株式会社大起エンゼルヘルプの求人・仕事・採用

勤務時間8：30～17：30の間で1日4時間以上から可能です。 （労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り） ※勤務時間、勤務日数、希望曜日等、お気軽にご相談ください。 時間外労働：なし

仕事内容訪問介護が初めてでも心配はいりません。1人で訪問できるようになるまで丁寧に同行し、複数スタッフで支える体制のため基本的には固定利用者に偏らず多様な支援を経験できる環境です。 ご利用者のご自宅での暮らしをサポートします。 「買い物、調理、掃除、食事介助、お風呂介助」等 ご利用者によってケア内容は異なります。同行しながら1つずつ学んで頂きます。 募集概要 職種：介護職/ヘルパー 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：訪問介護 施設名： 給与：【時給】1,790円～ ※上記時給は介護の現場でケアをしている時に発生します。 ・賞与あり（年2回・業績による） ・昇給制度あり（年1回・規

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制（ 就業時間１：のみでも可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的なトラブル、欠員への対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容◆送迎業務 朝、夕方はご自宅から施設への送迎業務になります。 ※車種は（ノア）安全運転で従事してください。 ◆介護業務 ご利用者が施設にいる間は介護職員として介護業務を 行っていただきます。具体的には排泄介助、入浴介助、食事介助等 になりますが介護の資格や経験が無くても出来るお仕事です。 ※丁寧に指導するので、未経験の方も安心してご応募ください。 ※変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的なトラブル、欠員への対応 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休みの曜日希望がありましたら応募時にお知らせください。

仕事内容デイサービスはご自宅で生活している高齢者の方を送迎車でお迎え し、施設内で入浴・食事・排泄等の介助、また一緒に外出する際、 その介助も行います。 介護の仕事はメガネの役割に似ています。メガネは目を治す道具で はなく、目の状態を補い日常生活を送れるようにする自助具です。 スタッフもメガネのような存在として、その方が出来るように声を かけ、出来ないところを支援し、日常生活を支えることが大きな役 割となります。 ※未経験の方も丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容★日曜日固定休み◎日勤常勤★介護20年の実績に基づき、安心してご利用いただけるサービスを提供致します。 ▼仕事内容 ●デイサービスにおける看護業務全般をお任せいたします。 ・利用者：20〜30名/日 ・日勤看護師体制：1名 ・業務内容：健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など ※具体的な医療処置 胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡（じょくそう）ケア、など (東京都杉並区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与1 年収：360万円〜 月給：25万円〜 賞与：60万円 基本給：200,000円 諸手当：50,000円 (正社員

仕事内容【練馬区貫井】充実の教育・研修制度で安心◎一人で出来るようになるまで同行します！利用者固定ではない訪問介護のお仕事です♪ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ご利用者のご自宅での暮らしをサポートします。 ・買い物 ・調理 ・掃除 ・食事介助 ・お風呂介助 ・就寝介助 等 ※ご利用者によって異なるケア内容を、同行しながら1つずつ学んで頂きます ※訪問介護に慣れた後、実務者研修以上の資格をお持ちの方はサービス提供責任者業務も学んで頂きます。（OJT担当者が丁寧に指導します。） 夜勤業務におきましては、防犯上の観点もあり、軽自動車で各ご家庭を訪問します。もちろん、初めは同行訪問からスタ

仕事内容★デイサービス◎日勤のみ★充実した研修制度やフォロー体制がある看護師求人です。 ▼仕事内容 デイサービスセンターにおいて、看護業務及び介護業務を担当していただきます。 (東京都台東区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与1 月給：23万円〜25万円 賞与：2回 (正社員) ▼勤務時間 8:30〜17:30 (東京都台東区) ▼休日・休暇 年間休日105日 シフト制105日以上（変形労働制 2008年度110日） 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 (正社員) ▼応募資格 正看護師の資格をお持ちの方 ▼勤務地 東京都台東区 （最寄り駅：浅

仕事内容日勤と夜勤の両方でスキルを磨ける訪問介護 生活援助から夜間の身体介護まで幅広い経験が積める環境。ご利用者の安心を守る、やりがいある仕事です。 ご利用者のご自宅での暮らしをサポートします。 「買い物、調理、掃除、食事介助、お風呂介助」等 夜勤業務におきましては、防犯上の観点もあり、軽自動車で各ご家庭を訪問します。もちろん、初めは同行訪問からスタートです。各家庭を巡回し、オムツ交換、排泄介助等の身体介護が中心となります。訪問介護の会社は多くありますが、夜勤がある会社は少ない状況であります。だからこそ、この業務を続けてご利用者である介護状態の方、障害者の方が、私たちが訪問することでいつまでも住み

