指定管理 - 埼玉県川口市 の求人・仕事・採用

仕事内容【丸善雄松堂】公共図書館スタッフ（時給契約社員）副責任者の求人（週3日～） 全国の図書館で運営アウトソーシングを展開する丸善雄松堂です。図書館での経験を活かしてステップアップしませんか。 ■閲覧業務全般：貸出返却、利用者対応、配架、書架整理、 レファレンス、蔵書点検、企画展示等 ■責任者補佐業務や責任者不在時のマネジメント：業務進捗確認 、スタッフ勤怠管理確認、シフト作成、マニュアル更新の管理等 【公共図書館とは】 お子さまからご高齢者まで、幅広い世代の方が訪れる地域の図書 館。その指定管理・業務委託を任されている丸善雄松堂はカウン ターサービスや蔵書管理はもちろん、地域の特性を活かし

勤務時間[1] 10:00～14:00 [2] 14:00～17:00 [3] 17:00～20:00 ※上記時間からお選びください。※上記外でも対応可能場合がございますのでお気軽にご相談ください。 曜日別での募集時間帯 月 10：00～21：00 火 10：00～14：00 水 10：00～14：00 土 10：00～14：00 日 10：00～21：00 実働時間は3時間～からとなります。 曜日によっては既に一部勤務時間帯が埋まっている可能性がございますので予めご了承ください。

仕事内容・未経験大歓迎！簡単な清掃のお仕事です! 営業中のショッピングセンター内のトイレの巡回清掃をお願いします！ カート使用で体への負担は少なめ！移動は全てエレベーターを使用します トイレ内のトイレットペーパーの補充、ゴミ回収等が主なお仕事となります。 教育サポートが充実しているので、未経験でも安心して働けます。 ・ショッピングモール トイレ巡回のお仕事 一例 10:00~11:30 従業員トイレの清掃（便器、洗面台の清掃、床、鏡の拭き上げ、トイレットペーパー、石けんの補充、ゴミ回収） 11:30~13:40 館内のトイレ巡回（トイレットペーパー、石けんの補充、床の掃除機掛け、洗面台や鏡の拭き

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 新規開室！学童クラブ パート職員（埼玉県川口市） 2024年4月に新規開室予定「学童クラブOhana川口教室」のパートとしてお預かり児童の健全な育成と有意義な放課後時間の提供をお任せします！ 勤務は、3月～の予定です。 それまでの期間既存の学童クラブで勤務して頂くことも可能です 【仕事内容】児童のお預かり / 保護者対応 / イベント・課外活動等の企画運営 など <給与> 時給1,050円～ <勤務時間> シフト制 残業なし 完全土日祝休み 1日4h以内OK 週2～3日からOK 10時以降に始業 <休日休暇> 土曜 / 日曜 / 祝日 / シフト休 / 有休休暇 /

勤務時間[1] 14:00～18:00 [2] 18:00～22:00 ※曜日によって募集勤務時間帯が変わりますのでご注意ください。

仕事内容・フードコート清掃スタッフ イオンモール川口 フードコート内の床・テーブル拭きなど カンタンな清掃、ゴミ回収やコップ等の 消耗品の補充業務をお願いします。 教育サポートが充実しているので、未経験でも安心して働けます。 ユニフォーム貸与、個人ロッカー完備。 新築の綺麗な建物なので、気持ちよく働けます。 ・「ダブルワークで働きたい」「週１、２日の出勤だけ」「毎月決まったお給料が欲しい」というご要望にも 特にベストマッチな条件 ・固定の曜日だけ、安定したお仕事をしたい方！ ・集中してお仕事したい方！ ・日中に時間が空いている方！ ・とにかく綺麗好きで、何かと汚れが気になってしまう…という方！

仕事内容週休二日制でプライベートの時間もしっかり確保しながら、スキルアップできる環境です＊経験や資格を活かして働きたい方歓迎です♪ 【職種】 サービス管理責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、学歴不問、ブランク有OK 【仕事内容】 サービス管理責任者 ＜具体的には＞ ・訪れるお子様達の学習・生活サポート ・個別支援計画書の作成（半年に1度作成） ・イベントの企画 ・ご利用者様/保護者様との面談 ・車での送迎業務 など ・カンファレンスの参加 →スタッフ全員が参加し情報の共有を行います。 ご利用者様一人ひとりに寄り添いながら、 個性や強みを活かせる発達支援を行います。

