学歴不問 運行管理者 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日 週休二日制：その他 業務状況に合わせる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○運行管理の業務をお願いします。 ＊運行管理経験者歓迎します。 ＊新規６０歳代の方歓迎します。 （高齢者歓迎） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・運行管理者(旅客)資格 【下記何れかのご経験をお持ちの方】 ・バス、もしくは鉄道、空港／航空などにおける運行管理実務経験（目安3年以上） ※ダイヤがあるもの ・本社安全管理部門において、安全管理業務を主体的に担った経験 ・事故／重大インシデント発生時の対応および行政報告対応の実務経験 ※学歴不問 [歓迎] ・貨物運行管理者資格 ・安全運転管理者実務経験 ・大型自動車免許 ・自動運転バスの走行・運行データの収集および分析 ・データに基づく運行課題の抽出と改善提案の作成 ・自動運転車量産化に向けた管理体制の検討、策定 ・自治体や公共事業者との折衝・提案活動の経験 ・

仕事内容運行管理者および業務管理主任として、大型車輌の業務上の安全管 理や建設現場に関わる管理全般を担当いただきます ・運転業務の安全管理 ・お客様との打合せ 兼 営業業務 ・各種書類の作成および報告（パソコン操作必須） ・安全大会への出席（月１～２回、日帰り出張） ・面接業務 ・その他、上記に関わる業務全般 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容運行管理配車補助者 運行スケジュールの調整及び配車補助 (有資格者・経験者、尚可)

仕事内容事業拡大につき、2名採用予定です！ 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認し、 乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。 またお客様とやり取りを行うのも運行管理者の仕事です。 荷物とドライバーをマッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。 社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、 営業所の従業員を一番大切にして

仕事内容一般貨物（トラック輸送）の所長業務を行って頂きます。 業績管理を基軸にして乗務員の評価管理・運行管理など営業所の責 任者として取りまとめて頂きます。 貨物自動車運送業の経験は必要になります。ロジスティクス・運行 管理・配車管理の業務のご経験があれば優遇いたします。（３ＰＬ 事業も展開しており顧客に提案営業も行う事があります。また、応 募時点で所長経験は問いません。） ５０名程度の乗務員・作業員管理を３名程度の管理者と共に業務を 遂行して頂きます。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 （※求人に関する特記事項欄を参照ください）

仕事内容○運行管理業務 配車手配 顧客対応 乗務員指導 業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・運行管理者としての業務経験 【職種名】 大阪市(大阪) 運行管理者・特殊輸送業転勤なし◎学歴不問◎車通勤可◎設立60年以上の老舗企業 【仕事内容】 運行管理者として各種業務をお任せします。 【具体的には…】 ・運転手のルート管理 ・安全管理業務 ・荷主対応業務 ・最善の運行業務の指導 等 【事業内容・会社の特長】 運送業 【募集背景】 体制強化の為の増員募集となります。 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 大阪府大阪市 ※転勤なし 【勤務時間】 8:00-16:45 実働:日/7時間45分休憩:60分 【年収・給与】 年収：420万～560万円経験・能力等により決定賞与

仕事内容運行管理者／運行管理スタッフ 正社員 キャリアアップ可能な環境 運行スケジュールの管理とドライバーのサポートを行う業務 研修制度 先輩社員が隣で指導。ミスしてもすぐにフォローできる体制。 魅力 ・家賃補助で生活安定 ・資格取得を全面バックアップ ・キャリア面談ありで未来設計も安心 ・奨学金返済助成制度あり 研修・教育について 最初は先輩スタッフと一緒に業務を覚えることからスタートします!! この求人のオススメPOIN!! ・ベテランスタッフのノウハウと若手のエネルギーがうまく融合♪ ・日々の頑張りをしっかりと評価するので、モチベーションUPに繋がります◎ 丸喜運輸の3つの魅力

仕事内容新規事業立ち上げメンバー 年間休日122日 プライム上場グループ 【特徴・メリット】 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり オープニングスタッフ 寮・社宅あり 有資格者歓迎 住宅手当あり 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 運行管理 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 332,460円〜405,000円 固定残業：あり 固定残業代：107,460円/月 想定残業時間：60時間/月 基本給 180,000円〜200,000円 固定残業代 107,460円〜130,000円 職務手当 25,000円〜35,000円 調整手当 20,000円〜4

