理学療法士 - 田奈駅 の求人・仕事・採用

仕事内容【賞与実績4ヶ月分＋業績により臨時賞与】【月給28.9万円～】土日休み＆GW・夏期・年末年始休暇あり♪研修会費は全額負担！知識や技術がしっかり身につきます◎ リハビリ業務をお願いします。 ※系列事業所「リハラボ Bay Walking 青葉」「リハラボ Bay Walking 青葉 訪問看護」「リハラボ Bay Walking都筑」との兼務の可能性あり 募集概要 職種：理学療法士 雇用形態：正社員 施設形態：デイサービス 施設名：リハラボ Bay Walking 青葉 給与： 【月給】289,000円～ 基本給：230,000円 業務手当：10,000円 資格手当：10,000円 処

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【正社員】昇給&賞与あり！交通費支給あり！有給取得率90%以上！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：理学療法士 【業務内容】： ◆有料老人ホームで利用者様に対する個別リハビリ提供。 ◆拠点となる施設を中心に各施設へ直行・直帰で巡回していただきます。 ◆巡回先はご自宅から勤務可能な範囲にある施設となります。 ◆複数の施設をご担当いただきます。 ◆例)午前中:直行⇒A施設にて個別リハビリ⇒移動⇒午後:B施設にて個別リハビリ⇒直帰 求人ID 751549

仕事内容入居者への機能訓練維持・回復訓練、入居者へのあん摩・マッサージ、機能訓練計画書の作成 ＜おすすめポイント＞ 【安定した正社員勤務！豊富な手当と充実の福利厚生が魅力の特別養護老人ホーム】 ・月給20万6,800円～27万6,000円、資格・職務手当を含む手厚い給与体系で安心の正社員雇用！ ・年間休日105日、育児休暇取得実績ありでプライベートも大切にできる体制が整っています！ ・車通勤OK＆通勤手当最大27,500円支給、横浜市の駅近特養で理学療法士として新たな一歩を踏み出せます！ ☆☆福利厚生☆☆ 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年60歳 再雇用65歳まで 退職金あり (勤

仕事内容デイサービスでの機能訓練指導員 訪問リハビリでのリハビリ業務 ＜おすすめポイント＞ 【子育てママも安心！アクセス抜群の訪問リハビリ正社員募集】 ・理学療法士の正社員として月給30万円以上、経験不問で安定収入を目指せます！訪問リハビリ業務中心で、医療行為はありません。 ・土日休み・17時退社でワークライフバランス重視の方に最適。駅徒歩2分の好立地で通勤も快適！ ・社会保険完備、賞与年2回、退職金制度ありと福利厚生も充実。子育て中スタッフ多数で働きやすい環境です！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険） 昇給制度：有 賞与：有（年2回） 退職金制度：

仕事内容利用者のご自宅へ出向き、リハビリテーションの実施 ＜おすすめポイント＞ 【未経験歓迎！充実の福利厚生で安心の理学療法士正社員求人】 ・月給33万円スタート＋訪問81時間超から1時間4,000円のインセンティブで頑張りがしっかり還元される正社員募集！ ・完全週休2日制（土日祝休み）＆年間休日122日でプライベートも大切にできる働き方が叶います！ ・引越支援や育児休業、時短勤務制度など充実の福利厚生で、横浜の訪問リハビリステーションで長く安心して働けます！ ☆☆福利厚生☆☆ ・引越支援制度(入居時の敷金・礼金と引越費用)※入社時に引越を伴う方 ・時短勤務社員制度 ・育児休業制度 ・子ども

仕事内容★高収入★【横浜市青葉区／理学療法士】【土日祝休み】月給342,500円以上！インセンティブで頑張りも評価♪賞与は最大で5ヶ月分の実績あり◎ 訪問リハビリテーション業務全般をお願いします。 ※訪問件数の調整可能 募集概要 職種：理学療法士 雇用形態：正社員 施設形態：訪問看護 施設名：ここから訪問看護リハビリケア田奈 給与： ・基本給：342,500円～ ・訪問手当：月81件から1件4,000円（60分訪問につき） ・その他手当 ・通勤手当 ・休日手当 ・賞与年2回（業績による）※2020年度実績：最大5ヶ月分 求人の特徴 １．田奈駅から徒歩1分（車通勤可） ２．訪問件数の調整

仕事内容複数担任/ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし ＼放課後デイサービス「トイロ」は、発達障害の特徴がみられる児童の為に、放課後の居場所を提供するデイサービスです／ ★トイロにはこんな魅力があります！★ 何よりも純真無垢な笑顔を見られるのが最大の魅力であることは間違いありません。 「先生明日も会える？」「先生！楽しい！できたよ！」と子どもの純粋な明るい笑顔にこちらまで嬉しくなります。 他には… 【バランスがいい！】 ◆平日午前中は児童がいないため、落ち着いて事務作業が行なえる時間が確保でできます。よって子どもは好きだけど残業ばかりで疲れてしまった、なんてことで悩みすぎず、子ども一緒に

