園芸 - 東京都足立区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ＼未経験もがっつり月40万円〜／ 賞与最大年3回＆手当も充実〇 安定収入を目指すなら当社一択！ …求人のPOINT………………………… 昇給・最大3回賞与あり！ 長期休暇完備＆残業ほぼなし 資格取得支援あり！費用は会社負担 翌日＆即日勤務スタートも可能！ 11月にオフィス移転予定 ⇒筋トレスペースの設置を検討中！ …………………………………………… 【仕事内容】 住まいのリフォーム・修繕工事全般 をお任せします！ ・電気工事・水道工事 ・内装工事 ・水回りリフォーム ・鍵の交換など ▽設備などの入れ替え ・エコキュート ・IH ・エアコン など ※今後も増

仕事内容【仕事内容】 まずは名前を覚えたり交流を図ったり♪研修期間を経て慣れてきた ら趣味活動（散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケア を深め掃除や洗濯などの自立を促し日常での充足獲得をサポート！ 〇少人数に向けたケア ・原則1フロア9名のケアを、日中2～3名（早番・遅番）と 夜勤1名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で初心者の方も安心して認知症ケアにチャレンジ！ 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力可能。 〇無資格未経験の介護初チャレンジ

仕事内容【仕事内容】 街の当たり前を守る「インフラ守護神」！ 「最近、大雨でも道路が冠水しなくなったな」 その裏側には、私たちの仕事があります。 お任せするのは、公共の下水道管をきれいに保ち、 街の安全を守るメンテナンス業務です。 【具体的には…】 専用車両での清掃・調査 高圧洗浄機などを使って汚れを落とします。 設備の交換・設置 古くなったマンホールの蓋などを新しく取り替えます。 廃棄物の収集・運搬 街の美化を支えます。 チームで動くから安心 現場へは5～6名のチームで向かいます。 1件あたり1～2ヶ月かけてじっくり取り組むため、 毎日違う現場でバタバタ…という心配はありません。 未経験

仕事内容事業拡大に伴い大量募集中！ 安定の大手タクシー会社で一緒に働きませんか？ 首都圏を中心に、タクシー運行を行っていただきます。 ※全車AT車 ＜１日の流れ＞ ・14:00 出社 アルコール検査や、出庫前の車両点検実施。 ・15:00 出庫 点呼が終わり、一日の仕事がスタート！ ・19:00 休憩＆仮眠 夜中勤務に備えて体を休めます。 １日に３時間の休憩を義務づけています。 ・21:00 お客様送迎 銀座の一流料亭で会食を終えたお客様などをチケット利用で送迎。 法人チケットにより、１回の運行で数万円の売り上げになる場合もあります。 ・2:00 休憩＆仮眠 都内にタクシー専用の仮眠所が

仕事内容日本交通株式会社 【足立区／9割未経験／1年間の月給保証☆週3勤務】タクシードライバー※充実の研修制度／業界大手 【仕事内容】 【足立区／9割未経験／1年間の月給保証☆週3勤務】タクシードライバー※充実の研修制度／業界大手 【具体的な仕事内容】 【前職経験一切不問◎9割未経験／1年間月給40万保証／1年目の平均年収は480万と収入も安定／座学有の手厚い研修！／元ホテルマン・営業・接客業の方活躍★】 ～仕事のポイント～ ◎前職経験は一切不問！元ホテルマン・営業・接客業の方活躍★ ◎実質週3勤務／隔日勤務連勤なし／プライベートと両立叶う！ ◎1年間の月給保証／1年目の平均年収は480万と

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日祝休み20か所以上で施設展開中！ 研修＆キャリアパス充実/専門職を中心としたチームで多彩な支援を/月給34.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 345,000円～ 【月給】345,000円～ <内訳> 基本給 210,000円 資格手当 50,000円 地域手当 15,000円 送迎手当 25,000円(※運転免許がない方、または免許があっても送迎業務ができない場合は送迎手当支給対象外) 役職手当 20,000円 処遇改善手当 5,000円 居住支援特別手当 20,000円 ※月給は保有資格と実務経験

仕事内容【仕事内容】 「現場は好きだけど、家族との時間も大切にしたい」 「そろそろ腰を据えて、大規模案件を動かしたい」 そんな思いを持つ、施工管理経験者（5年以上）の方へ。 創業50年。マンションや再開発ビルなど、 街のシンボルとなる大規模案件の「型枠工事」を支える 施工管理・現場管理のポジションです。 ＼働くうえでのポイントは？／ 賞与年2回＋昇給制度あり！ 長期休暇あり！ 平均残業時間が月10時間以内 創業50年の安定基盤 【仕事内容】 マンションや再開発ビルといった民間案件 における型枠工事の施工管理・現場管理を お任せします 。 ・安全管理：現場の安全基準の徹底と管理 ・工程

仕事内容１ユニットの介護スタッフ（５～６名）の中心として、シフト業務 に入りながらケアの質向上を推進します。シフト管理や介護技術の 指導も行い、リーダーとして理想の介護現場作りへチャレンジ！ 〇シフト：早番・遅番を２～３日／週、夜勤は１回／週程度。 〇支援内容：ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸 など）に寄り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。 〇介護記録：専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇コミュニケーション：スタッフ間の円滑な関係構築をサポート。 〇ユニット運営：ユニット会議開催、ユニット内役割分担設定、 スタッフ指導・教育、シフト作成など。 ※リーダー未経験でもご経験を生か

仕事内容まずは名前を覚えたり交流を図ったり♪研修期間を経て慣れてきた ら趣味活動（散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケア を深め掃除や洗濯などの自立を促し日常での充足獲得をサポート！ 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で初心者の方も安心して認知症ケアにチャレンジ！ 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力可能。 〇無資格未経験の介護初チャレンジも大歓迎。 変

仕事内容１ユニットの介護スタッフ（５～６名）の中心として、シフト業務 に入りながらケアの質向上を推進します。シフト管理や介護技術の 指導も行い、リーダーとして理想の介護現場作りへチャレンジ！ 〇シフト：早番・遅番を２～３日／週、夜勤は１回／週程度。 〇支援内容：ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸 など）に寄り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。 〇介護記録：専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇コミュニケーション：スタッフ間の円滑な関係構築をサポート。 〇ユニット運営：ユニット会議開催、ユニット内役割分担設定、 スタッフ指導・教育、シフト作成など。 ※リーダー未経験でもご経験を生か

仕事内容介護職としての経験を活かし、ご入居者の生活リズムや趣味活動 （散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケアを深め日常 生活の自立を支援。初心者職員へのサポートもお願い致します。 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で新入社員の方も安心してお仕事をスタート。 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇業務に慣れてきた有資格者・経験者の方には、業務改善

仕事内容介護職としての経験を活かし、ご入居者の生活リズムや趣味活動 （散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケアを深め日常 生活の自立を支援。初心者職員へのサポートもお願い致します。 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で新入社員の方も安心してお仕事をスタート。 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇業務に慣れてきた有資格者・経験者の方には、業務改善