インサイドセールス の求人・転職・中途採用正社員, 年収1,000万円〜

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 事業拡大に伴う組織強化のため、経営課題の解決に貢献できる人材を2名募集します。 【職務内容】 PLAINERのプラットフォームを活用し、全社横断的なターゲット戦略を設計し、 事業インパクトを最大化します。BDRとして、ターゲット企業の課題を捉え、電話、メール、SNS、 オフライン接点など多岐にわたるチャネルを活用し、営業チーム全体の精度向上に貢献します。 ・ 新規顧客へのパイプライン創出を主軸に、幅広く担っていただきます。 ・ ターゲット企業のリストアップ・選定の企画・推進 ・ 電話・メール・SNS・オフライン接点など、顧客開拓のため、自ら考えたアプローチ設計・実行

仕事内容 プロダクト概要 「Loglass 経営管理」は、企業の中に散在する経営データ（財務数値／KPIの予算・見込・実績）の収集・統合・一元管理までを効率化し、高度な分析を可能にするクラウド経営管理システムです。 「Loglass 経営管理」を2020年から提供開始した後、2023年からはマルチプロダクト展開にも注力し、計5つのプロダクト／サービスを提供するまでに至りました。 また、プロダクトビジョンである「MAKE NEW DIRECTION」の実現に向け、今後はデータとAIの活用を推進し、経営リソースの最適配分を意思決定できる、真のプランニング・プラットフォームを目指します。 ※プロダクト

仕事内容当社は、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供する、次世代インフラ企業です。 今まさに急成長しているAI産業、その鍵を握る計算力で世界のイノベーションを加速させていきます。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 【組織文化】 『人に誇れる 面白いことをしよう』これが当社の根底にあります。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していくことが必要です。 高解像度

仕事内容【応募資格】 [必須] 5年以上のB2B SaaSでのアウトバウンドセールス経験 SMB領域でのアウトバウンドセールス経験 10名以上のマネジメント経験 CRMツールやSFAツール（Salesforce,、HubSpot等）を利用した改善経験 データドリブンな営業改善スキル（KPI設計、プロセス改善、数字分析） 論理的コミュニケーション力・ファシリテーション力 [歓迎] インサイドセールス立ち上げ経験 変化の速い環境下での組織マネジメント経験 BDR/SDR、CSM、FSに準じた業務経験 【フィットする人物像】 こんな方と働きたい 常により高い目標を追求できる方 論理的思考をもとに課題を構造

仕事内容当社は、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供する、次世代インフラ企業です。 今まさに急成長しているAI産業、その鍵を握る計算力で世界のイノベーションを加速させていきます。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 【組織文化】 『人に誇れる 面白いことをしよう』これが当社の根底にあります。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していくことが必要です。 高解像度

仕事内容【応募資格】 [必須] ・新規顧客開拓組織における管理職経験 ・5名以上のチームマネジメント経験を3年以上 ・営業施策の立案、実施、検証などの経験（現状分析→仮説→施策の立案/実施） ■求められるスキル ・売上・営業活動状況などを定量的に把握し、次の営業活動に活かせる数値管理スキル ・ロジカルに課題を検証し、実行施策に転化することができるPDCAスキル ・メンバーが担当する案件を適切に見極め行動を指導し、実行まで支援するスキル ・協調性を発揮し、周囲を尊重しながら集団で成果を上げられるスキル ・高い組織貢献意識を発揮し、ミッションに対する高いコミットメントを発揮するスキル [歓迎] ・Saa

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜経験＞ ・20名以上の法人営業部門でのマネジメント（3年以上目安） ・KPI設計、パイプライン管理、予実管理を通じた事業成果創出 ＜その他スキル等＞ ・数的な課題発見・問題解決能力 ・CRM/SFA、MA等のセールステクノロジーに関する知識と活用スキル ・学士号（文系） ・流暢な日本語力 [歓迎] ・インサイドセールス部門のマネジメント経験（5年以上） ・多様な顧客セグメントに対する戦略構築能力 ・戦略的思考力と柔軟性 【職種名】 インサイドセールス部長《第二創業機を牽引◆フレックス×ハイブリッド勤務OK》 【仕事内容】 【SaaS成長を牽引するインサイドセールス責

