ISO事務局 - 大阪府 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜職種未経験歓迎！＞ 【必須経験・スキル】 ■機械メーカーで業務経験をお持ちの方（製造職の中で機械図面に触れていた方歓迎です） 【歓迎経験・スキル】 ■品質保証または品質管理経験者 ■機械設計のご経験 【職種名】 【大阪】品質管理＜実務未経験歓迎＞～ニッチトップ×ろ過機メーカー/年休128日・残業平均10h 【仕事内容】 【「しぼって、こす」世界に誇るクリタの技術/国内唯一のフィルタプレス専業メーカー/クレーム対応ほぼなし】 ■職務内容 同社のしぼってこす加圧ろ過装置（主として製罐品、鋳造品、樹脂、ゴムより構成されています）、および市販購入品

仕事内容【雇入れ直後】管理部 【変更の範囲】当社業務全般 【具体的業務内容】 ・全社ISO活動における活動目標管理・認証の維持更新の事務局リーダー、環境・品質管理責任者としての職務 環境関連帳票立案・作成・改定 環境・省エネ関係行政手続き窓口 環境関連社内教育の実施 外部審査（更新審査）への対応 内部監査（拠点監査） ・社員および関係先へのコンプライアンス教育、推進活動のリーダーとしての職務 ・その他管理部門における職務遂行 【組織構成】 ■管理本部（41名） 試用期間 有 6ヶ月 休日 年間休日：124日 休日：土日祝、年末年始、夏期、記念日休暇、創業記念日 有給休暇：法定通り 待遇・福利厚生 社

仕事内容品質管理／「品質管理エンジニア」WEB面接実施中／ベテランから未経験までOK／賞与昨年実績3／5か月分 【経験と希望に応じた業務を担当】 自動車メーカー、機械メーカー、総合電機メーカー等での品質管理・品質保証業務。 【具体的な仕事内容】 工程表の作成、維持、管理 標準書の作成・更新 検査機器の調整 検査業務（原材料、製品） 方針管理 ISOやJISの事務局的仕事 工程異常に対する原因追究と対策 工程改善 製造部などへの品質教育の実施 【詳細】 品質管理の仕事に向いているのは、何が起きても大丈夫なように対応策を準備しておける、リスクマネジメント能力に長けた方です。また、常に経過をチェックし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・建設現場における施工管理、工事監理経験 ・構造系設計監理業務経験 ・工場（製造業）での品質管理業務経験 ■以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士 ・1級土木施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 ・1級建築士 【職種名】 品質・環境管理 【仕事内容】 ■下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・現場で作成する施工管理に必要な書類全般の進捗状況チェック ・SO9001・ISO14001マネジメントシステムに関する事務局業務 （内部監査の実施や外部審査の準備・対応など） ・生コン

仕事内容【業務内容】 経理業務、予算管理、原価管理、社内システム運用、管理部門全般で 希望や経験に合わせて以下のいずれかの業務をお任せいたします。 《具体的には》 ■経理業務全般 （給与、予算管理等） ■社内システムの運用全般 （PCの設定、導入、PCサーバー管理、システムトラブル対応） ■生産管理システム運用 （各種マスタ管理、注文書入力、伝票処理、原価管理、在庫管理） ■ISO事務局 （ISO9001，EA21の運用管理） ＊上記に付随する付帯作業 まずは得意な領域から着手し、徐々に業務の幅を広げていただきます。

仕事内容株式会社ファースト 総務課長（大阪本社総務、全社総務（全社適用の制度・ルール制定・運用など） 【仕事内容】 総務課長（大阪本社総務、全社総務（全社適用の制度・ルール制定・運用など） 【具体的な仕事内容】 ～年休125日以上／転勤無し／7時間30分勤務／大手企業との取引多数！／創業60年の安定性～ ■業務内容 管理職として、下記の総務業務および労務業務を幅広く担当いただき、実務遂行と改善・改革を推進いただきます。 ・PマークおよびISO27001運用管理事務局リーダー ・勤怠管理システム、人事情報システムの運用（社内ITシステムの人事・総務系運用を含む） ・株主総会事務局、総会後登記等

仕事内容職種：品質保証・品質管理(機械/メカトロ) 業種：電気/電子/半導体 職種名: 【大阪】品質保証（センシング事業）※部長候補 会社名: コニカミノルタ株式会社 年収: 1200万円〜1500万円 勤務地: 大阪府堺市堺区（堺サイト） 南海高野線「堺東駅」より南海バス10分、「大仙西町団地前」下車、徒歩5分、 南海高野線「堺東駅」より南海バス10分、「大仙中町」下車、徒歩10分 ※自動車・バイク通勤可能 ※勤務地変更の範囲 ：当社全事業所 ここに注目: ・画像AI、IoTの「IT経営注目企業」 ・海外比率80%超「課題提起型デジタルカンパニー」 ・リモートワーク積極採用 募集要項