CFO - 東京都千代田区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかのご経験 ・会計系・再生系コンサルファームでの経験、または監査法人での会計監査の経験（事業再生/M&A/公認会計士） ・コンサルティングファームでマーケティング及び営業改革、サプライチェーン改革に携わったご経験 ・事業会社でのCFO、経営企画、財務、経理、子会社管理や変革プロジェクトの推進経験 ・金融機関での事業再生業務のご経験 ・製造業におけるDX関連業務のご経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【グローバル案件多数】事業再生・バリューアップアドバイザリー（年収600万円～1500万円） 【仕事内

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社または会計事務所等での実務経験（3年以上目安） ・月次決算の実務経験（仕訳入力、帳票作成、勘定残高確認等） ・会計ソフトの使用経験（ソフト不問） 【尚可】 ・子会社経理の担当経験 ・「1人経理」に近い形での業務遂行経験 ・freee会計の使用経験 ・業務フローの改善や効率化に携わった経験 ・日商簿記検定2級以上の知識 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・業務の正確性と期日意識を高く持って取り組める方 ・素直で謙虚な姿勢を持ち、周囲と積極的にコミュニケーションを取れる方 【職種名】 経理

仕事内容株式会社Ｍ＆Ａベストパートナーズ 【丸の内／未経験歓迎】経理（日次処理から）◆キャリアアップ残業20ｈ以下／土日祝休／年休120日 【仕事内容】 【丸の内／未経験歓迎】経理（日次処理から）◆キャリアアップ残業20ｈ以下／土日祝休／年休120日 【具体的な仕事内容】 ～2024年に関連会社8社増の成長性／所定労働時間7.5h／産育休やアニバーサリー休暇充実国家資格取得支援有／定時帰宅の日もあり！～ ■本ポジションの求める志向性： ・経験よりも志向性やる気を重視します。会社として役員もメンバーも「今よりどうしたら会社が成長できるか」に興味がある方が多く仕事に対して熱量がある方が多く在籍して

仕事内容募集背景 プライム上場企業における、IFRSに準拠した「高度な決算・監査対応（守り）」と、新規ビジネスのスキーム構築・業務フロー改善（攻め）を両立していただく、CFO直下の最重要ポジションです。 日常的なルーチン業務や単なるチェックではなく、ゼロベースでの制度設計と事業部に寄り添った複雑な会計論点の解決に圧倒的な頭脳を使っていただきます。 職務内容 ■具体的な業務内容 【守り：高度な会計判断と監査対応】 IFRSに基づく複雑な会計処理（収益認識、減損、金融商品等）の検討と論点整理 監査法人との折衝、見解書の作成・交渉 【攻め：仕組み作り・ビジネスパートナー】 事業部が持ち込む新規事業や複雑な取

仕事内容【応募資格】 [必須] ・M&Aの実務経験（3年以上想定／事業会社、コンサル、FAS、金融機関等） ・PMI、または買収後の事業再建・改善への経験や強い関心 ・経営陣と対等に議論できる論理的思考力と、現場を動かす人間力 [歓迎] ・財務会計、法務に関する基礎知識（DDのハンドリングが可能なレベル） ・広告、メディア、IT業界への知見 ・多様なステークホルダーを巻き込むプロジェクトマネジメント能力 【職種名】 M&A・PMI主導 / マネージャー候補 東証スタンダード上場で非連続成長を牽引する経営企画担当 【仕事内容】 時価総額100億円達成に向けたM&A戦略の立案・実行、および買収後のPMIを

仕事内容月次決算を中心に実務をお任せします。現在、CFOはIPOの推進を行っており、マネージャ―候補のメンバーが年次決算から開示業務、予実管理を担っております。派遣社員やアルバイトは日次業務がメインのため、その後の月次決算を中心にご担当いただきます。 ■仕事内容 ご経験やスキルに応じて、経理実務を基盤としつつ、業務改善やDX推進にも携わっていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ 入社後は、まず月次決算業務からお任せし、徐々に以下の業務へと幅を広げていただく想定です。 ●経理実務（基盤業務） ・月次決算業務 ・四半期、年次決算業務（補助含む） ・支払業務、経費精算業務、税金等の納付業務 ・原価計算業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・大学卒以上 ・中途採用経験 【職種名】 人事【人材業界経験歓迎／AISaaS／日本の産業DX】 【仕事内容】 お任せするのは、同社の中途採用業務全般です。COOやCFO、各事業責任者といった経営層と密に連携しながら、 採用戦略の立案から実行まで大きな裁量を持って携わっていただきます。 ＜おすすめポイント＞ ●経営層と二人三脚で採用戦略を推進 ●会社の急成長を最前線で実感できる ●固定概念に捉われず新しい手法に挑戦 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 中途採用に関する幅広い業務をお任せします。ご経験に応じて担当するポジションを決定します。 ＜具体的な業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】以下1～4のいずれかに該当する方 1：エネルギー（特に電力）業界の基礎知見・制度理解 2：企業の脱炭素化の取り組みに関する知見 3：経営企画・事業企画業務で新規プロジェクトの立ち上げ～遂行をリードした経験 4：論理的思考・課題発見力、自律的な業務遂行能力 【尚可】 ・経営企画／事業企画経験 ・M＆A(バイサイド)の経験 ・大規模プロジェクトのマネジメント経験 ・他者を巻き込む志向 ・前例のないことへのチャレンジ志向 ・自律的なキャリア志向、新規ビジネスへの挑戦意欲 ・エネルギー・電力分野の専門性を新規事業に活かしたい方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「

