兵庫県尼崎市の支配人 旅館の求人・仕事・採用

仕事内容人を大切にする社風。給料・休日・福利厚生・安定・キャリアプランの全てが揃った環境です。 働きやすさもキャリアも、どちらも譲らないあなたへ！伝統と安定の老舗企業で、一生ものの接客スキルを身に付けませんか？ ご来店されたお客様のご案内から、料理提供、しゃぶしゃぶ作り、お見送りまで、ホール業務全般をおまかせします。 ＜主な業務＞ ・ホールでの接客（注文対応、料理提供、会話対応） ・お出迎え～お見送りまでのトータル接客 ・スタッフ育成、指導、お客様情報の管理 ・店長・料理長と連携した現場運営サポート 【創業70年以上 木曽路とは】 全国各地から厳選された上質の和牛と、四季折々の最高の素材を使っ

仕事内容【公式】週4日〜勤務OK！午前のみ〜色んな働き方があります日の出医療福祉グループ 教育・資格支援制度が充実！ブランクある方、未経験の方も大歓迎です。 ご入居者の方の入浴介助を行っていただきます。午後の入浴介助後は、フロア業務をお願いいたします。 【アピールポイント】 1)ノーリフティングを実践 腰痛などの身体的負担を減らせる仕組み どの施設でも取り組んでいます 2)リフレッシュ休暇あり！年休120日以上 介護業界でもしっかり休める体制 3) 子育て支援の充実 ・グループ内保育園利用で保育料補助あり ・産休育休・時短勤務制度あり ・男性の育休取得実績多数 【フォローUP＆キャリア

仕事内容株式会社トビキリエージェント(兵庫)の正社員/人材紹介の住み込みの仕事求人情報 【外食企業/店長候補】ファンド運営のホワイト環境～九州ソウルフード 企業名：株式会社トビキリエージェント 求人先名：株式会社トビキリ（人材紹介） 【兵庫】人気うどんチェーン店長候補/年収350万円以上 sks100 正社員/人材紹介の住み込み求人の募集 兵庫の住み込み求人 【外食企業/店長候補】ファンド運営のホワイト環境～九州ソウルフード ■ファンドが運営/就労環境良好 ■残業代100％支給 ■店長職は最低450万円 ■最短4か月で店長へ昇進（遅くとも1年以内） ■Iターン・Uターン支援（転居費、住居初期費用、住宅

仕事内容【公式】週2日〜勤務OK！午前のみのお風呂介助〜色んな働き方あり日の出医療福祉グループ 教育・資格支援制度が充実！ブランクある方、未経験の方も大歓迎です。 介護を必要とするお客様が、気持ちよく生活が送れるよう、移乗・食事・入浴などの身体介護を行っていただきます。お仕事はOJT担当者が丁寧にお伝えしますので、介護職が未経験の方もご安心ください。 【アピールポイント】 1)ノーリフティングを実践 腰痛などの身体的負担を減らせる仕組み どの施設でも取り組んでいます 2)リフレッシュ休暇あり！年休120日以上 介護業界でもしっかり休める体制 3) 子育て支援の充実 ・グループ内保育園利用

仕事内容【公務員待遇/3次救急病院】賞与4か月以上で年間休日120日以上☆24H院内保育所あり☆休暇制度や福利厚生充実☆教育・研修体制あり☆正職員登用あり☆しっかりとキャリアアップできる県立病院です♪ ●賞与4ヶ月分以上、年間休日120日以上☆公務員待遇でワークライフバランス抜群です♪ ●配属先は一般病棟のほか集中系病棟、OPE室、救急救命センターです。能力アップの2つのサポートプログラムやキャリアアップへの取り組み、e-ラーニング、メディカルライブラリーなど教育・研修体制が整っています！また正職員登用制度で学びながらキャリアアップが目指せます！ ●24H院内保育所や育児休暇、育児短時間勤務制度、子育