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜11時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：18時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 （３）休憩時間１８０分 ※（１）（２）のみでも可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的なトラブル、欠員への対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容◆介護の資格を勤務中に取得しながら、そして実際に働いて見て介 護の仕事が自分にあうかチャレンジして頂きます。受講費用、交通 費は会社負担。勉強中も給与が発生します。働きながら資格を取得 し、介護の仕事を体験して頂きます。 ◆仕事内容は、認知症になっても特別な生活ではなく、一緒に買い 物へ行き、調理をする等、可能な限り当たり前の日常生活を過ごし てもらうように起床支援から食事、排泄、入浴、就寝等、人が生き ていくことを支援するのがお仕事です。 変更範囲：なし 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面『求人に 関する特記事項』欄をご覧ください。

勤務時間8:00～17:00（休憩60分） ※ご利用者のケア状況により、出勤時間の変動あり ※勤務日数、勤務曜日については相談可能です

仕事内容【埼玉県越谷市】◎週2日～勤務OK♪ 運転が中心の訪問入浴サポートです。 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 人に“感動”と“安心”を届ける訪問入浴サポートのお仕事です。 「お風呂に入りたいけれど一人では難しい」「家族だけでは介助が大変」 そんなご利用者のために、介護職員2名＋看護師1名の3名でご自宅を訪問し、組立式の浴槽を設置して入浴をサポートします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・運転業務（訪問先への移動） ・浴槽・機材の搬入出、設置 ・洗身・洗髪・移乗などの入浴サポート ・機材の洗浄・メンテナンス ・走行スケジュール管理 育成担当職員が8ヶ月間しっかりフォローするため、未経験の方

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：18時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：（３）の休憩時間は１８０分 （３）以外の就業可 ※ご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的なトラブル、欠員への対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容小規模多機能は自宅で生活しているご利用者の状態に応じて、通い ・宿泊・訪問をするサービスで主に施設での食事、排泄、入浴、就 寝等を行います。 介護の仕事はメガネの役割に似ています。メガネは目を治す道具で はなく、目の状態を補い日常生活を送れるようにする自助具です。 スタッフもメガネのような存在として、その方が出来るように声を かけ、出来ないところを支援し、日常生活を支えることが大きな役 割となります。 ※未経験の方も丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間09:00～18:00／08:45～17:45／08:00～17:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1226円~ 仕事内容： ◆仕事内容 デイサービスセンターエンゼルヘルプ浅草では朝夕はご利用者の送迎、午前中は入浴、昼食後は外出します。外出が多いデイサービスはなかなかありません。ここが弊社の特徴でもあります。 仕事内容としては送迎や外出時の添乗や食事、お風呂、排泄等の介助になりますが、なんでもしてあげる、やってあげる介護ではなく、その方の出来ない事を支援し、出来るように応援する介護になります。(車の運転はありません) ◆介護の仕事の目的及び介護職員の役割 介護の仕事の目的は、ご利用者の怪我や病気を治すことではなく、日常生活を支えることが大きな目的です。 介護職員の役割は「な

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）休憩６０分 ※就業時間・就業日数応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的なトラブル、欠員への対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ご希望をお知らせください

仕事内容訪問介護は在宅で生活されている高齢者、障害者の自宅を訪問し、 入浴、排泄、買い物、調理等の日常生活の支援（生活援助、身体介 護）を行うお仕事です。 ＊資格があるけど未経験、ブランクがある方も安心してください。 ＊１人で出来るまで同行訪問するので自信を持って働けます。 ＊１度に複数のご利用者対応が苦手な方、個人への対応を希望する 方にあったサービスです。 ＊チームケアを行うため、複数人のヘルパーが様々な視点からご利 用者の状態を確認することが出来るメリットがあります。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・ご利用者のケア時間により勤務時間は前後します。 ・勤務時間は相談可能です。（１０時～１５時等） ・資格取得へ通学する学校での講義時間は長くて９時～１８時頃迄 。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的なトラブル、欠員への対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休み希望曜日等、相談可能です

仕事内容◆介護の資格を勤務中に取得しながら、そして実際に働いて見て介 護の仕事が自分にあうかチャレンジして頂きます。受講費用、交通 費は会社負担。勉強中も給与が発生します。働きながら資格を取得 し、介護の仕事を体験して頂きます。 ◆仕事内容は、ご自宅で生活されている方に対し、自転車でご自宅 に伺い、食事や買い物、お風呂等、介護サービスをすることがお仕 事になりますが、指導者と同行を繰り返し出来るようになるまで同 行しますので安心して働ける環境であります。 変更範囲：なし 【東京都訪問介護採用応援事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面『求人に 関する特記事項』欄をご覧くださ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時45分〜17時45分 就業時間２：10時30分〜19時30分 就業時間３：17時30分〜10時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 （３）休憩時間１８０分 ※（１）（２）のみでも可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的なトラブル、欠員への対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容◆介護の資格を勤務中に取得しながら、そして実際に働いて見て介 護の仕事が自分にあうかチャレンジして頂きます。受講費用、交通 費は会社負担。勉強中も給与が発生します。働きながら資格を取得 し、介護の仕事を体験して頂きます。 ◆仕事内容は、認知症になっても特別な生活ではなく、一緒に買い 物へ行き、調理をする等、可能な限り当たり前の日常生活を過ごし てもらうように起床支援から食事、排泄、入浴、就寝等、人が生き ていくことを支援するのがお仕事です。 変更範囲：なし 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面『求人に 関する特記事項』欄をご覧ください。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜11時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：18時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 （３）休憩時間１８０分 ※（１）（２）のみでも可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的なトラブル、欠員への対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容◆介護の資格を勤務中に取得しながら、そして実際に働いて見て介 護の仕事が自分にあうかチャレンジして頂きます。受講費用、交通 費は会社負担。勉強中も給与が発生します。働きながら資格を取得 し、介護の仕事を体験して頂きます。 ◆仕事内容は、認知症になっても特別な生活ではなく、一緒に買い 物へ行き、調理をする等、可能な限り当たり前の日常生活を過ごし てもらうように起床支援から食事、排泄、入浴、就寝等、人が生き ていくことを支援するのがお仕事です。 変更範囲：なし 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面『求人に 関する特記事項』欄をご覧ください。

