福岡県福岡市中央区の施設管理の求人・仕事・採用

勤務時間週2日以上 1日8時間以上 夜勤 19:00～翌8:00（休憩120分） 実働11時間（拘束13時間） 週2～3日程度、平日中心に勤務できる方優遇いたします

仕事内容【仕事内容】 ホテルの施設管理スタッフのお仕事です ・夜間の見回り ・パソコンを使ったテキスト入力、データ入力作業 ・軽作業（簡単なシステム操作） ・日報作成 ・施設備品の不具合確認作業 ・簡単な応急処置 など 【給与】 時給1200円以上 ◆昇給あり 22:00～翌5:00：時給1500円 19:00～22:00、5:00～8:00：時給1200円 <給与例> 1日あたり 時給1200円×6時間＋時給1500円×5時間=日給14700円 週3日勤務の場合 日給14700円×週3日＝週44100円 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服

仕事内容日東グローブシップ・カストディアル・サービス株式会社 施設運営スタッフ／年休124日／完全週休2日／月給25万円～ 【求人要約】 【安定性】官公庁や大型施設の管理実績が豊富 【未験者歓迎】充実のサポート体制で成長できる！ 【キャリア】一生モノの技術・資格が身につく仕事 「専門スキルがないから不安…」そんな方も大丈夫！ 未経験から一歩ずつ学び、手に職をつけて成長できます ホテルや病院、学校、官公庁など、多くの人が利用する建物を管理している当社。清掃や設備管理、警備などのサービスを通して、誰もが安心して過ごせる場所を守っています。 今回は、施設で働くスタッフや協力会社と連携し、現場を

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ■仕事内容 • ホテル施設の維持管理業務（施設管理マネージャーが担当する業務全般のサポートを含む）。 • 設備点検、修繕対応、業者手配の実行または補助。 • 保守計画の立案および見積管理のサポート。 • 関係部署との調整業務など ■応募資格 • 施設管理業務主任者の資格をお持ちの方（必須） • ホテル、商業施設、ビル等での施設管理経験がある方、歓迎 • 経験者・有資格者歓迎 • 20代、30代、40代、50代が活躍中 ■勤務地 当社の運営する福岡市内のホテル ・お仕事の特徴 学歴不問, 未経験・初心者OK, ブランクOK, 経験者・有資格者歓迎, シフト制

仕事内容【仕事内容】 博物館などの文化施設を創り上げる仕事 特殊ケースの設計から納品まで一貫対応 【求人のPOINT】 ・地域を代表する美術館や博物館、 お城に併設される歴史資料館などにある 特殊な展示ケースの設計と製作管理業務が主な仕事 ・科学館や商業施設、店舗の什器、 イベント会場の展示造作や 屋内外のサインなどの製作管理も。 ・設計のみ、施工管理のみも大歓迎！ …………………………………………… ◇具体的には ・クライアントからの基本設計をもとに製作図の作成 ・クライアントとの打ち合わせ及び調整業務 ・協力業者への製作手配、工場検品、現場搬入の段取り ・現場での製作物の設置およ

仕事内容アクロス福岡内 国際会議場・円形ホール・各会議室の運用管理業務 各種イベントの受付、施設下見対応、事前打合せ、資料作成業務な ど ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：14時45分〜21時15分 就業時間３：10時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（４）９：１５～１７：００ （１）（２）：各週４回程度 （３）：月２回程度 （４）：月１回程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始、会社指定日 シフトによる

仕事内容・施設の予約管理（パソコン使用） ・案内業務 ・電話来客対応 ・貸室の確認 ・備品チェック 変更範囲：変更なし すべてのシフト勤務が可能な方からの応募をお待ちします。

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり6時間45分 ※すべてのシフトに対応できる方を募集しています。 =============== 1）8:30～15:00 →週4回程度 2）14:45～21:15 →週4回程度 3）10:30～17:00 →月2回程度 4）9:15～17:00 →月1回程度 =============== 契約更新の可能性あり（原則更新）

仕事内容＼公共施設の受付スタッフ募集！／ ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー 福岡市中央区荒戸にある 「ふくふくプラザ」にて 受付・案内業務をお任せします。 施設を利用される方が 安心して過ごせるよう、 受付対応や施設の管理を行うお仕事です！ ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー 具体的なお仕事内容 ▼施設の予約受付・管理（パソコン使用） ▼来館された方への施設案内 ▼電話対応・来客対応 ▼貸室の利用状況や室内の確認 ▼施設内の備品チェック 受付業務の経験や、 Excel・Wordなどのパソコンスキルを 活かせるお仕事です ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー この求人のポイント！ 唐人町駅から徒歩

