弘前東高前駅のハローワークの求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇有り ＊有給休暇は週所定労働日数により異なります 。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊お弁当の配達を行っていただきます。 ＊配達業務での範囲は、主に弘前市内となります。 社用車（軽自動車：ＡＴ車）を使用します。 ＊変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時30分〜8時05分 就業時間２：16時35分〜21時00分 就業時間３：12時35分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：・平日 （１）、（２）の同日勤務 ・土曜日 （１）、（３）の同日勤務 ・日曜、祝日 （１）（２）（３）勤務（６：３０～２０：００） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他２名で勤務するため１日おきの休みとなります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○施設警備員（弘前東高等学校）として従事していただきます ・機械警備のセット及び解除 ・学校内の巡回による火災、盗難の予防 ・電話取り次ぎ、来客等の対応等 ・その他付随する業務 ※２名配置で隔日勤務（月１５日程度） 変更範囲：変更なし 急 募

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時30分 就業時間２：7時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）どちらか選べます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容お弁当の調理補助、盛り付け。 優しく教えますので、未経験の方も歓迎します。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は５時間３０分です。 お昼休憩が６０分あります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 月から金が出勤日。お盆、年末年始などは、月から金でも休みに なることがあります。会社が定める年間カレンダーによります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容▼入居者不在。アパートなどの空室のハウスクリーニングです。 ▼担当する箇所を、指導員とともに清掃します。 ▼１日の流れは以下のとおりです。 ９：３０ 出社（送迎あり）、朝礼、現場への移動 スタッフ１、２名と利用者３、４名のチームごとに スタッフが運転する車で現場まで移動 １０：００ 午前の作業開始 １２：００ お昼休憩 １３：００ 午後の作業開始 １５：５０ 作業終了、片付け、終礼等 １６：００ 帰宅（送迎あり） 【変更範囲：経理事務、労務事務、営業事務、農作業】

勤務時間就業時間１：18時00分〜0時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日数は相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 本人の希望を考慮し休日を決める ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○清掃業務 ・客室清掃 ・ベットメイク ・共用部の清掃 ・その他関連する業務 ○フロント業務 ・電話応対 ・レストランメニュー調理、配膳 ＊責任感を持って仕事に取り組むこととスピーディな行動・体力的 な持久力が求められます。 ※勤務日数に希望のある方はご相談ください。 変更範囲：会社の指定する業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間２：7時30分〜15時15分 就業時間３：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１０：１５～１３：１５ （５）８：００～１３：１５ （６）１０：１５～１４：４５ （２）（３）の送迎添乗は合わせて月１０回程度 （４）（５）（６）は土曜日の就業時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト制による 年末年始休暇（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○障がいのある幼児への基本的生活習慣面の支援や援助及び指導 （運動や感覚面への働きかけ、遊びを通して楽しい体験から人との 関わりを繋げていくお仕事です。） １クラス１０～１４人をスタッフ４～５名で対応しています。 ○送迎車の添乗業務 ＊職場見学を希望される方は事前にご連絡下さい。 ＊子育て中の方や６０歳以上の方も大歓迎いたします。 「６０歳以上可」 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】 ８／２１（金）事業所セミナー開催

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間３：6時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１４：００～１８：００ ※（２）の勤務の場合：休憩時間６０分 ※扶養内勤務ＯＫ！ ※社会保険加入もＯＫ！ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急事態への対応等、１ヶ月は８０時間、６回を限度として、１年 ６３０時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊土日祝、大型連休などの出勤可能な方大歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【新規施設の一員として利用者様の健康をお食事でサポート】 ９月に新規オープン施設内（定員３４名）の厨房で、朝昼晩の決ま った時間に合わせて入居者様へお食事提供を行うお仕事です。 ［お仕事内容］ ・盛付：調理済みの食材を温め、並べた食器に料理を盛付ける作業 ・配膳チェック：利用者様毎のお料理に間違いがないかチェック ・洗浄：食べ終わった食器等を「食洗器」で洗浄する作業 ＊工場から厨房に届けられたチルド状態の調理済み食材を温めて盛 り付けていくお仕事のためシンプルで衛生的です。 ＊未経験の方でも先輩スタッフがフォローしますので、スムーズに 進められ働きやすい環境になっております。 【変更範囲：変更

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩なし ※就業時間は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日以外はシフトによる。年末年始１２／３１～１／３ ※休暇・早退などの希望も可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○障害のある方の作業の支援をします。（ほとんど室内です） ・社用車（ＡＴ車）で送迎ができる方。 ・マニュアルの軽トラックでの配達・運搬ができる方。 ・冬は除雪機での除雪作業もあります。 ＊６０歳以上の方も応募可能です。 「６０歳以上可」 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時15分〜16時00分 就業時間２：17時00分〜22時00分又は11時15分〜22時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・シフト制・就業時間は、双方相談の上決定します。 （１）昼の時間帯（２）夜の時間帯 ※求人に関する特記事項欄参照ください。 ※（１）の時間帯は平日のみです（月水木金） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，その他 週休二日制：その他 火曜日と第二水曜日は定休日です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・仕込みの手伝い ・簡単な調理補助 ・お客様の案内 ・オーダーを取る ・料理の上げ下げ ・食器の洗浄、清掃 ☆昼夜両方の時間帯働ける方歓迎いたします☆ ◇昼の時間だけ働きたい… ◇夜の時間だけ働きたい… ◇昼と夜の両方働ける… ◇昼夜勤務し長い時間働きたい…など 相談可能です！ご希望の内容をお伝えください 変更範囲：変更なし ☆★ 急募 ★☆