勤務時間日勤9:00～18:00（休憩60分） 遅番11:00～20:00（休憩60分） 夜勤18:00～翌11:00（休憩180分） ※シフト制 ※夜勤業務は2日勤務扱い ※夜勤不可でも可能です。 時間外労働：ほぼ無し

仕事内容グループホームの介護職員。未経験、無資格者も大歓迎。 プロフェッショナル仕事の流儀に出演した和田行男が部長を務める会社です。 無資格・未経験OK。基礎から丁寧に学べる研修があり安心して働けます。 私たちの介護は決められた時間で動くのではなく、ご入居者の生活リズムを大切にする“時間に追われない介護”です。 行うことは介護というより、ご入居者の日常生活を支える支援と応援です。 できることを続け、できなくなったことを取り戻すためのサポートを重視しています。 料理・買い物・掃除・洗濯などをご入居者と“一緒に”行い、その人らしい暮らしを支えます。 昼食は相談しながら決め、買い物から調理まで共に行い

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：18時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：（３）以外でも可 （３）休憩１８０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的なトラブル、欠員への対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容グループホームは認知症の状態になった方しか入れない１ユニット ９名の少人数制の施設であり、そこで生活する高齢者に対し起床介 護から食事、排泄、入浴、就寝等を行います。 介護の仕事はメガネの役割に似ています。メガネは目を治す道具で はなく、目の状態を補い日常生活を送れるようにする自助具です。 スタッフもメガネのような存在として、その方が出来るように声を かけ、出来ないところを支援し、日常生活を支えることが大きな役 割となります。 ※未経験の方も丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）休憩６０分 ※就業時間・就業日数応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的なトラブル、欠員への対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容在宅生活されている高齢者、障害者の自宅を訪問し、入浴、排泄、 買い物、調理等の日常生活の支援を行うお仕事です。 １人で出来るようになるまで同行訪問します。 ◆資格があっても未経験、ブランクがある方も歓迎します。 ◆複数人のヘルパーがケアを行うことにより、様々な視点からご利 用者の状態を常に確認することが出来ます。 １度に複数のご利用者を対応するのが苦手な方、個人への対応を希 望する方にあったサービスです。チームケアとして行う為、毎回、 決まったご利用者のケアをするということではありません。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間《勤務時間》 8時30分～17時30分（休憩時間60分） 《勤務の特徴》 週2日～5日の勤務日数から選択可能です。勤務時間や日数についてはご相談ください。扶養範囲内での勤務にも対応しており、ライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。

仕事内容■勤務地 埼玉県三郷市中央1丁目17番地8アーバンウィンズ3 103号 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 ご利用者のご自宅を訪問し、日常生活をサポートするお仕事です。買い物や調理、掃除などの生活支援から食事介助やお風呂介助といった身体介護まで、幅広いケアを提供します。一人で訪問できるようになるまで職員が同行しますので、未経験でも安心して学べる環境です。 《具体的な内容》 ・買い物のお付き添いと購入支援 ・調理及び食事介助 ・掃除などの生活支援 ・お風呂介助などの身体介護 ・ご利用者のニーズに応じたその他のケア業務 ■募集情報 ＼ご利用者の「困った」を「ありがとう」に変えませんか？／ 「一人

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）休憩６０分 ※就業時間・就業日数応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的なトラブル、欠員への対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容在宅生活されている高齢者、障害者の自宅を訪問し、入浴、排泄、 買い物、調理等の日常生活の支援を行うお仕事です。 １人で出来るようになるまで同行訪問します。 ◆資格があっても未経験、ブランクがある方も歓迎します。 ◆複数人のヘルパーがケアを行うことにより、様々な視点からご利 用者の状態を常に確認することが出来ます。 １度に複数のご利用者を対応するのが苦手な方、個人への対応を希 望する方にあったサービスです。チームケアとして行う為、毎回、 決まったご利用者のケアをするということではありません。 ※変更範囲：会社の定める業務