仕事内容＼高収入★月給28.9万円～／【賞与実績4ヶ月分＋業績により臨時賞与】土日休み＆GW・夏期・年末年始休暇あり♪研修会費は全額負担！知識や技術がしっかり身につきます◎ 訪問リハビリ業務をお願いします。 ※系列事業所「リハラボ Bay Walking 青葉」「リハラボ Bay Walking 青葉 訪問看護」「リハラボ Bay Walking都筑」との兼務の可能性あり 募集概要 職種：理学療法士 雇用形態：正社員 施設形態：訪問看護 施設名：リハラボ Bay Walking 青葉 訪問看護 給与： 【月給】289,000円～ 基本給：230,000円 業務手当：10,000円 資格手当：

仕事内容利用者のご自宅へ出向き、リハビリテーションの実施 ＜おすすめポイント＞ 【横浜エリアで理学療法士として活躍！訪問リハビリの正社員募集】 ・月給33万円スタート＋訪問81時間超から1時間4,000円のインセンティブで頑張りがしっかり収入に反映！ ・完全週休2日制(土日祝休み)、年間休日122日でプライベートも大切にできる勤務体制が魅力です！ ・未経験歓迎、引越支援や育児休業、時短勤務制度など福利厚生充実で安心して長く働ける職場ですよ！ ☆☆福利厚生☆☆ ・引越支援制度(入居時の敷金・礼金と引越費用)※入社時に引越を伴う方 ・時短勤務社員制度 ・育児休業制度 ・子ども手当(一人当たり 5,00

仕事内容・個別機能訓練や集団でのレクリエーションを取り入れた機能訓練。 ・在宅調査や利用者・家族を含めた生活指導。 ・送迎業務。 ＜おすすめポイント＞ 【安定の正社員で理学療法士として活躍できる！田園都市ケア・プラザ青葉台】 ・整形外科クリニックを母体に持つデイサービスで、個別機能訓練や生活指導にじっくり取り組めます！ ・月給22万円27万円、経験に応じて優遇あり。賞与年2回、社会保険完備で安心の待遇！ ・借り上げマンション完備で一人暮らしも快適。日曜休みや夏季・年末年始休暇もありプライベート充実！ ☆☆福利厚生☆☆ ・賞与:年2回 ・昇給:年1回(昨年実績) ・社会保険・厚生年金・労災・雇用

仕事内容特養での生活リハビリ業務 特別養護老人ホーム 100床 短期入所生活介護 22床 ＜おすすめポイント＞ 【働きやすさ抜群！青葉区の特別養護老人ホームで理学療法士募集】 ・正社員で月給24万～30万円、賞与年2回3.5ヶ月分と安定した待遇が魅力です！理学療法士資格を活かし生活リハビリに携われます。 ・土日休み・年間休日109日でワークライフバランスを大切にできる環境です。女性も育休取得可能で長く働きやすい職場！ ・駅徒歩10分、マイカー通勤可。社会保険完備に加え職員給食や専用送迎車など充実の福利厚生が整っています！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険:完備(労災・雇用・健康・厚生) 扶養手当

仕事内容＜田奈駅＞徒歩5分＜理学療法士＞正社員の募集です。有料老人ホーム入居者様への個別リハビリトレーニングのお仕事。 ◆有料老人ホームで利用者様に対する個別リハビリ提供。 ◆拠点となる施設を中心に各施設へ直行・直帰で巡回していただきます。 ◆巡回先はご自宅から勤務可能な範囲にある施設となります。 ◆複数の施設をご担当いただきます。 ◆例)午前中:直行⇒A施設にて個別リハビリ⇒移動⇒午後:B施設にて個別リハビリ⇒直帰 募集概要 職種：理学療法士 雇用形態：正社員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：グッドタイムホーム・青葉田奈 給与： 月給330,000円以上 ＜給与補足＞ 年収4,040,

勤務時間09:30〜18:00 実働7.5時間(休憩60分) ※週2回より勤務可能 ※上記時間内で時短勤務も相談可能

仕事内容◆有料老人ホームのご利用者様に対する個別リハビリ(理学療法)を提供していただきます。 具体的には ・お一人おひとりの状態に合わせた個別リハビリの実施 ・拠点施設を中心とした各施設への巡回(直行・直帰) ・機能訓練計画の作成、記録 など ◆巡回先はご自宅から通える範囲の施設を中心にご担当いただきます。 (例)午前:直行→A施設で個別リハビリ→移動→午後:B施設で個別リハビリ→直帰 ◆ご利用者様の「歩きたい」に寄り添えるやりがいのあるお仕事です。 田奈町/理学療法士/時間相談可/創生会グループの有料老人ホーム/時給2,000円~ 応募資格: 理学療法士 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎

