千葉県千葉市のデイサービス 理学療法士の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：短時間勤務（午前のみ・午後のみ等）相談可 週一回の勤務でも大歓迎です。 ダブルワーク、子育て中の方を応援します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 有給休暇は所定日数のうち１日を入社時に付与、６ヶ月経過後に残 りの日数を付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ご利用者様のご自宅に訪問し心身機能の維持・回復、日常生活動作 を支援するためにリハビリテーションを行います。 介護を行うご家族様へのアドバイスや相談も行います。 ＊訪問未経験の方も、丁寧に同行訪問・ＯＪＴを行いますので ご安心ください。 ＊子育て中やブランクのある方も歓迎です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間【勤務時間/timeshift】 平日 10時00分～19時00分（休憩60分）、土曜・長期休暇時 9時00分～18時00分（休憩60分）

仕事内容【タイトル】 幕張ベイタウン 言語聴覚士（放課後等デイサービス） 【仕事内容】 【仕事内容】 放課後等デイサービスでのリハビリ業務全般 定員:1日10名 【事業所名】 幕張ベイタウン 【応募資格】 ■言語聴覚士免許 【施設形態】 放課後等デイサービス 【法人名】 株式会社エルダーテイメント・ジャパン てぃだまちジュニア 【勤務地】 千葉県 千葉市美浜区 打瀬3-7 パティオス２１番街 【アクセス】 ＪＲ京葉線(東京－蘇我)「海浜幕張駅」(徒歩17分) 【勤務時間】 平日 10時00分～19時00分（休憩60分）、土曜・長期休暇時 9時00分～18時00分（休憩

勤務時間8:30～17:30(休憩60分) ※月2回～、1日3時間～OK ※時短勤務可能 残業ほぼ無し

仕事内容＼オープニング求人／Wワーク、スポットバイトOK◇時給2000円以上★月2回～、1日3時間～OK！マイカー通勤可能＆無料駐車場完備♪【千葉市花見川区・訪問リハ・理学療法士・登録型パート】 資格を活かしてお仕事しませんか？人気のオープニング求人なのでお早めにご応募ください！時短勤務も可能！日曜固定休！車通勤可能＆無料駐車場完備♪ ◆職種 理学療法士 ◆雇用形態 登録型パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給2000円以上 ※経験・能力により異なります ◆勤務地 千葉県千葉市花見川区花見川1495-4 ◆勤務時間 8:30～17:30(休憩60分) ※月2回～、1日3時間～O

仕事内容【タイトル】 【四街道駅】デイサービスセンターりんりん【通所介護】 【仕事内容】 デイサービスにて高齢者の介護全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄、その他 ・ご利用者様の送迎 ・レクリエーションの企画・運営 ・介護記録の記入 ＊定員３５名の施設です。 ＊介護関係の資格がない方でも応募可。 お問い合わせください。【四街道駅】デイサービスセンターりんりん【通所介護】 デイサービス 介護士 【事業所名】 デイサービスセンターりんりん 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 デイサービス 【法人名】 社会福祉法人煌徳会 【勤務地】 千葉県千葉市花見川区宇那谷町１７３５ 【ア

仕事内容【タイトル】 【千城台駅】デイサービスゆらり【通所介護】 【仕事内容】 ・散歩、ゲーム、リハビリ体操、会話等、積極的に利用者と関わっていただきます。 ・送迎業務、入浴、排泄、清掃 高齢者が好きな方 将棋、囲碁の出来る方 年１～２回研修有【千城台駅】デイサービスゆらり【通所介護】 デイサービス 介護士 【事業所名】 デイサービスゆらり 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 デイサービス 【法人名】 株式会社ウェルフェア千葉 【勤務地】 千葉県千葉市若葉区大井戸町629 【アクセス】 千葉都市モノレール「千城台駅」バス26分 【勤務時間】 8：30～17：3

勤務時間08:00〜17:00 09:00〜18:00 10:00〜19:00 8時間~

仕事内容【仕事内容】デイサービスの看護師 デイサービスで、ご利用者の健康管理を中心とした看護業務をお任せします。 【主な業務】 ・来所時の健康チェック ・ご家族・ケアマネジャーへの体調報告 ・看護記録の作成 ・介護スタッフとの情報共有 ・ご利用者のバイタルチェック・健康状態の確認 ・服薬管理・与薬 ・入浴前の体調確認 ・機能訓練スタッフとの連携 ※看護師(正・准)としての経験を活かせます 【勤務時間】 ①8:00~17:00 ②9:00~18:00 ③10:00~19:00(実働8時間) 【勤務地】 千葉県千葉市中央区(京成千原線 大森台駅エリア) 正・准看護師OK!デイサービス(大森台駅)で

