ケアミックス病院 言語聴覚士 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容言語聴覚士／言語聴覚士 実務経験5年以上の方募集 完全週休2日制 残業ほぼなし 資格取得支援制度あり 言語聴覚士 正社員募集！ ＼児童分野での実務経験5年以上の方対象／ ◎完全週休2日制でしっかり休める ◎昇給・賞与ありで努力を正当に評価 これまでの経験を活かし、 子どもたちが社会とつながるための “ことばのサポート役”として活躍しませんか？ ＜仕事内容＞ コミュニケーションや言語発達の支援を中心に、 お子さま一人ひとりに寄り添った個別療育をお任せします。 ・ことばの発達支援 ・個々に合わせたオーダーメイド療育の実施 ・保護者へのアドバイス ・他職種との連携によるチーム支援 など

仕事内容◇外来及び入院患者様への下記の業務をお願いします。 ・失語症や構音障害、高次機能障害、摂食嚥下障害を有する方へ の評価及びリハビリテーションの実施 ・計画書の作成 ・口腔ケア、その他、リハビリテーションに関する付帯業務など 変更範囲：変更無し

仕事内容●外来・入院患者様の言語聴覚療養業務。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【急性期・回復期病棟等でのリハビリ業務全般】 ・担当患者様のリハビリ ・退院された患者様の訪問リハビリ ・カンファレンス 待遇 【賞与・昇給】 ・賞与年2回（6月/12月） ・昇給年1回（4月） ※評価・実績による 【福利厚生】 ・交通費全額支給 （※規定有） ・院内レストラン/食堂割引（30%OFF） ・社会保険（雇用・労災・健康・厚生） ・退職金共済制度あり ・職場積立NISA 1万円/月の補助 （ ※規定有） ■ママさん必見！■ ・少子化対策奨励手当 （※規定有） ・児童手当（子1人につき3000円/月 ※規定有） 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 【休日】 年間休日:121日（公

勤務時間週2日～ 8：45～17：00（休憩60分） ☆扶養内勤務ＯＫ 労働時間制度 固定時間制

仕事内容◎週2日～◎扶養内ＯＫ◎最寄駅から徒歩圏内◎風通しのいい職場です！ ケアミックス病院での言語聴覚士/A-01911 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,700円～ 【勤務地】 大阪府大阪市都島区 高倉町1-105 【企業名・施設名】 神原病院 募集情報 ◎週2日～◎扶養内ＯＫ◎最寄駅から徒歩圏内◎風通しのいい職場です！ 【仕事内容】 ケアミックス病院での言語聴覚士業務全般 ※人工透析科、泌尿器科、内科、消化器内科、循環器内科、リハビリテーション科、整形外科 資格：言語聴覚士 経験：応相談 ※未経験の方もご相談ください 時給：1,700

仕事内容リハビリテーション科における言語聴覚業務全般 ●リハビリ診療時間 ・外来：月～金のＡＭ ・回復期リハ病棟：３６５日 ・回復期リハ以外の病棟：平日のみ ※患者様１人に対し、主副担当制 【変更範囲：キャリアアップに伴い意思確認の上、法人の定める 業務に携わって頂く場合があります】

勤務時間勤務時間：09:00～18:00 ・基本的には、訪問件数による給料制ですので 勤務時間の決まりはありません。 ・自身で訪問予定を組んで頂くことも可能です。 ・時給制をご希望の方は、時給制にすることも可能です。(訪問件数に左右されにくいメリットがあります)

仕事内容仕事内容：クリニックからの訪問リハビリ業務です。 小児中心で、現在は嚥下訓練・言語発達療法(発達障がい・言語発達遅滞・精神発達遅滞・機能性構音障害)適応のお子さんがいらっしゃいます。 経験年数は問いません。ご希望があれば、はじめは在籍STの訪問に同行して頂くことも可能です。 子どもたちの未来に関わる大切なお仕事ですので、小児のリハビリに熱意のある方の募集をお待ちしています！ 職場の特徴：経験者優遇 未経験者OK ブランクOK シフト自由・選べる 1日4h以内OK 週1からOK 週2〜3日からOK 土日祝のみOK 週4以上OK 平日のみOK 土日祝日休み 高収入 交通費支給 即日勤務OK 休日給

仕事内容老健施設でのリハビリテーション ・新卒も丁寧に指導します。 ・自立できるまで手技指導します。（１年で自立可能です） 業務変更範囲 変更なし

仕事内容回復期リハビリテーション病院での言語聴覚士業務 業務の変更範囲：変更無し

仕事内容障がいのある子供たちの発達度合いや成長に応じて療育を行います 〈主なお仕事〉 ・身体、学習、生活、社会性スキル支援 ・児童発達支援管理責任者と相談のうえ、個別支援計画の作成 ・関係機関との連携のための訪問業務 └学校や幼稚園、相談支援機関など などのプログラムを子ども達に提供しています 【変更範囲：変更なし】

