上豊田駅のハローワークの求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：実労働時間６時間を超える場合は、休憩時間６０分。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容公共工事等の現場作業全般をしていただきます。 ・清掃、廃材の片づけ・床や壁の養生・資材の運搬 ・土木作業（スコップ等を使っての整地作業） ・資格があればユンボ等を使用した業務 ・その他、付随作業として現場での雑務もあります。 ・ＤＩＹなどが好きな方 ＊現場には、直行直帰の場合と事務所に集合後、社用車にて行く 場合もあります。 ＊現場は、主に豊田市内です。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時00分 就業時間２：8時15分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（２）は土曜日と平日の半日勤務の場合（休憩なし） ＊週２０時間未満となるよう割振る （扶養範囲内可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：検診業務の集中 １か月８０時間以内 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ストレスチェック処理業務 ・事業所健診の予約、結果処理等のパソコン業務 ・発送関係等の事務処理 ・総合健診の案内、会計等の業務 ・健診受付（窓口受付） 【変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務の集中時。月８０時間以内、年６回まで。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 １週間の労働時間が２９時間未満となるよう勤務を割振ります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊内服薬・注射薬 調剤補助 薬の出庫・運搬・検品・補充等 ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：19時30分〜3時30分 就業時間３：7時00分〜16時00分又は20時00分〜4時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）いずれか選択 （１）（３）は休憩９０分 （２）休憩６０分、１８歳以上の方（労基法第６１条） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他休みは希望に合わせます（シフト制） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容学校・スーパー・コンビニ・オフィス等のワックス掛けやガラス 清掃をしていただきます。 ・事務所に集合して、当社の車で各清掃現場まで移動し、 自動床洗浄機、ポリッシャー等を使用して清掃作業を行います。 ・現場までの移動中も給料が発生します。 移動中はスマホ見たりしてくつろいで下さい。 ・２名～１０名のスタッフで行います。 ・作業エリア：主に三河地区。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時30分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：勤務開始時間は１６：００～１６：４５ 勤務終了時間は２１：００～２２：００の間で都合に合わせて 調整可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 金～日，祝日及び学寮閉寮期間（学寮閉寮（予定）期間：夏期８／ ４～９／２２，冬期１２／２４～１／４，春期２／１９～３／３１ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：4日

仕事内容学寮における業務 ・寮生の生活相談業務 ・病人・怪我人の看護業務 ・寮内の巡回業務 ・宿直者の補助 ・その他学生課における業務補助 【応募締切 令和８年１１月１７日（火）１７時必着】 【変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他農園運営カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がいのある方が無理なく自分のペースで野菜作りの仕事を行う農 園の管理 【仕事内容】 （１）農園設備の保守・メンテナンス・共有部（休憩棟や更衣室な ど）の清掃 （２）共用設備の運用サポート・備品管理（貸出対応や数量の確認 ） （３）来客や配達品の受付 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日土曜日，日曜日，その他 お盆・年末年始・ＧＷ休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容資材置場の型枠材片付け・整理 ２ｔ車での資材運搬 （変更範囲：事業所の定める業務）

勤務時間就業時間１：17時30分〜23時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ＧＷ・夏季・年末年始休暇 大豊精機カレンダーに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容工場の施設警備業務、全般をしていただきます。 （外来者受付、工場見回り 等） ＊大豊精機株式会社 本社工場での勤務です。 ＊未経験の方もベテラン職員が指導しますので、安心してご応募 ください。 【変更範囲：原則なし】

勤務時間就業時間１：6時30分〜14時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）実働６時間４５分 休憩４５分 （２）実働５時間 休憩なし ※勤務日数応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容栄養バランスの取れた食事を提供することで、利用者の健康維持や 改善に貢献できます。「おいしかった」「ありがとう」と言っても らえる瞬間は大きなやりがいとなります。施設内の厨房で、具体的 には食材の切り分けや盛り付け、食器の洗浄、整理整頓、調理器具 の準備、片付けを行います。また食事提供後の厨房内の清掃も担当 していただき清潔で安全な環境作りをチームで協力しながら業務を 進めていきます。 男女ともに活躍してくれている職場で、６０歳以上の未経験者から 始めて重要戦力の方もいらっしゃいます。「高齢者応援求人」 就業場所／介護老人保健施設さなげにて調理補助（のお仕事をご担 当して頂きます。 【変更範囲

勤務時間就業時間１：6時30分〜15時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務はシフト表による ＧＷ・夏季・年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容可燃ごみや不燃ごみの収集回収・運搬処分作業をお願いします。 パッカー車（２ｔ）でお客様の所より回収した物は、市の処分場 まで運んでいただき、書類の提出や受取などもお願いします。 主に地元企業の関連施設からの収集回収等になるため、１人作業に なりますが、ルートも決まっており、慣れるまでは先輩従業員が丁 寧に指導するので未経験でも安心してください。 ごみの収集回収が主な業務になりますが、不用品事業の繁忙期は、 他の従業員と一緒に、個人宅などの不用品収集回収・運搬処分をし ていただくこともあります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜10時00分 就業時間２：16時45分〜17時45分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：・２の両方の勤務が可能な方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ＧＷ、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービス利用者の送迎業務 運転が好きな方、人と話すことが好きな方 歓迎！ ベテランスタッフが丁寧に指導しますので、送迎業務の経験がない 方でも安心して働いていただける職場です。 ＊使用車両：ノア・セレナ ＊ダブルワークも可能です。 ＊エリア ：豊田市南部 ［変更範囲：会社の定める範囲］ 【高齢者応援求人】

