65歳以上 ハローワーク - 兵庫県伊丹市 の求人・仕事・採用

仕事内容包装機械販売・アフターサービス 食品全般、医薬、化粧品、ペットフード等の袋を圧着して閉じる ための包装機械（ヒートシール機） 修理、消耗部品の手配等 事務はフォーマットに入力等 関西圏を主に、西日本を車で営業。※出張あり ほぼ既存顧客。お菓子メーカー、ドッグフードメーカー等 ※未経験の方には教育あり 変更範囲：変更なし

仕事内容●明治の宅配専用人気商品（牛乳・ヨーグルト・ＬＧ２１等）の サンプルをご家庭に無料で配り、空き瓶回収のとき宅配のお申込み を受ける。 ○お客様の健康に役立つお仕事です。 ○ほとんどの方が中途入社で、２０～５０代の男女、営業未経験の 方も活躍しています。【未経験歓迎！親切に指導いたします】 ※変更範囲：変更なし

仕事内容大手工場内などでの建設工事などの施工管理業務 ※一級建築士資格保有者限定 ※施工管理技士等資格保持者尚可 ※工場、設備等の営繕、保全、メンテナンス、生産技術経験者 はさらに優遇します 変更範囲：変更なし

仕事内容・主にコンビニを１日２～５件巡回し、店内外に設置されている 空調機、ショーケース等の付帯設備を点検します。 ・測定が中心の業務で、店舗での同行指導を受けてデビューした後 は、マニュアルに加えて継続した相談支援を行います。 ・点検がない時は、ベテランエンジニアに同行して、技術力向上を 目指します。 ・お店が安心して営業できるように、機器の作動状況を確認する重 要な仕事ですので、清潔に配慮しお客様目線で仕事を出来る方を 求めます。 変更範囲：変更なし ・男女問わず歓迎します【体制強化のため急募】 ・各種資格の取得に様々な支援を用意しています。 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人・トライアル雇用併用

仕事内容主に大手工場内での建設工事などの施工管理業務 ※施工管理技士等資格保持者尚可 ※未経験者応募可 ※工場、設備等の営繕、保全、メンテナンス、生産技術経験者優遇 変更範囲：変更なし

仕事内容食品スーパー（業務スーパー）にて ＊商品管理、労務管理、数値管理をして頂きます。 ◆パソコン基本操作（必須） 変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容食品スーパー「業務スーパー」にて、 ＊レジ、商品陳列、開店・閉店作業 ＊商品管理、労務管理、数値管理など ＊管理に手間のかかる生鮮食品は、テナント管理にして、業務負担 を減らしています。 ◆パソコン基本操作（必須） 変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容一人ひとりの子どもたちの課題やペースにあわせて、個別の支援計 画を作成、実行致します。 〇個別や集団での言語訓練 〇未就学児童への保育・療育支援 〇集団設定活動・教材の準備 〇身辺自立への支援 〇活動記録（日報）の作成 など ※同一法人内事業所、えぶりぃへの勤務をお願いする事が あります！ ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・児童発達管理責任者業務 ・支援計画作成・書類管理 ・パソコン業務 ・利用者支援・相談 ・保護者対応など 児童分野未経験ＯＫ！ブランクのある方ＯＫ！ 女性管理職も多く在籍中！キャリアアップを目指せます！ ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊ステンレス製品の設計（オーダーメイド） ＊客先打合せ・製作打合せから仕様設計、製作用（材料手配用） 図面の作成、使用機器、材料選定、製品検査、製品問合せ、 クレーム対応 ＊出張作業あり（現地確認、打合せ、軽作業など） ＊タンク、架台、配管や昇降装置、プラント設備 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ＳＡＬ（エス・エー・エル）は児童福祉法に基づく、兵庫県指定の 放課後等デイサービス事業所です。 小学生～高校生に対して、平日は学校終了の夕方～夜に、土曜及び 日曜は午前と午後に時間帯を分けて、主に学習支援とコミュニケー ション能力及び社会性の向上への支援を行う、児童発達支援管理責 任者を募集しております。１日約１０名の利用者を、常勤含めた４ 名程度のスタッフで支援します。 通所する利用者さんへの支援プログラム立案と運営、個別支援計画 マネジメント、日々の支援現場での直接支援が業務内容です。 児童発達支援管理責任者の要件を満たす有資格者の方が、採用の条 件となります。 ※変更範囲：会社の定める業

仕事内容一人ひとりの子どもたちの課題やペースにあわせて、個別の支援計 画を作成、実行致します。 〇個別・集団での訓練 〇未就学児童への保育・療育支援 〇集団設定活動・教材の準備 〇身辺自立への支援 〇活動記録（日報）の作成 など ※同一法人内事業所、えぶりぃへの勤務をお願いする事が あります！ ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※実働７時間、休憩１時間です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。平日のみ・土日のみ相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容［精神科病棟及び内科療養病棟での看護補助（介護）業務］ 身体ケア（食事・排泄・入浴など）、衛生管理、環境整備 など ＊「求人に関する特記事項」にて詳細を記載しています。 ＊未経験の方、ブランクある方も大歓迎しています。 看護師や准看護師の方々の指示の下業務しますので安心 してください。※資格・経験は不問です。 ＊通常勤務（９時～１７時）と早出・遅出があります。（相談可） 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【業務内容】 委託給食会社の管理、献立作成、帳簿類作成、給食委員会の運営、 栄養管理計画書の作成、栄養指導（外来・入院）など ＊残業もなく、ワークライフバランスも取りやすい職場です。 ＊詳細は「求人に関する特記事項」に記載。 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容グループホームの入居者の食事作り、清掃、服薬管理、通院同行、 生活介助のお仕事◎介護経験１年ある方は無資格可◎シフト制◎入 居者２０名程度の施設◎３０～６０代の方が主に活躍中◆面接１回 ■お食事準備 ■お話し相手 ■服薬管理 ■通院同行 ■必要な方に対して食事・入浴・排泄介助 ■ホームの清掃、洗濯 ■その他生活援助や見守り ■パートスタッフの教育・サポート ◎バリアフリー、入浴用リフトなど最新設備完備。 ★管理者・エリアマネージャーへのキャリアアップも可能です。 業務変更の範囲：施設管理者、本社業務（一般事務）

仕事内容１ユニット９名の利用者さんの対応となります。 仕事内容 〇身体介助（入浴介助、排泄介助） 〇生活支援（清掃、洗濯、外出への付き添い等） 〇レクリエーション活動 〈変更範囲：変更なし〉

仕事内容将来の店長候補として店舗運営の業務全般。 主に調理や接客、数値管理、人材育成など、 一緒に働く従業員たちが生き生きと楽しく働ける職場環境づくりが 一番の仕事です。 マネジメント・店舗運営経験がある方は、早期に店長業務をお任せ しますので、あなたの経験を現場のオペレーション・教育に存分に 生かしていただけます。 経験が浅い方も通常業務「接客」「調理」から店舗業務を習得し 徐々に上のポストを目指してください。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容［業務内容］ ・調剤業務 ・服薬指導業務 ・医薬品情報管理室業務 ＊勤務時間 ９：００～１７：００（休憩６０分） ＊夜間診療や残業はありません。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：実働６時間を超える場合は６０分休憩あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による