大東建託株式会社 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 営業 ◆平均年収1021万円！家族を守れる稼ぎを得たいなら！（三宮支店募集） 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 ＞応募の前に！仕事の流れの理解を。 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。 3.ご契約後は、建物完成か

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 営業職｜中高年・ミドル活躍中/平均年収850万円以上（加古川支店募集） 税金や土地の管理などのお悩みを抱えている土地オーナー様へ、 解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 1日の流れ: ・ご訪問 その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。 「信頼してもらえるまで、売りこまない」というのが、当社が大切にしているスタンス。 はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。 ・ご提案 お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司とともに最適な方法を検討・提案しま

勤務時間[ア・パ]09:30～18:30 朝、昼、夕方 ・上記時間帯の中で 5時間/日～勤務可能 ・定休日／原則火・水 ＼働きやすい環境をご用意いたします／ 土日祝のみ、時短勤務 などなどお気軽に何でもご相談ください。 ・1か月毎のシフト提出 ・家庭都合でのシフトも調整します。 お子様のいる方も安心して勤務いただけます★ セカンドキャリアでご活躍いただいている方も多くいらっしゃいます！ ※業務特性・秘密保持の観点から 副業やWワークは禁止とさせていただいております。 ご了承いただけますと幸いです。

勤務時間週4日以上 1日4時間以上 朝～昼/昼～夕 9：15～17：30の間で相談可能（最大7.25時間／休憩１時間） 週の労働日数、勤務時間は相談可能 週20時間以上の勤務必須 【休日・休暇】 ・土日祝日、その他ＧＷ・夏季・冬季休業（会社カレンダ ーによる） ・入社時１ヶ月以内に年次有給休暇付与 ・上記に加えて、入社時に特別休暇5日（有給）を付与 ・結婚、配偶者の出産、忌引などに使える有給の特別休暇制度あり

勤務時間週4日以上 1日4時間以上 朝～昼/昼～夕 9：15～17：30の間で相談可能（最大7.25時間／休憩１時間） 週の労働日数、勤務時間は相談可能 ※始業時間は9時15分～10時30分の間、終業時間は16時00分～17時30分の間で要相談とします。 【休日・休暇】 ・土日祝日、その他ＧＷ・夏季・冬季休業（会社カレンダ ーによる） ・入社時１ヶ月以内に年次有給休暇付与 ・有給の特別休暇制度あり（結婚、配偶者の出産、忌引など）

仕事内容＊大東建託が建築した建物を主として、賃貸建物の管理業務をお任 せします。 ＊オーナー様の代わりに入居者様の安心や安全・快適な暮らしを支 えていきます。 具体的には・・ 〇建物管理／建物定期巡回、点検や改修工事の提案 〇家賃管理／毎月の家賃管理 〇契約管理／更新・家賃改定・退去等の管理、入居者様との交渉や お問い合わせ対応 など 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間交替制（シフト制）又は9時30分〜18時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年度末等における業務の繁忙の場合、１ヶ月７５時間、１年７００ 時間、年６回まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による週休２日制・夏期、年末 年始休暇、リフレッシュ 休暇等、結婚、看護、介護、忌引き、災害休暇等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容大東建託が保有する賃貸建物の管理業務をお任せします。 オーナー様の代わりに入居者様の安心や安全な暮らしを支えていき ます。 ・建物管理：建物定期巡回、点検や改修工事の提案 ・家賃管理：毎月の家賃の管理 ・契約管理：更新、家賃改定、退去等の管理 ・入居者様との交渉やお問い合わせ対応 など ＊ハローワークを通して応募してください。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：10時30分〜17時00分又は9時15分〜17時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：就業日数・時間については相談可。 週２０時間以上必須。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土日祝日は会社休日、その他ＧＷ・夏季・冬季休業（会社カレン ダーによる）。入社時（１ヵ月以内）に年次有給休暇付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容兵庫県揖保郡太子町のルームアドバイザー職／姫路西店／インセンティブあり (正社員) | 大東建託リーシング 株式会社 ▼仕事内容 ご来店いただいたお客様に最適なお部屋のご提案〜ご契約のお手続きを行います！具体的には、〇お部屋のご提案〇社用車にてお部屋のご案内〇ご契約手続〇鍵のお引き渡し〇お部屋の写真撮影〇インターネット物件情報のメンテナンス〇メール等でのお問合せ対応など変更範囲：変更なし (兵庫県揖保郡太子町) ▼職種 ルームアドバイザー職／姫路西店／インセンティブあり(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給241000〜241000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日

仕事内容<仕事内容> 土地活用を提案するアドバイザー ☆平均年収850万円！入社後3ヶ月は集合研修（加古川支店募集） 土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を提案することで、土地資産の有効活用をお手伝いする仕事です。お客様と長期的な信頼関係を築いていくことが一番のやりがいです。 【仕事の流れ】 ★まずは、お客様に顔を覚えてもらうところからスタート。 自分の担当エリアを守りながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。次第に地域のお客様にも顔を覚えられ、「今日も頑張ってるね」と声をかけられることも増えていくでしょう。例えば母の日にはカーネーションを持参したりと、ちょっとした

