静岡県の株式会社ジョイフル 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容夜勤なし・日勤のみ♪介護施設、未経験の方もお待ちしております！准看護師さんの募集です！ 人の役に立ちたいそんなあなたを応援する、安定感と働きやすさのある職場です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 243,500円～370,000円 【月給内訳】 ・基本給：213,500円～283,000円 ・資格手当：15,000円(准看護師) ・処遇改善加算手当：15,000円 ・職務手当：0～15,000円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継続して6ヶ月以上勤務できることが確実な場合) 【その他手当など】 ・自宅待

仕事内容ブランクOK♪託児所完備◎有給休暇取得率は平均80％以上！名鉄バス「桃山町３丁目」バス停より徒歩10分 【社会福祉法人サン・ビジョン】東海エリアにて38施設、152事業所を展開している社会福祉法人です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 222,000円～370,000円 月給 222,000円～370,000円 【月給内訳】 ・基本給：167,000円～200,000円 ・処遇改善加算手当：55,000円～65,000円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継続して6ヶ月以上勤務できることが確実な場合)

仕事内容託児所完備♪特養の正看護師・有給休暇取得率80％以上・介護施設での経験不問☆桃山町3丁目バス停～歩10分 【社会福祉法人サン・ビジョン】東海エリアにて38施設、152事業所を展開している社会福祉法人です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～410,000円 月給 270,000円～410,000円 【月給内訳】 ・基本給：235,000円～310,000円 ・資格手当：20,000円(看護師) ・処遇改善加算手当：15,000円 ・職務手当：0～30,000円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつ

仕事内容【上前津駅徒歩6分】夜勤なし・日勤のみ♪介護施設未経験＆40代,50代,60代も活躍中♪ 人の役に立ちたいそんなあなたを応援する、安定感と働きやすさのある職場です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 243,500円～370,000円 月給 243,500円～370,000円 【月給内訳】 ・基本給：213,500円～283,000円 ・資格手当：15,000円(准看護師) ・処遇改善加算手当：15,000円 ・職務手当：0～15,000円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継続して6ヶ月以上勤務できること

仕事内容年齢不問！介護施設での経験不問！施設内託児所完備で主婦(主夫)も働きやすい！リハビリ重点の施設です 【社会福祉法人サン・ビジョン】東海エリアにて38施設、152事業所を展開している社会福祉法人です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 243,500円～370,000円 月給 243,500円～370,000円 【月給内訳】 ・基本給：213,500円～283,000円 ・資格手当：15,000円(准看護師) ・処遇改善加算手当：15,000円 ・職務手当：0～15,000円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその

仕事内容夜勤なし・日勤のみ♪介護施設、未経験の方もお待ちしております！正看護師さんの募集です！ 人の役に立ちたいそんなあなたを応援する、安定感と働きやすさのある職場です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～410,000円 【月給内訳】 ・基本給：235,000円～310,000円 ・資格手当：20,000円(看護師) ・処遇改善加算手当：15,000円 ・職務手当：0～30,000円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継続して6ヶ月以上勤務できることが確実な場合) 【その他手当など】 ・自宅待機

仕事内容介護施設での経験不問！施設内託児所完備！ﾘﾊﾋﾞﾘ重点の施設です1・有給休暇取得率は平均80％以上 【社会福祉法人サン・ビジョン】東海エリアにて38施設、152事業所を展開している社会福祉法人です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～410,000円 月給 270,000円～410,000円 【月給内訳】 ・基本給：235,000円～310,000円 ・資格手当：20,000円(看護師) ・処遇改善加算手当：15,000円 ・職務手当：0～30,000円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後

仕事内容【東海工業ミシン前バス停よ徒歩10分】週休2日！少人数制の介護施設・有給休暇取得率は平均80％以上 東海エリアにて38施設、151事業所を展開！ブランクのある方も介護施設未経験の方も安心してスタート◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 243,500円～370,000円 月給 243,500円～370,000円 【月給内訳】 ・基本給：213,500円～283,000円 ・資格手当：15,000円(准看護師) ・処遇改善加算手当：15,000円 ・職務手当：0～15,000円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつそ

仕事内容週休2日・日勤のみ！各種手当、休暇充実でﾜｰｸﾗｲﾌﾊﾞﾗﾝｽ◎ 「自分と関わる人を幸せにしたい」「人の役に立つお仕事がしたい」そんなあなたに。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ 【月給内訳】 ・基本給：235,000円 ・資格手当：20,000円(PT・OT) ・処遇改善加算手当：15,000円 ・職務手当Ⅰ：0～30,000円(リハビリ職員) ・職務手当Ⅰ：0～15,000円(運転手当) ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継続して6ヶ月以上勤務できることが確実な場合) 【その他手当

仕事内容ブランク・実務未経験OK♪フォロー体制充実＆ライフスタイルに合わせて長く活躍できる制度や待遇、充実◎ 「人と人の関わりを大切にしたい」「生活相談員として活躍したい」「好待遇な施設で働きたい」そんなあなたに。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 258,300円～ 【月給内訳】 ・基本給：194,500円～203,000円 ・介護職員等処遇改善手当：25,000円 ・役職手当：23,000円 ・職務手当：15,000円～20,000円 ・私服手当：800円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 【その他手当など】 ・資格手当：介護福祉士 12,000円／社会福祉士

