相談室 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

仕事内容CRCアシスタントとは？ CRC（治験コーディネーター）の補助として、CRCとともに、被験者対応・医師対応以外の業務を行っていただきます。 仕事内容 ・治験検査関係準備（検査資材管理、検体管理に係る事務処理一般業務） ・EDC入力補助（カルテからのデータ入力業務など） ・治験事務局のサポート業務 ・院内各部署への連絡調整 ・各種資料作成 ・モニタリング・監査の受け入れ準備および対応など ※当社提携医療機関内での業務がメインとなります。 応募資格 【必須】 医療現場での業務に興味をお持ちの方 ▼ 次のいずれかのご経験のある方 ・医療事務もしくは医療施設での業務経験のある方 ・事務業務経験がある方

勤務時間(1)8:00-17:00 (2)17:00-22:00 (3)22:00-翌8:00 ※週1日・1日4h～OK シフト自由・自己申告(15日ごとに提出) 【24h営業中!!】 好きな時間帯を教えてください(´∀`)!

仕事内容【タイトル】 医療法人社団永生会介護老人保健施設マイウェイ四谷正看護師／准看護師 【仕事内容】 ◆介護老人保健施設における看護業務全般を担当していただきます。 【業務内容】 入所利用者様への健康管理・健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置 等 【施設情報】 入所定員：100名（うちユニット型72名）-全室個室 通所定員：33名 【勤務】 ・2交代・もしくは日勤のみ ・早番遅番免除可否：不可 ・看護師人数：ワンフロア1名/介護士は1フロア4名6名 ・看護師年齢層：40代中心 【職員数】 医師3名（非常勤2名） 看護師15名 介護福祉士37名 介護職20名 理学療法士6名 作業療法士

勤務時間08:30～17:30 休憩60分

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【年収400万円以上】理学療法士の募集＊賞与年3回＊退職金あり＊社食あり＊24H看護師常駐＊桜十字グループは海外展開も行う総社員数9000名を超えるグループです♪《新宿/四谷》 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員・整体師 【業務内容】： 有料老人ホーム「ホスピタルメント四谷大京町」における機能訓練指導員業務 ・機能訓練の計画作成、実施、報告書作成 ・看護師や介護士、相談員など他職種との連携 など ※居室数61室 求人ID 922985

勤務時間（1）10：00～15：00（休憩30分） （2）10：00～12：00（休憩なし）＊交通費支給なし （3）13：00～15：00（休憩なし）＊交通費支給なし ■シフトについてはお気軽にご相談ください！

勤務時間9：00～17：00（実働7時間/休憩60分） ■残業なし 繁忙期1～3月でも月2時間程度 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

勤務時間(1)8:00-17:00 (2)17:00-22:00 (3)22:00-翌8:00 ※週1日・1日3h～OK シフト自由・自己申告（15日ごとに提出） 【24h営業中!!】 好きな時間帯を教えてください(´∀`)!

勤務時間(1)6:00-9:00 (2)8:00-17:00 (3)17:00-22:00 (4)21:00-翌2:00 (5)22:00-翌6:00 ※週2日、1日3ｈからOK ※時間・曜日応相談

勤務時間(1)8:00-17:00 (2)17:00-22:00 (3)22:00-翌8:00 ※週1日・1日5h～OK シフト自由・自己申告(15日ごとに提出) 【24h営業中!!】 好きな時間帯を教えてください(´∀`)!

勤務時間週3日～週5日 （1）08:00 ～10:00 [ 月～土 ] 実働 2h （2）16:00 ～18:00 [ 月～土 ] 実働 2h （1）のみ、（2）のみ短時間OK! （1）（2）両方もOK（中抜けあり） ※曜日・日数応相談! ※休憩なし

仕事内容クライアント企業の“顔”として、訪れるお客様を笑顔でお迎えするお仕事です。接客の楽しさと、オフィスワークの働きやすさを両立しながら、憧れの場所で働けます！ 具体的なお仕事内容は… ―☆★ 配属先によって様々ですが、主にお客様対応をお任せします。 □ 受付での来客対応 □ 電話の取り次ぎ □ サービスのご案内・説明 □ お客様のスムーズな誘導 □ 予約データなどの簡単なPC入力 □ 施設の管理 など こんな場所があなたの職場に♪ ―☆★ ・有名企業の総合受付 ・人気商業施設のインフォメーションカウンター ・有名ホテルのフロント ・話題の映画が上映されるシアター ・空港のラウンジ など ま

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ＼20～30代活躍中／お客様に弊社サービスを安心してご利用いただくためのヒアリング・フォローなどの電話業務を担当いただきます！ 【具体的な業務内容】 ◆契約確認 契約時、お電話にて契約内容確認、法令に則り契約成立しているかなどの確認を行います。 ◆契約後のフォロー 商談後にお礼連絡をし、サービスの内容／品質／全体満足度などの意見や感想をお聞きします。 ※業務の割合は半々くらいのイメージとなります。 【募集背景】 弊社のコア事業である出張買取事業の業績向上による、増員募集です。会社

