ダイバーシティ - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【新合格者歓迎】マニュアル完備のため未経験でも安心！先輩スタッフが7名在籍しているため相談しやすい環境！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 【ケアマネジャー】 ・新規相談、アセスメント、ケアプラン作成、サービス担当者会議等 ・毎月のモニタリング、入退院支援、相談業務、連絡調整、給付管理等 ・認定調査業務、地域ケア会議への参加等 【主任ケアマネジャー】 ・新人教育、サポート、研修の実施等 ・新規相談、アセスメント、プラン作成、サービス担当者会議等 ・毎月のモニタリング、入退院支援、相談業務、連絡調整、給付管理等 ・認定調査業務、地域ケア会議への参加等 【タイムスケジュール】 9：00

仕事内容【新合格者歓迎】マニュアル完備のため未経験でも安心！先輩ケアマネが6名在籍しており、相談しやすい環境！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 【ケアマネジャー】 ・新規相談、アセスメント、プラン作成、サービス担当者会議等 ・毎月のモニタリング、入退院支援、相談業務、連絡調整、給付管理等 ・認定調査業務、地域ケア会議への参加等 【主任ケアマネジャー】 ・新人教育、サポート、研修の実施等 ・新規相談、アセスメント、プラン作成、サービス担当者会議等 ・毎月のモニタリング、入退院支援、相談業務、連絡調整、給付管理等 ・認定調査業務、地域ケア会議への参加等 【タイムスケジュール】 9：00

仕事内容2022年春に、APAC地域初の直営店としてオープンしたOn Store Tokyo Cat Streetにて副店長の募集です。 Onはランニング、アウトドア、ライフスタイル、フィットネス、そしてテニスの5領域で展開しており、シューズだけではなくヘッド・トゥ・トウでトータルコーディネートの提案を可能にしています。 さらなる成長フェーズを迎える中で、私たちと一緒にブランドをつくっていく仲間、ともに走り続ける仲間を探しています！ 主な業務 Associate Store Lead (副店長)としての主な職務は、チームの育成とパフォーマンス管理、変革管理（チェンジマネジメント）の主導、効果的な

仕事内容掲載期間：10/07（火）～10/31（金） 株式会社iDA 紹介事業部 未経験◎【ゴディバ/正社員】チョコレート販売 ダイバーシティ 正社員 ゴディバジャパンで正社員募集！残業ほとんど無し・個人ノルマ無しのチョコレート販売 ―世界中で愛され続けている『ゴディバ』―「日頃お世話になっている方への贈り物に・・・」「自分への特別なご褒美に・・・」などゴディバをお求めになる理由は一年中様々です。様々なシーンにフィットする私たちのチョコレートを沢山の人たちにお届けしませんか！？ ゴディバの店舗では、ファミレス、居酒屋、カフェ、事務、販売接客など、さまざまな経験を持つメンバーが活躍中！お仕事のブラ

仕事内容＼女性活躍中／人気の天丼専門店☆続々出店★未経験OK◎幅広い年代が活躍！【月8～9日休・実働8h】 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎 【給与備考】 ※経験・能力等を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※287,100円（固定残業30時間51,100円含む＋役職手当＋食事手当）～672,900円（固定深夜手当＋役職手当含む） ※時間外手当別途支給 ◎店長は売上達成ボーナス＋賞与で月給80万以上も可能！ ◎経験に応じてスタート月給考慮！面接にてご相談ください！ ■昇給（年2回） ■賞与（年2回） ■交通費支給 ■インセンティブ（売上利益に応じて支給） 【年収例】 ▼マネージャー（650

仕事内容～フード業界・飲食店のアルバイト・正社員求人サイト！お仕事探し・転職するなら【ペコリッチ】～ 飲食業界の求人を多数保有、あなたの希望に沿った求人をご紹介できます！ ◇ｰｰｰｰｰｰｰｰｰご紹介可能な求人例ｰｰｰｰｰｰｰｰｰ◇ ・月給25万円以上 ・昇給・賞与年2回 ・完全週休2日制／年間休日120日 ・残業月20時間以内 ・転勤なし／地域密着 ・未経験・異業種からの転職歓迎 ・充実の研修制度／資格取得支援 ・店長・マネージャー候補募集 ・産休・育休取得実績あり ・プライベートと両立できる働き方 ・キャリアアップが可能／本部職登用あり ◇ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ

