愛知県岡崎市の主任ケアマネジャー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。 “頼れるリーダー”を目指しませんか？ 新規の居宅にて、管理者を担って頂きます。 センター長と一緒に開所準備からスタートします。 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなどの業務をお願いします。 近隣のそよ風のＣＭ同士が連携しており、情報共有など相談もしやすく、働きやすい環境です！ 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 新規の居宅にて、管理者を担って頂きます。 センター長と一緒に開所準備からスタートします。 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなどの業務をお願いします。 近隣のそよ風のＣＭ同士が連携しており、情報共有など相談もしやすく、働きやすい環境です！ 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無

仕事内容【仕事内容】 新規の居宅にて、管理者を担って頂きます。センター長と一緒に開所準備からスタートします。ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなどの業務をお願いします。近隣のそよ風のＣＭ同士が連携しており、情報共有など相談もしやすく、働きやすい環境です！ ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に

仕事内容愛知県岡崎市の主任介護支援専門員（ケアプランセンター管理者候補） (正社員) | 医療法人十全会 三嶋内科病院 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所の管理者（２０２９年４月より就任予定） ・ケアマネージャー６名在籍 ・プラン件数１６０件、予防４０件 ・所属ケアマネの労務管理 ・事業所の収支管理 ・介護事業所との連携「変更範囲：当院の定める業務」 (愛知県岡崎市) ▼職種 主任介護支援専門員（ケアプランセンター管理者候補）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給310000〜310000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)280000〜280000円 (昇給)

仕事内容【特別報酬 約25万円の支給実績あり】～資格を活かしてお客様に寄り添う仕事！主任ケアマネジャー・正社員募集中～【岡崎市日名南町】 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所にて、ご利用者様宅を訪問し、ケアプラン作成、相談支援、関係機関との連携・調整など、在宅生活を支えるケアマネジメント業務全般をお任せします。 ［主な業務内容］ ・ケアプラン（サービス計画書）の作成・説明 ・介護保険に関する契約書の作成・締結対応 ・ご家族やサービス事業者、医療機関との連絡・調整 ・モニタリング（ご利用状況把握のための定期訪問） ・給付管理業務、各種記録の作成（PC使用あり） ・必要に応じ

仕事内容あなたの経験を地域社会に活かそう！額田地域包括支援センターで主任ケアマネジャー募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 地域の相談窓口として活躍！主任ケアマネジャーの専門性を生かせる日勤のお仕事 ◆ 主な業務内容 地域包括支援センターにて、主任ケアマネジャーとして利用者様やご家族の相談に対応し、安心して暮らせるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの介護・生活に関する相談対応 ・ケアマネジメントに関する支援 ・関係機関や専門職との連携・調整 ・地域の高齢者を支えるための相談支援 ・主任ケアマネジャーとしての専門的な助言・サポート ◆ 専門性を生かした支援 これま

仕事内容経験を活かし、地域を支える中核へ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 地域の暮らしを支える主任ケアマネジャー！相談支援と連携を通じて利用者様に寄り添うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターにて、主任ケアマネジャーとして地域の利用者様やご家族の相談に応じ、安心して暮らし続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの介護・生活に関する相談対応 ・介護支援専門員への助言や支援 ・ケアマネジメントに関する相談・調整 ・関係機関や地域の支援者との連携 ・利用者様の状況に応じた支援内容の検討 ・地域における包括的な支援体制づくりへの取り組み ◆ 主任ケアマ

仕事内容「あなたの経験を生かし、地域包括支援センターで共に成長しませんか？」 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 地域の相談窓口として寄り添う！主任ケアマネジャーの具体的なお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターの主任ケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう、相談支援やケアマネジメントを担います。 ・利用者様やご家族からの介護・生活に関する相談対応 ・利用者様の心身の状況や生活環境を踏まえた支援方針の検討 ・介護予防ケアマネジメントに関する業務 ・ケアプラン作成やサービス利用に向けた調整 ・介護サービス事業所、医療機関

仕事内容愛知県岡崎市の地域包括支援センター 主任ケアマネジャー (正社員) | 社会福祉法人 明翠会（なのはな苑） ▼仕事内容 ◆地域包括支援センターにおいて、介護、医療、福祉などの関係機関と協力して、地域の高齢者の健康、生活、財産、権利などの“相談業務”を行います。 ＊相談者のご自宅を訪問し、相談業務を行う場合もあります。 「変更範囲：会社の定める業務」 (愛知県岡崎市) ▼職種 地域包括支援センター 主任ケアマネジャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給245000〜280000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)205000〜240000円 (昇給

仕事内容【主任ケアマネジャー】正社員/日勤のみ/高収入/資格経験活かせます/シフト制/北岡崎駅/ ＜主任ケアマネジャーのお仕事＞ケアマネジメントにおける業務全般をお願いします。【休暇】リフレッシュ休暇（年間17日）、特別休暇有給休暇、介護休暇、育児休暇、産前・産後休暇 職種：その他 施設形態：グループホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者