仕事内容Ｗｏｖｎ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ株式会社 【インサイドセールス責任者】上場準備中・急成長スタートアップ／Web多言語化SaaS 【仕事内容】 【インサイドセールス責任者】上場準備中・急成長スタートアップ／Web多言語化SaaS 【具体的な仕事内容】 ■募集背景： 当社はWeb・APP・Video・Gameなどの「ローカライズ・多言語化」を支援するSaaSプロダクトを自社開発するスタートアップです。 30か国で国際特許を取得した独自技術や、生成AIを活用した自動翻訳基盤を強みに事業を急拡大しており、これまでに18,000を超える Webサイトやモバイルアプリに導入いただいています。 20

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・新規顧客開拓組織における管理職経験 ・5名以上のチームマネジメント経験を3年以上 ・営業施策の立案、実施、検証などの経験（現状分析→仮説→施策の立案/実施） [歓迎] 【歓迎】 ・SaaS業界やITサービス業界における就業経験 ・アウトバウンドコールの経験 ・インサイドセールスにおけるBDRチームの管理経験 【職種名】 東証プライム／超優良SaaS企業／連年CAGR３０％＆財務安定／インサイドセールス／管理職／楽楽明細 【仕事内容】 東証プライム／時価総額4400億／23期連続増収・22期連続黒字／国内トップランクSaaS企業／社員2500名／取引社数670

仕事内容【応募資格】 [必須] Large Enterpriseの攻略、売上拡大をリードしてきたご経験 圧倒的な営業としての実績 セールス組織のマネジメント、組織作りのご経験 非連続なB2B×High Growthリードのご経験 高度な課題解決能力 【職種名】 セールス責任者 ◎モノづくり業界をDX/グローバルに成長中 【仕事内容】 ＜ミッション＞ 自社プロダクトを用いたクライアント企業の変革支援「CADDi Drawer」「CADDi Quote」、AIを活用したデータプラットフォーム事業の「CADDi」のセールスの責任者をお任せします。 顧客： 製造業の企業 アプローチ： インサイドセールスの

仕事内容【フィールドセールス】関西拠点／マネージャー候補を募集！ 仕事内容 ️具体的な業務内容・ミッション - トスアップのあったリードに対する各種アカウントプランニング - 初回商談～受注までのフォロー（複数回の商談で受注に至ります） - 顧客の課題整理～ニーズヒアリング - プリセールスチームと連携し、クライアントのシステム課題の解消 - 決裁者/担当者とのリレーション構築 - 担当エリア攻略に向けた戦略/仕組みづくり インサイドセールスからトスアップのあったクオリティリードに対して商談をしていただき、ニーズヒアリングから提案、ご発注いただくまでの一連のプロセスを対応いただきます。 ビジネ

仕事内容■仕事内容 【顧客】法人 【商材】GPUクラウドサービス 【職務内容】 同社は、次世代インフラとなる日本発のGPUクラウドサービスを提供し、 計算力を通して世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 自社設計のGPUデータセンターの運営も行っております。 経済産業省認定のクラウドプログラムに認定され、東京理科大学や 豊田通商など産学から累計160億円の資金調達を実施しております。 国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定されました。 日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、 地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいます。 【具体的に

仕事内容【【フィールドセールス】東海拠点／マネージャー候補を募集！ 仕事内容 - トスアップのあったリードに対する各種アカウントプランニング - 初回商談～受注までのフォロー（複数回の商談で受注に至ります） - 顧客の課題整理～ニーズヒアリング - プリセールスチームと連携し、クライアントのシステム課題の解消 - 決裁者/担当者とのリレーション構築 - 担当エリア攻略に向けた戦略/仕組みづくり インサイドセールスからトスアップのあったクオリティリードに対して商談をしていただき、ニーズヒアリングから提案、ご発注いただくまでの一連のプロセスを対応いただきます。 ビジネスモデルや業界、事業ステージごと

