通訳 - 大阪府 の求人・転職・中途採用正社員

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旅行手配 現地スタッフと協力/シンガポール・タイ等の旅を手配/基本在宅勤務/土日祝休/海外出張有

エス・エム・アイ・ホールディングス株式会社

  • 大阪市

  • 月給21万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 夜勤
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 海外出張あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容\東南アジアの旅を支える/ 旅行会社とのやり取りを通じて、海外旅行の手配を行ないます。現地スタッフと連携し、顧客の満足度を高める重要な役割。英語やその他の言語を活かせます! ★旅のコーディネーターが、特別な体験をお届け ――▼旅行会社とのやり取り▼―― 旅行会社からの依頼や問い合わせに対応し、見積もりを作成します。見積もり段階の案件については、1人あたり5~10件を並行して担当。「コストを抑えつつ、現地に◯時に到着したい」といった要望を確認します。 ――▼現地スタッフとの連携▼―― 現地スタッフと連携し、宿泊施設や交通手段、アクティビティなど、その土地ならではの情報を収集。その後、現地ス

通訳/メーカー/庶務業務/英文/葡文/通訳/翻訳

株式会社スタッフサービス

  • 池田市

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • 無期雇用派遣
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • 理系歓迎
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 赴任旅費支給
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • 職場見学OK
  • 教育充実
  • PCスキルを活かせる

仕事内容■庶務業務/英文、葡文、通訳、翻訳■・資料作成・出張精算・旅費精算・日本語の英文科・設計者の海外との折衝業務のアシスタント・ポルトガル語、英語等の通訳、翻訳対応☆技術者のアシスタント業務のようなイメージ。 担当製品: 自動車 職種: [ その他 ] いずれにも近くない業務 ツール: Word Excel PowerPoint 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します!】庶務。【活かせる経験】Word 勤務地: 大阪府 池田市 ※プロジェクト先での勤務となります。 ※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。 面接地エリアでの就業率92%以上!地元で働き

技能実習生や特定技能人材の監理業務・企業サポート

オー・エム・ネット事業協同組合

  • 守口市 豊秀町

  • 月給22.5万円〜27.2万円

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 自転車通勤OK
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 社員旅行あり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • オフィスカジュアル
  • スキル不問
  • AT限定OK
  • 英語不要

仕事内容【守口市】\技能実習生・特定技能人材の監理業務・企業サポートスタッフ募集!/英語ができなくてもOK! 「外国人技能実習生」「特定技能外国人」などの 日本滞在中のサポートと受け入れ企業のフォローを お任せしたいと考えております。 具体的には… ▼海外の人材の受け入れに必要な書類の作成 ▼作業場や寮等の定期訪問 日本で働く外国人のサポートの他、 企業様が適正な受け入れを行っているかの チェック作業を行います。 入社後2~3か月は研修期間として、 先輩との同行研修からスタート! 業務の流れや外国人の受け入れ制度の仕組み、 コミュニケーションのコツなど、 基本からレクチャーしますので 未経験の方

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