旅館 - 北海道 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> ホテル・旅館コンサルタント｜札幌 ホテル・旅館の売上アップを戦略面から実績面まで幅広くサポートしていただくお仕事です。 ・経営、ＷＥＢコンサルティング ・現場トレーニング、分析レポート作成 ・宿泊施設業全般のコンサルティング ・旅行商品の企画マーケティング ・観光及び地域活性化事業 ・ホームページ制作やＩＴ関連等の提案 宿泊業や観光業界を盛り上げたい方、是非一緒に業界繁栄を目指しましょう！ ＊旅行業界・宿泊業界・ホテル・旅館経験方、ＯＴＡ管理経験の方大歓迎致します。 また、未経験の方でも、学校で観光業やマーケティングの勉強をされていた方ぜひご応募ください。 <給与> 年収

仕事内容<仕事内容> ニセコ五色温泉旅館正社員募集！ 【雇用形態】 正社員 【場所】 北海道磯谷郡蘭越町字湯里六七三番地 ニセコ五色温泉旅館 【資格】 住み込み可能な方 ホテル、旅館業務実務経験２年以上 未経験者不可 車有れば尚可 【給与】 基本給 支給230,000円 残業が月45時間を超える場合 時給×１．５％割り増し 試期間2ケ月 ２００，円 【期間】 即日～１年以上 【時間】 夏期６：３０～１９：００ 冬季７：００～１９：００ 状況により1時間程の残業有り 【仕事内容】 アルバイトの教育、管理、フロント業務、事務、客室清掃、洗濯、調理補助、外作業などの旅館業務全般を担当して頂きま

勤務時間 就業時間１：17時30分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間未満に調整します。 ＊３日勤務１日休み（詳細は面接時に説明します） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊３日勤務１日休み（詳細は面接時に説明します）

勤務時間休憩は一日二回、計4.0ｈ～4.5ｈ 実働8ｈ 夕食の終了時間の状況により１時間程度の残業有り 所定時間外手当有 ■夏季(5月～10月)6:30～19:00 ■冬季(11月～4月)7:00～19:00

勤務時間[ア・パ]05:30～11:30、07:00～12:00 朝、昼、早朝 上記シフトにて週３日以上の勤務

仕事内容《札幌グランドホテルの客室管理staff》入社後はしっかりとした研修をご用意⇒初挑戦の方も安心してスタートできます！格式あるホテルで長く安定して働くチャンス！ 【職種】 ホテル・旅館・ペンション ホテル・旅館・ペンション [契]ホテル客室清掃・ベッドメイキング、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)、軽作業・物流その他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダ

勤務時間[ア・パ]①00:00～00:00、08:00～17:00、11:00～20:00、②22:00～05:00 朝、昼、深夜、早朝、夕方、夜 24時間の間でシフト制 ※22:00～5:00は18歳以上 ■週2日～OK ■土日のみの勤務もOK ■残業なし！ →稼ぎたい方は残業も柔軟に対応 ■業務に慣れるまでは日中の 業務をお任せしています◎ ＜シフト例＞ 08:00～17:00(休憩1時間) 14:00～23:00(休憩1時間) 17:00～23:00(休憩30分) 23:00～翌8:00(休憩1時間) ※休憩の時間配分は自由です 開始・終了時間などのシフトは お気軽にご相談ください。

仕事内容・レストランホールでの接客業務等 ・館内の清掃業務 ・その他、上記に付随する業務 ●就業場所（カルルス温泉 湯元オロフレ荘）における旅館ホール 等サービス全般に従事していただきます。 ●経験あれば尚可（経験により給与優遇） ●住込（社宅あり）も可能（家賃無料） 【 トライアル雇用併用求人 】 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容<仕事内容> 旅館の接客係 接客係さん（おもてなし係）として、お客様をお部屋にご案内し、お 食事をご提供、お見送りをしていただきます。 難しい事はなく、おもてなしの気持ちでお客様に接して頂ければ、お帰りの際には「ありがとう楽しかったよ」と言って頂けるやりがいのあるお仕事です。 <給与> 年収240万円～420万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 月８日休み ■温泉旅館には珍しく休館日を設定しています。 休館日を設定することでスタッフの休日の取得がしやすい環境を作っています。 <勤務地> 北海道函館市湯川町1丁目２ー27 ＪＲ函館駅 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金

仕事内容【アピールポイント】 【未経験の方も積極的に採用中】 温泉旅館のフロントスタッフ募集 ■社員寮もあるので県外からの就業可 【仕事内容】 函館駅から車で15分の所にある当旅館にて、フロントスタッフを募集します。 【PRポイント】 ・チーム一丸で働く一体感と達成感 ・未経験でも安心、研修やサポート体制万全 ・お客様からの感謝の言葉がやりがいに繋がる ■具体的なお仕事内容 ー お客様の笑顔を咲かせ、 記憶に残る旅と人生の記念の１ページを作る仕事 ー フロント業務だけではなく、イベントや企画もたくさん行っている当社。ホテルテトラならではの面白さが詰まっています。 ・旅館フロントでの接客や電話