仕事内容【西川口駅から徒歩3分】週休2日制◎研修充実！未経験の方も手厚く指導♪就労移行支援事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等） 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または 「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考え

仕事内容管理者募集！ 残業なし♪年間休日120日以上♪働きやすい環境が整っています！＜川口市石神＞ ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上 【仕事内容】 ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 計画書の作成 モニタリング 請求業務 申請代行業務 認定調査 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ 【募集雇用形

仕事内容【仕事内容】 マンション運営コンサルト（契約社員/シニア）【東急不動産Gの管理会社/シニア歓迎/首都圏】 【仕事内容】 同社で管理しておりますマンションの運営管理をお任せします。 中途入社80％など働きやすい環境が整っています。 同社で管理しているマンションの運営管理をお任せします。 具体的には… ■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務 （担当物件巡回、管理/業者折衝、管理組合理事会/総会の運営、 防火管理/消防計画作成、駐車場契約/解約、保険契約管理、 名簿整備、通知連絡業務、イベント支援） ■会計マメジメント業務（未収納金督促、収納/支払業務、予決算報告業務

仕事内容週休二日制でプライベートの時間もしっかり確保しながら、スキルアップできる環境です＊経験や資格を活かして働きたい方歓迎です♪ 【職種】 児童発達支援管理責任者(福祉) 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、学歴不問、ブランク有OK 【仕事内容】 児童発達支援管理責任者 ＜具体的には＞ ・訪れるお子様達の学習・生活サポート ・個別支援計画書の作成（半年に1度作成） ・イベントの企画 ・ご利用者様/保護者様との面談 ・車での送迎業務 など ・カンファレンスの参加 →スタッフ全員が参加し情報の共有を行います。 ご利用者様一人ひとりに寄り添いながら、 個性や強みを活かせる発達支援

仕事内容【仕事内容】 【勤務地選択可】マンション運営コンサルタント ～東急グループ、福利厚生充実、年間休日122日～ 【仕事内容】 同社が管理する分譲マンションにおいて、課題解決策提案およびサポートをお任せします。 【業務内容】 ・分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務 └担当物件巡回、管理人・業者折衝、管理組合理事会・総会の運営、防火管理・消防計画作成、駐車場契約・解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援など） ・会計マネジメント業務（管理組合の未収入金督促、収納・支払業務、予決算報告業務） ・建物・住環境改善提案（照明、オートロック、宅配ボックス、災害対

仕事内容【仕事内容】 【勤務地選択可】マンション運営コンサルタント ～東急グループ、福利厚生充実、年間休日122日～ 【仕事内容】 同社が管理する分譲マンションにおいて、課題解決策提案およびサポートをお任せします。 【業務内容】 ・分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務 └担当物件巡回、管理人・業者折衝、管理組合理事会・総会の運営、防火管理・消防計画作成、駐車場契約・解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援など） ・会計マネジメント業務（管理組合の未収入金督促、収納・支払業務、予決算報告業務） ・建物・住環境改善提案（照明、オートロック、宅配ボックス、災害対

仕事内容【仕事内容】 マンション運営コンサルト（契約社員/シニア）【東急不動産Gの管理会社/シニア歓迎/首都圏】 【仕事内容】 同社で管理しておりますマンションの運営管理をお任せします。 中途入社80％など働きやすい環境が整っています。 同社で管理しているマンションの運営管理をお任せします。 具体的には… ■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務 （担当物件巡回、管理/業者折衝、管理組合理事会/総会の運営、 防火管理/消防計画作成、駐車場契約/解約、保険契約管理、 名簿整備、通知連絡業務、イベント支援） ■会計マメジメント業務（未収納金督促、収納/支払業務、予決算報告業務

仕事内容【川口市神戸】調剤薬局での調剤事務の募集！無資格・未経験者歓迎！医療知識も不要☆年間休日120日／残業ほぼなし◎（月平均1.5h）プライベートも大切にしながらしっかり働けます♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 調剤薬局での調剤事務業務 【主な業務内容】 受付：処方箋のお預かりや保険証の確認など。 処方箋のデータ入力：QRコードの読み取り（特別なスキルは不要です） 薬剤師のサポート業務：お薬を入れる袋や、情報が記載された用紙の準備 その他事務処理：請求書（レセプト）の作成も担当いただ

