大和ハウス工業株式会社 - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・1級建築士 ・構造設計1級建築士 ■S造・RC造・SRC造の新築案件における構造設計経験を5年以上お持ちの方 [歓迎] 【歓迎】 ■中堅ゼネコン以上もしくは設計事務所で構造設計経験を長年お持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳 ～ 60歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 構造設計／「暮らしを創造し、未来を形に。」／全国各支社配属 【仕事内容】 同社が手がける建築物の構造設計業務を担当していただきます。 ■ゼネコンの立場として、商業施設（店舗・ショッピングセンター）、物流施設（物流センター

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■電気通信あるいは電気工事施工管理のご経験をお持ちの方 【必須資格】 ・1級電気工事施工管理技士 ・自動車運転免許 [歓迎] 【歓迎要件】 ■メガソーラーや太陽光関連工事における施工管理経験をお持ちの方 ■以下いずれかのご資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳 ～ 60歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 環境エネルギー施工管理／「暮らしを創造し、未来を形に。」／埼玉県 ・千葉県・東京都・愛知県 【仕事内容】 メガソーラーを含む太陽光発電設備における設備施工管理を担当

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 一般建築施工管理 【仕事内容】 商業施設、オフィスビル、データセンター、物流施設、医療・介護施設、工場、ロードサイド店舗などの施工管理業務 ★当社独自のユニークな福利厚生制度★ ・４週８休で休工日を設け施工職のワークライフバランスの確保を実現 ・働き方改革実践中（テレワーク、フレックスタイム、出産・育児短時間勤務制度等） ・次世代育成一時金（従業員及び配偶者が子を出産した場合、子一人に対し100万円支給） ・ハローパパ・ハローママ休暇制度（通常無給の

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【千葉】安全管理（一般建築物）◆内勤メインの環境／土日祝休／年収700万以上／住宅手当有 【仕事内容】 【千葉】安全管理（一般建築物）◆内勤メインの環境／土日祝休／年収700万以上／住宅手当有 【具体的な仕事内容】 ◎働き方改革を推進する業界のリーディングカンパニー／内勤メインでフレックスあり／土日祝休み～ ◎福利厚生充実～住宅手当最大7割／子育て支援あり／資格手当あり ＼応募いただきたい方／ ・ゼネコンで現場代理人のご経験をお持ちの方 ・安全管理専門のご経験をお持ちの方 ～内勤勤務・福利厚生充実・年収700万以上の環境が叶います。～ ■仕事概要： 業界No１

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【千葉】建築施工管理(商業店舗・物流施設等)◆4週8閉所・土日祝休を実現／20代で年収700万超～ 【仕事内容】 【千葉】建築施工管理(商業店舗・物流施設等)◆4週8閉所・土日祝休を実現／20代で年収700万超～ 【具体的な仕事内容】 ◎働き方改革を推進する業界のリーディングカンパニー／フレックスあり／PCログできっちり勤怠管理で土日祝休み・完全4週8休が叶っております～ ◎住宅手当最大7割／子育て支援あり／資格手当あり ◎20代・30代で所長を目指せる環境！ ■仕事概要： 業界No１の当社にて、法人企業様から工事依頼を受けた一般建築案件の建築施工管理お任せしま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■下記いずれかに該当する方 ▽確認審査機関などで確認審査の経験 ▽一般建築（非住宅）の新築案件における意匠設計経験（ビル、工場、倉庫、病院、店舗など幅広く検討） ■一級建築士資格をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎要件】 ■BIM（Revit）、またはAuto CAD使用経験 ■建築基準適合判定資格者をお持ちの方 確認審査機関などで確認審査の経験 一般建築（非住宅）の新築案件における意匠設計経験（ビル、工場、倉庫、病院、店舗など幅広く検討） 【フィットする人物像】 ■自身の業務やキャリアに積極的な方 ■周囲とコミュニケーションをはかりながら円滑に業務を進める

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 賃貸住宅施工管理(低層) 【仕事内容】 ■企画建築(プレハブ)の低層集合住宅における建築施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ■新築集合住宅の現場における管理項目(安全・品質・工程・コスト・環境・人)の管理(計画書作成・実施指示・点検確認・軌道修正) を行ない施主様へ良品をお渡しする業務及び、建物引渡し後のアフター点検業務 ■携わる案件＝自社プレハブ商品シリーズ(重量・軽量鉄骨構造) ■工期＝3～６ヶ月(建物規模による)※常時1～2件を担