仕事内容理学療法士/正社員/放課後等デイサービス平日10:00～19:00土・祝・長期休暇中8:30～17:30/キャリアアップ制度が充実/マイカー通勤OK ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 児童発達支援・放課後等デイサービス 正社員 のお仕事です ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 療育の必要のあるおこさまに「楽しく体験」をモットーにその子に合った ぴったりな学びの場と安心を提供する児童発達支援/放課後等デイサービス施設 対象者：発達障害の特徴が見られる児童（2歳～12歳が主） 定員：10名程度（1教室あたり） チーム連携で療育支援を行います

勤務時間09：00～16：30（休憩45分） ※シフト制（年間休日118～120日（年による）） ※残業ほぼなし ※土日祝の勤務が可能な方優遇

仕事内容看護師（デイサービス）|アルバイト・パート|千葉県千葉市若葉区 リハビリデイサービスでの看護業務 【主な業務内容】 ご利用者様のバイタルサイン測定、健康チェック パワーリハビリテーションのサポート、マシン設定 体操・リハビリプログラム（個別機能訓練）の実施 ドリンクの提供・ご利用者様が飲んだ水分量のチェック 【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論（参考用）です。】 業務内容：デイサービスにおける看護師の主な業務内容は、利用者の健康管理と医療的なサポートです。これには、バイタルサインのチェック、薬の管理、健康状態の観察、必要に応じた応急処置が含まれます。また、リハビリや生活機能向上のため

仕事内容管理職（介護） / 通所介護・デイサービス / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・看護の経験を活かしながら、利用者様に必要なケアを提供する仕事です。 ・勤務時間は7:00～16:00を含むシフトで、残業はほぼありません。 ・福利厚生は、社会保険完備などが用意されています。 ・鎌取駅から徒歩6分で通勤できます。 勤務先 株式会社 SOYOKAZE 鎌取ケアコミュニティそよ風 勤務地 〒266-0031 千葉県千葉市緑区おゆみ野3-26-3 職種 管理者・施設長 業種・サービス形態 有料老人ホーム、デイサービス・デイケア 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・

勤務時間【勤務時間/timeshift】 8時45分～19時00分（休憩150分）

仕事内容【タイトル】 Jメディカルおゆみの 理学療法士（クリニック） 【仕事内容】 整形外科クリニックでの理学療法士業務 【事業所名】 Jメディカルおゆみの 【応募資格】 ■理学療法士 【施設形態】 クリニック 【法人名】 医療法人社団淳英会 【勤務地】 千葉県 千葉市緑区 おゆみ野3-22-6 【アクセス】 ＪＲ外房線「鎌取駅」(徒歩2分) 【勤務時間】 8時45分～19時00分（休憩150分） 【給与詳細】 ※経験年数または能力に応じて決定 通勤手当 全額支給 【福利厚生】 【休日・休暇】 有給休暇、出産・育児休暇 ※勤務日以外 ※有給休暇：所

仕事内容【タイトル】 【千葉寺駅】デイサービスクラス葛城【通所介護】 【仕事内容】 未経験・無資格からのスタッフも多数在籍 夜勤もなし デイサービスセンターにおける介護業務。 身の回りのお手伝い・お食事作り・お話し相手・ レクリエーションやイベント行事等。 利用者様・職員も楽しめる施設を作りましょう。 まずは施設見学からもＯＫです。【千葉寺駅】デイサービスクラス葛城【通所介護】 デイサービス 介護士 【事業所名】 デイサービスクラス葛城 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 デイサービス 【法人名】 介護ジャパン株式会社 【勤務地】 千葉県千葉市中央区葛城3-2-40

仕事内容【タイトル】 アプリ児童デイサービス本千葉 作業療法士（放課後等デイサービス） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■作業療法士業務全般 【おすすめポイント】 ■JR内房線「本千葉」駅より徒歩3分！駅チカ♪ ■完全週休2日制でお休みをしっかりと確保できます ■月平均残業3h程度☆残業ほぼ無しでプライベートも充実！ 【事業所名】 アプリ児童デイサービス本千葉 【応募資格】 【必要資格・スキル】 ■理学療法士資格 【歓迎】 自動車免許(AT可) 経験：1年目OK 【施設形態】 放課後等デイサービス 【法人名】 AHCグループ株式会社 【勤務地】 千葉県 千葉市中央区 長洲1-

仕事内容デイサービスの介護職員として、入浴・食事・排泄の介助を行った り、ご利用者と洗濯物や洗い物を行ったり、ご利用者が楽しめるイ ベントを企画実施します。自立度の高い利用者が多く、利用者と一 緒に過ごす雰囲気の中で、利用者の自立支援に取り組んで、やりが いのある職場です。イベントはとても盛り上がり、利用者の方々と 心の底から笑いながら楽しみます。先輩職員から丁寧に教えてもら えるので、無理なく業務を覚えることができます。 【変更範囲：就業場所の運営にかかわるすべての業務】