仕事内容【公務員待遇/3次救急病院】賞与4か月以上で年間休日120日以上☆24H院内保育所あり☆休暇制度や福利厚生充実☆教育・研修体制あり☆正職員登用あり☆しっかりとキャリアアップできる県立病院です♪ ●賞与4ヶ月分以上、年間休日120日以上☆公務員待遇でワークライフバランス抜群です♪ ●配属先は一般病棟のほか集中系病棟、OPE室、救急救命センターです。能力アップの2つのサポートプログラムやキャリアアップへの取り組み、e-ラーニング、メディカルライブラリーなど教育・研修体制が整っています！また正職員登用制度で学びながらキャリアアップが目指せます！ ●24H院内保育所や育児休暇、育児短時間勤務制度、子育

仕事内容【公務員待遇/3次救急病院】賞与4か月以上で年間休日120日以上☆24H院内保育所あり☆休暇制度や福利厚生充実☆教育・研修体制あり☆正職員登用あり☆しっかりとキャリアアップできる県立病院です♪ ●賞与4ヶ月分以上、年間休日120日以上☆公務員待遇でワークライフバランス抜群です♪ ●配属先は一般病棟のほか集中系病棟、OPE室、救急救命センターです。能力アップの2つのサポートプログラムやキャリアアップへの取り組み、e-ラーニング、メディカルライブラリーなど教育・研修体制が整っています！また正職員登用制度で学びながらキャリアアップが目指せます！ ●24H院内保育所や育児休暇、育児短時間勤務制度、子育

仕事内容【公務員待遇/3次救急病院】賞与4か月以上で年間休日120日以上☆24H院内保育所あり☆休暇制度や福利厚生充実☆教育・研修体制あり☆正職員登用あり☆しっかりとキャリアアップできる県立病院です♪ ●賞与4ヶ月分以上、年間休日120日以上☆公務員待遇でワークライフバランス抜群です♪ ●配属先は一般病棟のほか集中系病棟、OPE室、救急救命センターです。能力アップの2つのサポートプログラムやキャリアアップへの取り組み、e-ラーニング、メディカルライブラリーなど教育・研修体制が整っています！また正職員登用制度で学びながらキャリアアップが目指せます！ ●24H院内保育所や育児休暇、育児短時間勤務制度、子育

仕事内容【公務員待遇/3次救急病院】賞与4か月以上で年間休日120日以上☆24H院内保育所あり☆休暇制度や福利厚生充実☆教育・研修体制あり☆正職員登用あり☆しっかりとキャリアアップできる県立病院です♪ ●賞与4ヶ月分以上、年間休日120日以上☆公務員待遇でワークライフバランス抜群です♪ ●配属先は一般病棟のほか集中系病棟、OPE室、救急救命センターです。能力アップの2つのサポートプログラムやキャリアアップへの取り組み、e-ラーニング、メディカルライブラリーなど教育・研修体制が整っています！また正職員登用制度で学びながらキャリアアップが目指せます！ ●24H院内保育所や育児休暇、育児短時間勤務制度、子育

仕事内容【ローソン店舗の社員募集】店長候補の募集です。一緒に店舗を盛り上げていきましょう！ まずは店舗運営のイロハを学ぶところからスタート。将来、独立を目指す方には独立支援制度もあり。 ローソン店舗採用の社員の求人募集です。店長候補としてクルー （アルバイト）のシフト管理や教育、売上管理など、マネジメン ト業務に携わっていただきます。コンビニ未経験の方はレジや接 客販売、商品陳列など、まずは一連の業務を覚えることから。ゆ くゆくは店長として店舗運営をお任せしたいと考えています。 【ブランド紹介】 コンビニエンスストア「ローソン」は1975年の1号店誕生以来、 暮らしを支える”なくてはならない存在

仕事内容【公務員待遇/3次救急病院】賞与4か月以上で年間休日120日以上☆24H院内保育所あり☆休暇制度や福利厚生充実☆教育・研修体制あり☆正職員登用あり☆しっかりとキャリアアップできる県立病院です♪ ●賞与4ヶ月分以上、年間休日120日以上☆公務員待遇でワークライフバランス抜群です♪ ●配属先は一般病棟のほか集中系病棟、OPE室、救急救命センターです。能力アップの2つのサポートプログラムやキャリアアップへの取り組み、e-ラーニング、メディカルライブラリーなど教育・研修体制が整っています！また正職員登用制度で学びながらキャリアアップが目指せます！ ●24H院内保育所や育児休暇、育児短時間勤務制度、子育