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■建築物（戸建て、アパート、集合住宅）における建築施工管理業務のご経験をお持ちの方（構造は問いません） ■1級建築施工管理技士あるいは、2級建築施工管理技士のご資格をお持ちの方 【歓迎】 ■一級建築士あるいは、二級建築士のご資格をお持ちの方 [歓迎] 建築物（戸建て、アパート、集合住宅）における建築施工管理業務のご経験 【フィットする人物像】 ■自身の業務やキャリアに積極的な方 ■周囲とコミュニケーションをはかりながら円滑に業務を進めることのできる方 【職種名】 賃貸住宅施工管理（低層）【業界のリーディングカンパニー/首都圏】 【仕事内容】 建設業界トップ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■S造・ＲＣ造の建築一式工事の現場代理人経験もしくは安全担当者としての経験 ■1級建築施工管理技士の資格を保有している方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳 ～ 60歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 安全管理／「暮らしを創造し、未来を形に。」／宮城県、埼玉県、千葉県、神奈川県、愛知県 【仕事内容】 店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院、データセンター等の安全管理業務をご担当いただきます。 店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院、データ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■S造・RC造の建築一式工事の施工管理経験 ■一級建築士・1級建築施工管理技士・1級建築施工管理技士補・二級建築士・2級建築施工管理技士のいずれかを所持 [歓迎] ■S造・RC造の建築一式工事の現場代理人経験 ■ゼネコンCS部門などで業務経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ■自身の業務やキャリアに積極的な方 ■周囲とコミュニケーションをはかりながら円滑に業務を進めることのできる方 【職種名】 シニア活躍中！商業施設や店舗、物流施設などのアフターメンテナンス【年休123日/土日祝休み】千葉県 【仕事内容】 建設業界トップ企業/企画建築（プレハブ）の低層集合住宅におけ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■一級建築士 ■建築設計の実務経験 ■マネジメント経験 [歓迎] ▼S造・RC造・SRC造の商業施設やオフィスビルなどの設計経験 ▼物流施設やデータセンター、風力発電、プラント案件のご経験 【勤務地について】 総合職と地域限定社員でご選択可能となります。 ※全国総合職の場合には北海道、東北、関東、中部、近畿、中国、四国、九州、沖縄など全国の事業所へ将来的な転勤の可能性がございます。 （※初任地は希望考慮します） 【全国の事業所】 httpswww.daiwahouse.co.jp/officeHP/tohoku/index.asp#section1 【フィットする人物

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■1級建築士もしくは1級建築施工管理技士資格をお持ちの方 ■S造・RC造の新築施工管理経験 ■普通自動車運転免許 【歓迎】 ■ゼネコンや工務店等での現場代理人経験 ■建築一式工事（基礎～建物完成まで） ※木造・プレハブ造の経験でも可 ※２級建築以上を保有されている方 [歓迎] ■S造・RC造の新築施工管理経験 【フィットする人物像】 ■自身の業務やキャリアに積極的な方 ■周囲とコミュニケーションをはかりながら円滑に業務を進めることのできる方 【職種名】 施工管理（一般建築）【4週8閉所100％でワークライフバランス関東エリア】 【仕事内容】 同社が扱う商業施

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【千葉】土地活用コンサル営業（賃貸住宅）◆若手活躍！20代700万／業界No.1で土日祝休・手当充実 【仕事内容】 【千葉】土地活用コンサル営業（賃貸住宅）◆若手活躍！20代700万／業界No.1で土日祝休・手当充実 【具体的な仕事内容】 ～建設業の時価総額1位｜福利厚生充実｜フレックスあり｜高品質物件を適切な価格で提供｜D-ROOMブランド～ ◎20代で700万～（残業30H・賞与込/※住宅手当・インセンティブ別）／前職年収300万UPの方も／住宅補助・子の出生一時金で最大100万支給など福利厚生も充実 ◎土地情報・ネットワークに強み／業界トップの環境で街づく

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【千葉】非住宅物件のアフターメンテナンス統括◆内勤メイン／フレックス／年収700万～／住宅手当あり 【仕事内容】 【千葉】非住宅物件のアフターメンテナンス統括◆内勤メイン／フレックス／年収700万～／住宅手当あり 【具体的な仕事内容】 ◎働き方改革を推進する業界のリーディングカンパニー／内勤メインでフレックスあり／土日祝休み～ ◎福利厚生充実～住宅手当最大7割／子育て支援あり／資格手当あり ■仕事概要： 業界No１の同社のCS部門にて、一般建築物（非住宅）の現場引き渡し後の顧客対応、現場判断、見積り作成、業者手配などアフター業務をご担当いただきます。 ※現場のア

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【千葉】意匠設計（事業用施設）～幅広い物件に携われる◆平均残業30H／福利厚生充実／フレックス 【仕事内容】 【千葉】意匠設計（事業用施設）～幅広い物件に携われる◆平均残業30H／福利厚生充実／フレックス 【具体的な仕事内容】 【設計経験を活かしてキャリアアップ～S造・RC造の設計経験者歓迎！／東証プライム市場上場～建設業時価総額1位！／残業平均30H／土日祝休／年休123日／60歳一律役職定年の廃止～65歳まで60歳到達時の年収を維持可能！】 ■仕事概要 業界No１の当社にて、法人企業様から工事依頼を受けた新築案件の建築設計お任せします。（商業施設、老人ホーム

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【千葉】建築設計(商業店舗・物流施設等)◆年休123日／平均残業30h／家賃補助あり／フルフレックス 【仕事内容】 【千葉】建築設計(商業店舗・物流施設等)◆年休123日／平均残業30h／家賃補助あり／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ◎東証プライム市場上場：業界最大手で、建設業時価総額1位！ ◎年休123日・土日祝／フルフレックス制／PCログで勤怠管理を徹底◎ ◎60歳一律役職定年の廃止！65歳まで60歳到達時の年収を維持可能のため長期活躍が可能！ ■仕事概要 業界No１の当社にて、法人企業様から工事依頼を受けた案件の建築設計お任せします。 ■担当業務：

勤務時間09:00~18:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【千葉】建築工事監理(設計・品質監理)◆発注者側／役職定年廃止～65歳まで給与維持／土日祝休 【仕事内容】 【千葉】建築工事監理(設計・品質監理)◆発注者側／役職定年廃止～65歳まで給与維持／土日祝休 【具体的な仕事内容】 ◎1級建築士保持者活躍可！サラカンにチャレンジしたい方歓迎！ ◎60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収を維持可能！） ◎年休123日・土日祝休／残業平均30時間で働き方◎ ■担当業務 業界No１の当社にて、法人企業様から工事依頼を受けた案件の工事監理をお任せします。（2022年10月に立ち上げた新設部門です） ※大手ゼネコン・