株式会社ワールドスタッフィング の求人・仕事・採用派遣社員

勤務時間9：00-18：00（実働8時間／休憩60分） ※残業ほぼナシ ■平日週5日勤務 ■12月開始 ■2026年1月末までの短期 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■有期雇用契約 更新有無：有 （契約期間満了時の業務量、 労働者の勤務成績・能力・態度、会社の経営状況、 従事している業務の進捗状況により判断する） 更新上限：無 ■採用後の変更範囲 転勤（就業場所）：変更無し 業務内容：変更無し ※原則、上記のとおり（変更なし）とするが、本人の希望ややむを得ない事由が発生した場合は変更を打診する場合あり

勤務時間9：00-18：00（実働8時間／休憩60分） ※残業ほぼナシ ■平日週5日勤務 ■12月スタート ■2026年1月末までの短期 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■有期雇用契約 更新有無：有 （契約期間満了時の業務量、 労働者の勤務成績・能力・態度、会社の経営状況、 従事している業務の進捗状況により判断する） 更新上限：無 ■採用後の変更範囲 転勤（就業場所）：変更無し 業務内容：変更無し ※原則、上記のとおり（変更なし）とするが、本人の希望ややむを得ない事由が発生した場合は変更を打診する場合あり

勤務時間【勤務時間】 ・8：00～14：30（休憩45分） ・9：00～14：30（休憩なし） ・9：00～20：00（休憩60分） ・21：30～6：30（休憩60分） ・23：00～06：00（休憩60分） ※実働5時間30分～10時間 ※時間固定シフト制

勤務時間■勤務時間 ・08：45～18：00 ・09：45～19：00 ・10：45～20：00 （実働8時間/休憩60分） ※時間固定シフトも相談可 ※残業少なめ（15h以下/月） ■勤務日程 ・週5日勤務（シフト制） ■休日 ・週休2日（シフト制） 「平日休み」「土日休み」などお休み希望はお気軽にご相談ください ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■有期雇用契約 更新有無：有 （契約期間満了時の業務量、 労働者の勤務成績・能力・態度、会社の経営状況、 従事している業務の進捗状況により判断する） 更新上限：無 ■採用後の変更範囲 転勤（就業場所）：変更無し 業務内容：変更無し ■有期労働契約を更新する場合の基準 契約の更新の有無：無 ※原則、上記のとおり（変更なし）とするが、本人の希望ややむを得ない事由が発生した場合は変更を打診する場合あり

勤務時間8：50～18：00（実働8時間/休憩70分） 8：50～17：00（実働7時間/休憩70分） 9：50～18：00（実働7時間/休憩70分）

勤務時間【勤務時間】 8：45～18：00のうち 実働8時間/休憩75分 【研修期間】※出社型での研修です 約1ヶ月間 10：00～18：00（休憩60分） OJT研修 8：45～18：00 約2ヶ月 ＊座学研修・OJT研修終了後は在宅シフトもあり （※完全在宅ではありません）

勤務時間・11：00～20：00/13：00～22：00 （実働8時間/休憩60分） ・17：00～22：00 （休憩なし） ・残業無し 【勤務日程】 ・週4～5日勤務（土日祝休み） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■有期雇用契約 更新有無：有 （契約期間満了時の業務量、 労働者の勤務成績・能力・態度、会社の経営状況、 従事している業務の進捗状況により判断する） 更新上限：無 ■採用後の変更範囲 転勤（就業場所）：変更無し 業務内容：変更無し ■有期労働契約を更新する場合の基準 契約の更新の有無：無 ※原則、上記のとおり（変更なし）とするが、本人の希望ややむを得ない事由が発生した場合は変更を打診する場合あり

勤務時間即日～長期勤務できる方歓迎 ■スタート日や勤務期間など お気軽にご相談ください♪ 【勤務時間】 ・9:00～18:00 実働8時間/休憩60分 【勤務日程】 ・月～金／週5日勤務 ※土日祝休み/完全週休2日制 ※希望休の相談もOKです！ 平日のみ＆残業なしで働きやすい*＊ ※時間外労働：無

勤務時間【日勤】 09:00～13:00 ( 実働4ｈ) 09:00～18:00 (休憩1h 実働8ｈ) 【夜勤】 23:00～07:00 (休憩1h 実働7ｈ) 週3～勤務OK 扶養内OK ※扶養内勤務ご希望の場合は 下記の日雇い派遣例外の いずれかに該当の方が対象です。 ・60歳以上の方 ・雇用保険の適用を受けない学生の方 ・副業として従事する方 （生業収入が500万円以上の方） ・主たる生計者以外の方 （世帯収入が500万円以上の方） 【初回契約期間は1ケ月 原則更新あり】 ※継続した就業を 希望の場合はご相談ください。 詳細は面接時にご説明いたします。 ※時間外労働：無

勤務時間・9：00～18：00 実働8時間/休憩60分 ■残業：月5～10H程度 ■平日のみ／週5日勤務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■有期雇用契約 更新有無：有 （契約期間満了時の業務量、 労働者の勤務成績・能力・態度、会社の経営状況、 従事している業務の進捗状況により判断する） 更新上限：無 ■採用後の変更範囲 転勤（就業場所）：変更無し 業務内容：変更無し ※原則、上記のとおり（変更なし）とするが、本人の希望ややむを得ない事由が発生した場合は変更を打診する場合あり