仕事内容配車スタッフ／運行管理者の資格不要 昇給・賞与有 月給25 4万円以上の配車スタッフ 171 458 hak 〈業務内容〉 集配、貸切などの配車をお任せします！ 会社の売上げ・利益に大きく影響が出る非常に重要でやりがいのあるお仕事です！ 〈このお仕事のポイント！〉 (1)＜経験者歓迎！＞ 即戦力で活躍して欲しい！ そのため、配車業務経験者を優遇します♪ あなたの今までの配車業務経験を生かして、是非活躍してください！ (2)＜資格不要！＞ 配車のお仕事ですが、運行管理者の資格の有無は問いません！ 資格は、入社後に資格取得支援制度を活用して取得することも可能です◎ (3)＜月8～9日お休み

仕事内容運行管理一般 【変更範囲：変更無し】

勤務時間シフト制

仕事内容運行管理者／急募 旅客運行管理スタッフ タクシ 【運行管理資格を活かしませんか？】 宝交通株式会社タクシー事業部における 運行管理全般（点呼、勤怠管理、指導、教育、事故対応など）を担当していただくお仕事となります。 運行管理者はドライバーにとって安全運転を支える、欠かせない存在であり 資格を活かして働き続けられる、安定性の高い職種です。 明るく丁寧な対応ができる方 人と関わることが好きな方 地域や人の役に立ちたい方 運行管理者資格をお持ちの方 大歓迎◎ ☆事故を未然に防ぐためのサポートで、地域の交通インフラを守っている実感がある ☆ちょっとした声かけが、ドライバーのモチベーショ

仕事内容運行管理者／運行管理者 ★配車係 自社便と傭車への配車業務です。 ドライバ―一人ひとりに合った荷物を探して、付けていくお仕事です。 ★運行管理者 弊社ドライバーの運行を法令に基づき管理していただくお仕事です。 運行管理者の資格が必須となります。 ★運行管理補助 運行管理者の補助としてドライバ―の運行を法令に基づき管理していただくお仕事です。 パソコン使える方が良いです。 オフィス等 運送事業所経験者大歓迎 配車経験者や、運行管理資格所持者、大型免許取得者優遇いたします。 服装自由です。 男女問わず 金髪、ネイル、コスプレ、女装・男装問いません。 トランスジェンダーＯＫ 北

仕事内容【応募資格】 [必須] 上記実務経験者 ※運行管理者（貨物）の資格を持たれている方は給与面優遇いたします [歓迎] 大型運転免許があれば尚望ましい 【職種名】 【運行管理者】年収５５０万円～６５０万円／経験者求む 【仕事内容】 自社車両及び他の車両の電話による配車業務・事務全般をご担当いただきます。 ・トラック及びドライバーの調整 ・荷物に関してお客様との打ち合わせ など 【事業内容・会社の特長】 運輸業 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 岡山県玉野市 【勤務時間】 8:00～17:00 【年収・給与】 550万円 ～ 650万円 #ミドルの転職 #30代・40代の転職ならミドルの転職

仕事内容運行管理者補佐・運行管理者見習い 運行管理者経験者優遇 電話にて受注した案件に関して、配車等の指示補佐 受注内容によっては、社内の他営業所に連絡 協力会社への仕事依頼の補佐 パソコンにてシステムによるＩＮＰＵＴ 業務および事務処理（運行管理者試験勉強） ※６０歳代の経験者の方、歓迎致します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容●貨物の運送業 ・運行管理業務 ・点呼 ・客先管理 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容◆運行管理者 配車担当 業務 ※入社日は相談に応じます。 ※ハローワークを通じて応募してください。 ※事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）・ 職務経歴書を郵送してください。 書類到着後、３日程度で連絡いたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制

仕事内容運行管理者／タクシ 会社の運行管理者 当直 深夜出庫・帰庫するドライバーへの点呼 事故・トラブル時の即応（深夜事故の初動対応） 翌日の運行準備（書類整理・車両稼働計画の確認） 等、詳しくは面接でお伝えします。 日立自動車交通グループは、創業以来50年以上に渡り、バス・タクシー・福祉輸送などの移動サービスを通じて地域社会に貢献してきました。超高齢化社会を迎え、多様化・複雑化する移動ニーズ。自動運転やカーシェアリングなど、進化し続ける交通手段。このような時代背景を受け、私たちが目指す理想像が「TRANSPORT CONCIERGE」、つまり移動のコンシェルジュです。 これからも、あらゆ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜8時00分 就業時間２：15時30分〜18時00分 就業時間３：5時00分〜8時00分又は16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：上記５：００～８：００の間、１５：００～１９：００の間で２時 間程度毎の勤務となります。取引先により多少前後します。詳細は 面接時にお伝えいたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■点呼代務者業務を行っていただきます。 ＊出発、到着時の点呼業務、ドライバーの体調管理、運行状況の確 認、安全運転へのサポート 変更範囲：変更なし