作業療法士 訪問看護ステーション - 愛知県名古屋市緑区 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間】 ▼非常勤 週2-4日 15:00-18:00 10:00-16:00 【休憩時間】 60分

仕事内容◇リハビリ職法人内複数在籍◇児童発達支援・放課後等デイサービス◇事業拡大中◇リハビリニーズが高い事業所様です◇ 【給与】 ▼非常勤 【時給】1,140円-1,300円 【コメント】 ◇名古屋市緑区の放課後等デイサービスです。 1階では小集団、SSTを生かした支援メイン、2階では感覚統合をメインとしたリハビリを行っています ◇リハビリ職のニーズが高い事業所です。専門職としてご活躍できる事業所様だと認識しておりますが、付帯するお子様の療育であったり、児童指導員としての立ち位置での業務もございます。 ◇法人内でセラピスト部を運営されており、法人全体でリハビリ支援の底上げや横のつながりの強化を

仕事内容【仕事内容】 《訪問看護リアンジュ》では、作業療法士(OT)として訪問リハビリテーション業務全般を担当していただきます♪ ★地域に密着したサービスで、利用者様の生活の質向上に貢献するやりがいあるお仕事です！ ☆名古屋市営地下鉄桜通線「徳重」駅から徒歩12分の好立地！ ★マイカー通勤も可能なので、通勤も快適に行えます！ ☆残業も少なく、プライベートを大切にしながら働ける環境です。 ★また、20代～30代のスタッフが活躍中で、明るく活気のある職場です。《》 経験豊富な方はもちろん、訪問未経験の方も大歓迎！ ☆「あなたのスキルを活かし、共に成長していける仲間を求めています！」 ★気に

仕事内容【土日休みの完全週休2日制】残業ほぼなし♪経験者歓迎♪スキルアップが目指せる♪訪問看護ステーションでのお仕事です 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 訪問看護ステーションでの、訪問看護のお仕事です。 ＜主な職務内容＞ ・精神科訪問看護 ・小児訪問看護・小児精神科訪問看護 ・ターミナルケア ・医療機器の管理 ・療養上のお世話 ・病状の観察・相談 ・医師の指示による医療処置 従事すべき業務の変更範囲：原則なし 転勤の可能性なし 資格: 正看護師 普通自動車運転免許（AT限定可） 必要なPCスキル：簡単なワード、エクセル操作必須 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 交替制（シフト制） 9:0

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】訪問看護ステーション 【配属先】訪問 【業務内容】 訪問看護ステーションの正看護師業務 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(特養)、介護老人保健施設(老健)、有料老人ホーム、デイサービス、訪問看護、保育園まで、幅広い施設形態の求

仕事内容【仕事内容】 《魅力的な職場環境で、あなたのスキルを活かしませんか？》 愛知県名古屋市にある「ひかり老人保健施設」で、作業療法士(OT)を募集中です！ ☆主な仕事内容は、利用者様への機能回復リハビリ訓練や、身体機能回復のためのリハビリ計画の作成です。 ☆経験豊富なスタッフが多数在籍しており、あなたの成長をしっかりサポートします！ また、安心して働ける環境を整えています。食事は無料で提供され、託児所も完備！ ★子育て中の方も安心して働ける体制が整っていますので、プライベートも充実させながらお仕事に取り組めます。 《高待遇であなたをお迎えします！》 賞与は年3回、充実の5.5か月分

勤務時間【勤務時間/timeshift】 9時00分～17時30分（休憩60分）

仕事内容【タイトル】 ひかり老人保健施設 作業療法士（介護老人保健施設） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■老人保健施設にて利用者様への機能回復リハビリ訓練、及び身体機能回復のためのリハビリ計画の作成などを行っていただきます。 【定員】 ■入所：130床（うち認知症専門棟30床）短期入所療養介護（介護予防短期入所療養介護）含む。 ■通所：39名（通所リハビリテーション・介護予防通所リハビリテーション） 【事業所名】 ひかり老人保健施設 【応募資格】 ■作業療法士免許 【施設形態】 介護老人保健施設 【法人名】 医療法人清水会 【勤務地】 愛知県 名古屋市緑区 藤塚三丁目2802

仕事内容【仕事内容】 《訪問看護・リハビリステーション「リハス」名古屋緑で作業療法士(OT)を募集！》 私たちのチームでは、利用者様の身体機能の回復を支援するために、訪問リハビリを行っています。あなたには、利用者様のご自宅や介護施設に訪問し、専門的な機能訓練やリハビリテーションを担当していただきます。 ☆幅広い年代が活躍中☆ブランクがある方も安心して始められる環境が整っています！ ●完全週休2日制でプライベートも充実☆ ●マイカー通勤OKで通勤もラクラク♪ 研修制度が充実しているため、スキルアップを目指す方にも最適です！ あなたの資格や経験を活かして、利用者様に寄り添った温かいリハビリを提供

