三重県津市のハローワーク 養護老人ホームの求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・土日祝などの休みについて相談に応じます ・年次有給休暇は、所定労働日数により法定どおり付与します

仕事内容・ユニット型、ショート併設型特別養護老人ホームでのお仕事です 特養６０床、ショート１０床）平均介護度は３．８です。 ・主な仕事は、怪我等の処置、通院付添、日々の体調管理等で 病院等での経験を活かし、介護士と連携し医療的側面から生活を 支えていただきます。専属の嘱託医師が週１回定期往診に来てい ただけますし、電話での相談もいつでも親切にサポートしていた だけます。 ・入浴・排泄といった介護業務はございません。 ・慢性期での看護が初めての方もしっかりサポートさせていただき ます。 ★オンコールは外部委託しているため業務に含まれません★ 変更範囲：変更なし 「長期療養者両立求人」

仕事内容ご利用者やそのご家族の相談窓口となり、行政などの外部関連機関 や看護師・介護スタッフなど他職種の職員と連携をとりながらより よい介護サービスの提供に努めていただきます。 （主な業務） ・入所ご希望の方の施設見学対応及び入所の調整 ・ご利用者及びそのご家族からの日常生活や介護に関する相談への 対応 ・介護保険請求業務 ・他職種間の情報共有、打合せ ※変更範囲：就業規則に基づき、業務の変更（他職種全般）あり

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：14時30分〜18時30分又は8時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：４時間／日＋３日／週～の勤務をお願いしていますが、労働時間や 、曜日、ご家庭の事情などご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 毎月シフト制 「育児・介護休暇」「特別休暇（誕生日月、アニバーサリー）」

仕事内容ユニット型特別養護老人ホーム優美において、施設でもその人らし い暮らしを送っていただけるように、医療の視点からご入居者の暮 らしをサポートするお仕事です。 ～具体的業務内容～ ・入居者の日々の健康管理（薬含む） ・関係医療機関との連携（嘱託医、協力病院） ・他職種への医療的アドバイス ・食事介助等の介護職のサポート ・入居者様、家族様への医療的な説明 ・病院受診の付き添い 等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：7時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（４）９：００～１８：００ （５）９：３０～１８：３０ （１）～（５）シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容養護老人ホーム入所者の健康管理を主とした看護業務。 子育て世代、介護等に伴う就業時間の変更や有給（時間）休暇の取 得も可。家庭と仕事の両立に応相談。ブランクのある方も可。 業務内容 バイタル測定、服薬管理、受診同行、簡単な医療処置（吸引、口腔 ケア、胃瘻管理、褥瘡ケア）。 緊急時の対応（医師、家族、施設管理者への連絡）等 「変更範囲：変更なし」

仕事内容特別養護老人ホームやデイサービスなどで高齢者の生活支援をしていただきま す。主に食事介助や排せつ介助、入浴介助などの日常生活を支え、当たり前の 暮らしを営んでいくことができる環境づくりをしていただきます。 入職後の新人研修中は、先輩職員との連絡ノートを通して日々の課題や目標を 確認しながら、ひとつひとつクリアしながら着実なステップアップをしていき ます。介護ロボットやＩＣＴの活用など新しい取り組みを行い、介護の 可能性を考えています。 ２０代の職員が多くなり、２か月毎に若手研修会を実施しています。グループ ワークなどの中でコミュニケーションを図っています。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は6時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 （１）は例であり、勤務時間は相談可能 就業時間に応じて休憩あり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・土日祝などの休みについて相談に応じます ・年次有給休暇は、所定労働日数により法定どおり付与します。

仕事内容・ユニット型、ショート併設型特別養護老人ホームでのお仕事です 特養６０床、ショート１０床）平均介護度は３．８です。 ・主な介護は、食事、入浴、排泄など。それに伴う環境、衛生、安 全の確保などとなります。 ・当法人の基本方針である三本柱（生活リハ、学習療法、園芸福祉 ）を実践し、利用者様の「生活」の自立を支援しています。 ※未経験の方でも、個別に指導いたしますので、安心して働いてい ただけます。 ※早朝、または夕方３時間のピンポイント勤務もあります。 時給１，４００円～ 変更範囲：変更なし 「長期療養者両立求人」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週２日～５日の勤務です。

仕事内容特養定員５０名、ショート定員１０名の従来型（多床室）施設です 。毎週水曜に主治医の往診があり、体調を崩された利用者は協力病 院への入院体制も整っていますので、施設では経管栄養の受入れ、 終末ケアへの対応は行っていません。現在フルタイムの看護師が２ 名勤務し、夜間のオンコール対応や日替りで早出（７：３０～）勤 務をしていますが、今回は時短も可能なパート看護師の募集となり ます。勤務日数・時間などご相談に応じます。制服一式貸与。洗濯 ・乾燥は施設で行います。事前見学も可能ですので遠慮なくお申し 出ください。「変更範囲：変更なし」 【長期療養者両立求人】【マザーズ併用求人】 【ハロートレーニング応援

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：22時00分〜7時00分 就業時間２：17時00分〜7時00分 就業時間３：18時00分〜7時00分又は17時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：ご希望により（１）（２）（３）「又は」のいずれかを選択。 休憩時間：深夜時間帯に６０分 （１）以外は上記に加えて深夜時間までの間に３０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 月３回以上可能な方 年次有給休暇は週所定労働日数に応じて法定通り付与

