北海道札幌市手稲区のサービス管理責任者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIZ-2233(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型 日曜休み＆残業ほぼなし自然と触れ合える環境や万全の体制・設備でご利用者をサポート経験者優遇/月給20.3万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 203,670円～334,800円 【月給】203,670円～334,800円 <内訳> 基本給 170,000円～240,000円 資格手当 20,000円 固定残業代 13,670円～74,800円(10～40時間分/超過分は別途支給) ※業務経験や資格を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給 上限15,000円/月 調整手当 1,000円～1

仕事内容2026年1月オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/年休125日 育休取得実績あり一人ひとりに合わせた福祉サービスを提供する法人月給25万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ <内訳> 基本給 205,000円～ 固定残業代 45,000円(35時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 車両手当 住宅手当(世帯主に限る) 子ども手当 3,000円/人 インセンティブあり 10,000円～(担当するご利用者の人数に応じて支給) 賞与あり

仕事内容サービス管理責任者 / グループホーム / 正職員 新規開設するグループホームにおいて、サービス管理責任者として以下の業務をお任せします。 ・利用者様の支援計画作成： 利用者様一人ひとりの個性や状況に合わせた個別支援計画を策定し、自立に向けたきめ細やかなサポート体制を構築します。 ・利用者様、ご家族との面談、相談対応： 利用者様やご家族の「声」に耳を傾け、困りごとや希望に寄り添い、適切な支援を提案します。 ・スタッフへの指導・育成、サービス全体の質の管理： スタッフの専門性向上を支援し、サービス全体の品質向上に努めます。 ・関係機関との連携： 地域の医療機関、他の福祉サービスとの連携を密に行

仕事内容就労継続支援B型のサービス管理責任者、管理者のお仕事です。 利用者のニーズに合わせ、個別支援計画の作成をお願いします。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★手稲駅から徒歩で3分◎賞与年2回・昇給あり！交通費は全額支給◆週休2日制で年末年始や育児・看護休暇制度あり♪ブランクありOK！WEB面接や施設見学も可能です◎服装自由★必要に応じて研修・教育あり 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： サービス管理責任者としての業務全般 ・個別支援計画関連業務 ・計画書の作成 ・利用者、家族への説明と交付 ・実施状況の把握（モニタリング） ・計画の変更および修正 ・利用者に対するアセスメント（評価） ・利用者との面接 ・定期的なモニタリング結果の記録 ・支援内容に関する

仕事内容障がい者グループホームにて、ご利用者様が安心して生活できるよ う日常生活全般の支援や書類作成を行っていただきます。 【主な業務】 ◇利用者情報管理、個別支援計画書・モニタリング作成 ◇サービスの定期的な評価・見直し ◇利用者の日常生活の指導やサポート ◇個別面談、記録作成 など ☆将来的にはホーム運営や管理業務にも携わって頂きます。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容サービス管理責任者 / 通所介護・デイサービス / 契約職員 障がい者デイサービス生活介護事業所「愛ちゃん家新はっさむ」のサービス管理責任者業務 ・精神障がい、知的障がい、身体障がいをもつ18歳以上の方へ日中に生産活動、創作活動、レクリエーション活動の提供 ・日常生活に関する相談、および助言 ・その他日常生活上の必要な支援 ・サービス管理責任者として、個別支援計画書の作成 雇用期間の定めあり 1年（条件付きで更新あり/更新上限なし） ＊雇用期間満了後、1年毎契約期間の更新または、正職員への昇格の可能性あり ＊契約更新の条件:業務評価による 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性:なし 勤務

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型 日曜休み＆残業ほぼなし自然と触れ合える環境や万全の体制・設備でご利用者をサポート経験者優遇/月給20.3万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 203,670円～334,800円 【月給】203,670円～334,800円 <内訳> 基本給 170,000円～240,000円 資格手当 20,000円 固定残業代 13,670円～74,800円(10～40時間分/超過分は別途支給) ※業務経験や資格を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給 上限15,000円/月 調整手当 1,000円～1

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 生活介護事業所にてサービス管理責任者の募集です＠札幌市 【施設形態】 生活介護 【業務内容】 ・精神障がい、知的障がい、身体障がいをもつ18歳以上の方へ日中に生産活動、創作活動、レクリエーション活動の提供、日常生活に関する相談、および助言、その他日常生活上の必要な支援 ・サービス管理責任者として、個別支援計画書の作成 【おすすめポイント】 ・日曜日固定休みです。生活リズムが崩れず、プライベートの予定も立てやすいです。 ・研修体制が整っているので成長したい方にピッタリ。 ・あなたとご家族、そしてご利用者の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行っていま

仕事内容サービス管理責任者 / 障害者支援 / 正職員 一日10名定員の小さな事業所です。 勤務先 株式会社パステルサポート 生活介護事業所 でんぐり富丘 勤務地 〒006-0013 北海道札幌市手稲区富丘三条1丁目6番1号 業種・サービス形態 障害者福祉施設 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 一日10名定員の小さな事業所です。 給与 月給：180,000円～300,000円 給与詳細 年収280～400万円 昇給あり 資格取得者は、条件により資格手当あり 勤務時間 8：30～17：30 休憩時間 60分有り 年間休日数 100日 休日詳細 日曜・祝日・年末年始・他 年間休