仕事内容【タイトル】 訪問看護・リハビリステーション「リハス」名古屋緑 作業療法士 【仕事内容】 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションでの作業療法士業務全般 ・訪問看護ステーションからの訪問リハビリ ・報告書、計画書、サマリー等書類作成 ・封筒詰め作業 ・連携活動→（他事業所の方とご利用者様の情報交換） ■始めは先輩についての同行訪問なので、訪問リハビリ未経験でも安心して働ける環境です。 ■訪問時間は大体30分～1時間程度で、「その方がどう生きたいか」 というお一人おひとりの価値観に寄り添って、リハビリを行うことができます。 まずはじっくりご利用者様のお話を聞くことから始めてください。 ■障

勤務時間【シフト・勤務時間】 自分の都合に合う好きな時間帯でお仕事OK！ お気軽にご相談ください♪ ≪勤務時間例≫ ・9：00～12：00 ・9：00～18：00 ・14：00～17：00 ・17：00～23：00 ・17：30～22：00 ・18：00～22：00 ・22：00～翌6：00 etc…

仕事内容【おすすめポイント】 ＜激短1日＆日払いOK★＞ 「空いてる時間にサクッと！」 「お給料はすぐに欲しい！」 ⇒どちらも叶います♪自分に合う働き方でOK◎ お給料は日払いで即GET★ 来社&面接不要！自宅でカンタンWEB登録！ 【仕事内容】 特別なスキルや経験は不要！"日払い"だからスグにお給料GET！ 空いた時間で稼げる＆カンタン作業でラクラク♪ 【お仕事の一例】 ・ラベル貼り ・シール貼り ・おもちゃの仕分け ・お菓子の梱包 ・雑貨の袋詰め など 先輩スタッフがしっかりフォローします！ 沢山のご応募をお待ちしております♪ ※上記は、お仕事の一例です。 【応募資格】 ＼未経験・

仕事内容【名古屋市緑区有松｜看護師・正社員】年間休日120日以上！訪問看護未経験可◎男性看護師も活躍中！賞与あり・昇給制度あり！社会保険完備・車通勤可能！夜勤なしで仕事もプライベートも充実させたい方歓迎自分らしい看護を！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 訪問看護師業務全般を行っていただきます。 点滴、在宅酸素、バルーン、NPPVなどの医療行為 ストマケア、バイタルチェック、ターミナルケアなどの健康管理 ケア業務 記録業務（主にipadを使います）※慣れてきたら5分程度で済みます。 ※1日の訪問件数：5～8件（1件30

仕事内容【タイトル】 有限会社サンケミカル KINMAQ整体院 鳴海院 理学療法士（クリニック、接骨院） 【仕事内容】 日本初、理学療法士による整体院チェーン ■カウンセリング・検査・筋膜施術（ご来院者の症状を聞き出し、検査をし、その後の筋膜施術まで全てお任せします！サポートスタッフもおります） ■カルテ、書類業務（カルテや書類業務も勤務時間内に取り掛かれるようにしてますので、残業は少なめです！） ■開店・閉店作業など 《一日の流れ》 09:30 出社・開店前準備 10:00 開店・午前施術・カルテ記入・書類業務 14:00 休憩(休憩室あり) 16:00 午後施術・カルテ記入・書類業務 20:

勤務時間【勤務時間】 ▼非常勤 週3日以上 【休憩時間】 60分

仕事内容◆地域最大級リハビリ専門グループ◆土日祝固定休み◆残業ほぼ無し◆個別リハビリメイン◆キャリアアップ可能◆ワークライフバランス◆ 【給与】 ▼非常勤 【時給】1,600円-1,800円 【コメント】 ◆名古屋市緑区を中心にリハビリ専門施設を複数展開する地域最大級のグループであり、全店舗が満員状態を続けるほどの高い実績と信頼があります。 ◆土日祝固定休みで、夏季休暇3日、冬季休暇6日もあります。また、残業はほぼ無しでプライベートと仕事のメリハリをつけやすい環境です。 ◆午前と午後でそれぞれ定員15名と少人数制のため、ご利用者様一人ひとりの状態に合わせた個別機能訓練メニューを立案し、個別リハ

仕事内容訪問リハビリを始めませんか？正社員採用の作業療法士☆ご利用者さまへ丁寧に寄り添えます ◆募集職種 作業療法士 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練、運動器リハビリ、がんリハビリ、脳血管リハビリ、呼吸器リハビリ、難病リハビリ ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜340,000円 ≪基本給≫ 170,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:40,000円 車両手当:120円/件 ※自家用車の場合 住宅手当:最大20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.5ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 3,000〜10