仕事内容・ユニット型特別養護老人ホームでのお仕事です♪ ・主な業務は２０名のご利用者様に対して巡視、トイレ誘導・介助 、起床介助等それに伴う環境、衛生、安全の確保などです。 ・見守りカメラを導入しています！ ・２２：００～７：００までのショート夜勤か １７：００～７：００までのロング夜勤の選択可能です！ ※ブランクのある方でも、付き添い指導いたしますので、安心して 働いていただけます。面接の前に随時見学可能です！ 変更範囲：変更なし 「長期療養者両立求人」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容ご入居者様の健康管理 服薬管理等 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホーム（広域型３０床、地域密着型１０床又はユニッ ト型５０床）、ショートステイセンター（広域型３０床に併設され た２０床）看護（バイタルチェック、入浴可否）業務全般。 「長期療養者両立求人」 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容ユニット型特別養護老人ホーム優美において、施設でもその人らし い暮らしを送っていただけるように、機能訓練指導員の視点から入 居者様の暮らしをサポートするお仕事です。 ～具体的業務内容～ ・入居者様に対しての個別機能訓練 ・安全・安心な介助についてのアドバイス等、介護職のサポート ・居室や福祉用具の環境整備 ・他職種との連携（ケアマネ、看護師、介護士等） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容特別養護老人ホームで入居者の心身の機能維持・改善を図り、可 能な限り自立した生活を送れるよう支援します。 変更範囲：就業規則に基づき全ての業務への変更あり

仕事内容特別養護老人ホーム（定員３０名の広域型特養、併設２０床のショ ートステイ、定員１０名の地域密着型特養、定員５０名５ユニット のユニット型特養の何れか）での高齢者の介護業務（食事、入浴、 排泄等）が中心です。その他にレクリエーションや行事の企画立案 、外出等の支援も月に数回程度行って頂きます。 ＊無資格の方には入社後、認知症基礎研修を受講していただきます 「長期療養者両立求人」 ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（希望休は応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します

仕事内容特別養護老人ホームにおける利用者様への看護業務。 ・内服管理や健康管理 ・通院介助 ・胃ろう管理、軽処置 など ＊ブランクのある方も大丈夫です。 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容当法人の特別養護老人ホーム慈宗院の看護師業務です。 ご利用者の健康管理がメインとなります。 それに伴う服薬管理、簡単なケガ等の医療処置等も行っていただき ます。 また、受診・通院の付添いも行っていただきます。 緊急時の場合を除き、日勤の仕事となりますが、但し、夜間待機体 制あり。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時30分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：時間・日数など応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（希望休・曜日など応相談）６ヶ月経過後の年次有給休暇 は所定労働日数により法定通り付与します。

仕事内容特別養護老人ホームでのお仕事です。 入浴、排せつ、衣類の着脱などご利用者様の 生活全般におけるサポートをしていただきます。 レクリエーションや行事もしておりますので、 その対応もしていただきます。 ＊資格のない方や未経験の方も大丈夫です。 ＊研修や会議、健診等で外に車で行くこともあります。 ＊施設見学については随時受付けております。 お気軽にお問い合わせください。 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容特別養護老人ホームにおける施設ケアマネジャー業務です。利用者 一人ひとりの心身の状態や生活状況に応じた施設サービス計画（ケ アプラン）の作成・見直し、サービス担当者会議の開催、モニタリ ング、利用者・ご家族との相談支援を行います。 また、多職種との連携・調整、介護保険に関する各種手続き、給付 管理業務のほか、利用者の生活を支えるための介護支援業務にも携 わっていただきます。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容ユニットケア推進、特別養護老人ホーム優美において、施設でもそ の人らしい暮らしが出来る様にケアプランを作成していただきます 。 ＜具体的な業務内容＞ ・ケアプランの作成 ・入居者様、家族様からのホームでの暮らしや介護に関する相談対 応 ・介護保険に係る各種申請の援助 ・他職種との情報共有、連携、連絡調整 ・入居相談・施設見学対応、入居の調整 等 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分又は9時30分〜18時30分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他６ヶ月経過後の年次有給休暇は所定労働日数により法定どおり付与 します。

仕事内容当法人、特別養護老人ホーム慈宗院での介護補助業務になります。 お年寄りの身の回りのお世話をする仕事です。 主に身体介護、食事、入浴、排泄等の日常生活の介護を行います。 観光ドライブ、お祭りや通院等の付添いも行います。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容従来型特別養護老人ホームで短期入所と併設型の７５床の施設で す。利用者様の服薬管理、体調管理等を行っていただきます。 夜間オンコールは代行会社外部委託しているためオンコール 待機はありません。日勤帯で働きたい環境を整えています。 法人理念である「誠実・敬愛・成長」を大切にし、お互いを尊重 し合い、相談しやすく風通しの良い職場づくりを推進しています。 また、ＩＣＴやインカム、ＡＩ見守りカメラなど積極的にテクノロ ジー導入し業務負担の軽減と働きやすい環境づくりにも積極的に取 り組んでいます。 ※鈴鹿、河芸の通所事業所に応援勤務していただくことがあります 【変更範囲：法人の定める業務】