仕事内容〇高等学校の教諭を募集しています。 ・高等学校の授業、工業（電子、情報）を担当します。 ＊雇用契約は１年とするが、継続雇用があり、勤務状況により専任教諭として の採用も考慮する。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○障がいのある幼児への基本的生活習慣面の支援や援助及び指導 （運動や感覚面への働きかけ、遊びを通して楽しい体験から人との 関わりを繋げていくお仕事です。） ・１クラス１０～１４人をスタッフ４～５名で対応しています。 ・個別指導、個別相談、グループ活動、音楽リズム、食育活動など ○行事等の計画・・・運動会、クリスマス発表会など ○送迎車の添乗業務、ケース記録作成 ※職場見学を希望される方は事前にご連絡下さい。 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】 ８／２１（金）事業所セミナー開催

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：フルタイム勤務は難しいけれど、経験を活かして働きたいという方 も歓迎します。勤務時間・勤務日数はお気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務の繁忙時期 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他週休２日制（土・日・祝日）年間休日１２０日以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当社の保険部門において、自動車保険や火災保険などの損害保険に 関する事務全般を担当していただきます。営業担当と連携しながら 、お客様への円滑な保険サービスの提供を支えるポジションです。 〇自動車保険・火災保険・傷害保険などの契約手続き 〇契約更新・変更・解約に関する事務処理 〇保険会社の専用システムへのデータ入力 〇見積書・申込書などの各種書類作成 〇お客様からの電話・来店対応 〇事故受付や保険金請求手続きのサポート 〇営業担当者の事務サポート 〇保険会社との連絡・調整業務 〇その他、一般事務全般 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：16時00分〜20時30分又は9時00分〜21時00分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他交替制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○和食・洋食一般の調理補助を担当していただく方を募集いたしま す。 ☆☆ 急募 ☆☆ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○セルフサービス給油者への接客、販売と安全監視 ○清掃 ○各種設備、機器の管理 ○その他付随する業務 ＊男女ともに応募を歓迎します。 ＊就業場所は本人と相談の上、決定します。 ＊危険物乙種第四類必須。 ＊６５歳以上の方も応募可能です。 「６５歳以上可」 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：15時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：勤務例 （１）６：００～９：００（２）１５：３０～１９：００ １日合計６．５時間【（１）（２）同日勤務】 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにて月１０回の公休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「住宅型有料老人ホームほうじゅ」（全２７室）にて、入居者のケ アマネジャーが作成したケアプランの内容に沿って、起床・就寝介 助、食事介助、口腔ケアや洗顔等の整容、おむつ交換、移乗・移動 介助、入浴介助、生活援助サービス、サービス提供後の記録業務な どを行って頂きます。ヘルパー提供以外では施設内清掃や水分補給 介助等の業務があります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・住宅設備機器の取付及び修理 ・上下水道工事 ・漏水修繕工事 ・公共工事など ※社用車あり（バンまたはトラック等：ＡＴ及びマニュアル） ※現場は弘前市内及び周辺市町村です 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◆何らかの障がいを持つ小学生～高校生までのお子さんをサポート するお仕事です ◆音楽やフットサル等の様々な活動や社会体験を通じ楽しみながら 社会適応力の向上を目指します（保育業務含む） ◆送迎業務もあります（ワンボックスカー等） ≪子どもが好きな方大歓迎です！≫ ～私達と一緒に子ども達の夢と希望をサポートしませんか～ ◇各種資格取得制度もあります。次のステップにチャレンジ！ 「資格取得支援制度あり」 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡ください。 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容弘前市から委託を受け、ごみ収集車（パッカー車）に乗り、市内路 線の各家庭から出るごみを運転手・助手の二人体制で収集します。 主に容器包装可燃ごみと一般廃棄物（可燃・不燃・プラスチックご み）、カン・ビン・ペットボトル等を各家庭及び事業所から収集す る業務です。 ＊可燃ごみとリサイクル日程表によりどちらの業務も担当します。 ＊収集車とトラック、どちらの運転もあるため中型自動車免許は必 須となります。 ＊ある程度の体力を必要とする仕事です。 ※応募は必ず安定所を通して応募して下さい。 ☆☆ 急募 ☆☆ 【変更範囲：変更なし】 ※Ｗワーク可 ※６０歳以上の方応相談 「兼業可」「副業可」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間２：18時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（２）シフト制 勤務日数、勤務時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他当社シフトによる ※年次有給休暇は、週所定労働日数により異な ります。（表示日数は週２日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容住宅型有料老人ホームの入所者様に対する介護業務に従事していた だきます。 ○施設内での夜間帯の排泄介助、おむつ交換、コール対応等 ○各室巡回 ○緊急時の対応など 〇清掃 ＊入所者２０名の施設です。 ＊６０歳以上の方大歓迎 「６０歳以上可」 【変更の範囲：仕事範囲における指示する業務】

仕事内容 社会とつながる「第一歩」を支える。 障がいを持つ利用者様が、社会の一員として「働く喜び」 を感じ、自立した生活を送れるよう伴走するお仕事です。 ◆【具体的な仕事内容】 ●日常生活の介助、医療ケア・健康管理 ●生産活動、外出活動 ●相談対応、記録業務 など 【変更範囲：法人の定める業務】