勤務時間09：00～18：00 【残業】基本無し 【在宅勤務について】 入社から約3か月後から在宅勤務がスタート（頻度は案件次第で変動あり） 隔週ごとに在宅と出社を交互に行う形です。

仕事内容■仕事内容 【顧客】法人 【商材】自社サービス 【職務内容】 モバイルデバイス管理サービス「mobiconnect」を教育現場や法人に提供する会社です。 導入から浸透定着を促進するための個別支援を行います。 お客様のフォローやサポートを行い、プロダクトの価値提供を目指します。 お客様向け相談室の実施や、販売代理店からの問い合わせ対応も行います。 【具体的には】 ・ 導入～浸透定着を促進するための個別支援 ・ 往訪、電話、メール、Web会議など様々な方法で導入済みの お客様のフォローやサポートを行い、プロダクトの価値提供 ・ お客様向け相談室(機能の説明や使い方に関する個別相談)の実施 ・ 販

仕事内容<仕事内容> 【未経験入社多数♪】インセンティブ＆賞与あり！お昼弁当無料支給◎残業月平均10h サービス業界のお客様に、集客UPに繋がるWebサイトや店舗機器の保証サービスをご提案するお仕事です！ ＜具体的な業務内容＞ ●アポイント獲得 アポ獲得のマニュアル完備！ まずはその通りに挑戦してみて、慣れたら自分のスタイルを見つけていけばOK。 必要な知識は、入社後研修でイチから学べます♪ ●社内システムへの入力 必要な情報を社内システムに入力！ PCは苦手…という方も、イチからお教えするので安心を！ ＜仕事のポイント＞ ◎5～6名のチームで目標達成を目指します！ ◎目標の達成で昇格、昇給

仕事内容<仕事内容> 未経験から始める人材営業職 最短3か月で昇給 【業務概要】 人材系営業職 ・派遣管理者候補 ・人員サポート担当候補 ■仕事内容 ・自社社員と面談を実施 ・取引先企業と打合せ ・お悩み相談室 ・新人教育 など 【入社後の研修】 入社から3か月を研修期間として、先輩社員と一緒にお仕事をし、 業務を進めて成長していく期間です！ 最初は現場に配属され、現場経験を積む ⇩ 本社/支社勤務 ⇩ 再研修後、 現場経験を活かして人材系営業職へ 【会社の風土】 平均年齢26歳！ 部署が違っても、常にコミュニケーションを取り合いながら仕事をしており、 年齢関係なく和気あいあいとしている環

仕事内容◇宿舎借上げ制度活用OK！初期費用・引っ越し費用補助あり♪ ◇残業ゼロ推進 / 持ち帰り残業禁止 / 残業代は1分単位で支給！ ◇年間休日123日から / プライベートも充実 / 12連休取得実績有！ ◇多彩なキャリアアップ研修 / 年間100以上実施 / 充実したバックアップ！ 仕事内容： ★保育業務全般 ・担任業務 ・保育補助 ・掃除や環境整備 ・書類作成 ・保護者対応 など 【キララサポートについて】 保育・看護業界に特化した人材サービスで、 あなたの夢を叶えるパートナーです。 リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、 施設の雰囲気や人間関係まで把握。 あなたにぴったりの

仕事内容地域の福祉機関や医療機関向けに、ベネッセスタイルケアグループ各社の様々な商品・サービス（紹介センター『ベネッセの介護相談室』、『高齢者向け配食サービス』、当社が運営する有料老人ホームなど）を提案する地域連携部にて、下記業務をお任せします。 ■主な仕事内容： （1）営業戦略を立てるための、数値管理、営業数字の集計・分析、月次報告業務等 （2）商材の販促活動（企画立案、DM制作・発送、発送後のフォロー電話等） ※上記以外の以下業務も行います。 ・営業資料の準備、発注 ・イベントのサポート等 ■仕事の魅力： ・営業戦略のための数値管理・集計・分析を行うことで、経営的な目線で仕事ができます。 ・

仕事内容【仕事内容】 ■介護付き有料老人ホームでの相談員業務 ・関係機関との連絡、調整 ・相談業務 ・フロアでの介護業務など ＜居室数＞11室 東京都新宿区に位置する介護付き有料老人ホームです。最寄り駅徒歩圏内で通勤にも大変便利な立地です。少人数のアットホーム施設で、ゆったりとした時間が流れており、職員も働きやすい環境です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 [諸手当] 通勤手当／夜勤手当 [福利厚生] 財形貯蓄／社員持株会制度／慶弔見舞金制度／育児休暇制度／介