仕事内容【新卒採用担当】直近3年で売上驚異の30倍！急成長し続けるAIスタートアップ◆当社で新卒1期生の採用を担う新卒採用担当募集！／燈株式会社 ▼仕事内容 今回ご入社いただく方には、当社で初めての試みとなる、新卒採用をお任せしたいと考えています。これまで当社ではインターン生の正社員登用の実績はありましたが、明確に新卒採用を募集したことはありませんでした。組織が急激にグロースしてきたこのタイミングで、中途採用だけではなく新卒採用も実施し、さらなる組織強化を図ります。COO・CFO・VPoE・事業責任者と近い距離で、ゼロから燈の新卒採用戦略の土台を整え、実業務としての各種施策の実行まで、大きな裁量とと

仕事内容【応募資格】 [必須] ・財務、経理、経営企画・IR、会社法務・戦略総務のいずれかの経験、またはIRコンサル経験（概ね3年以上） ・利害関係者を巻き込み、プロジェクトマネジメントをした経験 [歓迎] ・上場企業または銀行等金融機関での実務経験 ・経理、財務関連資格（公認会計士、税理士、簿記、証券アナリスト等） ・自ら学び、経営陣とフラットに議論できるマインド 【職種名】 IRメイン・マネージャー候補 時価総額100億を目指す経営企画・成長戦略の推進者を募集！ 【仕事内容】 経営企画部のメンバーとして、日宣およびグループ全体の事業成長を加速させるための「意思決定の根拠」を作る役割を担っていただき

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・大卒（学士）以上 ・事業会社等での経理実務経験（合計３年程度） ・PCスキル Word,Excel,PowerPointなどを一通り使用できること ・簿記３級以上 <歓迎要件> ・TOEIC700点程度お持ちで英語を使っての業務に抵抗のない方（メール対応や英文契約書を読む機会があります。） ・デジタルツール（Alteryx,GoogleAppsScript）を使用しての業務改善経験 [歓迎] . 【職種名】 083_コーポレート部門_経理（収益認識・売掛金管理）担当 【仕事内容】 プロジェクトの収益管理のサポートを行うチームに配属され、売上周りに関する

仕事内容■経理職の特徴 ・CFOや管理部長、経理部長とコミュニケーションを取りながら業務を推進できる ・急成長中企業の経理体制構築に携わることができる ・上場企業の経理担当として、事業計画の策定や、決算関連の業務なども幅広く携わることができる ・事業拡大に応じ、業務の幅も広がるため多くの経験ができる ・一人ではなくチームで協力して仕事をする志向性のメンバーが多いため、相談しやすい 【業務内容】 経理部長の元、以下の経理業務全般の取りまとめをお願いします。 下記の業務を軸に、事業、組織の状況やご本人の意向によって、様々な業務に携わっていただきます。 ・月次決算チェック ・四半期、年次決算、開示資料作

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・大学卒以上 ・中途採用経験 【職種名】 中途採用担当【採用DX推進／日本の産業DX】 【仕事内容】 お任せするのは、同社の中途採用業務全般です。COOやCFO、各事業責任者といった経営層と密に連携しながら、 採用戦略の立案から実行まで大きな裁量を持って携わっていただきます。 ＜おすすめポイント＞ ●経営層と二人三脚で採用戦略を推進 ●会社の急成長を最前線で実感できる ●固定概念に捉われず新しい手法に挑戦 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 中途採用に関する幅広い業務をお任せします。ご経験に応じて担当するポジションを決定します。 ＜具体的な業務一覧＞