勤務時間変形労働制 平均労働時間：1日あたり4時間

仕事内容福岡市内の民泊（宿泊施設）での「清掃・物件管理サポート」がメインのお仕事です。 チェックアウト後のお部屋を、次のゲストが気持ちよく過ごせる状態に整える“現場の要”となるポジションです。 まずは清掃を中心にスタートしていただき、慣れてきたら希望や適性に応じて、運営全体に関わる業務（ゲスト対応・緊急対応など）にもチャレンジできます。 長期的にお仕事を続けていただける方だとうれしいです。 ■ 主な業務内容 【清掃業務（メイン）】 ・客室清掃（掃除機がけ、床・テーブル等の拭き上げ、水回り清掃 など） ・ベッドメイク／リネン類の交換 ・アメニティ・備品の補充、在庫チェック ・ゴミ回収、室内の簡易点検（

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 主にエンターテインメント領域（リアル・バーチャル問わず）の新規ビジネスを企画・提案し、事業化を推進する業務を担当いただきます。 プロジェクトをけん引するプロフェッショナルクラスからスタートし、マネージャークラスを目指していただきます。 【具体的な業務例】 ・新規事業の企画・立案 ・新規事業の事業化実現に向けたプロジェクト推進（社内外調整、スケジュール・予算管理等） ・事業化後の運営スキーム検討・構築 ・みずほPayPayドーム、E・ZO FUKUOKA等保有施設における、インバウンド施策の企画・実行 ・保有するeスポーツチームのマネジメ

勤務時間就業時間１：10時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 希望休調整可能

仕事内容商業施設内の日常清掃及び現場管理業務（スケジュール管理・簡単 な労務管理） 男女トイレの清掃あり ＊副業可 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容仕事内容 九州、沖縄エリア各事務所の運営・管理 本社指示事項の展開、進捗管理および運用状況の確認 契約更新に伴う見積・積算資料の作成および契約管理業務 従事者の労務管理（勤怠管理、配置管理、各種労務対応） 従事者の評価・育成および人材マネジメント 業務品質向上に向けた改善活動の推進 営業部門、人事部門、関連部門との連携・調整業務 お客様への定期訪問、要望・問い合わせ対応、各種折衝業務 現場課題の把握および解決に向けた施策立案・実施 各種報告書・管理資料の作成および数値管理 ◎出張あり ⇒拠点事務所の運転管理業務や業務効率化の推進、顧客との調整業務 ※ライフライン水道分野で公共サービスを支える

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) セコムの総合職/セキュリティシステムによる異常感知時の対応や機器の点検など人々の暮らしを守る 業務内容(詳細) ［1］緊急対処 センサーの異常信号やお客様からの要請に基づき現地に急行。 状況に合った適切な対処を行ない、正常化を図ります。 対処内容はセンサー感知、火災、救急、点検要請と様々です。 ［2］ATM障害対応 ご契約金融機関のATMに障害が発生した場合に正常化します。 例えばお札やカード、通帳が機械に詰まってしまったとき等です。 ［3］保守点検・セキュリティ強化の提案 各種セキュリティ機器を定期的にチェック。 異常がある場合は修理・交換を行ないます。

仕事内容■職務内容 ・宿泊施設や自社ビルの修繕対応、宿泊施設運営管理業務をお願いします。 業者手配や簡単な作業ができる方は修繕作業 ■具体的には ・付属設備の修繕や手配(設備、家具、備品) ・新規開業施設の設営・開業準備 ・リネンやアメニティの管理・清掃会社との連絡協議 ・宿泊施設調査業務 ・客室の清掃管理 ・ホテル運営に関わる作業補助 ■所属部署

仕事内容福岡ソフトバンクホークス株式会社 【福岡】ファシリティマネジメント（当社所有施設の施設管理）※整備・投資計画の企画から実行 【仕事内容】 【福岡】ファシリティマネジメント（当社所有施設の施設管理）※整備・投資計画の企画から実行 【具体的な仕事内容】 みずほPayPayドームや隣接施設E・ZO FUKUOKA、タマスタ筑後など、チーム保有施設の運営・管理全般/年間休日125日/リーグ優勝・日本一の際の特別賞与もあり ■業務概要： 当社が所有する施設（みずほPayPayドーム、BOSS EZO FUKUOKA、タマスタ筑後）に関する建築・設備保全、保守管理などの企画、立案、実行までの全般業務