仕事内容【募集ポジションについて（チームのビジョン・体制・募集背景）】 ログラスのビジネスモデルは比較的規模の大きい企業様の顕在・潜在ニーズを丁寧に案件に繋げていくモデルであり、ハイレベルなセールス組織の構築が極めて重要と考えております。 また、日系SaaS企業の中で前例を見ない「大胆なセールス組織の構築と日系SaaSスタートアップの在り方をアップデートする」ことを目指しており、その一環として、メンバーにはOTE制度（インセンティブ制度）というハイパフォーマーを高く評価することができる、極めて異例の制度導入をCEOの布川主導で行って参りました。 現在フィールドセールス組織は、40名超の組織となって

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜経験＞ ・20名を超える法人営業部門でのマネジメント経験（3年以上目安） ・KPI設計、パイプライン管理、予実管理を通じて事業成果を創出した経験 ＜スキル＞ ・数的な課題発見・問題解決能力 ・CRM/SFA、MA等のセールステクノロジーに関する深い知識と活用スキル [歓迎] ・インサイドセールス部門のマネジメント経験（5年以上目安） ・エンタープライズからSMBまで、多様な顧客セグメントに対する戦略構築能力 ・変化の激しい市場環境に対応できる、高い戦略的思考力と柔軟性 ■求める人物像 ・jinjerのphilosophy・vision・missionに共感していた

仕事内容【応募資格】 [必須] ■求める経験・スキル・知識 （以下、両方の経験を有する） ・IT関連業界における、法人営業（BtoB）経験（3年以上） ・２～3名程度のマネジメント経験 ※商材ありきでの物販やルート販売営業のみの経験は対象外 ※インサイドセールス（内勤営業）のみの経験は対象外 ■他言語力 特になし ■資格 特になし [歓迎] ■求める経験・スキル・知識 ・顧客の動向や市場予測、課題を踏まえ、自社ポジションを捉えつつ、営業戦略を立案した経験。 ・顧客への提案内容を自らが検討し、ステークホルダーを巻き込みつつ、仮説検証を通じてブラッシュアップしながら実行し、案件を獲得した経験。 ■

仕事内容【応募資格】 [必須] ・インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスのすべてを経験している方 ・役職者として事業またはチームを率いた経験 ・売上やKPIなど、数値に対する責任を持って組織運営を行った経験 [歓迎] ・SaaS、ITサービス、業務系システム、CRM関連商材の営業経験 ・新規事業や新サービスの立ち上げに携わった経験 ・海外顧客やグローバル展開に関わった経験 ・上場準備フェーズでの組織づくりの経験 【フィットする人物像】 ・ファネル全体を俯瞰し、高速でPDCAをまわせる方 ・手足を動かしながら、将来の組織設計に興味がある方 ・裁量とスピードがある環境を好む方 【職種名

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Large Enterpriseの攻略、売上拡大をリードした実績 ・圧倒的な営業成果を出してきたご経験 ・セールス組織のマネジメント/組織づくりのご経験 ・非連続なB2B × High Growthフェーズのリード経験 ・高度な課題解決能力 ・普通自動車運転免許保有 [歓迎] ・事業戦略の構築/遂行経験 ・製造業知見・業界ネットワーク ・SaaSサービスに携わった経験 ・事業立ち上げ/事業開発/事業責任者の経験 ・スタートアップ/ベンチャー領域での経験 ・製造業領域で蓄積されたノウハウ 【フィットする人物像】 ・キャディのミッション/ビジョン/カルチャーに強く共感し、

仕事内容募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 事業/サービス 医療は、人々の生活に欠かせない社会インフラです。しかし、慢性的な薬剤師不足や業務効率化の遅れなど、多くの課題を抱えています。 私たちは「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、統合型クラウドソリューショ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・SaaSやソフトウェアなど無形IT商材での法人営業経験（5年以上） ・エンタープライズ企業（従業員1，000名以上）への新規アカウント開拓経験（3年以上） ・10名以上の営業組織におけるマネジメント経験（3年以上） ・営業目標を継続的に達成してきた実績（社内表彰、トップセールス等の実績） 【尚可】 ・ベンチャー企業での営業責任者、執行役員経験 ・営業組織の立ち上げ経験（0→1、1→10フェーズ） ・MA、CDP、またはAIプロダクトの営業経験 ・The Model型営業組織でのマネジメント経験 ・データドリブンな営業マネジメント経験（SFA／CRM活用）