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・ITコンサルタント ・業務改善コンサルタント ・情報システム（SIer、SES、事業会社においてのエンジニア経験） ※マネージャークラス以上は、マネジメントまたはPM経験必須 以下の経験をお持ちの方、歓迎 ・システム開発 ・システム導入プロジェクト参画 ・インフラ構築・運用 ・PM・PL・PMO ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 ITコンサルタント＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・パートナー ・シニアマネージャー ・マネージャー ・シニアコンサルタント ・コンサルタント ・アソシエイト ※経験及

仕事内容【経理財務担当者（リーダー候補）】グロース上場のEdTech企業で、経理財務全般業務をお任せできる人、募集します！ 仕事内容 【概要】 上場会社での経理財務を主導いただき、開示業務全般まで幅広くご担当いただきます。 スピード感のある業務環境の中で、幅広い業務経験を積むことが可能です。 開示業務に関しては、開示する数値の管理作業を基本に対応いただきます。経営陣ととても近く、経営方針や事業戦略の策定にも多く関われる環境です。 【具体的な仕事内容※変更の範囲：会社の定める業務】 ・仕事内容： 経理財務全般業務、開示数値作成業務、税理士や監査法人対応、金融機関や東証対応など、当社の会計の流れを掌握

仕事内容株式会社Ｍ＆Ａベストパートナーズ 【丸の内】経理（リーダー候補）◆月次・年次決算～財務にも挑戦可！／残業20ｈ／土日祝休／年休120日 【仕事内容】 【丸の内】経理（リーダー候補）◆月次・年次決算～財務にも挑戦可！／残業20ｈ／土日祝休／年休120日 【具体的な仕事内容】 ～2024年に関連会社8社増の成長性／所定労働時間7.5h／産育休やアニバーサリー休暇充実国家資格取得支援有／定時帰宅もあり～ ■本ポジションの求める志向性 ・会社として役員もメンバーも「今よりどうしたら会社が成長できるか」に興味がある方が多く仕事に対して熱量がある方が多く在籍しています ・早くから経営に携わり企画や

仕事内容パナソニックホールディングス株式会社 【東京/日比谷】IR（本社機能としてのパナソニックグループ全社IR担当）◆リモート・フレックス制度有 【仕事内容】 【東京/日比谷】IR（本社機能としてのパナソニックグループ全社IR担当）◆リモート・フレックス制度有 【具体的な仕事内容】 ■職務内容： 主な担当業務は、財務・非財務の統合的なIR戦略の立案と、具体的なCEO・CFOの対外発信ストーリーの立案及びコンテンツ作成になります。 ・決算をはじめとする財務情報とESGなどの非財務をバランスよく把握し、情報を統合し、発信につなげることは、幅広い知識と理解力が求められ、難易度の高い仕事ですが、当社に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれか必須】 ■クライアントワークにおける課題抽出～改善施策経験 ■広告・制作会社での営業もしくはプランナーの経験 ■Google Analytics等ツール利用経験 ■デジマ領域における企画提案経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的に行動できる方 【職種名】 アカウントプランナー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証プライム上場G／継続率は脅威の99％を誇るWeb接客ツール 【職務概要】 クライアントのマーケ課題に対する改善提案を担当。 具体的には自社SaaSプロダクトや

仕事内容仕事内容 募集背景 2030年に時価総額100億円達成を目標に、非連続な会社成長を思考し、代表取締役社長の交代に伴う経営体制の刷新・強化を進めている当社において、ともに経営基盤を強化していく経営企画担当を募集します。 当社は、今年で創業79年を迎えた東証スタンダード上場の独立系広告会社です。当社は、「コミュニティ発想」に基づく成長戦略を推進しており、全国のケーブルテレビ局向けのチャンネルガイド誌制作や大手ハウスメーカー向けカタログ制作等を通じて築いた強固な事業基盤を軸に、近年はファンの熱量を基盤にSNSやデジタルを融合させた新しいマーケティングモデルを確立しつつあります。既存メディアに依存せず

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ■事業会社での経理領域の経験5年以上 [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 ■ファイナンス的思考ができる方 ■監査法人対応・財務領域の経験 ■クリプト領域の経験や知識 ■マネジメント経験 ■IPO準備のご経験 【職種名】 【経理マネージャー候補 / IPO準備】日本初の会計スタンダードを創る組織の要へ 【仕事内容】 事業の成長に伴い、経理・財務領域のミッションは日々拡大しています。数年後のIPOに向けた財務基盤の強化を主導しつつ、実務の最適化から組織づくりまで幅広く携わっていただけるような経験・スキルをお持ちの方をお迎えしたいと思っています。 【具体的にお任せ