大末建設株式会社 - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■経験：建築施工管理または建物管理、メンテナンスの経験 ■資格：建築施工管理技士、電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士のいずれかのうち、2級以上の資格をお持ちの方 【フィットする人物像】 ■何事にも積極的に挑戦できる方 ■コミュニケーションスキルを業務に活かせる方 ■成長意欲をお持ちの方 【職種名】 アフターメンテナンス【マンション施工数業界トップクラス/働き方改革への取り組み積極的に実施中】名古屋 【仕事内容】 【分譲マンションを中心に大型物件を手がける総合ゼネコン】建物引き渡し後のアフターサービス業務をお任せします。 ■建物引き渡し後の定期検査の実施、施工物件

仕事内容【応募資格】 [必須] ■建築施工管理のご経験をお持ちの方 ■1級もしくは2級建築施工管理技士をお持ちの方 [歓迎] ■RC造マンションの施工管理経験 【フィットする人物像】 ■何事にもチャレンジできる方 【職種名】 建築施工管理【マンション施工数業界トップクラス/働き方改革の取り組み積極的に実施中】名古屋(即戦力) 【仕事内容】 施工管理職として、施工図の作成や、現場の品質管理、予算管理や業者との交渉などの業務をご担当頂きます。 (施工管理職：平均残業時間38h/4週6休92.7％取得) ■案件割合としては、マンション施工案件が多くを占めますが、非マンションの案件にも力を入れております

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(

仕事内容【概要】 分譲マンションを中心とした大型物件を手掛ける総合ゼネコンで、建物引き渡し後のアフターサービス業務をお任せします。 【詳細】 建物引き渡し後の定期検査の実施、施工物件のアフターサービス・メンテナンスの対応、アフターサービス業務委託、瑕疵担保工事の発注、契約業務、瑕疵の原因分析及び再発防止に関する業務、現地調査や業者手配等をお任せします。 【同社の魅力】 土日祝休みの完全週休2日制です。 社宅制度など福利厚生が充実。また、人材育成にも注力しており、階層別研修制度や資格取得支援制度など、伸び盛りのメンバーからベテランまで幅広く活躍できる環境がございます。

仕事内容大末建設株式会社 【名古屋】アフターサービス（マンション）◆東証プライム上場の総合ゼネコン／働きやすさ土日祝休 【仕事内容】 【名古屋】アフターサービス（マンション）◆東証プライム上場の総合ゼネコン／働きやすさ土日祝休 【具体的な仕事内容】 【平均勤続年数15年以上／「営工一体」で事業に取り組み、意見を言い合える職場環境／社内研修や資格取得支援で社員のレベルアップを後押ししてくれる社風】 ■業務内容： 分譲マンションを中心とした大型物件を手掛ける総合ゼネコンで、建物引き渡し後のアフターサービス業務をお任せします。 ■業務詳細： ・建物引き渡し後の定期検査の実施 ・施工物件のアフターサ

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(

仕事内容【仕事内容】 ■担当業務:分譲マンション、オフィス、商業施設、工場、庁舎、教育機関などの積算業務を行っていただきます。 ※ご経験に応じてお任せ致します。 ■詳細 ・建築における材料の拾いだし（詳細は外注） ・値入の見積もり・業者への見積もり依頼、回収 ・コストコントロール・企画書作成・文書作成 ・積算関連データの整理 ・その他、技術的な内勤業務 ※ご経験に応じてお任せ致します。 ■特徴: 案件割合としては、マンション施工案件が多くを占めますが、非マンションの案件にも力を入れておりますので、商業ビルや公共施設などの大型物件に関わられたご経験をお持ちの方も歓迎しております。規模としても数億単位

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 ■担当業務： 同社の営業が受注してきた建築物の設備施工管理職として現場をご担当いただきます。 基本的には内勤業務となり、サブコンさんへの指示や確認を行う事がメインとなります。 ・設計図をもとに、施工図の作成 ・建築現場における品質監理 ・予算管理や業者様との値段交渉 ・工程管理の補佐、安全環境の管理等の施工管理業務をお任せします。 アピールポイント ・案件と案件の間には5日以上の休みを取得してだくため、プライベートと仕事のメリハリをつけて働くことができます。 ・平日は19時～20時には退社をしており、月2回は土曜閉社を導入するなど就業環境改善に取り組んでいます。