勤務時間【夜勤】 21:00～08:00 (休憩1h 実働10ｈ) 23:00～09:00 (休憩1h 実働9ｈ) 週3～勤務 ※扶養内勤務ご希望の場合は 下記の日雇い派遣例外の いずれかに該当の方が対象です。 ・60歳以上の方 ・雇用保険の適用を受けない学生の方 ・副業として従事する方 （生業収入が500万円以上の方） ・主たる生計者以外の方 （世帯収入が500万円以上の方） 【初回契約期間は1ケ月 原則更新あり】 ※継続した就業を 希望の場合はご相談ください。 詳細は面接時にご説明いたします。 ※時間外労働：無

勤務時間【日勤】 08:00～16:00 (休憩1h 実働7h) 09:00～15:00 (実働6h) 11:00～15:00 (実働4h) 週3～勤務OK 扶養内OK ※扶養内勤務ご希望の場合は 下記の日雇い派遣例外の いずれかに該当の方が対象です。 ・60歳以上の方 ・雇用保険の適用を受けない学生の方 ・副業として従事する方 （生業収入が500万円以上の方） ・主たる生計者以外の方 （世帯収入が500万円以上の方） 【初回契約期間は1ケ月 原則更新あり】 ※継続した就業を 希望の場合はご相談ください。 詳細は面接時にご説明いたします。 ※時間外労働：無

勤務時間・09：00～18：00 （実働8時間/休憩60分） ※残業少なめ（20h以下/月） ■勤務日数 ・週5日勤務（シフト制） ■休日 ・週休2日（水曜定休＋希望休） ・有休休暇（規定） ・年末年始休暇 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■有期雇用契約 更新有無：有 （契約期間満了時の業務量、 労働者の勤務成績・能力・態度、会社の経営状況、 従事している業務の進捗状況により判断する） 更新上限：無 ■採用後の変更範囲 転勤（就業場所）：変更無し 業務内容：変更無し ■有期労働契約を更新する場合の基準 契約の更新の有無：無 ※原則、上記のとおり（変更なし）とするが、本人の希望ややむを得ない事由が発生した場合は変更を打診する場合あり

勤務時間＼2025年10月オープニング！／ 長期ご就業いただける方、大歓迎♪ ※開始日、勤務期間など お気軽にご相談ください♪ 【勤務時間】 ・17:00～22:30 実働5時間30分/休憩なし 【勤務日程】 ・土日祝を含む週3～5日勤務 ※曜日固定シフト制 ※時間外労働：無

勤務時間【勤務時間】 ・07：30～13：00（休憩なし） ・22：30～07：30（休憩60分） ※実働5時間30分～8時間

勤務時間☆スタート日ご相談ください♪ 長期勤務できる方歓迎 ＜勤務時間＞ ・9:15～17:45 実働7.5時間/休憩60分 ＜勤務日程＞ ・平日週5日勤務 ※土日祝休み ※完全週休二日制 ※時間外労働：有（月平均時間外労働 20時間程度）

勤務時間・9：30～18：30 （実働8時間休憩60分） 【勤務日程】 ・平日週5日 ・土日祝休み（完全週休二日制） ※時間外労働：無 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■有期雇用契約 更新有無：有 （契約期間満了時の業務量、 労働者の勤務成績・能力・態度、会社の経営状況、 従事している業務の進捗状況により判断する） 更新上限：無 ■採用後の変更範囲 転勤（就業場所）：変更無し 業務内容：変更無し ■有期労働契約を更新する場合の基準 契約の更新の有無：無 ※原則、上記のとおり（変更なし）とするが、本人の希望ややむを得ない事由が発生した場合は変更を打診する場合あり

勤務時間■就業時間（1ヶ月単位の変形労働制） 1.週2日～4日（シフト制） 月～土）08：50～19：00 日・祝 ）08：50～17：00 2.週3日～5日（シフト制） 月～日・祝）08：50～17：00 ※休憩60分あり ※1もしくは2のシフト制勤務 ※曜日固定のお休みなども調整可能ですのでご相談ください。 ■就業日数 ・週2日～5日（変形労働） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■有期雇用契約 更新有無：有（契約期間満了時の業務量、 労働者の勤務成績・能力・態度、会社の経営状況、 従事している業務の進捗状況により判断する） 更新上限：無 ■採用後の変更範囲 転勤（就業場所）：変更無し 業務内容：変更無し ■有期労働契約を更新する場合の基準 契約の更新の有無：無 ※原則、上記のとおり（変更なし）とするが、本人の希望ややむを得ない事由が発生した場合は変更を打診する場合あり

勤務時間【勤務時間】 ・13:00～21:00 実働7時間/休憩60分

勤務時間09：45～18：15 （実働7時間30分／休憩60分） ■週5日勤務 ※シフト制 ■1月末までの期間限定勤務 ■休日の取得相談OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■有期雇用契約 更新有無：有 （契約期間満了時の業務量、 労働者の勤務成績・能力・態度、会社の経営状況、 従事している業務の進捗状況により判断する） 更新上限：無 ■採用後の変更範囲 転勤（就業場所）：変更無し 業務内容：変更無し ※原則、上記のとおり（変更なし）とするが、本人の希望ややむを得ない事由が発生した場合は変更を打診する場合あり