仕事内容新しい一歩を踏み出そう！三嶋内科病院 ケアプランセンターで主任ケアマネジャーを募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支える主任ケアマネジャー！居宅介護支援の具体的なお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所で、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジメント業務を担当します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整、関係機関との連携 ・サービス利用中の状況確認、継続的な支援 ・主任ケアマネジャーとしての専門的な支援、調整 ◆ 利

仕事内容【求人概要】 【居宅介護支援／管理者求人】管理者としてマネジメント業務に関わりたい方にオススメ！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手

仕事内容愛知県岡崎市のむつみ地域包括支援センター 主任ケアマネジャー (正社員) | 社会福祉法人 明翠会（なのはな苑） ▼仕事内容 ◆地域包括支援センターにおいて、介護、医療、福祉などの関係機関と協力して、地域の高齢者の健康、生活、財産、権利などの“相談業務”を行います。 ＊相談者のご自宅を訪問し、相談業務を行う場合もあります。 「変更範囲：法人の定める業務」 (愛知県岡崎市) ▼職種 むつみ地域包括支援センター 主任ケアマネジャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給245000〜280000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)205000〜24000

仕事内容【岡崎市夏山町】無料駐車場完備◎土日休み♪主任ケアマネジャーとして地域福祉に貢献しませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 地域包括支援センターでの主任ケアマネ業務全般 資格: 介護支援専門員および主任介護支援専門員資格 ※両方お持ちの方 かつ普通自動車運転免許必須 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 休日・休暇: 土曜・日曜日 年間休日日数115日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 車通勤可・無料駐車場完備 定年制あり 一律65歳 再雇用制度あり 上限70歳 その他制度 特徴: 社会保険完備 / 車通勤可 / 週休2日 / ボーナス・賞与あり

仕事内容地域包括支援センター 主任ケアマネジャーの募集です。 ◆地域包括支援センターにおいて、介護、医療、福祉などの関係 機関と協力して、地域の高齢者の健康、生活、財産、権利など の“相談業務”を行います。 ＊相談者のご自宅を訪問し、相談業務を行う場合もあります。 ＊業務の変更：会社の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。“頼れるリーダー”を目指しませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 ▼給与詳細 資格手当：25,000円 職務手当：15,000円 住宅手当：規定あり 精勤手当：8,000円 調整手当：0～100,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 特別報酬：平

仕事内容【岡崎市】施設ケアマネ募集！★正職員★賞与3.5か月 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 高齢者施設での施設ケアマネージャー業務 ・ケアプランの立案・作成 ・契約業務 ・面談 ・宿直 など 【アルクオーレ岡崎大平】 特別養護老人ホーム（定員100名） デイサービス（定員30名） ショートステイ（定員20名） 訪問介護ステーション 居宅介護支援事業所 ※転勤なし 資格: 介護支援専門員 ※普通自動車免許（AT限定可）要 勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分） ※時間外月平均5時間 休日・休暇: 週休2日制 シフト制 年間休日110日（希望休3日） 福利厚生: 健康保険、

仕事内容愛知県岡崎市の医師会有志によって設立された社会福祉法人です。 年間研修スケジュールを策定し、令和5年度の新卒採用者には1か月間の新人研修を実施するなど、医師会という専門性の高い母体を背景に、体系的な人材育成に取り組んでいます。【企業の魅力】 ・平成16年(2004年)7月2日認可、岡崎市医師会有志によって設立された社会福祉法人 ・特養真福の郷を中心にショートステイ・デイ等を2か所で運営 ・居室は全室個室で約8畳、トイレ・洗面台・タンス・ベッド・エアコン・ナースコールを完備【スキルアップ】 ・年間研修スケジュールを策定、令和5年度新卒採用者に1ヶ月間の新人研修を実施 ◆地域包括支援センターにお

仕事内容新規の居宅にて、管理者を担って頂きます。センター長と一緒に開所準備からスタートします。ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応(運営指導や監査対応)、職員育成・マネジメントなどの業務をお願いします。近隣のそよ風のCM同士が連携しており、情報共有など相談もしやすく、働きやすい環境です! ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆学べ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜土曜日・日曜日休み＞医療法人母体の居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの増員募集です＠岡崎市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務 【応募条件】 主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 ＜法人概要・拠点＞ ・1980年に名古屋市千種区にて設立した医療法人です。 ・岡崎市の病院を中心に在宅支援サービスを展開しています。 ＜ほかの法人との違い・特徴＞ ・ケアマネジャーの更新研修費用は法人で負担です。出勤扱いで研修に参加できます。 ・託児所365日利用可能、単身寮あり。 ・定年61歳ですが