介護職員初任者研修 - 東京都足立区 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000円 【住所】 東京都足立区東保木間2-1-1 【アクセス】 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日117日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキン

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:アズハイム足立六町 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・食事、排泄、入浴の見守り、ケア ・他、生活全般のケア ・一人一人に寄り添った精神的サポート ・レクリエーション企画・実施 等 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 無資格 【月給】265,000円

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：トラブル時の対応 休憩時間300分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容軽度の知的・精神・身体障がいのある方のグループホームでの業務 です。 基本的には利用者様がホームにいる１７時から翌９時までの、夜間 のくらしを支える援助を行います。 掃除、洗濯、食事の提供や服薬チェック、くらしの相談など、それ ぞれの目標や自立した生活を送るために必要な支援を考えながら行 っていきます。 ※一人職場となります。オリエンテーションや業務マニュアル等用 意しております。 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム 足立万葉苑 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 ・介護福祉士以外 【月給】214,000円-278,100円 [内訳 ・基本給:141,000円-180,100円 ・職務手当:15,000

勤務時間月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜 8:30～17:30 休憩60分 平均時間外：月15・20時間程度 10・20時間程度 労働時間制度 シフト制

仕事内容【経験者のみ】一般病院での医師事務作業補助 【足立区・北千住】時給1600円・／週3日・扶養内OK／医師事務作業補助／半日勤務相談可／博豊会脊椎病院 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,600円 【勤務地】 東京都足立区一ツ家1-1-1 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆資格なしOK ☆資格を活かせる ☆学歴不問 ☆40代活躍中 ☆午前のみ ☆午後のみ ☆日祝休み ☆年休120日以上 ☆扶養枠 ☆交通費支給 ☆社会保険完備 【仕事内容】 ・電子カルテへの代行入力や検査・処方オーダーの入力補助 ・

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 グループホーム花街道における介護業務全般 【給与】 月収 260000円 賞与：年2回（3.5ヶ月） 【住所】 東京都足立区谷中1-17-7 【アクセス】 JR常磐線(上野～取手) / 東京メトロ千代田線北綾瀬 / 綾瀬 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日112日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介している

仕事内容【オススメポイント】 ☆整形外科単科病院で専門性を身につけながら働ける職場です♪ ☆夜勤なし・年間休日110日以上で無理なく長く続けられます★ ☆昇給・賞与や住宅手当など福利厚生も充実しています！ ☆未経験からでも安心の研修体制で新しい一歩を踏み出せます◎ 【主な業務内容】 病棟における看護助手業務全般を担当します。 患者様の身の回りのサポートや環境整備、看護師の補助業務などを行います。 医師や看護師、リハビリスタッフなど多職種が連携するチーム医療の現場です。 患者様の回復やADL向上を支えながら、医療現場での経験とやりがいを実感できる仕事です。

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 210000円 賞与：年2回 【住所】 東京都足立区佐野1-29-3 【アクセス】 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日122日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/ 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 /労災保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム グレイスホーム 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・食事・入浴・排泄・レクレーション等・入所者の環境整備など ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 【月給】253,400円-378,000円 ［内訳］ ・基本給:142,40

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：いずれの時間も勤務できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＊利用者介護業務、行事、事務処理＊医師往診に伴う定時薬の準備 ＊利用者の体調急変に対する処置 ＊利用者への食事の提供 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる、土・日・祝出勤有 その他 応相談

仕事内容●特別養護老人ホーム（ユニット型特養１００床、ショートステイ １７床）での介護業務（食事・入浴・排泄等の解除など）。 ●毎月のユニット費を使用し、介護職同士でアイデアを出し合いな がら利用者様に寄り添った生活をサポートして頂きます。 ●困りごとを介護職だけで解決するのではなく、看護師・機能訓練 指導員・管理栄養士・歯科衛生士・ケアマネ・相談員など多職種 連携でアイデアを出し合います。日頃から職種を超えて相談しや すい関係づくりを大事にしています。 ●日頃のイベント・レクリエーションも多職種と協力しながら行い ます。気軽な外出レクも積極的に行っています。 ●地域公益活動を積極的に行い、毎月地域住

仕事内容【オススメポイント】 ☆年間休日123日でオンオフしっかり！未経験でも安心のトレーナー制度あり◎ ☆賞与4ヶ月分＋充実手当で年収400万円以上も可能！安定した収入＆福利厚生で安心★ ☆資格取得支援制度・研修制度あり。キャリアアップ＆資格取得を全力サポートします！ ☆子育てとの両立OK／産休・育休実績あり。ライフステージが変わっても安心して働ける職場です♪ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームにおける介護職として、身体介護および生活援助を中心に行っていただきます。主な担当業務は以下の通りです。 ・食事介助、入浴介助、排せつ介助、その他日常生活支援 ・利用者さまの生活全般のサポート（身体介護と生