仕事内容＜2026年3月オープン＞＜年収462万円以上＞【資格・経験活かしたい方必見】年間休日120日/時短勤務OK/日勤のみ/完全週休二日制♪プライベートとも両立しやすい◎福利厚生・待遇も充実した働きやすい職場環境です！＜Ga＞ サービス管理責任者業務を行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ サービス提供管理 入居者に対するアセスメント 個別支援計画の原案作成 個別支援計画の会議実施 入居者のご家族との面談・支援計画の説明・同意形成 利用者へ個別支援計画書交付 計画実施状況見直し・修正 モニタリングの実施 スタッフの教育 スタッフのフォロー 関係機関との連携 職員向け研修の企画 など ～1人1人

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） 一般社団法人マーチ グループホーム新発寒 2026年1月オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/年休125日 正社員 育休取得実績あり一人ひとりに合わせた福祉サービスを提供する法人月給25万円～/正社員 ◆当法人を紹介します 当法人は、児童養護施設で育った経験のある代表の「生きる力と夢を伝えていきたい。」という思いを具現化するために設立されました。 福祉を必要とする方と共に成長していける社会を目指し、これからも尽力し続けていきます。 ◆当施設の特徴について 2026年1月、札幌市手稲区にオープンする障がい者グループホー

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型 日曜休み＆残業ほぼなし自然と触れ合える環境や万全の体制・設備でご利用者をサポート経験者優遇/月給20.3万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 203,670円～334,800円 【月給】203,670円～334,800円 <内訳> 基本給 170,000円～240,000円 資格手当 20,000円 固定残業代 13,670円～74,800円(10～40時間分/超過分は別途支給) ※業務経験や資格を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給 上限15,000円/月 調整手当 1,000円～1

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ブランクOK！30代40代50代60代活躍中！プライベートも充実の働きやすさ◎「こんな働き方を求めていた」の声多数！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 【具体的なお仕事内容】 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当していただきます。 ・1日最大5コマのレッスン ・保護者の方との面談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 を中心に、子どもたちとたっぷり向き合いながら、 一人ひとりに合わせた成長サポートをお任せします。 【働く魅力!!!】 ①育休からの復職率89% ②資格取得制度あり ③残業時間は

仕事内容【仕事内容】 就労継続支援Ｂ型事業所のサービス管理責任者の業務をお願いしま す。 ・利用者一人ひとりに応じた「個別支援計画」の作成 ・アセスメント（利用者の状況把握）の実施および記録の管理 ・関係機関との連絡調整 ・モニタリングと支援内容の見直し ・サービス提供向上への取り組み 他 ※記録や支援計画はＩＣＴツールを活用し、効率的な業務を行って います。 ＊業務の変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給210,000円～230,000円 ＜内訳＞ ■基本給 210,000円～230,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 資格手当 １０，０００～２５，０００円 掲載企業名：Eight株式会社

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） 株式会社 ファーストマインド ぴ～か～ぶ～WORKS 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型 正社員 日曜休み＆残業ほぼなし自然と触れ合える環境や万全の体制・設備でご利用者をサポート経験者優遇/月給20.3万円～/正社員 ◆自然と触れ合える環境や万全の体制・設備でご利用者をサポート♪ 当事業所は、一般企業への就職が不安、または困難な方へ働く機会を提供する就労継続支援A型事業所です。 農家やJA、大手企業などと契約をしていて、多彩な仕事をご利用者に提案しています。 また、自社農場で収穫・農場で収穫・除草・野菜の出荷準備・トラッ

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） 株式会社 ファーストマインド ぴ～か～ぶ～WORKS 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型 正社員 日曜休み＆残業ほぼなし自然と触れ合える環境や万全の体制・設備でご利用者をサポート経験者優遇/月給20.3万円～/正社員 ◆自然と触れ合える環境や万全の体制・設備でご利用者をサポート♪ 当事業所は、一般企業への就職が不安、または困難な方へ働く機会を提供する就労継続支援B型事業所です。 農家やJA、大手企業などと契約をしていて、多彩な仕事をご利用者に提案しています。 また、自社農場で収穫・農場で収穫・除草・野菜の出荷準備・トラッ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護ステーションのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 173000~238000円 賞与：年2回（35ヶ月） 【住所】 北海道札幌市手稲区新発寒6条3-9-3 【アクセス】 JR函館本線(小樽～旭川)発寒 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日117日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】

仕事内容【仕事内容】 ・個別支援計画関連業務 ・計画書の作成 ・利用者、家族への説明と交付・実施状況の把握（モニタリング） ・利用者に対するアセスメント（評価） ・利用者との面接 ・計画の変更及び修正 ・定期的なモニタリング結果の記録 ・支援内容に関する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者への必要な援助 ・利用者の送迎 ※車両持込可能な場合は別途手当有 ＊業務の変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給275,000円～350,000円 ＜内訳＞ ■基本給 275,000円～350,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 車両手当