勤務時間＜日勤帯＞ 日勤 9:30～18:00 実働7.5時間(休憩60分) ※週2回より勤務可能 ※上記時間内で時短勤務も相談可能

仕事内容【理学療法士／神奈川県横浜市青葉区】パート｜主に有料老人ホームでの個別リハビリ提供のお仕事です！｜駅チカ・駅ナカ｜ブランクOK｜交通費支給｜週2～3日からOK｜バイク・車通勤OK｜資格取得支援｜研修制度あり ■ アピール 神奈川県横浜市青葉区にあるグッドタイムホーム・青葉台で、理学療法士の募集です。 株式会社創生事業団について 有料老人ホーム「グッドタイムホーム」など、首都圏・九州・北海道を中心に全国で高齢者向け介護施設の運営を行っています。 施設は、元気なときから介護が必要になったときまで、同じ居室で末永く快適に過ごせるよう設計されており、入居者のセカンドライフを尊重したケアを

仕事内容発達に心配のあるお子さまや障がいを持ったお子さまへの療育業務 ・機能訓練 ・幼児（1歳～6歳）の見守り（児童発達支援） ・小学生以上の見守り（放課後等デイサービス） ・学習や遊びの補助 ・トイレトレーニング ・リクリエーションの企画立案 ・送迎 ＜おすすめポイント＞ 【理学療法士の正社員募集！児童発達支援で成長を支える横浜青葉教室】 ・月給23万円～31万円、運転免許があれば最低25万円を保証！社会保険完備で安定した働き方ができます！ ・年間休日120日＋祝日休み、希望休も取得可能でプライベートと両立しやすい勤務体制です！ ・発達支援を中心に機能訓練や送迎も担当、キャリアパスや資格取

勤務時間9:30～18:00 実働7.5時間(休憩60分) ※週2回より勤務可能 ※上記時間内で時短勤務も相談可能

仕事内容【理学療法士／神奈川県横浜市青葉区】パート｜主に有料老人ホームでの個別リハビリ提供のお仕事です！｜駅チカ・駅ナカ｜ブランクOK｜交通費支給｜週1日からOK｜バイク・車通勤OK｜資格取得支援｜研修制度あり ■ アピール 神奈川県横浜市青葉区にあるグッドタイムホーム・青葉田奈で、理学療法士の募集です。 株式会社創生事業団について 有料老人ホーム「グッドタイムホーム」など、首都圏・九州・北海道を中心に全国で高齢者向け介護施設の運営を行っています。 施設は、元気なときから介護が必要になったときまで、同じ居室で末永く快適に過ごせるよう設計されており、入居者のセカンドライフを尊重したケアを提

勤務時間＜日勤帯＞ 日勤 9:30～18:00 実働7.5時間(休憩60分) ※週2回より勤務可能 ※上記時間内で時短勤務も相談可能

仕事内容【理学療法士／神奈川県横浜市青葉区】パート｜主に有料老人ホームでの個別リハビリ提供のお仕事です！｜駅チカ・駅ナカ｜ブランクOK｜交通費支給｜週2～3日からOK｜バイク・車通勤OK｜資格取得支援｜研修制度あり ■ アピール 神奈川県横浜市青葉区にあるグッドタイムホーム・さくら台で、理学療法士の募集です。 株式会社創生事業団について 有料老人ホーム「グッドタイムホーム」など、首都圏・九州・北海道を中心に全国で高齢者向け介護施設の運営を行っています。 施設は、元気なときから介護が必要になったときまで、同じ居室で末永く快適に過ごせるよう設計されており、入居者のセカンドライフを尊重したケア

勤務時間ご自身のスケジュールや予定に合わせて勤務可能（曜日固定） 休憩法定通り（6時間以上勤務の場合は45分、8時間以上勤務の場合は60分）

仕事内容《理学療法士》土日祝休み◎未経験も歓迎◎在籍者のうち55％が訪問未経験者☆ 【募集職種】 理学療法士 【仕事内容】 訪問業務の移動手段は原則バイク・車となりますが、本人様の状況により自転車等もご相談可能です ※普通運転免許の所持は必須 《主な業務内容》 ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 ・病状や経過の観察 ・歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。 まずは先輩との訪問同行からのスタートです！ 1人で訪問をお任せ出来るま

仕事内容◆有料老人ホームのご利用者様に対する個別リハビリ(理学療法)を提供していただきます。 具体的には ・お一人おひとりの状態に合わせた個別リハビリの実施 ・拠点施設を中心とした各施設への巡回(直行・直帰) ・機能訓練計画の作成、記録 など ◆巡回先はご自宅から通える範囲の施設を中心にご担当いただきます。 (例)午前:直行→A施設で個別リハビリ→移動→午後:B施設で個別リハビリ→直帰 ◆ご利用者様の「歩きたい」に寄り添えるやりがいのあるお仕事です。 田奈町/理学療法士(PT)/創生会グループの有料老人ホーム/月給33万円~ 応募資格: 理学療法士 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格

仕事内容《理学療法士兼所長》モデル年収550万円★未経験の方も歓迎☆ 【募集職種】 理学療法士 【仕事内容】 《主な業務》 ■事業所の運営 ※新規オープン時には事業所の立ち上げから関わって頂きたいと思います。 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネジャー） 《一日の流れ》 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務：運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業