRUN）を元に経験豊富なトレーナーがマネージャーの方に伴走し、支援するサービスを提供しています。 長年に渡るトレーナー実績を基に、現在「対話型AIアバター × マルチエージェント」型の新プロダクトを立ち上げ中。 これまでの知見とプロダクト開発

仕事内容株式会社ｍｉｇｎ 【業界特化AIエージェント】戦略コンサルタント◆建築・不動産の知見を活かす 【仕事内容】 【業界特化AIエージェント】戦略コンサルタント◆建築・不動産の知見を活かす 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： エンタープライズ企業（大手ゼネコン、総合商社、最大手建築審査会社など）に対し、生成AIを活用した業務変革（構造改革）の提案から、プロダクトへのフィードバック、新規事業開発までを一気通貫で担当します 。 これまでの建築・審査業務における深い知見を活かし、顧客と開発チームを繋ぐ架け橋としてご活躍いただきます。 不動産・建設業界の実務知見を活かし、建築・土木特化AIエージェント