ハローワーク - 愛知県犬山市 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他個別契約による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容食品スーパー内、レジ業務及び品出しなど 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）１０：００～１９：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容通所介護施設（デイサービス）における介護を必要とする老人の日 常生活の介護（入浴介助、食事介助など） ＊「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）のみでも可 就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ローテーションにより決定 土曜日の勤務は月に２回程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容施設に入所されている方の介護を行って頂きます。 未経験や資格のない方でも大丈夫。まずは、利用者様のお名前を覚 えていただくことからスタートします。 ＊勤務日数、就業時間は相談可能です。詳しくは面接時にお問い合 わせ下さい。 （変更範囲：原則なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：２１：００～翌７：００（実働８時間夜勤）の夜勤勤務も相談に応 じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容高齢者グループホームでの夜勤勤務をして頂きます。 （９床の小人数の施設です）（食事作りはありません） 〔変更範囲：会社の定める業務〕

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：16時15分〜9時15分 就業時間に関する特記事項：「日勤のみ」でも可能です。日勤のみの求人を参照下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションにより決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・グループホームでの介護やレクリエーションなどを行っていただ きます。 ＊「日勤のみ」の勤務も可能です。 （変更範囲：原則なし）

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：17時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（２）は休憩０分 就業時間は相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容来店するお客さんへの接客、洗車、自動車の軽整備（オイル交換、 タイヤ交換）等 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は3時00分〜6時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：上記就業時間のうち、１．５時間（９０分）以上の勤務をお願いし ます ９０分コース、１２０分コース、１８０分コースの就業時間設定が あります（求人特記事項参照） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：なしその他月４日＋休刊日 勤務シフトによる休日となります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容朝刊の配達員の募集です。 ＊朝刊と夕刊の両方配達も大歓迎です。 ＊未経験の方も大歓迎です。 ＊配達コースは、塔野地、善師野、善師野台辺りです。 【変更範囲：原則なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションにより決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・グループホームでの介護やレクリエーションなどを行っていただ きます。 （変更範囲：原則なし）

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・９時～１８時の間で４～５時間程度×週４～５日程度でご相談に 応じます。 ・土曜勤務が月１～２回あります。 ・勤務表は前月２０日に決定（事前申請で休暇・勤務日の調整可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、ＧＷ、夏季休暇、特別休暇、その他シフトで定めた日 隔月の第一木曜のみ、研修日として出勤の場合があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容病院敷地内の小規模保育園でのパート保育士の仕事です。子供一人 ひとりに寄り添う保育がしたい方、家庭やプライベートと両立して 働きたい方にピッタリ。１日４ｈ～×週４～で希望にあわせ勤務可 ●仕事の概要： ＜変更の範囲：なし＞ ・職員の子供対象（３歳未満）の保育。定員１１名、平均利用８名 ・行事少なく。持帰り仕事なし！延長保育・病児保育もありません ・保育職員８名（常勤２名・非常勤６名）でサポートし合える環境 ●職場の特徴： ～負担少なく働きやすい環境～ ・シフトは前月決定、事前の予定も調整可。希望の時間で働けます ・医療機関ならではの福利厚生あり ・病院職員のお子様が対象で、保護者との連携がスム

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：昼休憩：１２：００～１３：００ 勤務時間は相談に応じますので、ご連絡下さい 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■車検、法定点検 ■一般整備、オイル・タイヤ交換 ■故障診断、部品交換、整備記録作成 ■お客様への整備説明、車両状態の説明 ■その他、付随する業務全般 【変更範囲：原則なし】

勤務時間就業時間１：10時30分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は就業時間に応じて法定どおり付与します。 ＊勤務時間、勤務日はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年次有給休暇は法定どおり付与します

仕事内容◎ファミリーレストランでの接客業務です。 ・お客様のご案内 ・料理の提供（一部店舗配膳ロボ有） ・食器の片付け、テーブルセッティング ・お会計、レジ打ち ・その他付随する業務 ＊難しい仕事内容ではありませんので、未経験の方でも安心して ご応募ください。 ＊オーダーはお客様がタッチパネルで注文されます。 （一部店舗オーダー取り有）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションにより決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容グループホームでの利用者様の介護やレクリエーションを行って頂 きます。 （変更範囲：原則なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：その他の時間帯あり（応相談） ※シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容家庭と両立しながら働ける、あなたに合わせる「介護」のお仕事で す。 「子どもが学校に行っている間だけ働きたい」 「親の介護もあるけど、少しでも家計の足しにしたい」 そんな想いをお持ちの方、私たちと一緒に働いてみませんか？ ◆あなたの“今”に合わせた働き方が可能です ◆お子さんと一緒に出勤できます （敷地内の保育所が利用可能、保育料補助あり） ◆未経験・無資格でも大丈夫です 将来、ご家族の介護にも役立つ知識や経験が得られる仕事です。 【変更範囲：原則なし】