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 施工管理（建築）の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 【職種名】 施工管理（建築）「1級建築施工管理技士」＜正社員_神奈川＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の施工管理（建築）を担当いただきます。 ・発注者との打ち合わせ ・施工計画の作成 ・協力会社の選定、発注 ・施工管理（工程、品質、安全、原価） ・竣工チェック ＜詳細＞ ・担当施設は自社開発マンションをはじめとして、オフィスビル、商業施設、宿泊施設、医療福祉施設、教育施設、物流施設です。 ・請負形態は元請工事です。 ・請負金額は4億円～10億円です。 ・

仕事内容ケアマネージャー・施設内に託児所あり！名鉄バス「桃山町３丁目」バス停より徒歩10分 【社会福祉法人サン・ビジョン】東海エリアにて38施設、152事業所を展開している社会福祉法人です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 234,500円～ 基本給：209,500円～279,000円 資格手当：10,000円 処遇改善加算手当：15,000円 職務手当：0円～3,000円 ※経験・前給与など考慮して加算いたします。 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継続して6ヶ月以上勤務できることが確実な場合) 【資格手当】 介護支援専門員/10,000円※１ 介護

仕事内容賞与年2回・週休２日制でしっかり休める！未経験OK！残業なし・定時帰宅が可能な特養と老健の介護職員 入職1年目の皆さんに聞いた！ ～「入職の決め手」「転職してよかった点」～ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 222,000円～370,000円 月給 222,000円～370,000円 【月給内訳】 ・基本給：167,000円～200,000円 ・処遇改善加算手当：55,000円～65,000円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継続して6ヶ月以上勤務できることが確実な場合) 【その他手当など】 ・夜勤手

仕事内容☆★年間休日124日☆★働きやすさに自信あり!時代のニーズにあわせた研修制度でスキルアップできます。 介護職/有料老人ホーム/夜勤あり 【おすすめポイント】 リフレッシュ休暇と合わせて年間休日124日取得可能です。また残業は月10時間以内と少なめでオンオフの切り替えができるので、メリハリつけてお仕事をお続けいただけます。 もう一つの魅力は全従業員がスキルアップできる研修制度を設けていることです。変化の激しい介護業界において常に最先端のサービスを提供するため、研修内容の見直しを毎年実施。お客様のニーズに寄りそったサービスと、社員のたゆまぬ努力で進化を目指します。 人員配置が手厚く、職員一人

仕事内容☆★年間休日124日☆★働きやすさに自信あり!時代のニーズにあわせた研修制度でスキルアップできます。 介護福祉士/有料老人ホーム/夜勤あり 【おすすめポイント】 リフレッシュ休暇と合わせて年間休日124日取得可能です。また残業は月10時間以内と少なめでオンオフの切り替えができるので、メリハリつけてお仕事をお続けいただけます。 もう一つの魅力は全従業員がスキルアップできる研修制度を設けていることです。変化の激しい介護業界において常に最先端のサービスを提供するため、研修内容の見直しを毎年実施。お客様のニーズに寄りそったサービスと、社員のたゆまぬ努力で進化を目指します。 人員配置が手厚く、職員

仕事内容週休2日・日勤のみ！各種手当充実でﾜｰｸﾗｲﾌﾊﾞﾗﾝｽ◎未経験でもケアマネジャーの資格があればスタートできます 地元で転職を考えている方や経験を活かしてキャリアアップを目指したい方はご相談ください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～327,000円 基本給：195,000円～279,000円 資格手当：10,000円 処遇改善加算手当：15,000円 職務手当：0円～40,000円 ※経験・前給与など考慮して加算いたします。 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継続して6ヶ月以上勤務できることが確実な場合) 【資格手当】 介護

仕事内容託児所完備♪有給休暇取得率は80％以上・介護施設での経験不問！☆名鉄バス桃山町3丁目より歩10分 【社会福祉法人サン・ビジョン】東海エリアにて38施設、152事業所を展開している社会福祉法人です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 243,500円～370,000円 月給 243,500円～370,000円 【月給内訳】 ・基本給：213,500円～283,000円 ・資格手当：15,000円(准看護師) ・処遇改善加算手当：15,000円 ・職務手当：0～15,000円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後

仕事内容介護施設での経験不問！施設内託児所完備！手当や休日休暇充実な職場でプライベートも充実できる◎ 【社会福祉法人サン・ビジョン】東海エリアにて38施設、152事業所を展開している社会福祉法人です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ 【月給内訳】 ・基本給：235,000円～310,000円 ・資格手当：20,000円(看護師) ・処遇改善加算手当：15,000円 ・職務手当：0～30,000円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継続して6ヶ月以上勤務できることが確実な場合) 【その他手当な

仕事内容介護施設での経験不問！施設内託児所完備！手当や休日休暇充実な職場でプライベートも充実できる◎ 【社会福祉法人サン・ビジョン】東海エリアにて38施設、152事業所を展開している社会福祉法人です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 243,500円～370,000円 月給 243,500円～370,000円 【月給内訳】 ・基本給：213,500円～283,000円 ・資格手当：15,000円(准看護師) ・処遇改善加算手当：15,000円 ・職務手当：0～15,000円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継

仕事内容生活相談員/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約53万円の支給実績！》 【職種】 有料老人ホーム 生活相談員 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心で