仕事内容【仕事内容】 マンション運営コンサルト（契約社員/シニア）【東急不動産Gの管理会社/シニア歓迎/首都圏】 【仕事内容】 同社で管理しておりますマンションの運営管理をお任せします。 中途入社80％など働きやすい環境が整っています。 同社で管理しているマンションの運営管理をお任せします。 具体的には… ■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務 （担当物件巡回、管理/業者折衝、管理組合理事会/総会の運営、 防火管理/消防計画作成、駐車場契約/解約、保険契約管理、 名簿整備、通知連絡業務、イベント支援） ■会計マメジメント業務（未収納金督促、収納/支払業務、予決算報告業務

仕事内容【仕事内容】 マンションフロント（経験者）【東急不動産グループ/年間休日120日以上/首都圏】 【仕事内容】 同社で管理しておりますマンションの運営管理をお任せします。中途入社80％など働きやすい環境が整っています。 ■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務 （担当物件巡回、管理人・業者折衝、管理組合理事会・総会の運営、防火管理・消防計画作成、 駐車場契約・解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援） ■会計マメジメント業務（未収納金督促、収納・支払業務、予決算報告業務） ■建物・住環境改善提案（照明、オートロック、宅配ボックス、災害対応等） ■同社

仕事内容【仕事内容】 【勤務地選択可】マンション運営コンサルタント ～東急グループ、福利厚生充実、年間休日122日～ 【仕事内容】 同社が管理する分譲マンションにおいて、課題解決策提案およびサポートをお任せします。 【業務内容】 ・分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務 └担当物件巡回、管理人・業者折衝、管理組合理事会・総会の運営、防火管理・消防計画作成、駐車場契約・解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援など） ・会計マネジメント業務（管理組合の未収入金督促、収納・支払業務、予決算報告業務） ・建物・住環境改善提案（照明、オートロック、宅配ボックス、災害対

仕事内容★就労事業所のサービス管理責任者★資格を生かして働きませんか？【日勤のみ】【週休2日制】◎福利厚生や手厚い研修制度あり！◎ 【施設名】： ウェルビー株式会社 ウェルビー西川口センター 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【給与情報】： 月給307,000円～ 【給与内訳】 基本給：253,000円～279,000円 固定残業代：42,000円～51,000円（20時間分） 基本手当：0円～30,000円（役割に応じた手当） 資格手当：0円～20,000円（重複支給がある場合の上限額となります） ベースアップ加算手当：12,000円（報酬改定による手当）

仕事内容★ 20代が活躍中！ 職種カテゴリー：営業 > 企画営業【法人営業・個人営業】 アピールポイント：業界未経験OK / 職種未経験OK / 学歴不問 / 残業10時間以下 / 転勤なし / 急募 / 産休/育休実績あり / 面接確約条件あり 【仕事内容】 ■職務内容・・・地域のお客様に対し、家庭用医療機器のキャンペーン活動を担当します。 具体的には、全国各地の大型ショッピングモールや商店街などで期間限定の体験会場を開催し、家庭用医療機器を来場した一般のお客様に無料で体験して頂きます。 まずはたくさんのお客様にメディックを 『知っていただくこと』・『効果を実感していただく』ことが重要です！

仕事内容★就労事業所のサービス管理責任者★資格を生かして働きませんか？【日勤のみ】【週休2日制】◎福利厚生や手厚い研修制度あり！◎ 【施設名】： ウェルビー株式会社 ウェルビー西川口 第2センター 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【給与情報】： 月給307,000円～ 【給与内訳】 基本給：253,000円～279,000円 固定残業代：42,000円～51,000円（20時間分） 基本手当：0円～30,000円（役割に応じた手当） 資格手当：0円～20,000円（重複支給がある場合の上限額となります） ベースアップ加算手当：12,000円（報酬改定による手

仕事内容【川口市幸町】年間休日120日以上！福利厚生サービスの利用可能☆キャリアアップを目指せる環境♪全国に広がるウェルビーの児童発達支援事業所で働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・障害もしくは発達の遅れが見られる0歳～18歳までのお子さまサポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ・施設の運営・管理等 ※適性を判断し「入社後、児童発達支援管理責任者をお任せする」または 「初めは指導員として業務に取り組んでいただき