仕事内容【仕事内容】 ベテラン多数！e-ラーニングに加え、稼げるノウハウを徹底伝授！ さらに、Uber+GO+DiDi+NearMeの四刀流の営業スタイルで機会損失を徹底排除！稼げる環境を、バッチリ揃えました！ 日の丸交通では、”真のダイバーシティ”を目指しています。 年齢、性的マイノリティ、国籍など一切の障壁なし！ 月の乗務は11日（年間休日233日）と13日（しっかり稼ぐ）の選択制♪ まずは一度、お話を聞かせてください！あなたに合った、働き方を一緒に考えましょう！ 日の丸交通は昭和25年に「日の丸自動車株式会社」として創業以来、"お客様に選ばれる日の丸"をめざし、 一人ひとりのお客様のニー

仕事内容コンテンツの世界観を再現！ 1ヶ月半～2ヶ月ごとに、映画・アニメ・キャラクター・アーティストなどとコラボする飲食店の運営を行ないます。スタッフの立ち居振る舞いも含め、コンテンツの世界観を忠実に再現。お客様の「好き」を応援する空間をつくりましょう！ ＼コラボカフェの一例／ ・ちいかわベーカリー ・Harry Potter Cafe ・K-POPの韓流アイドル ・少年ジャンプ ・大ヒットアニメ ・アイドル系 など コンテンツの切り替え・準備～接客を担当します コラボするコンテンツが決まったら、内外装や物販の準備・発注業務などに着手。コンテンツに関する知識もお教えするので、多様なジャンルの作品に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・プロパティマネジメント ・施設管理 ・設備管理 ・施工管理（電気） ・施工管理（管） ■ 求める資格 資格不問 下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 ・2級管工事施工管理技士 【職種名】 施設管理（商業施設）＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の施設管理を担当いただきます。 ・管理施設の共用部で発生した不具合等の状況把握（多いときは1日50件程） ・協力会社（電気工事、空調設備、給排水設備などの会社）の手配、顧客へ結果

仕事内容【業務内容】 ・クライアント（グローバル企業・日本法人）へのヒアリング・現状分析と在留資格戦略の策定 ・海外から日本への赴任者・外国人社員のビザ申請・更新業務サポート ・日本から海外への赴任者に対する就労許可・ビザ取得コーディネーション ・申請書、理由書など各種書類の作成および翻訳 ・出入国在留管理庁との折衝、提出・進捗管理、追加資料対応 ・海外EY拠点や税務・法務チームと連携した支援（二重課税対策や赴任者給与体系調整など） ・海外赴任先のコンプライアンス調査やリスク評価レポート作成 ・対日投資に関する各種許認可申請業務のアドバイザリー 【組織体制】 EY行政書士法人に出向 しての勤務となり

仕事内容セールスアシスタント（販売接客スタッフ） ■日々世界中に新しいトレンドを生み出し、進化し続けるグローバルカンパニー■未経験歓迎、将来のリーダー、マネージャポジション候補大募集 ▼ブランド紹介 スペインに本拠地を置き、「ZARA」等の世界中で愛されるアパレルブランドを展開するINDITEXグループの一員です。 本社ウェブサイトはこちら（英語・スペイン語）：httpswww.inditex.com/ ZARAの魅力ポイント ■ダイバーシティな環境 ・世界に店舗とオンラインにて214のマーケットの展開、174の国籍を持つ従業員が活躍するヨーロッパ最大級のグローバル企業 外資系ならではの環境です

仕事内容【部門説明】 人事部は、採用/HR戦略/ダイバーシティ/HRBP/労務 等、8グループにて組織されています。 強い個人・強いチームを作るため『多様な挑戦機会』『限りない成長機会』 『フェアな評価/次へ繋がるリワード』『ベストを尽くせる環境/文化』を基本方針とし、 日々業務に取り組んでいます。 その中で、Talent Acquisitionグループ(採用)は 『行動はスピード、チャンスを逃さぬように。』を行動目標に据え、 ”確実性を受容し、走りながら考える柔軟な態度で、 チャンスを逃さずアイデアを実行に移す” ことを大切に全社の採用を推し進めています。 ジョブ型雇用の検討や社内DXのニーズが増加

仕事内容【仕事内容】 案件概要 当社の事務系総合職として適性や希望をお聞きしながら、 最適なポジションをご案内させていただきます。 専門的な不動産事務業務に挑戦&キャリア形成したい方を歓迎します。 配属例 ・戸建事業の契約関連事務（例）コンタクトセンター・契約書作成事務など ・ディベロッパー部門の事務（例）仕入契約関連事務・用地企画など ・ウェルス・マネジメント事業事務（例）顧客サポート・米国連携業務など ポテンシャル採用枠ですので成長欲・人柄を重視して採用させていただきます。 （SPIテスト有） 【固定残業代有無】 固定残業代有り 【固定残業の時間数】 40 【固定残業代の金額】 97500