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 球団のブランド価値向上と話題創出を目的に、広報・PR戦略の企画立案から実行までを担当いただきます。 メディア対応や情報発信、プロモーション施策の推進を通じて、ホークスの魅力を多角的に発信するポジションです。 【業務内容例】 ・広報企画立案および実行 ・取材調整、メディア対応、現場対応 ・プレスリリース、ニュース記事、各種資料の作成 ・スポーツナビ等への簡易原稿作成 ・事業案件担当（TV局対応、他部署調整、関係各所との折衝） ・メディアリレーションの構築および強化 ・PR施策の企画立案およびプロモーション推進 ・広告・宣伝施策の企画およびクリエイ

勤務時間・8:00～17:00（休憩60分） 生活リズムを保ちやすい日勤のお仕事です。 【残業】※残業・休日出勤の実績により変動します

仕事内容【お仕事の内容】 施工管理に関わるお仕事です。 【作業内容≫】 商業施設とオフィスが融合した大型複合ビル建築工事における 施工管理業務を担当していただきます。 あなたの経験と技術を活かし多くの人が利用する 複合ビル建設プロジェクトに携わってみませんか？ 完成した建物が地域の発展を支える、やりがいと誇りを感じられる仕事です。 【主な業務】 ・工事の工程管理・進捗確認 ・協力会社との打合せ・調整業務 ・作業員の安全管理 ・品質管理・出来形管理 ・施工図の確認・修正 ・資材の発注・管理 ・各種書類作成・写真管理 ・発注者や設計事務所との折衝業務 ・引渡しまでの現場全体のマネジメント 【構造規模

仕事内容基本土日祝休み 転勤なし 社用携帯支給あり マンションやオフィスビルの管理・設備管理経験を活かせます！ 【仕事内容】 当社が管理する物件の施設管理業務全般を担当していただきます。 ・管理物件の修理、業者手配（専有部／共用部）、部品取寄せ ・メンテナンス、物件巡回、各種点検 ・お客様対応（主に賃貸借契約中のご入居者様）、営業サポート ・長期修繕計画の策定 ・物件別設備点検データの整理、ファイリングなど ※社用車運転エリア：主に福岡市内その周辺エリア ※変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・週休３日 ・基本土日祝休み ・ＧＷ ・夏季休暇 ・年末年始 ・アニバーサリー休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【ニューガイアグループのお仕事です。】 太陽光発電所での第二種電気主任技術者業務（選任）です。 週休３日、嘱託社員の募集です。 ・大規模太陽光発電所の管理業務 ・電気施設保守管理 ・電力会社及び行政機関との折衝 ・保守点検業務 ・報告書作成 等 ※第一種電気主任技術者１名、第三種１名が在籍しています。 ※エリア：九州・山口県 ※変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間7：00～11：00 就業日 月・火・水・木・金の勤務が主だが、土・日出勤あり（振替休日あり） ※就業日・日数については相談可 ※就業時間短縮 配慮可 【週20時間未満勤務 併用求人】 週所定労働時間 10時間以上20時間未満勤務の相談が可能です 対象：1～3のいずれかに該当する方 1.精神障がい者 2.重度身体障がい者 3.重度知的障がい者 ※障がい者手帳をお持ちの方が対象となります （障害者雇用率制度による）

仕事内容[仕事内容] 福岡市内（主に中央区、博多区）のテナントビル、木の葉モール(商業施設)の清掃 女子トイレの清掃有 未経験の方も丁寧に指導します 建築・土木・警備・清掃 ＞ 清掃 [勤務地] 【福岡市内のテナントビル、商業施設】 ・福岡県福岡市中央区 ・福岡県福岡市博多区 ・基本、就業場所は固定いたしますが、応援で他の施設に入って頂く場合もあります ※中央区、博多区、木の葉モールにて募集を行っていますので、希望の場所をお申しつけください [特徴] 転勤なし 残業なし 障がい者採用 交通費支給 [雇用形態] アルバイト・パート 試用期間 あり 2週間 労働条件変更なし 定年制 あり 一律

仕事内容【ここがオススメ！】 私生活との両立可◎主婦（夫）さん活躍中！ スキルアップ・キャリアアップができる環境 ＜職種名＞ 栄養士 ＜仕事内容＞ メニューの作成や食材の発注等のお仕事をお任せします。 ＜勤務地＞ 福岡市中央区 ＜給与＞ 月給270,000円～300,000円 ＜勤務時間＞ 詳細は求人内部をご確認ください。 ＜雇用形態＞ 契約・嘱託社員 ―『株式会社LEOC』について― 1983年に創業以来、現在全国で約3,000ヶ所以上の 病院・高齢者施設・社員食堂・寮など、様々な施設でお食事を提供しています。 ◎母子父子手当 ◎誕生日お祝い品・永年勤続お祝い品 ◎昇給制度 ◎正社員