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神奈川/人事担当(労務・人事制度)製造業経験歓迎/柔軟な勤務制度/従業員定着率/ISZE014

いすゞ自動車株式会社

  • 藤沢市

  • 年収600万円〜800万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • フレックスタイム制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 育児サポートあり
  • 赴任旅費支給
  • WEB面接OK
  • 大型免許

仕事内容いすゞ自動車株式会社 【神奈川】人事担当(労務・人事制度)◇製造業経験歓迎/柔軟な勤務制度/従業員定着率ISZE014 【仕事内容】 【神奈川】人事担当(労務・人事制度)◇製造業経験歓迎/柔軟な勤務制度/従業員定着率ISZE014 【具体的な仕事内容】 【部門内の人事施策の展開、法令順守、データ分析、採用調整でビジネス目標達成に貢献/豊富な成長機会/従業員を尊重する企業風土で就業環境離職率約1%】 ■業務概要: 製造業の人事経験を活かし、部門内の人事施策を展開し、法令順守を徹底します。 人事データの精査・分析、採用調整を通じてビジネス目標達成に貢献するポジションです。 ■業務詳細:

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神奈川/藤沢/転勤無し/人事/労務メイン/いすゞ自動車G/定着率/年休121日/手当充実

いすゞ車体株式会社

  • 藤沢市

  • 年収500万円〜770万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 土日祝のみOK
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK

仕事内容いすゞ車体株式会社 【神奈川/藤沢/転勤無し】人事<労務メイン>いすゞ自動車G/定着率年休121日/手当充実◎ 【仕事内容】 【神奈川/藤沢/転勤無し】人事<労務メイン>いすゞ自動車G/定着率年休121日/手当充実◎ 【具体的な仕事内容】 【将来の管理職候補/官公庁向け車両なども手掛けるいすゞ自動車販売100%子会社/福利厚生・定着率平均残業20H/転勤・出張なし】 ★いすゞ自動車グループ会社で転勤なし/神奈川で腰を据えて働けます★ ■担当業務: ・勤怠管理、派遣社員管理を中心に、人事制度企画から労務、採用教育までチームで分担して広くご担当いただきます。 ■メイン業務: ・勤怠管理

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