仕事内容ヘアカット専門店ＱＢハウスにおけるカット及び接客。 ブランクのある方や技術向上を希望される方のためにトレーニング 制度が充実。 希望休（月３日）取得できるため、プライベートとの両立も可能で す。 ＊カット経験者大歓迎 変更範囲：変更なし

仕事内容事業のリスクを排除しパソナグループの安全・安心を守る情報セキュリティ担当 仕事内容 【ミッション】 当社は、創業以来「社会の問題点を解決する」という企業理念のもと、ダイバーシティを推進し、誰もが自由に好きな仕事を選択でき、それぞれのライフスタイルに合わせた働き方のできる社会の実現を目指し、事業活動を展開してきました。 時代の変化や多様化する企業ニーズに対応するソリューションの拡充と、人々がそれぞれの価値観に応じて活き活きと活躍できる働き方の提案や、キャリアアップの支援を行っています。 ITマネジメント部は価値創出型のIT組織として管理部門の価値最大化を目指し、下記の業務に取り組んでいます。

仕事内容【仕事内容】 案件概要 当社の主幹事業である戸建事業部にて、 開発戸建分譲用地の仕入契約業務補助・企画・商品化・販売促進までの 一連の業務を担当する部署での募集になります。 仕入業務補助 戸建用地の仕入契約及び決済書類作成、確認、商品企画を行う部署での事務職募集です。 1現場あたりの取引額が数千万-数億円になる契約の条件や企画を確認し、 事業化へ向けた安全な取引を推進して頂きます。 将来的には戸建用地の商品企画などのキャリアパスもございます。 販売計画の立案、調整、販売促進までを行いますので、 仕入れから販売までの幅広い知識やスキルを身につけることができます。 募集要件 ・業務正確性とスピード

仕事内容【仕事内容】 案件概要 弊社の分譲マンションシリーズである「オープンレジデンシア」、2024年11月登場の新ブランド「イノバス」「イノベイシア」をご購入いただいたお客様の引渡し業務を行っていただきます。 現在東京23区内においてマンション供給棟数NO.1となっており、 さらなる事業拡大を目して積極採用中です。 【具体的には】 ご購入後のお客様を営業担当から引継ぎ、お引渡しまでを全面的にサポート 住宅ローン申込みに関する業務 契約後のデータ入力・書類整理等の事務 不動産登記業務（司法書士との法務やりとり等） 物件の引渡し（鍵の引渡し）業務 内覧会・鍵の引渡し・入居者様説明会の運営業務 電話対応・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■何かしらの開発経験をお持ちの方（1年以上） 【歓迎】 ■サーバー・ネットワークの構築経験 ■事業会社での社内SEとしての経験 ■要件定義・基本設計・詳細設計に携わる経験 ■インフラ設計に関する知識 ■Pythonなどを用いた自動化・省力化 ※ダイバーシティーを推奨しており、エンジニアの経験とは別に接客や営業経験等も歓迎します。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・社内ユーザーと直接やり取りをしながら自分の開発したシステムが社会で使われる実感を持ちたい方 ・課題解決のためのシステム化を主

仕事内容正社員【テイクアンドギヴニーズ】ウェディングプランナー／都内 【仕事内容】: ■業務内容 ・お客様の挙式 ・ご披露宴を検討されているカップルに対しての当社サービス案内 ・見積り作成～プランニング ・コーディネート業務 ■特徴 ◇当社では、ご来店時から当日の式までトータルプランニングいたします。お客様の大切な瞬間、一日の為に個別にプロデュースできる点が最大の魅力です。料理／装花／会場レイアウト／サプライズ企画等幸せで最高の一日を演出します。 ◇女性社員比率が60％を超える当社では、女性の健康課題に対する支援体制の構築や、ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョンへの理解促進が不可欠であると

仕事内容【部門説明】 人事部は、採用/HR戦略/ダイバーシティ/HRBP/労務 等、8グループにて組織されています。 強い個人・強いチームを作るため『多様な挑戦機会』『限りない成長機会』 『フェアな評価/次へ繋がるリワード』『ベストを尽くせる環境/文化』を基本方針とし、 日々業務に取り組んでいます。 その中で、Talent Acquisitionグループ(採用)は 『行動はスピード、チャンスを逃さぬように。』を行動目標に据え、 ”確実性を受容し、走りながら考える柔軟な態度で、 チャンスを逃さずアイデアを実行に移す” ことを大切に全社の採用を推し進めています。 ジョブ型雇用の検討や社内DXのニーズが増加