仕事内容土日祝休み☆彡年間休日120日！残業少なめ＊小児経験がいかせる◎新生児や小児で医療が必要な方を得意としている訪問看護ステーション！ ●訪問看護ステーションにて看護業務全般をお任せします。 ●残業は月5時間程度と少なめ♪ご家庭との両立も可能です♪ ●小児経験をお持ちの方は大歓迎です！ぜひエントリーください☆ ※オンコールあり 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：愛知県名古屋市緑区鳴海町字有松裏３－１ Ｇｒａｎｄｍａ２階 【アクセス】：有松徒歩3分 【固定給】：【月給】24万円～30万円 《内訳》 基本給：20万円～23万円 ＋資格手当 ＋

仕事内容【仕事内容】 医療法人 コジマ会 介護老人保健施設みどりで、作業療法士(OT)として新たなキャリアをスタートしませんか？ ☆あなたの経験を活かし、入所者様及び通所者様の日常生活動作訓練を行い、リハビリテーション業務全般に携わっていただきます♪ ★賞与はなんと4ヶ月分！モチベーションを高く保ちながら、充実した手当で安心して働ける環境です。 ☆マイカー通勤OKで、通勤のストレスも軽減！家庭との両立がしやすく、残業もありません◎ ★愛知県名古屋市緑区に位置するこの施設は、入所定員192名・通所定員75名を持ち、しっかりしたサポート体制が整っています。経験3年以上の方が活躍中です！ あなたの

仕事内容【仕事内容】 《介護老人保健施設フジタ》で作業療法士(OT)を募集しています！ あなたには、入所・通所のご利用者様に対するリハビリ業務全般をお任せします♪ 医師の指示に基づき、他職種と連携しながら、最適な訓練プログラムを作成・実施していただきます。 リハビリに力を入れている当施設では、スキルアップも可能☆ ブランクのある方も大歓迎！働きながら楽しく学べる環境が整っています◎ また、産休育休取得実績があり、小さなお子さまがいる方にも安心して働ける職場です★ 充実した手当も魅力的！ご経験に応じて月給31万円スタートのチャンスもあります！ あなたのご応募お待ちしております☆ 【給与詳

仕事内容◆年間休日120日以上◆残業ほぼなし◆全員にiPad支給で効率化◆駅徒歩10分◆マイカー通勤も可能◆訪問リハビリの求人です◆ 【給与】 ▼常勤 【月給】251,000円- 《モデル給与》 ・セラピスト（1人前）:月給250,000円・年収3,600,000円-（諸手当含む） ・セラピスト（リーダー職）:月給280,000円・年収4,000,000円-（諸手当含む） ・セラピスト（課長職）:月給320,000円・年収5,000,000円-（諸手当含む） 年2回 【コメント】 ・利用者様宅へ車で訪問し、患者さんへのリハビリサービスやそのご家族への家族指導を提供していただきます。その他主治医や

仕事内容【10時～18時にシゴト時間短縮しました♪】髪色ネイル自由◎マンツーマンと小集団の支援をする作業療法士を募集します〈名古屋市緑区〉 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 スポーツ特化型児童発達支援施設での作業療法士業務 お子さまの支援計画に沿って、プログラムの作成から運動の支援・指導をするお仕事です。専門知識を活かして、お子さまが挑戦できる環境づくりや、成功体験を積んで自信をつけていくお手伝いをお願いします！ 【業務内容】 プログラム作成 お子さまへの運動支援 イベントの企画・運営

仕事内容★5連休を年4回取得可能★「なりたい自分」への成長を全力でバックアップします！全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実 【仕事内容】 共同生活援助（障がい者GH）での訪問看護業務 訪問看護事業における運営管理・人材管理 訪問看護員業務 医師との連携、指示の下医療処置 職員との情報共有 オンコール対応 共同生活援助（グループホーム）内での看護業務はじめ生活支援業務 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲 【必須要件】 正看護師 自動車運転免許（ＡＴ限定可） 【歓迎要件】 精神科実務経験1年以上の方歓迎 訪

仕事内容訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービス の提供をお願いします 訪問先への移動方法は社用車になります ・１日５～７件の訪問 ・オンコール対応 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の業務内容】 ・健康状態の観察や医療処置（バイタルチェック、点滴、注射、血 糖値測定、吸引、ＣＡＰＤ管理、褥瘡予防など） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、各種介助（清拭、手足浴など） ・記録方式：電子カルテ（ｉＰａｄを１人１台支給）