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仕事内容【公務員待遇/3次救急病院】賞与4か月以上で年間休日120日以上☆24H院内保育所あり☆休暇制度や福利厚生充実☆教育・研修体制あり☆正職員登用あり☆しっかりとキャリアアップできる県立病院です♪ ●賞与4ヶ月分以上、年間休日120日以上☆公務員待遇でワークライフバランス抜群です♪ ●配属先は一般病棟のほか集中系病棟、OPE室、救急救命センターです。能力アップの2つのサポートプログラムやキャリアアップへの取り組み、e-ラーニング、メディカルライブラリーなど教育・研修体制が整っています！また正職員登用制度で学びながらキャリアアップが目指せます！ ●24H院内保育所や育児休暇、育児短時間勤務制度、子育

仕事内容【公式】普段の挨拶や声かけを大切にする職場◎新人でも働きやすい雰囲気に♪ 日の出医療福祉グループのパート職員の求人情報 多様性に富んだサ―ビスで在宅生活を柔軟に支援します。 介護を必要とするお客様が、自宅での生活を長く送れるよう、【訪問】、【通い】、【泊り】の3つのサービスを柔軟利用して頂き、身体的なケアだけではなく、心のケアも行って頂きます！管理者・介護支援専門員・看護師・介護士が連携しチームで一人ひとりの方をサポートしていくお仕事です。 【アピールポイント】 1)ノーリフティングを実践 腰痛などの身体的負担を減らせる仕組み どの施設でも取り組んでいます 2)リフレッシュ休暇あり！

仕事内容【公務員待遇/3次救急病院】賞与4か月以上で年間休日120日以上☆24H院内保育所あり☆休暇制度や福利厚生充実☆教育・研修体制あり☆正職員登用あり☆しっかりとキャリアアップできる県立病院です♪ ●賞与4ヶ月分以上、年間休日120日以上☆公務員待遇でワークライフバランス抜群です♪ ●配属先は一般病棟のほか集中系病棟、OPE室、救急救命センターです。能力アップの2つのサポートプログラムやキャリアアップへの取り組み、e-ラーニング、メディカルライブラリーなど教育・研修体制が整っています！また正職員登用制度で学びながらキャリアアップが目指せます！ ●24H院内保育所や育児休暇、育児短時間勤務制度、子育

仕事内容【公務員待遇/3次救急病院】賞与4か月以上で年間休日120日以上☆24H院内保育所あり☆休暇制度や福利厚生充実☆教育・研修体制あり☆正職員登用あり☆しっかりとキャリアアップできる県立病院です♪ ●賞与4ヶ月分以上、年間休日120日以上☆公務員待遇でワークライフバランス抜群です♪ ●配属先は一般病棟のほか集中系病棟、OPE室、救急救命センターです。能力アップの2つのサポートプログラムやキャリアアップへの取り組み、e-ラーニング、メディカルライブラリーなど教育・研修体制が整っています！また正職員登用制度で学びながらキャリアアップが目指せます！ ●24H院内保育所や育児休暇、育児短時間勤務制度、子育

仕事内容【公務員待遇/3次救急病院】賞与4か月以上で年間休日120日以上☆24H院内保育所あり☆休暇制度や福利厚生充実☆教育・研修体制あり☆正職員登用あり☆しっかりとキャリアアップできる県立病院です♪ ●賞与4ヶ月分以上、年間休日120日以上☆公務員待遇でワークライフバランス抜群です♪ ●配属先は一般病棟のほか集中系病棟、OPE室、救急救命センターです。能力アップの2つのサポートプログラムやキャリアアップへの取り組み、e-ラーニング、メディカルライブラリーなど教育・研修体制が整っています！また正職員登用制度で学びながらキャリアアップが目指せます！ ●24H院内保育所や育児休暇、育児短時間勤務制度、子育