勤務時間【勤務時間/timeshift】 9時00分～18時00分（休憩60分）

仕事内容【タイトル】 そらのいろ訪問看護ステーション千葉中央 言語聴覚士 【仕事内容】 【仕事内容】 ■訪問看護でのリハビリ業務全般 ※自家用車での訪問も応相談。訪問時の移動手段：車 ・直行直帰OK 【事業所名】 そらのいろ訪問看護ステーション千葉中央 【応募資格】 ■言語聴覚士免許 ■普通自動車免許（AT限定可） 【施設形態】 【法人名】 株式会社メイディット 【勤務地】 千葉県 千葉市中央区 亥鼻1-7-10 サンフラット亥鼻302 【アクセス】 【勤務時間】 9時00分～18時00分（休憩60分） 【給与詳細】 ■賞与:あり（業績による） 通勤手当 会

勤務時間午前 09：00～12：00 午後 13：00～15；00 週1日・1日2時間からOK！ 時間の前後も可能ですので、無理のない範囲でご希望をぜひお聞かせください♪ ※祝日・土曜の勤務が可能な方は尚歓迎いたします◎

仕事内容【併設する学童を無料で利用可！】週1日・1日2時間～OK！JR中央・総武線「西千葉駅」から徒歩3分◎未経験可♪WワークOK！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/年休120日以上/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ＼西千葉駅徒歩5分／ ＼週１日・２時間～勤務ＯＫ／ ご家庭や自分の時間を 大事にしながら隙間時間で働ける！ デイサービスcarelabo西千葉の 機能訓練指導員のパート従業員を募集しています。 ★Wワーク／扶養範囲内／家庭都合休OK ★シフト制のため、勤務曜日・時間帯など融通効きます！ ★未経験・ブランク歓迎◎ 【募集雇用形態】

仕事内容主に急性期病棟から回復期病棟でリハビリに従事して いただきます。 運動器１・脳血管１・心大１・呼吸器１・回復期１等、 算定しています。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【タイトル】 リハビリデイサービスみっつの輪 理学療法士（デイサービス（通所介護） 【仕事内容】 デイサービスでのリハビリ業務 ※送迎業務:有 【事業所名】 リハビリデイサービスみっつの輪 【応募資格】 ■理学療法士免許 【施設形態】 デイサービス（通所介護） 【法人名】 医療法人社団創進会 みつわ台総合病院 【勤務地】 千葉県 千葉市若葉区 若松町531-130 【アクセス】 【勤務時間】 日勤 8時30分～17時30分（休憩60分） 【給与詳細】 ※基本給：189,300円～程度 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 計4.4ヶ月（2019年度実績）

仕事内容【タイトル】 千葉緑営業所 言語聴覚士,その他職種 【仕事内容】 ■福祉用具のレンタル・販売の営業 ■最適な用具を選定、納品、相談対応 ■住宅改修（手すりの設置など）のプランニング ＜商材＞介護ベッド関連用具、移動関連用具（車いす、歩行器など）、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品 ＜営業先＞ケアマネジャー、一般ユーザー（ケアマネジャーからの紹介）への福祉用具の選定・相談を行います。 ◆個人の方々に最適な利用プランのご提案、納品、納品後のアフターフォローまでを実施 ◆ケマネジャーとの信頼関係を構築していく営業活動です。ケアマネジャーも気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 訪問看護ステーションりべるたすでは、理学療法士としての新たなステージを提供します♪ 訪問先での患者様へのリハビリテーションを通じて、心身の回復をサポートします。* あなたの専門知識を活かし、個々のニーズに合わせたプログラムを作成し、実施する役割を担います。 ☆ 患者様とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築くことが求められます。 また、チームでの連携が不可欠ですので、他職種との協力や情報共有も重要な業務の一環です。 《成長の機会》も豊富で、定期的な勉強会や研修を通じて、更なるスキルアップを目指す環境が整っています！ 理学療法士としての経験を持

仕事内容看護スタッフ/パート募集！病院とは違う、寄り添いの看護を。 健康管理や処置対応をはじめ、職員と連携してお客様をサポート。教育体制が整っているので、施設看護が初めての方も安心です。 高齢者向け介護施設にて、健康管理・服薬管理・インスリン投与・胃ろう・ストマ処置・機能訓練・各種書類作成などを担当します。介護職員と連携しながら、お客様の一日をサポートしていただきます。安心のサポート体制が整っており、介護施設での看護に初めて挑戦する方にもおすすめです。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直