仕事内容<仕事内容> 不動産営業接客・販売経験が活かせる◎平均年収850万円◎稼ぎたい方へ（芦屋支店募集） ■土地オーナー様の悩みを解決します。 土地オーナー様は、税金や土地の管理などたくさんのお悩みを抱えています。 その解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“悩みを一緒に解決する”というスタンス。 まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ▼まずは顔を覚えてもらうことから。 訪問エリアが割り振られるので、自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会いに行きます。 「当社と

仕事内容<仕事内容> 資産活用の相談営業◆平均年収849万972円／年休125日／フレックス／雑談を楽しむことで高収入 土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を提案することで、土地資産の有効活用をお手伝いする仕事です。お客様と長期的な信頼関係を築いていくことがポイントです。 【仕事の流れ】 ▼まずは、お客様に顔を覚えてもらうところから。 自分の担当エリアを守りながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。次第に地域のお客様にも顔を覚えられ、「今日も頑張ってるね」と声をかけられることも増えていくでしょう。たとえば母の日にはカーネーションを持参したり、畑仕事をお手伝いしたりと

仕事内容<仕事内容> 不動産コンサルティング営業（三宮支店募集） 求人サイトやハローワークで希望の仕事が見つからない方、必見！ お客様の資産を守る: 土地は持っているだけでも税金がかかり、相続にも税金が発生します。 そのため、土地を使ってある程度の収益を生み出さなければ、大きな損をしてしまうことも。 そこで、「畑や遊休地に賃貸アパートやマンションを建て、 家賃収入が発生する仕組みをつくる――お客様の資産を使い、資産を守る」ご提案をする仕事です。 モノを売らずに「顔」を売る営業: 「所有する土地をどうするか？」。それは土地オーナー様がいつかは考えて決断しなければならないこと。 しかし、それが「

仕事内容<仕事内容> 【第二新卒】資産活用の相談営業◆平均年収849万／年休125日／フレックス／雑談を楽しむことで高収入 ■何気ない雑談からオーナー様との関係性を築いていくからこそ、あなたの人生経験を丸ごと活かせる環境です！ ■歩合率は業界トップクラス。成果に応じた支給のため、頑張りが評価される仕組みです！ ■入社後は業界や資産運用のインプットを含め、たっぷり3ヶ月の研修！キャリアチェンジも安心な理由です。 ＜仕事内容＞ 専属土地オーナー様に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案。 ［1］まずは土地オーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 ［2］所有して

仕事内容<仕事内容> 資産活用のコンサルティング ◎未経験OK／平均年収850万円／契約1件の歩合200万円以上も可能！ ◎おしゃべり好きで気づいたら年収1000万円！？ 社員の平均年収850万円。コツを掴んでいる１年目で年収1000万円も珍しくないのが大東建託の魅力。好きなお客さんだけに全力投球でOK。楽しみながら仕事ができる環境です。 ★こんなお役に立てる仕事です ご存知ですか？土地は持っているだけでも税金がかかり、相続にも税金が発生します。そのため、土地を使ってある程度の収益を生み出さなければ、大きな損をしてしまうことも。そこで、「畑や遊休地に賃貸アパートやマンションを建て、家賃収入が発生す

仕事内容<仕事内容> 【頑張った分が”収入”と”知恵”で返ってきます】資産活用アドバイザー◆1年目で年収1000万円も可能 ◤ 決してラクではないけれど 頑張った分が、ちゃんと返ってくる仕事です。◢ ◎例えば、収入 当社の平均年収は850万円。 1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。 それは、業界トップクラスの歩合率で成果に応じた収入を還元するから。 1件あたり数千～億規模の契約なので、その分歩合給も大きいのです。 ◎例えば、知識 仕事を通して、不動産の知識から資産運用のノウハウ、利回り、税金、相続などを学ぶことができ 実生活で使える「生きた知恵」が自然に身につ

仕事内容<仕事内容> 不動産の営業土日祝休◎入社2年目で平均年収890万円（芦屋支店募集） 求人サイトやハローワークで希望の仕事が見つからない方、必見！ ・2年目の平均年収890万円！未経験からしっかり稼げる ・女性活躍中！子どもの教育費のために転職される方多数 ・年間休日125日・フレックスタイム制！プライベートも充実 仕事内容: 税金や土地の管理などのお悩みを抱えている土地オーナー様へ、 解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 大切なのは、“モノを売る”のではなく、“悩みを一緒に解決する”というスタンス。 まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてく

仕事内容<仕事内容> 営業（不動産）｜未経験からがっつり稼げる！2年目平均年収850万円以上！（三宮支店募集） 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 ＞応募の前に！仕事の流れの理解を。 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。 3.ご契約後は