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・献立作成 ・事業所衛生管理指導巡回 ・売上日報チェック 【変更範囲：原則なし】

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は11時00分〜20時45分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：就業場所により時間帯の変動があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他土・日・祝日以外の日がお休みです ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容土曜日・日曜日・祝日の仕事 Ｗワーク（副業可）大歓迎 地域のお祭りでの雑踏警備、スーパー等で駐車場での誘導 サッカー・ラグビー等スポーツ会場での雑踏警備 アイドルの握手会で施設警備業務等 人の集まる場所での安全・安心を守る仕事になります。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間についてはご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制（希望をおうかがいします） ＊勤務日数についてはご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊カット・パーマ・カラー・シャンプーなど美容業務全般 ◆家庭と両立しやすい職場です。 ◆扶養範囲内、時間、日数、曜日など、お気軽にご相談ください。 ※社会保険完備（加入要件を満たす場合は必ず加入しています） ●指名制ではありません。 ●スタッフ全員が協力して効率よく仕事を進める分業制です。 ●個人に負担が偏ることはありません。 ●詳しくはＨＰをご覧ください。（「美容プラージュ」で検索） ［変更範囲：変更なし］

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：月曜日～金曜日のうち週３～５日勤務 祝日は出勤ですが、大型連休はお休みです 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期が逼迫した時、あるいは臨時業務の対応や新規事業の立上げに かかる対応が求められる時年６回、１ヶ月８０時間、年７２０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 大型連休あり ※会社カレンダーに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容大手自動車メーカーの自動車部品のピッキング業務をお任せします 。 細かな部品を扱う作業ではなく、部品が入った箱をピッキング、そ の後、出荷準備のため仕分けされた商品を積み上げ紐で括り崩れな いようにしていただきます。 １０代～５０代まで幅広い年代の方が活躍中。男女問わずご活躍い ただける業務内容です。 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊自主応募の場合、紹介状は不要です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：その他の時間帯あり（応相談） 日曜定休 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日 週休二日制：その他 １２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容家庭と両立しながら働ける、あなたに合わせる「介護」のお仕事で す。 「子どもが学校に行っている間だけ働きたい」 「親の介護もあるけど、少しでも家計の足しにしたい」 そんな想いをお持ちの方、私たちと一緒に働いてみませんか？ ◆あなたの“今”に合わせた働き方が可能です ◆お子さんと一緒に出勤できます （敷地内の保育所が利用可能、保育料補助あり） ◆未経験・無資格でも大丈夫です 将来、ご家族の介護にも役立つ知識や経験が得られる仕事です。 【変更範囲：原則なし】

勤務時間又は8時30分〜19時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間についてはご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制（希望をおうかがいします） ＊勤務日数についてはご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊カット・顔そり・パーマ・カラー・シャンプーなど理容業務全般 ◆家庭と両立しやすい職場です。 ◆扶養範囲内、時間、日数、曜日など、お気軽にご相談ください。 ※社会保険完備（加入要件を満たす場合は必ず加入しています） ●指名制ではありません ●スタッフ全員が協力して効率よく仕事を進める分業制です。 ●個人に負担が偏ることはありません。 ●詳しくはＨＰをご覧ください。（「理容プラージュ」で検索） ［変更範囲：変更無し］

勤務時間又は8時30分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間についてはご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制（希望をおうかがいします） ＊勤務日数についてはご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊カット・パーマ・カラー・シャンプーなど美容業務全般 ◆家庭と両立しやすい職場です。 ◆扶養範囲内、時間、日数、曜日など、お気軽にご相談ください。 ※社会保険完備（加入要件を満たす場合は必ず加入しています） ●指名制ではありません。 ●スタッフ全員が協力して効率よく仕事を進める分業制です。 ●個人に負担が偏ることはありません。 ●詳しくはＨＰをご覧ください。（「美容プラージュ」で検索） ［変更範囲：変更なし］