鹿児島県霧島市の内装工 就労継続支援B型の求人・仕事・採用

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 障害者施設において、利用者一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成し、自立した生活や社会参加に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者やご家族との面談、関係機関との連携を図りながら、継続的な支援を提供します。 また、スタッフへの指導や支援内容の確認、サービス品質の管理など、施設運営の中核として活躍していただきます。 DIZ-1545(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇 サービス管理責任

仕事内容【心理学卒】心理学科卒業の方歓迎！/月給17.8万円～/日曜休み 残業ほぼなし13時～勤務がメインでプライベートも充実児童指導員/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 178,500円～ 【月給】178,500円～ ※心理学卒業の方は上記金額より上がる可能性あり 主任手当 12,000円 通勤手当 残業手当 職務給制度あり(放課後児童支援員資格、児童発達支援管理責任者資格) 賞与あり(年2回：過去実績80,000円～115,000円) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 鹿児島県霧島市 国分福島1丁目19番20号 募集

仕事内容■各種案件の企画立案・調書の作成 ■関係各署打合せ・契約 ■協力会社の手配 ■工程管理 ■安全管理 ■品質確認 ◎基本的には直行直帰です！移動手段は電車（交通費全額支給）がメイン。 多種多様な建物の内装工事を手がける施工管理。 大手商業施設や有名企業オフィス、集合住宅から高層マンションまで様々な優良な案件を多く受注しており、大規模リノベーション、総合リノベーションを中心に、新築工事にも携わることができます。ご経験を活かしてキャリアアップを目指してください

仕事内容・全くの未経験から手に職を付けて正社員として活躍できます。 ・年間休日120日程度でワークライフバランスがとれる！ ・WEB面接でも大丈夫です。 ◇施工管理とは 工事現場で作業をするのではなく、 工事のスケジュール調整や指示出しなどの 管理業務に携わります。 建設現場で工事が安全で スケジュール通りに行えるよう 職人さんの管理やサポートを行います。 具体的には、ビル、商業施設、 施設内の設備工場（プラント）など、 世の中のインフラを支えるおしごとです。 最初はアシスタント業務がメイン。 未経験から手に職つけ将来的には 建設のプロとして生きていくことができます。 ◇安全管理サ

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/賞与年2回/日曜休み 残業ほぼなし13時～勤務がメインでプライベートも充実♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 178,500円～209,300円 【月給】178,500円～209,300円 <内訳> 基本給 157,500円～182,800円 処遇改善手当 21,000円～26,500円 <別途支給手当> 主任手当 12,000円 通勤手当 残業手当 職務給制度あり(放課後児童支援員資格、児童発達支援管理責任者資格) 賞与あり(年2回：過去実績80,000円～115,000円) ■試用期間3か月/同条件 【

仕事内容ホテル、テーマパーク、競技場などの 建設現場に欠かせない存在… それが「施工管理技士」です。 施工管理とは専門知識のもとに計画を立て 実際に作業スタッフを取り仕切るお仕事。 建築物が安全で日程通り建てあがるよう 進行をスムーズにしたり、職人さんをサポートします。 ■そのコミュ力、活かせます 建設の専門知識はもちろん、大切です。 でも最初から多くの情報を全て理解、 実践している人はいません。 技術や知識よりも… 依頼主の方との調整や打合せや 仲間が気持ちよく働いてもらえる 雰囲気づくりなど コミュニケーションのチカラが 現場では活きていきます。 「お堅い知識が豊富にある人

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/日曜休み 残業ほぼなし13時～勤務がメインでプライベートも充実♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 178,500円～209,300円 【月給】178,500円～209,300円 <内訳> 基本給 157,500円～182,800円 処遇改善手当 21,000円～26,500円 <別途支給手当> 主任手当 12,000円 残業手当 職務給制度あり(放課後児童支援員資格、児童発達支援管理責任者資格) 賞与あり(年2回：過去実績80,000円～115,000円) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの土木施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちのプラント施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給16.5万円～/年間休日125日 土日祝休み子どもが持つ無限大の可能性を大切に/生きていくための力をはぐくむ療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 165,000円～230,000円 【月給】165,000円～230,000円 <内訳> 基本給 142,000円～180,000円 資格手当 7,000円 処遇改善手当 16,000円～43,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 上限10,000円/月 職務給制度あり(経験

仕事内容＜年収1000万円目指せる仕事＞福利厚生充実！あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆ < 待遇・福利厚生 > ・昇給査定年1回 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当 ・残業手当（1分単位で支給） ・皆勤手当 ・地域手当（規定あり） ・寮完備（規定あり） ・帰省旅費（規定あり） ・結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金 ・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・業務災害補償制度（あんしんプロテクトW） ・社用携帯貸与 ・コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会） ・コプロマ

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの電気施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容電気工事または電気通信工事の施工管理を担当していただきます。 自治体の電気通信工事、通信設備工事、建屋内LED照明更新工事など、官民問わず様々な案件を請け負っています。工期と予算を守って高品質な工事をするため、現場の司令塔としてご活躍ください。 電気工事施工管理業務。 事務・原価・資材・労務安全・ 工程・品質・施工技術管理と 多岐にわたり、やりがいがある仕事です。 工事現場では、お客様・設計監理・ 建築業者と多岐に渡り打ち合わせを行います。

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの空調衛星設備施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップ

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの空調衛星設備施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップ

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪40代・50代・60代の方が活躍されています☆ < 待遇・福利厚生 > ・昇給査定年1回 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当 ・残業手当（1分単位で支給） ・皆勤手当 ・地域手当（規定あり） ・寮完備（規定あり） ・帰省旅費（規定あり） ・結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金 ・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・業務災害補償制度（あんしんプロテクトW） ・社用携帯貸与 ・コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会） ・コプロマイレージクラ

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪40代・50代・60代の方が活躍されています☆ < 待遇・福利厚生 > ・昇給査定年1回 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当 ・残業手当（1分単位で支給） ・皆勤手当 ・地域手当（規定あり） ・寮完備（規定あり） ・帰省旅費（規定あり） ・結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金 ・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・業務災害補償制度（あんしんプロテクトW） ・社用携帯貸与 ・コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会） ・コプロマイレージクラ

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの建築施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