勤務時間シフト制 8：50～21：00内3ｈ～ＯＫ 勤務時間例） 8：50～15：00 8：50～17：00 8：50～18：00 10：50～20：00 11：50～21：00 17：00～21：00 週3日からOK！ 勤務時間多数！ご相談ください！

勤務時間[ア・パ]①09:00～18:00、②09:00～17:00、18:00～01:30 朝、昼、深夜、早朝、夕方、夜 ①フロント ■週5日～、1日3時間～ ■シフト提出：月毎 …時間は相談に応じます！ お気軽にご相談ください♪ ② ■週3日～ ■9：00～17：00 8：00～25：30 ■シフト提出：月毎 …時間は相談に応じます！ お気軽にご相談ください♪ 家庭や学校の都合等のシフト相談OK！

勤務時間[ア・パ]09:00～17:45 朝、昼、夕方 ■週5日のフルタイムシフト制 ■実働7時間45分/休憩60分 勤務日数・時間についての 相談OKです！

仕事内容野口観光グループの各ホテル・旅館において、主に団体・グループ の宿泊予約獲得に向けた、以下営業活動をお任せします。 １．既存顧客へのリピート営業 ２．新規顧客獲得営業（飛び込み営業は基本ありません） ３．旅行会社へのルート営業（団体・グループ獲得） ４．旅行会社へのルート営業（教育旅行獲得） ５．法人契約先への営業 ＊外勤業務：社用車使用（軽自動車～ノア等／ＡＴ車） 又はマイカー使用（ガソリン代別途支給） ＊道内外出張あり（２～３泊／回）：道内月３回・道外月１回程度 （出張時宿泊費・交通費等：規定により支給） 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間[ア・パ]00:00～09:00 朝、昼、深夜、早朝、夕方、夜 ■週2～<1日6時間程度> <シフト例> ◇18:00～24:00 ◇24:00～翌9:00 1日の勤務時間や日数など、ご相談ください。 <休憩> ・実働6hを超える場合は「45分」 ・実働8hの場合は「60分」となります。

勤務時間[ア・パ]09:00～18:00、11:00～20:00、18:00～23:00 朝、昼、夕方、夜 ※上記は勤務時間例 ※勤務地は相談の上決定します 週3~5日からOK！ ※店舗によって異なります 【ノーザンテラスダイナー】 ①6:30~15:30 ②7:10~16:10 ③11:30~20:30 【ガーデンダイニング環樂】 16:30~21:30 【チャイニーズダイニング黄鶴】 ①11:10~20:10 ②17:00~21:30 【ロビーラウンジ ミザール】 ①9:00~18:00 ②11:00~20:00 【ラウンジ・バー オールドサルーン1934】 14:30~23:30 【バー キャラベル】 18:00~23:00

仕事内容夜間専門のフロントスタッフを募集しています。 ＜ 業務内容 ＞ ・お客様対応 ・ラウンジのクローズ／オープン業務 ・浴場男女入替え業務 ・清算業務 ・夜間の警備 など 【ココがPOINT★】 ●夜間の業務なので、基本的にお客様が少ない◎ （接客2割／作業8割） ●3名体制の勤務→1人で忙しいということはなし◎ ●仮眠休憩は2時間しっかり→身体に無理なく勤務◎ 新人さんはベテランスタッフがフォローします!! そして3名体制なので、困ったことがあってもすぐに聞ける環境♪ 新人さんや未経験の方にも働きやすい環境です！ 【勤務時間について】 21：00～翌7：00（実働8h/仮眠休

勤務時間[ア・パ]09:00～18:00 朝、昼、夕方 ★上記時間でのシフト制勤務 ★残業ほぼナシ ★固定シフトOK ※作業量により勤務時間変更の可能性あり ※12/22～12/24は忙しくなるため勤務時間変更の可能性あり

勤務時間[ア・パ]09:30～14:15 朝、昼 ・実働4.75時間

仕事内容ショートクルーズからミドルクルーズ、ロングクルーズまで楽しめる豪華クルーズ客船『飛鳥II』『飛鳥III』。そのコンシェルジュをお任せします。「3～4ヶ月間乗船したら、1～2ヶ月の連休を取る」という勤務スタイルです。 【まずお任せする仕事内容】 ◆外国人のスタッフ管理・インスペクション業務 海外スタッフが客室のハウスキーピングを行なうので、その管理をお任せします。シフトや業務スケジュールの作成・指示、業務の最終チェック、教育・育成などを担当します。 ◎管理するスタッフについて 1人あたり10名程のスタッフを管理。英語力があれば活かせますが、海外スタッフも日本語をある程度話せるので語学に自信が