仕事内容発達に心配のあるこどもや障害のある１～１８歳までのこどもへの 支援、療育、リハビリを行います。 主な業務内容はこどもへの直接支援、運動指導、学習支援、送迎を 行い専門職としてチーム療育に携わっていただきます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容介護老人保健施設のリハビリ業務全般 ・入所利用者様・通所（訪問）リハビリ利用者様へのリハビリ ・利用者様の嚥下機能アセスメント・スクリーニング ・認知症短期集中リハビリ加算対象者の個別リハビリ 等 ※リハ・口腔・栄養の一体的な取り組みにおける中心的役割です！ 「業務の変更の範囲」：変更なし

仕事内容回復期病棟を中心とした言語聴覚士業務 ・患者様へのリハビリ訓練（入院・外来） ・カルテ記載 ・嚥下造影検査／嚥下内視鏡検査の実施 ・嚥下手帳の作成 ・書類作成 ・多職種連携によるリハビリ計画の検討・実施 ・委員会活動への参加 待遇 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回（7月・12月） ・住宅手当（最大20,000円） ・退職金制度 ・育児サービス利用費補助 ・クラブ活動あり ・通勤手当（上限30,000円） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・週休2日＋祝日分 ・年間休日120日 ・リフレッシュ休暇3日 （2年目以降7連休取得推奨） ・年末年始5日 ・平日休みあり ・産休・育休取

仕事内容発達に心配のあるこどもや障害のある１～１８歳までのこどもへの 支援、療育、リハビリを行います。 主な業務内容はこどもへの直接支援、運動指導、学習支援、送迎を 行い専門職としてチーム療育に携わっていただきます。 また、幹部候補として、職員の勤怠管理や教育、業績の管理報告に も携わっていただ きます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容病院でのリハビリテーション業務 ・急性期・回復期病棟、外来でのリハビリ ・脳血管疾患、整形外科疾患、内部疾患への対応 ・ADL・IADL能力の向上支援 ・在宅復帰・社会復帰のサポート ・デイケア・訪問リハビリとの連携 ・特養・グループホームでの生活支援指導 病院内だけでなく、在宅や施設とも連携しながら、 幅広い領域で活躍できる環境です。 待遇 ・昇給：年1回（3,000円〜5,000円／月） ・賞与：年2回（計4.00ヶ月分） ・社会保険完備 ・企業年金（確定給付年金） ・退職金制度あり ・交通費支給（上限50,000円） ・マイカー通勤可（駐車場あり／月額5,000円） ・育児休業取得実績あ

仕事内容入院患者さん（一般、医療療養）への リハビリテーション業務 変更範囲：変更なし

勤務時間【勤務時間】 [1]08:40-17:30 ※シフト制 ※時間相談可能 ※週1日から勤務可能 【休憩時間】 60分 【残業】 10時間/月

仕事内容◆福利厚生充実◆駅徒歩7分◆社会福祉法人が運営する安定した訪問看護ステーション◆風通しが良く、職種間で困っている方の力になりたいと協力し合える環境 【給与】 【時給】2,110円-2,210円 年1回 【コメント】 ・社会福祉法人あさか会が運営母体のため経営が安定しており、安心して長くご勤務いただけます。 ・最寄りの杉本町駅から徒歩7分と、通勤しやすい立地にあります。バイクでの通勤も可能です。 ・リハビリ専門職が複数名在籍しているため、他職種と連携を取りながら、利用者様一人ひとりに寄り添ったリハビリを提供することができます。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-975-670

仕事内容言語聴覚士／言語聴覚士 未経験歓迎 年休130日 残業月平均3h 定着率95 高水準待遇 新施設6月オ プン 発達に特性を持つ子どもたちへの、生活支援・学習補助・社会スキル指導・自由遊びのサポートをお願いします。宿題を一緒に頑張ったり、公園で思いきり体を動かしたり「できた！」を積み重ねるお手伝いです。 (1)言語聴覚療法（ST）＝「ことばの専門家」 ・発音の練習（さ行・ら行など） ・言葉の理解、語彙を増やす支援 ・会話の練習（順番・やり取り・空気を読む） ・吃音（どもり）への支援発達に特性を持つ子どもたち一人ひとりに寄り添い、成長をサポートする仕事です。仲間と協力して笑顔があふれる施設をつ

仕事内容◇病院における言語聴覚士業務 ・病床数 １００床 緩和ケア病棟（ホスピス４６床） 回復期リハビリテーション病棟（５４床） ・リハビリテーション施設 脳血管疾患等リハビリテーション料１ 運動器リハビリテーション料１ ※加算取得による変則週休２日制 （月のうち土、日、祝日の日数分休み。 →年間で計１２２日相当の休日） 【業務の変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容特別養護老人ホームでの機能訓練業務 ・個別機能訓練計画の作成 ・機能訓練の実施・指導 ・その他付随業務 ポイント ・利用者一人ひとりに合わせたリハビリ支援 ・生活機能の維持・向上を目的とした業務 待遇 ・社会保険完備 ・退職金制度あり ・賞与年3回 ・昇給あり ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 【休日】 ・シフト制（月8〜10日） 【内訳】 ・1月・5月・8月：10日 ・2月：8日 ・その他：9日 【年間休日】 ・110日 【休暇】 ・有給休暇（6ヶ月後10日）