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:介護老人保健施設レーベンハウス 【施設形態】:介護老人保健施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 介護老人保健施設における介護業務全般 介護老人保健施設入所者への介護業務です。 ・ご入所者とのコミュニケーション、自立支援 ・ご入所者の健康確認 ・レクリエーションの企画、実施 ・入浴・排泄・食事等の介助 ・記録やその他事務業務 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合

仕事内容【オススメポイント】 ☆給与水準が高く各種手当も充実している特別養護老人ホームです♪ ☆年間休日108日で無理なく長く働ける勤務体制が整っています★ ☆ICT化が進み、記録や勤怠管理はPC・タブレット入力で業務負担を軽減◎ ☆人事考課制度や定期面談があり、キャリアアップをしっかり支援します♪ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームにおける利用者様の日常生活を支える介護業務全般を担当していただきます。 排泄介助、食事介助、服薬介助、入浴介助、更衣・整容、起床・就寝介助、清掃、ベッドメイク、買物、薬の受取り等を行います。 施設には多数の介護職員が在籍しており、チームで連携しながら業務に取り組める体

仕事内容【オススメポイント】 ☆有給休暇は入職半年後に20日付与され、ほぼ100％取得できる環境です♪ ☆母体病院との連携があり、緊急時も安心して働くことができます★ ☆研修制度が充実しており、介護と医療の両面でスキルアップ可能です◎ ☆ワークライフバランスを重視し、長く安定して働ける職場です♪ 【主な業務内容】 介護老人保健施設における介護業務全般を担当していただきます。 入浴・食事・排泄・移動介助など、日常生活を支える業務が中心です。 法人内のスタッフと連携しながらチームで業務を行います。 利用者様の生活を支え、笑顔や回復を間近で感じられるやりがいのある仕事です。

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム新田楽生苑 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【業務詳細】 ご入居者様に対して、食事や入浴、排せつなどの介助や、レクリエーション活動、機能訓練活動の計画や実施。 その他施設内のイベントや会議への参加など。 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 契約社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護事務職全般 【給与】 月収 208770円 【住所】 東京都足立区入谷9-14-8 【アクセス】 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス

仕事内容【オススメポイント】 ☆入浴特化型デイサービスで利用者様一人ひとりと丁寧に向き合える職場です♪ ☆定員15名・手厚い人員配置で無理なく介護に集中できます★ ☆17:30定時・年間休日110日以上でワークライフバランスも良好◎ ☆賞与年2回・資格取得支援制度ありで長期的なキャリア形成が可能です！ 【主な業務内容】 入浴特化型デイサービスにおける介護業務全般を担当します。 送迎業務、入浴介助（自立支援型）、健康チェック、軽運動サポート、記録作成などを分担して行います。 定員15名に対しスタッフ複数名で協力するチーム体制を整えています。 利用者様の「できる」を増やす支援を通じて、達成感とやりがいを

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 契約社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 足立区日の出デイサービスセンターにおける、介護業務全般 【給与】 月収 222400円 賞与：年 1回 【住所】 東京都足立区日の出町27-3-101 【アクセス】 JR常磐線(上野～取手) / つくばエクスプレス / 京成本線 / 東京メトロ千代田線 / 東京メトロ日比谷線 / 東武伊勢崎線京成関屋 / 北千住 / 堀切 / 牛田 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 4週8休 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 慶

仕事内容福祉施設にて訪問介護職員としてご勤務いただきます。 介護福祉士資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。 意見を言いやすく風通しのよい職場です。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。現場でお会いできるのを楽しみにしています。

仕事内容【オススメポイント】 ☆入浴特化型デイサービスで利用者様一人ひとりと丁寧に向き合える職場です♪ ☆定員15名・手厚い人員配置で無理なく介護に集中できます★ ☆17:30定時・年間休日110日以上でワークライフバランスも良好◎ ☆賞与年2回・資格取得支援制度ありで長期的なキャリア形成が可能です！ 【主な業務内容】 入浴特化型デイサービスにおける介護業務全般を担当します。 送迎業務、入浴介助（自立支援型）、健康チェック、軽運動サポート、記録作成などを分担して行います。 定員15名に対しスタッフ複数名で協力するチーム体制を整えています。 利用者様の「できる」を増やす支援を通じて、達成感とやりがいを