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 同社の営業が受注してきた建築物の施工管理職として現場をご担当いただきます。 1案件工期は1～2年程度で規模にもよりますが1現場に4名以上は常駐している状態にしています。 【具体的な仕事内容】 ・設計図をもとに、施工図の作成 ・建築現場における品質管理 ・予算管理や業者様との値段交渉 ・工程管理の補佐、安全環境の管理等の施工管理業務 アピールポイント ・案件と案件の間には5日以上の休みを取得してだくため、プライベートと仕事のメリハリをつけて働くことができます。 ・平日は19時～20時には退社をしており、月2回は土曜閉社を導入するなど就業環境改善に取り組んでいます

仕事内容【概要】 受注した建築案件の施工管理職として、施工図の作成や、現場の品質管理、予算管理や業者との交渉などの業務をお任せします。定着率の高い環境です。 【詳細】 案件割合としては、マンション施工案件が多くを占めますが、非マンションの案件にも力を入れておりますので、商業ビルや公共施設などの大型物件に関わられたご経験をお持ちの方も歓迎しております。規模としても数千万円から億単位の建設プロジェクトのため大きなやりがいがあります。 【同社の魅力】 土日祝休みの完全週休2日制です。 社宅制度など福利厚生が充実。また、人材育成にも注力しており、階層別研修制度や資格取得支援制度など、伸び盛りのメンバーか

仕事内容募集職種 設備施工管理・その他 業種 建設（建築・土木・設備） 年収 550～860万円 仕事内容 【分譲マンションを中心に大型物件を手がける総合ゼネコン】 名古屋支店において、同社が受注した案件の設備施工管理の仕事をご担当頂きます。 基本的には内勤業務で必要な時のみ作業所を訪問し、サブコンさんへの指示や確認を行う事がメインとなります。 残業は月20時間程度とワークライフバランスの取りやすい環境です。 ＊将来は、適性に応じて設備積算、設備設計へのジョブローテーションの可能性あり 【具体的には】 案件割合としては、マンション施工案件が多くを占めますが、非マンションの案件にも力を入

仕事内容大末建設株式会社 【名古屋／土日祝休】建築積算◆創業80年超ゼネコン※東証プライム上場／正社員登用前提／土日祝休 【仕事内容】 【名古屋／土日祝休】建築積算◆創業80年超ゼネコン※東証プライム上場／正社員登用前提／土日祝休 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 分譲マンション、オフィス、商業施設、工場、庁舎、教育機関などの積算業務を行っていただきます。 ※ご経験に応じてお任せいたします。 ■具体的には： ・建築における材料の拾いだし（詳細は外注） ・値入の見積もり・業者への見積もり依頼、回収 ・コストコントロール・企画書作成・文書作成 ・積算関連データの整理 ・その他、技術的な内勤業務

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 ●「92％」が給与アップの実績！ ●給与アップ率は「1.2～3.8倍」の実績！ ●転職者の満足度「94％」！ ※インターネットによるアンケート調査 【特徴②】 ●簡単応募！登録は1度でOK！後は連絡を待つだけ！ [応募先へ進む]をクリック後、1分程度のアンケートを実施。 一人ひとりに合わせたお仕事をアドバイザーよりご紹介します。 【特徴③】 ●施工管理技士2,200名以上の採用実績 ※2022年7月時点 ※1級・2

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 分譲マンションを初めとし、事務所、店舗、冠婚葬祭施設などの設備設計(電気)を行っていただきます。 ■詳細： クライアント（発注主）との打合せ、基本設計、実施設計（電気、昇降機の設備一式を担当）、設備方式や機器の選定、各種検査の立ち合い（自主検査、事業主検査、役所検査）や設備業者との打合せ等、現場監理 等 ※給排水設備は別の担当者が担います。 アピールポイント ・案件と案件の間には5日以上の休みを取得してだくため、プライベートと仕事のメリハリをつけて働くことができます。 ・平日は19時～20時には退社をしており、月2回は土曜閉社を導入するなど就業環境改善に取り組ん