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＧＷ、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容よっといでん（デイサービス）でのお仕事です。 ・リハビリ補助 ・移動介助 ・送迎車への乗降介助 ・送迎（セレナ、ノアなどを使用） ベテランスタッフが丁寧に指導しますので、デイサービスでの勤務 経験のない方、介護の資格のない方も安心してご応募ください！ ＊ダブルワークも可能です。 【変更範囲：会社の定める範囲】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ＧＷ、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービスでの機能訓練指導のお仕事です。（送迎業務必須） ＊ダブルワークも可能です。 【変更範囲：会社の定める範囲】

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務の集中、月８０時間以内、年６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による（週２０時間未満） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容入院患者に対する食事・排せつ・入浴移動の介助等の 介護業務全般。 ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時45分〜12時45分又は8時45分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：記載の時間は例です。 時間帯はお気軽にご相談・お問合せください。 ＊勤務時間数によっては、休憩が無い場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容うつ病や認知症などの入院患者様の看護業務全般をしていただきま す。 ・入院患者様の療養上の世話、食事・排泄（せつ）の介助、 看護記録の作成、入退院の指導、医師の補助等。 ・深夜勤務は無し。 ・病床数：１５１床 ＊ブランクのある方、神経科経験のない方もプリセプタ－シップを 導入し、指導させていただきますので、安心して働けます◎ （変更範囲：法人の定めによる業務）

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分 就業時間２：8時50分〜12時30分 就業時間３：14時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：上記就業時間は一例ですので、下記時間で出勤可能な曜日時間を個 別に相談させていただきます。 平日 ９：００～１９：３０ 休憩１時間５０分 土曜 ９：００～１８：３０ 休憩１時間２０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間110分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務可能な日数で可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容一般的な衛生士業務（Ｓｃ、ＳＲＰ、ＴＢＩ、ＰＭＴＣ）をしてい ただきます。ＰＭＴＣはエアフローを使用し、自費で行っています ホームホワイトニング（カウンセリング、トレー作成）には歩合手 当もあります。 担当制ですので、患者さんとコミュニケーションをとって積極的に 仕事をして下さるかたをお待ちしています。 感染対策のため消毒滅菌に力を入れています。器具はすべて個別に 包装し、ユニットごとに口腔外バキュームも設置していますので、 どなたでもご使用いただけます。 【変更範囲：原則なし】

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ◎休日を他の曜日でご希望の方は、お気軽にご相談ください。 夏期休暇・冬期休暇、創立記念日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容うつ病や認知症などの入院患者様の看護業務全般をお願いします。 ・入院患者様の療養上の世話、食事・排泄（せつ）の介助、 看護記録の作成、入退院の指導、医師の補助等。 ・病床数：１５１床（急性期病棟、精神療養病棟、認知症病棟） ・オンコール無し ・日勤のみ ＊ブランクのある方、神経科経験のない方もプリセプタ－シップを 導入し、指導させていただきます。 変更範囲：法人の定める範囲

仕事内容豊田地域医療センター内にあるすくすくほいくしつで 正社員保育士さんのお仕事です。 定員１９名０歳児～２歳児が受け入れ対象の院内保育室です。 保育業務全般 ・子どもの遊びの見守り ・保育日誌、連絡帳の記入 ・お子さんの受入れ、お迎え時の保護者対応等 （変更の範囲：原則なし） ［請負業務］

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※休日を他の曜日でご希望の場合は、お気軽にご相談ください。 当院カレンダーによる。夏期、冬期、創立記念日休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・入院患者様の療養上の世話、食事・排泄（せつ）の介助、 看護記録の作成、入退院の指導、医師の補助等 ・深夜勤務は無し。 ・病床数：１５１床 【変更範囲：変更なし】 ＊ブランクのある方、精神科経験のない方もプリセプタ－シップを 導入し、指導させていただきますので、安心して働いていただけ ます。

勤務時間就業時間１：8時45分〜12時45分又は8時45分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：記載の時間は例です。 時間帯はお気軽にご相談ください。 ＊勤務時間数によっては、休憩が無い場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週その他祝日、振替休日、外来休診日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容うつ病や認知症などの入院患者様の看護業務全般をお願いします。 ・入院患者様の療養上の世話、食事・排泄（せつ）の介助、 看護記録の作成、入退院の指導、医師の補助等 ・深夜勤務は無し。 ・病床数：１５１床 ＊ブランクのある方、精神科経験のない方もプリセプタ－シップを 導入し、指導させていただきます。 ＊安心して働けるように環境を整えているため、当院のスタッフは 精神科が初めだった人が殆どですが、勤務年数が長めの方が多い です。 （変更範囲：法人の定めるところによる）